港口工作人員胸卡管理規(guī)定

港口工作人員胸卡管理規(guī)定合同編號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為港口管理部門，負(fù)責(zé)對港口工作人員進(jìn)行管理，乙方為港口工作人員，為確保港口秩序和安全，雙方經(jīng)協(xié)商一致，就乙方佩戴胸卡事宜達(dá)成如下規(guī)定：一、胸卡的發(fā)放與管理1.甲方應(yīng)按照乙方的工作性質(zhì)、崗位和職責(zé)，向乙方發(fā)放相應(yīng)的胸卡。2.乙方應(yīng)妥善保管胸卡，不得損壞、遺失。如胸卡遺失，乙方應(yīng)及時向甲方報告，并按甲方要求重新辦理。3.乙方應(yīng)在規(guī)定的工作時間內(nèi)佩戴胸卡，不得隨意取下。二、胸卡的使用規(guī)定1.乙方佩戴胸卡時，應(yīng)確保胸卡清晰可見，不得遮擋、折疊。2.乙方不得將胸卡借給他人使用，不得轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓。3.乙方在港口區(qū)域內(nèi)，應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。三、違反規(guī)定的處理1.乙方違反本規(guī)定，甲方有權(quán)責(zé)令其改正，并可視情節(jié)輕重給予警告、罰款等處分。2.乙方違反本規(guī)定，造成嚴(yán)重后果的，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同。四、合同的解除和終止1.在合同有效期內(nèi)，如甲方法律法規(guī)、政策發(fā)生重大變化，影響本合同的履行，甲方有權(quán)解除本合同。2.乙方如提前終止本合同，應(yīng)向甲方支付違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。五、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.胸卡申請表2.胸卡領(lǐng)取登記表3.胸卡遺失聲明4.胸卡損壞更換申請表5.胸卡使用規(guī)范手冊6.胸卡佩戴示范圖7.胸卡管理制度實施細(xì)則8.違約金計算公式9.糾紛解決流程圖二、違約行為及認(rèn)定：1.未按時領(lǐng)取或歸還胸卡2.胸卡遺失或損壞未及時報告3.未在工作時間內(nèi)佩戴胸卡4.胸卡借給他人使用或轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓5.未遵守甲方制定的規(guī)章制度6.提供虛假信息或隱瞞事實7.拒絕配合甲方進(jìn)行檢查或?qū)彶?.其他違反本合同約定的行為三、法律名詞及解釋：1.甲方：指港口管理部門，負(fù)責(zé)對港口工作人員進(jìn)行管理。2.乙方：指港口工作人員，持有并佩戴胸卡。3.胸卡：指由甲方發(fā)放給乙方的身份識別卡，用于證明乙方的工作身份。4.違約金：指乙方違反本合同約定，應(yīng)向甲方支付的賠償金。5.合同解除：指雙方協(xié)商一致，提前終止合同效力。6.合同終止：指合同有效期屆滿，合同自然失效。7.爭議解決：指雙方因合同履行發(fā)生糾紛，通過協(xié)商或法律途徑解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方忘記佩戴胸卡。解決辦法：乙方應(yīng)制定個人提醒機(jī)制，如設(shè)置手機(jī)提醒、放置胸卡在常穿衣物中等。2.問題：胸卡遺失或損壞。解決辦法：乙方應(yīng)及時向甲方報告，并按甲方要求重新辦理。3.問題：乙方未遵守甲方制定的規(guī)章制度。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)宣傳教育，明確規(guī)章制度的重要性，乙方應(yīng)自覺遵守。4.問題：乙方將胸卡借給他人使用。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對胸卡使用的監(jiān)督，乙方應(yīng)自覺遵守胸卡使用規(guī)定。5.問題：合同糾紛無法協(xié)商解決。解決辦法：雙方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟，尋求法律途徑解決。五、所有應(yīng)用場景：1.乙方在港口區(qū)域內(nèi)進(jìn)行工作。2.乙方參加港口組織的培訓(xùn)、會議等活動。3.乙方訪問港口其他部門或單位。4.乙方與港口外部人員進(jìn)行交