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文檔簡介

汽車維修服務(wù)的人力資源管理合同編號:__________汽車維修服務(wù)的人力資源管理合同甲方:__________乙方:__________鑒于甲方為一家專業(yè)的汽車維修服務(wù)提供商,乙方愿意提供相關(guān)的人力資源管理服務(wù),甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,就乙方為甲方提供人力資源管理服務(wù)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方提供的汽車維修服務(wù)業(yè)務(wù)需求,提供合適的人力資源管理解決方案,協(xié)助甲方進(jìn)行人才選拔、招聘、培訓(xùn)、考核等工作。1.2乙方負(fù)責(zé)為甲方員工提供薪酬福利管理、社會保險(xiǎn)及商業(yè)保險(xiǎn)代繳、勞動關(guān)系管理等服務(wù)。1.3乙方應(yīng)定期為甲方提供人力資源管理咨詢和建議,幫助甲方優(yōu)化人力資源配置,提高員工滿意度和工作效率。1.4乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成與人力資源相關(guān)的法律法規(guī)合規(guī)工作,確保甲方在人力資源管理方面的合法性。二、服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽署之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方,并簽訂續(xù)約協(xié)議。三、服務(wù)費(fèi)用3.1乙方提供的人力資源管理服務(wù)費(fèi)用為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。3.2甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的服務(wù)費(fèi)用支付方式及時(shí)足額支付服務(wù)費(fèi)用。3.3服務(wù)費(fèi)用的支付方式為:____期支付。具體支付日期和金額詳見附件。四、保密條款4.1雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算,至協(xié)議終止或履行完畢之日止。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償損失。5.2若乙方未按照約定時(shí)間、質(zhì)量提供服務(wù),甲方有權(quán)要求乙方在約定時(shí)間內(nèi)予以改正,乙方逾期未改正的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。六、爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.人力資源管理服務(wù)方案2.薪酬福利管理方案3.社會保險(xiǎn)及商業(yè)保險(xiǎn)代繳協(xié)議4.勞動關(guān)系管理方案5.人力資源管理咨詢和建議記錄6.法律法規(guī)合規(guī)證明文件7.服務(wù)費(fèi)用支付明細(xì)表二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定時(shí)間、質(zhì)量提供服務(wù),甲方有權(quán)要求乙方在約定時(shí)間內(nèi)予以改正,乙方逾期未改正的,構(gòu)成違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,構(gòu)成違約。3.甲方未按照約定時(shí)間、金額支付服務(wù)費(fèi)用,構(gòu)成違約。4.甲方未履行合同約定的其他義務(wù),構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋:1.人力資源管理服務(wù):指乙方為甲方提供的人才選拔、招聘、培訓(xùn)、考核等服務(wù)。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.法律法規(guī)合規(guī):指甲方在人力資源管理方面遵守相關(guān)法律法規(guī)的要求。4.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。解決辦法:乙方應(yīng)與甲方溝通,提醒甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;逾期未支付的,乙方有權(quán)暫停提供服務(wù),并要求甲方支付違約金。2.問題:乙方未按照約定質(zhì)量提供服務(wù)。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方在約定時(shí)間內(nèi)改正;逾期未改正的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方支付違約金。3.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:乙方應(yīng)立即停止泄露行為,并采取措施消除影響;如造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金,并賠償損失。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為汽車維修服務(wù)提供商,需要乙方提供人力資源管理服務(wù)。2.甲方為中小企業(yè),缺乏專業(yè)的人力資源管理團(tuán)隊(duì),需要乙方提供人力

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