2024年人力資源管理與培訓(xùn)合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年人力資源管理與培訓(xùn)合同本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱及住所1.2乙方名稱及住所第二條：合同期限2.1合同的有效期2.2合同的續(xù)約條件第三條：人力資源管理服務(wù)內(nèi)容3.1乙方為甲方提供的人力資源管理服務(wù)范圍3.2乙方應(yīng)完成的任務(wù)和目標(biāo)第四條：培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容4.1乙方為甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)范圍4.2乙方應(yīng)完成的培訓(xùn)任務(wù)和目標(biāo)第五條：服務(wù)費(fèi)用5.1服務(wù)費(fèi)用的金額5.2服務(wù)費(fèi)用的支付方式5.3服務(wù)費(fèi)用的支付時間第六條：雙方的權(quán)利和義務(wù)6.1甲方的權(quán)利和義務(wù)6.2乙方的權(quán)利和義務(wù)第七條：保密條款7.1雙方對合同內(nèi)容的保密義務(wù)7.2保密期限第八條：違約責(zé)任8.1雙方違約的情形8.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式第九條：爭議解決9.1雙方發(fā)生爭議的處理方式9.2爭議解決的地點和法院第十條：合同的變更和解除10.1合同變更的條件10.2合同解除的條件第十一條：合同的終止11.1合同終止的條件11.2合同終止后的處理事項第十二條：合同的簽署和生效12.1合同的簽署地點和時間12.2合同的生效條件第十三條：其他條款13.1雙方約定的其他事項第十四條：附件14.1附件一：人力資源管理服務(wù)具體內(nèi)容14.2附件二：培訓(xùn)服務(wù)具體內(nèi)容14.3附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱：×××公司，住所：×××地址。1.2乙方名稱：×××咨詢有限公司，住所：×××地址。第二條：合同期限2.1合同的有效期自2024年1月1日至2024年12月31日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前三個月書面通知對方。第三條：人力資源管理服務(wù)內(nèi)容3.1乙方為甲方提供的人力資源管理服務(wù)范圍包括但不限于：員工招聘、薪酬福利設(shè)計、績效管理、員工培訓(xùn)與發(fā)展等。3.2乙方應(yīng)完成的任務(wù)和目標(biāo)：根據(jù)甲方提供的業(yè)務(wù)需求，為甲方制定適合的人力資源管理方案，提高員工的工作效率和企業(yè)的競爭力。第四條：培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容4.1乙方為甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)范圍包括但不限于：管理培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、團(tuán)隊建設(shè)等。4.2乙方應(yīng)完成的培訓(xùn)任務(wù)和目標(biāo)：根據(jù)甲方的需求，制定培訓(xùn)計劃，提供專業(yè)、實用的培訓(xùn)課程，幫助甲方提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。第五條：服務(wù)費(fèi)用5.1服務(wù)費(fèi)用的金額為人民幣萬元整。5.2服務(wù)費(fèi)用的支付方式：甲方按季度向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。5.3服務(wù)費(fèi)用的支付時間：每季度第一個月內(nèi)支付當(dāng)季度的服務(wù)費(fèi)用。第六條：雙方的權(quán)利和義務(wù)6.1甲方的權(quán)利和義務(wù)6.1.1提供真實、準(zhǔn)確的企業(yè)信息和員工需求。6.1.2配合乙方進(jìn)行人力資源管理和培訓(xùn)工作。6.1.3按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。6.2乙方的權(quán)利和義務(wù)6.2.1提供專業(yè)、高效的人力資源管理和培訓(xùn)服務(wù)。6.2.2保守甲方的商業(yè)秘密和員工個人信息。6.2.3在約定時間內(nèi)完成甲方委托的任務(wù)。第七條：保密條款7.1雙方對合同內(nèi)容的保密義務(wù)：雙方在合同執(zhí)行過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。7.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止或履行完畢之日止。第八條：違約責(zé)任8.1雙方違約的情形8.1.1甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的，每逾期一日，應(yīng)支付應(yīng)付費(fèi)用千分之二的滯納金。8.1.2乙方未按約定完成服務(wù)任務(wù)的，應(yīng)支付甲方應(yīng)付費(fèi)用千分之二的違約金。8.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。第九條：爭議解決9.1雙方發(fā)生爭議的處理方式：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決的地點和法院：合同簽訂地人民法院。第十條：合同的變更和解除10.1合同變更的條件：雙方同意且不影響合同的履行。10.2合同解除的條件：雙方同意或一方違約導(dǎo)致合同無法履行。第十一條：合同的終止11.1合同終止的條件：合同履行完畢或雙方同意終止。11.2合同終止后的處理事項：雙方按照合同約定處理未了事項，包括但不限于支付、結(jié)算、保密等。第十二條：合同的簽署和生效12.1合同的簽署地點和時間：在中國×××城市，雙方代表于2024年1月1日簽署本合同。12.2合同的生效條件：本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。第十三條：其他條款13.1雙方約定的其他事項：本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十四條：附件14.1附件一：人力資源管理服務(wù)具體內(nèi)容14.2附件二：培訓(xùn)服務(wù)具體內(nèi)容14.3附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定1.1第三方是指非甲乙方之外的參與方，包括但不限于中介方、咨詢方、服務(wù)提供方等。1.2第三方介入是指在合同履行過程中，甲乙方因特定需求或原因，邀請第三方參與并提供相應(yīng)服務(wù)。第二條：第三方介入的程序和條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。2.2第三方介入的條件包括但不限于：專業(yè)能力要求、信譽(yù)評價、保密協(xié)議等。第三條：第三方的權(quán)利和義務(wù)3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。3.2第三方有義務(wù)按照合同約定提供專業(yè)、高效的服務(wù)。3.3第三方應(yīng)遵守我國法律法規(guī)，不得從事違法亂紀(jì)活動。第四條：第三方責(zé)任限額4.1第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.2第三方如因故意或重大過失造成甲乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.3第三方責(zé)任限額包括但不限于：賠償金額、賠償方式、賠償時間等。第五條：第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方、乙方均為獨立的主體，彼此之間不存在任何隸屬關(guān)系。5.2第三方應(yīng)獨立承擔(dān)其提供的服務(wù)所產(chǎn)生的法律責(zé)任，與甲乙方無關(guān)。5.3甲乙方與第三方之間的合同糾紛，不影響甲乙方之間的合同履行。第六條：第三方介入的變更和解除6.1第三方介入的變更需經(jīng)甲乙方協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。6.2第三方介入的解除需經(jīng)甲乙方協(xié)商一致，并簽訂書面解除協(xié)議。第七條：第三方介入的爭議解決7.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。7.2第三方介入的爭議解決的地點和法院：合同簽訂地人民法院。第八條：甲乙方的權(quán)利和義務(wù)8.1甲方有權(quán)根據(jù)合同約定選擇第三方介入，并監(jiān)督第三方的工作質(zhì)量。8.2乙方有權(quán)根據(jù)合同約定提供第三方服務(wù)，并保證第三方的服務(wù)質(zhì)量。8.3甲方、乙方均有義務(wù)保守合同及第三方提供的商業(yè)秘密。第九條：保密條款9.1甲乙方對第三方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。9.2保密期限自第三方介入之日起至合同終止或履行完畢之日止。第十條：違約責(zé)任10.1甲乙方如未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的，每逾期一日，應(yīng)支付應(yīng)付費(fèi)用千分之一的滯納金。10.2第三方如未按約定提供服務(wù)的，應(yīng)支付甲乙方應(yīng)付費(fèi)用千分之一的違約金。第十一條：其他條款11.1本合同未盡事宜，甲乙方與第三方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本修正條款與原合同具有同等法律效力，一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：人力資源管理服務(wù)具體內(nèi)容1.1員工招聘流程1.2薪酬福利方案1.3績效考核制度1.4員工培訓(xùn)與發(fā)展計劃附件二：培訓(xùn)服務(wù)具體內(nèi)容2.1管理培訓(xùn)課程2.2技能培訓(xùn)課程2.3團(tuán)隊建設(shè)活動2.4培訓(xùn)效果評估方法附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表3.1服務(wù)費(fèi)用總覽3.2各項服務(wù)費(fèi)用明細(xì)3.3費(fèi)用支付時間表附件四：第三方服務(wù)提供方信息4.1第三方服務(wù)提供方基本信息4.2第三方服務(wù)提供方專業(yè)資質(zhì)證明4.3第三方服務(wù)提供方合同履行保證附件五：保密協(xié)議5.1保密義務(wù)及范圍5.2保密期限5.3違約保密義務(wù)的賠償方式附件六：爭議解決方式6.1友好協(xié)商6.2調(diào)解6.3訴訟說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用。2.乙方未按約定完成服務(wù)任務(wù)。3.第三方未按約定提供服務(wù)。4.任何一方違反保密協(xié)議。5.任何一方延遲履行合同義務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金。2.違約方應(yīng)賠償因此給對方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。3.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約產(chǎn)生的其他費(fèi)用，如訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等。示例說明：若甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付應(yīng)付費(fèi)用千分之二的違約金，并賠償因甲方違約導(dǎo)致的乙方損失。說明三：法律名詞及解釋：1.人力資源管理：指對員工進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、薪酬管理、績效考核等工作，以提高員工的工作效率和企業(yè)競爭力。2.培訓(xùn)服務(wù)：指為甲方提供管理培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、團(tuán)隊建設(shè)等服務(wù)，提