勞動合同范例要上職代會

勞動合同范例要上職代會第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：______________________________

乙方（勞動者姓名）：______________________________

鑒于甲方作為用人單位，根據(jù)國家有關(guān)勞動法律法規(guī)及政策規(guī)定，需要聘用乙方擔任本崗位工作，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就以下事項達成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方同意在甲方單位擔任__________崗位工作。

2.乙方工作內(nèi)容主要包括：__________。

二、工作時間與地點

1.乙方每日工作時間：__________。

2.乙方每周工作日：__________。

3.乙方工作地點：__________。

三、勞動報酬

1.乙方工資標準：__________。

2.乙方工資支付方式：__________。

3.乙方工資支付時間：__________。

四、社會保險與福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等帶薪休假。

五、勞動合同期限

1.本合同期限為__________年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽勞動合同。

六、合同解除與終止

1.甲方在以下情形下可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

2.乙方在以下情形下可以解除勞動合同：

（1）甲方未按時足額支付勞動報酬；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動；

（4）乙方與甲方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

七、爭議解決

1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

八、其他

1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度和勞動紀律。

2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的機密信息。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方單位規(guī)章制度

2.甲方社會保險繳納證明

3.甲方住房公積金繳納證明

4.乙方身份證復印件

5.乙方學歷、資格證書復印件

6.其他相關(guān)證明材料

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（用人單位名稱）：______________________________

乙方（勞動者姓名）：______________________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：______________________________

鑒于甲方作為用人單位，需要聘用乙方擔任本崗位工作，并引入丙方作為第三方服務(wù)提供方，為甲方提供相關(guān)服務(wù)。雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就以下事項達成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方同意在甲方單位擔任__________崗位工作。

2.乙方工作內(nèi)容主要包括：__________。

3.丙方負責為甲方提供__________服務(wù)。

二、工作時間與地點

1.乙方每日工作時間：__________。

2.乙方每周工作日：__________。

3.乙方工作地點：__________。

4.丙方服務(wù)時間為__________。

三、勞動報酬

1.乙方工資標準：__________。

2.乙方工資支付方式：__________。

3.乙方工資支付時間：__________。

4.丙方服務(wù)費用：__________。

四、社會保險與福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等帶薪休假。

4.丙方承擔乙方在服務(wù)期間的相關(guān)福利待遇。

五、勞動合同期限

1.本合同期限為__________年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽勞動合同。

六、丙方責任與權(quán)利

1.丙方負責為甲方提供符合協(xié)議約定的服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。

2.丙方有權(quán)對乙方進行培訓、考核和獎懲。

3.丙方有權(quán)根據(jù)服務(wù)需求調(diào)整乙方工作內(nèi)容和工作時間。

4.丙方有權(quán)對乙方進行保密協(xié)議的簽訂和執(zhí)行。

七、甲方權(quán)益與責任

1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)對丙方提供的服務(wù)進行監(jiān)督和評估。

4.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方工作期間的相關(guān)證明材料。

八、合同解除與終止

1.甲方在以下情形下可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

2.丙方在以下情形下可以解除合同：

（1）乙方嚴重違反丙方規(guī)章制度，給丙方造成重大損失；

（2）乙方無法滿足服務(wù)需求，經(jīng)丙方培訓后仍無法勝任工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

3.乙方在以下情形下可以解除勞動合同：

（1）甲方未按時足額支付勞動報酬；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動；

（4）乙方與甲方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

九、爭議解決

1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、違約責任

1.乙方違反合同約定，給甲方或丙方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。

2.丙方違反合同約定，未提供符合協(xié)議約定的服務(wù)，給甲方或乙方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。

十一、其他

1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度和勞動紀律。

2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的機密信息。

3.丙方應(yīng)遵守合同約定，履行相關(guān)服務(wù)職責。

本合同引入第三方主體丙方，旨在為甲方提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，提高工作效率。通過明確甲乙丙三方的責權(quán)利，保障甲方的權(quán)益，同時約束乙方的違約行為。甲方作為主導方，通過強化自身權(quán)益和利益條款，確保合同執(zhí)行的穩(wěn)定性和有效性。第三方介入的意義在于提高服務(wù)質(zhì)量和效率，甲方為主導的目的在于保障自身利益，實現(xiàn)合作共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（服務(wù)購買方）：______________________________

乙方（服務(wù)提供方）：______________________________

丙方（第三方擔保機構(gòu)）：______________________________

鑒于甲方需要購買乙方提供的服務(wù)，為確保服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)合同的履行，引入丙方作為第三方擔保機構(gòu)。雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就以下事項達成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容與標準

1.乙方同意向甲方提供以下服務(wù)：__________。

2.乙方提供的服務(wù)應(yīng)達到以下標準：__________。

3.丙方負責對乙方提供的服務(wù)進行監(jiān)督和評估。

二、服務(wù)期限與地點

1.本服務(wù)期限為__________年。

2.乙方應(yīng)在甲方指定的地點提供服務(wù)。

三、服務(wù)費用與支付

1.乙方服務(wù)費用總額為：__________。

2.服務(wù)費用支付方式：__________。

3.服務(wù)費用支付時間：__________。

四、丙方責任與權(quán)利

1.丙方負責對乙方提供的服務(wù)進行監(jiān)督，確保乙方按照協(xié)議提供服務(wù)。

2.丙方有權(quán)要求乙方提供服務(wù)質(zhì)量相關(guān)的證明材料。

3.丙方有權(quán)在必要時介入調(diào)解甲方與乙方的爭議。

五、甲方權(quán)益與責任

1.甲方有權(quán)要求乙方按照協(xié)議提供服務(wù)，并享有乙方的服務(wù)成果。

2.甲方應(yīng)按照協(xié)議支付服務(wù)費用，不得無故拖欠。

3.甲方應(yīng)提供乙方完成服務(wù)所需的基本條件和支持。

六、乙方的權(quán)利與利益

1.乙方有權(quán)按照協(xié)議約定的時間、地點和質(zhì)量標準提供服務(wù)。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的資源和信息，以確保服務(wù)質(zhì)量。

3.乙方有權(quán)在服務(wù)過程中提出合理的建議和改進措施。

4.乙方有權(quán)獲得甲方按照協(xié)議支付的服務(wù)費用。

5.乙方有權(quán)在服務(wù)合同履行過程中獲得丙方的監(jiān)督和保障。

七、違約責任

1.乙方未按照協(xié)議提供服務(wù)或提供的服務(wù)不符合標準，應(yīng)向甲方支付違約金。

2.甲方未按時支付服務(wù)費用，應(yīng)向乙方支付違約金。

3.丙方未履行監(jiān)督職責，導致服務(wù)質(zhì)量問題，應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。

八、合同解除與終止

1.甲方在以下情形下可以解除合同：

（1）乙方提供的服務(wù)嚴重不符合標準，經(jīng)丙方確認后；

（2）乙方嚴重違約，經(jīng)丙方調(diào)解無效；

（3）甲方因不可抗力導致合同無法履行。

2.乙方在以下情形下可以解除合同：

（1）甲方未按照協(xié)議支付服務(wù)費用；

（2）甲方未提供必要的資源和信息，影響服務(wù)質(zhì)量；

（3）丙方未能提供有效的監(jiān)督和保障。

九、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向仲裁機構(gòu)申請仲裁。

十、其他

1.乙