2024年個人與勞務(wù)派遣公司簽訂合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年個人與勞務(wù)派遣公司簽訂合同范本本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（個人）：姓名、性別、身份證號碼等個人信息。1.2乙方（勞務(wù)派遣公司）：公司名稱、注冊地址、營業(yè)執(zhí)照號碼等公司信息。第二條：合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。2.2合同期滿前，雙方如需續(xù)約，應(yīng)提前____天書面協(xié)商一致。第三條：工作內(nèi)容3.1甲方同意接受乙方派遣，到甲方客戶單位從事____崗位的工作。3.2甲方應(yīng)按照客戶單位的要求，完成工作任務(wù)，并遵守客戶單位的規(guī)章制度。第四條：工作時間和休息休假4.1甲方的工作時間按照客戶單位的規(guī)章制度執(zhí)行。4.2甲方享有國家法定的休息休假待遇。第五條：勞動報酬5.1甲方的勞動報酬由乙方支付，具體金額和支付方式如下：5.1.1基本工資：人民幣____元/月；5.1.2獎金、提成等：按照客戶單位的考核結(jié)果確定；5.1.3乙方應(yīng)按時足額支付甲方工資，每月支付一次。第六條：社會保險和福利待遇6.1乙方應(yīng)依法為甲方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2甲方享有國家法定的福利待遇，包括但不限于年假、病假、產(chǎn)假等。第七條：勞動保護(hù)和職業(yè)健康7.1乙方應(yīng)保障甲方的勞動安全和健康，提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施。7.2甲方應(yīng)遵守勞動安全操作規(guī)程，正確使用勞動保護(hù)設(shè)施。第八條：保密條款8.1甲方在合同期間和合同終止后，應(yīng)對乙方和客戶單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。8.2甲方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方和客戶單位的損失。第九條：合同的變更和解除9.1合同的變更或解除應(yīng)書面協(xié)商一致，并報請相關(guān)部門批準(zhǔn)。9.2甲方提前解除合同的，應(yīng)提前____天書面通知乙方。第十條：違約責(zé)任10.1任何一方違反合同條款，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。10.2甲方違反合同規(guī)定，給客戶單位造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)連帶責(zé)任。第十一條：爭議解決11.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十二條：法律適用和合同效力12.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。12.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十三條：其他約定13.1雙方在合同簽訂前，已簽訂的相關(guān)協(xié)議、文件等，為本合同不可分割的組成部分。13.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十四條：合同簽署日期本合同于____年____月____日簽署。第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（個人）：姓名：，性別：男，身份證號碼1.2乙方（勞務(wù)派遣公司）：公司名稱：北京勞務(wù)派遣有限公司，注冊地址：北京市朝陽區(qū)路號，營業(yè)執(zhí)照號碼：110105000047。第二條：合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。2.2合同期滿前，雙方如需續(xù)約，應(yīng)提前30天書面協(xié)商一致。第三條：工作內(nèi)容3.1甲方同意接受乙方派遣，到甲方客戶單位從事軟件開發(fā)工程師崗位的工作。3.2甲方應(yīng)按照客戶單位的要求，完成軟件開發(fā)任務(wù)，并遵守客戶單位的規(guī)章制度。第四條：工作時間和休息休假4.1甲方的工作時間按照客戶單位的規(guī)章制度執(zhí)行，目前工作時間：周一至周五，9:0018:00，午休1小時。4.2甲方享有國家法定的休息休假待遇。第五條：勞動報酬5.1甲方的勞動報酬由乙方支付，具體金額和支付方式如下：5.1.1基本工資：人民幣10000元/月；5.1.2獎金、提成等：按照客戶單位的考核結(jié)果確定；5.1.3乙方應(yīng)按時足額支付甲方工資，每月支付一次。第六條：社會保險和福利待遇6.1乙方應(yīng)依法為甲方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2甲方享有國家法定的福利待遇，包括但不限于年假、病假、產(chǎn)假等。第七條：勞動保護(hù)和職業(yè)健康7.1乙方應(yīng)保障甲方的勞動安全和健康，提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施，為甲方提供必要的勞動保護(hù)培訓(xùn)。7.2甲方應(yīng)遵守勞動安全操作規(guī)程，正確使用勞動保護(hù)設(shè)施，發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時告知乙方和客戶單位。第八條：保密條款8.1甲方在合同期間和合同終止后，應(yīng)對乙方和客戶單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。保密信息包括但不限于：客戶名單、項目資料、財務(wù)數(shù)據(jù)等。8.2甲方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方和客戶單位的損失。損失賠償包括但不限于：直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等。第九條：合同的變更和解除9.1合同的變更或解除應(yīng)書面協(xié)商一致，并報請相關(guān)部門批準(zhǔn)。9.2甲方提前解除合同的，應(yīng)提前30天書面通知乙方。通知方式可以是郵件、快遞或直接交付。第十條：違約責(zé)任10.1任何一方違反合同條款，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。10.2甲方違反合同規(guī)定，給客戶單位造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)連帶責(zé)任。第十一條：爭議解決11.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十二條：法律適用和合同效力12.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。12.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十三條：其他約定13.1雙方在合同簽訂前，已簽訂的相關(guān)協(xié)議、文件等，為本合同不可分割的組成部分。13.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十四條：合同簽署日期本合同于2024年1月1日簽署。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定1.1本合同所述第三方，指除甲乙方之外，與甲乙方有業(yè)務(wù)往來或合同關(guān)系的自然人、法人或其他組織。第二條：第三方介入的情形2.1第三方介入本合同的情形包括但不限于：中介方、客戶單位、合作單位等。第三條：第三方責(zé)任限定3.1第三方介入本合同所引起的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由甲乙方自行承擔(dān)。甲方應(yīng)確保與第三方進(jìn)行業(yè)務(wù)往來時，符合國家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。3.2甲方應(yīng)自行承擔(dān)因第三方原因?qū)е碌膿p失，包括但不限于：直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等。第四條：第三方義務(wù)4.1第三方應(yīng)遵守本合同約定的條款，履行其在合同中的義務(wù)。4.2第三方不得干涉甲乙方的正常經(jīng)營活動，不得損害甲乙方的合法權(quán)益。第五條：第三方權(quán)益的保障5.1甲乙方應(yīng)尊重第三方的合法權(quán)益，不得擅自泄露第三方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。5.2甲乙方在涉及第三方權(quán)益的事務(wù)中，應(yīng)主動溝通、協(xié)商，確保第三方的利益不受損害。第六條：第三方責(zé)任限額6.1甲乙方與第三方之間的糾紛，由甲乙方自行解決。甲方應(yīng)自行承擔(dān)因第三方原因?qū)е碌膿p失，但乙方在推薦第三方或協(xié)助甲方與第三方開展業(yè)務(wù)過程中存在過錯的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.2第三方對甲乙方承擔(dān)的責(zé)任限額，按照雙方簽訂的《第三方合作協(xié)議》執(zhí)行。若雙方未簽訂《第三方合作協(xié)議》，則第三方對甲乙方承擔(dān)的責(zé)任限額為零。第七條：第三方退出7.1第三方因故退出本合同，甲乙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。7.2第三方退出本合同后，其對甲乙方所承擔(dān)的義務(wù)仍繼續(xù)有效。第八條：第三方權(quán)益的變更8.1第三方如發(fā)生名稱、法定代表人、股權(quán)結(jié)構(gòu)等變更，應(yīng)自變更之日起五個工作日內(nèi)通知甲乙方。8.2第三方未按約定通知甲乙方，導(dǎo)致甲乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第九條：甲方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議9.1甲方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，應(yīng)符合本合同的約定。9.2甲方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，未經(jīng)乙方同意，甲方不得擅自變更本合同的條款。第十條：乙方對第三方的監(jiān)管10.1乙方應(yīng)對第三方進(jìn)行合理的監(jiān)管，確保第三方履行其在合同中的義務(wù)。10.2乙方未履行監(jiān)管職責(zé)，導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十一條：甲方對第三方的追償權(quán)11.1甲方因第三方原因遭受損失，可以向第三方追償。11.2甲方向乙方追償?shù)姆秶?，?yīng)限于甲方實際遭受的損失。第十二條：合同的繼續(xù)履行12.1第三方退出或違約，不影響甲乙雙方繼續(xù)履行本合同。12.2甲乙雙方應(yīng)按照本合同的約定，履行各自的權(quán)利義務(wù)。第十三條：違約責(zé)任13.1甲乙雙方如違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。13.2甲乙雙方如違反本合同的約定，導(dǎo)致第三方損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十四條：爭議解決14.1甲乙雙方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。14.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十五條：法律適用和合同效力15.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。15.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方持一份。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：《甲方個人信息登記表》附件二：《乙方公司信息登記表》附件三：《工作崗位職責(zé)說明》附件四：《勞動報酬明細(xì)表》附件五：《社會保險繳納明細(xì)表》附件六：《福利待遇說明》附件七：《勞動保護(hù)設(shè)施清單》附件八：《第三方合作協(xié)議》附件九：《保密協(xié)議》附件十：《違約責(zé)任確認(rèn)書》附件一的詳細(xì)要求：填寫甲方的個人信息，包括姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式等。附件二的詳細(xì)要求：填寫乙方的公司信息，包括公司名稱、注冊地址、營業(yè)執(zhí)照號碼等。附件三的詳細(xì)要求：詳細(xì)描述甲方的工作崗位職責(zé)，包括工作內(nèi)容、工作地點、工作時間等。附件四的詳細(xì)要求：列出甲方的勞動報酬，包括基本工資、獎金、提成等。附件五的詳細(xì)要求：說明乙方為甲方繳納的社會保險項目及繳納比例。附件六的詳細(xì)要求：說明甲方的福利待遇，包括年假、病假、產(chǎn)假等。附件七的詳細(xì)要求：列出乙方提供的勞動保護(hù)設(shè)施，包括安全帽、防護(hù)服等。附件八的詳細(xì)要求：甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議，明確第三方的義務(wù)和責(zé)任。附件九的詳細(xì)要求：甲乙雙方簽訂的保密協(xié)議，明確保密信息的內(nèi)容和保密期限。附件十的詳細(xì)要求：甲乙雙方簽訂的違約責(zé)任確認(rèn)書，明確違約行為及責(zé)任認(rèn)定。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為包括但不限于：1.甲方未按照合同約定提供勞動；2.甲方未按照合同約定保守乙方和客戶的商業(yè)秘密；3.乙方未按照合同約定支付甲方工資；4.乙方未按照合同約定提供社會保險和福利待遇；5.乙方未按照合同約定提供勞動保護(hù)設(shè)施；6.第三方未按照合同約定履行義務(wù)；7.甲乙雙方未按照合同約定履行義務(wù)。違約的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約行為導(dǎo)致對方損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；2.違約行為導(dǎo)致合同無法履行的，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；3.違約行為導(dǎo)致合同解除的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：1.甲方未按照合同約定提供勞動，導(dǎo)致乙方損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；2.甲方未按照合同約定保守乙方和客戶的商業(yè)秘密，導(dǎo)致乙方損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；3.乙方未按照合同約定支付甲方工資，導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；4.乙方未按照合同約定提供社會保險和福利待遇，導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；5.乙方未按照合同約定提供勞動保護(hù)設(shè)施，導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；6.第三方未按照合同約定履行義務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；7.甲乙雙方未按照合同約定履行義務(wù)，導(dǎo)致對方損失的，甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指甲方與乙方簽訂的，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。2.勞務(wù)派遣：指乙方將其員工派遣到甲方工作，由甲方支付勞動報酬，乙方負(fù)責(zé)管理和服務(wù)的一種用工形式。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法強(qiáng)制實行的社會福利制度。4.福利待遇：指除工資以外的，勞動者應(yīng)享有的各種福利。5.勞動保護(hù)：指用人單位為勞動者提供的，