實習協(xié)議與勞動合同的區(qū)別

實習協(xié)議與勞動合同的區(qū)別合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（實習生）：__________性別：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為乙方提供實習機會，乙方愿意在甲方的指導下進行實習，雙方為明確雙方的權(quán)利義務，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、實習崗位及內(nèi)容1.甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景和興趣，為乙方提供實習崗位。2.乙方在甲方的指導下，按照甲方的工作要求，完成實習任務。3.實習崗位的具體職責和要求，雙方另行簽訂《實習崗位職責書》。二、實習期限1.實習期限自____年__月__日至____年__月__日。2.如雙方同意延長實習期限，應簽訂書面ExtensionAgreement。三、實習待遇1.甲方為乙方提供實習期間的工作條件和指導。2.乙方實習期間，甲方不支付工資，但應按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。3.乙方實習期間，如需住宿，甲方協(xié)助安排，住宿費用由乙方承擔。四、保密協(xié)議1.乙方在實習期間，可能接觸到甲方的商業(yè)秘密和機密信息。2.乙方同意在實習期間和解除實習協(xié)議后，保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息。3.商業(yè)秘密和機密信息的定義、范圍和保密期限，雙方另行簽訂《保密協(xié)議》。五、違約責任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行，應承擔相應的違約責任。2.乙方在實習期間，如嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前終止實習協(xié)議。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（實習生）：__________簽訂日期：____年__月__日勞動合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________性別：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方愿意聘請乙方為員工，乙方愿意在甲方的指導下工作，雙方為明確雙方的權(quán)利義務，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、崗位及工作內(nèi)容1.甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景和能力，為乙方提供工作崗位。2.乙方按照甲方的要求，履行崗位職責，完成工作任務。二、勞動合同期限1.勞動合同期限自____年__月__日至____年__月__日。2.如雙方同意延長勞動合同期限，應簽訂書面ExtensionAgreement。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作__天，每天工作__小時。2.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。四、勞動報酬1.甲方按照乙方的崗位和工作性質(zhì)，支付乙方工資。2.乙方工資包括基本工資、績效獎金等，具體金額雙方另行簽訂《工資協(xié)議》。五、社會保險和福利待遇1.甲方為乙方依法繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享受國家規(guī)定的福利待遇，如住房公積金等。六、保密協(xié)議1.乙方在甲方工作期間，可能接觸到甲方的商業(yè)秘密和機密信息。2.乙方同意在工作期間和解除勞動合同后，保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息。3.商業(yè)秘密和機密信息的定義、范圍和保密期限，雙方另行簽訂《保密協(xié)議》。七、違約責任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行，應承擔相應的違約責任。2.乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前終止勞動合同。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋一、附件列表：1.《實習崗位職責書》2.《保密協(xié)議》3.《工資協(xié)議》二、違約行為及認定：1.甲方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行，如未提供實習崗位、未按約定支付工資等。2.乙方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行，如嚴重違反甲方規(guī)章制度、未保守甲方商業(yè)秘密等。3.違約行為的認定依據(jù)本協(xié)議的約定以及國家相關法律法規(guī)。三、法律名詞及解釋：1.實習崗位：指甲方為乙方提供的實習機會，乙方在甲方的指導下進行實習。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.保密期限：指乙方同意在實習期間和解除實習協(xié)議后，保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息的期限。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在實習期間遇到工作難題，可以向甲方尋求指導和幫助。2.如乙方需要延長實習期限，應與甲方簽訂書面ExtensionAgreement。3.如甲方違反協(xié)議，乙方可以要求甲方承擔違約責任。4.如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前終止實習協(xié)議。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供實習崗位，乙方在甲方的指導下進行實習。2.甲方