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文檔簡介
境外商場勞務合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
鑒于:
一、甲方是一家位于境外的商場,主要從事商品銷售、租賃、餐飲等業(yè)務。
二、乙方愿意受雇于甲方,在甲方指定的商場從事勞務工作。
三、甲乙雙方本著平等互利、協(xié)商一致的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
第一條勞動崗位與工作內(nèi)容
一、乙方同意在甲方指定的商場擔任________崗位,具體工作內(nèi)容如下:
1.協(xié)助商場管理,確保商場秩序井然;
2.協(xié)助顧客購物,提供優(yōu)質服務;
3.負責商場內(nèi)商品的擺放、整理及貨架維護;
4.執(zhí)行甲方安排的其他工作。
第二條工作時間與休息
一、乙方的工作時間為________,每周工作________天,每天工作________小時。
二、乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。
三、乙方每周至少休息________天,具體休息時間由甲方根據(jù)工作需要安排。
第三條工資待遇
一、乙方月工資為人民幣________元,甲方按月支付。
二、甲方根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn),給予一定比例的獎金。
三、甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金。
第四條工作條件與保障
一、甲方為乙方提供必要的工作條件,包括但不限于工作場所、工作工具等。
二、甲方保障乙方的人身安全,如發(fā)生意外事故,甲方應承擔相應責任。
三、甲方應保證乙方在工作過程中不受歧視、侮辱。
第五條違約責任
一、如乙方違反本合同約定,甲方有權解除合同,并要求乙方承擔相應責任。
二、如甲方違反本合同約定,乙方有權解除合同,并要求甲方承擔相應責任。
第六條爭議解決
一、甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
二、協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第七條合同期限
一、本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為________年。
二、本合同期滿后,甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽。
第八條附則
一、本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商。
二、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷證書復印件;
3.乙方工作經(jīng)歷證明;
4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
5.其他相關證明材料。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
第三方主體:____________________
鑒于:
一、甲方是一家位于境外的商場,主要從事商品銷售、租賃、餐飲等業(yè)務,為保障商場運營的順暢,特委托第三方主體提供勞務派遣服務。
二、乙方愿意受雇于甲方,通過第三方主體在甲方指定的商場從事勞務工作。
三、甲乙雙方及第三方主體本著平等互利、協(xié)商一致的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
第一條勞動崗位與工作內(nèi)容
一、乙方同意在甲方指定的商場擔任________崗位,具體工作內(nèi)容如下:
1.協(xié)助商場管理,確保商場秩序井然;
2.協(xié)助顧客購物,提供優(yōu)質服務;
3.負責商場內(nèi)商品的擺放、整理及貨架維護;
4.執(zhí)行甲方安排的其他工作。
第二條工作時間與休息
一、乙方的工作時間為________,每周工作________天,每天工作________小時。
二、乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。
三、乙方每周至少休息________天,具體休息時間由甲方根據(jù)工作需要安排。
第三條工資待遇
一、乙方月工資為人民幣________元,甲方按月支付。
二、甲方根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn),給予一定比例的獎金。
三、甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金。
第四條第三方主體責任
一、第三方主體負責乙方的招聘、培訓、管理、考核等工作。
二、第三方主體應確保乙方具備履行崗位職責的能力。
三、第三方主體應對乙方在工作過程中的合法權益進行保護。
第五條甲方權益保障
一、甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和考核,對不合格的乙方有權要求第三方主體進行調(diào)整或解除勞動合同。
二、甲方有權要求第三方主體提供乙方的相關資料,如身份證明、學歷證明、工作經(jīng)歷證明等。
三、甲方有權要求第三方主體在乙方出現(xiàn)嚴重違紀行為時,及時解除勞動合同。
第六條乙方的違約及限制條款
一、乙方如有以下行為,甲方有權解除合同,并要求乙方承擔相應責任:
1.違反國家法律法規(guī);
2.違反甲方規(guī)章制度;
3.泄露商業(yè)機密;
4.嚴重失職、營私舞弊;
5.拒不執(zhí)行甲方合理的工作安排。
二、乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。
三、乙方在合同期內(nèi),不得向第三方泄露甲方商業(yè)機密。
第七條爭議解決
一、甲乙雙方及第三方主體在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
二、協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第八條合同期限
一、本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為________年。
二、本合同期滿后,甲乙雙方及第三方主體可協(xié)商續(xù)簽。
第九條附則
一、本合同未盡事宜,甲乙雙方及第三方主體可另行協(xié)商。
二、本合同一式三份,甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷證書復印件;
3.乙方工作經(jīng)歷證明;
4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
5.第三方主體營業(yè)執(zhí)照復印件;
6.其他相關證明材料。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
第三方主體(蓋章):____________________
簽訂日期:____________________
第三方介入的意義和目的:
1.通過第三方主體,甲方能夠更有效地管理勞務派遣人員,降低人力資源管理成本。
2.第三方主體負責勞務派遣人員的招聘、培訓、考核等工作,甲方可以專注于商場核心業(yè)務。
3.第三方主體在勞務派遣人員出現(xiàn)問題時,能夠及時處理,減輕甲方負擔。
甲方為主導的目的和意義:
1.甲方作為商場的主人,有權對勞務派遣人員的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督,確保商場運營的順暢。
2.甲方通過增加權利條款,保障自身權益,降低因勞務派遣人員問題帶來的風險。
3.甲方作為主導方,在合同中明確自身權益,有助于維護商場利益,提升商場競爭力。
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(勞務派遣公司):____________________
乙方(勞動者):____________________
第三方主體(用工單位):____________________
鑒于:
一、第三方主體是一家位于境外的企業(yè),主要從事生產(chǎn)制造業(yè)務,為滿足生產(chǎn)需求,特委托甲方提供勞務派遣服務。
二、乙方愿意受雇于甲方,通過甲方在第三方主體處從事勞務工作。
三、甲乙雙方及第三方主體本著平等互利、協(xié)商一致的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
第一條勞動崗位與工作內(nèi)容
一、乙方同意在第三方主體處擔任________崗位,具體工作內(nèi)容如下:
1.參與生產(chǎn)線的操作,保證生產(chǎn)任務的完成;
2.按照生產(chǎn)流程進行產(chǎn)品組裝、檢測、包裝等工作;
3.維護生產(chǎn)設備的正常運行;
4.執(zhí)行第三方主體安排的其他工作。
第二條工作時間與休息
一、乙方的工作時間為________,每周工作________天,每天工作________小時。
二、乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。
三、乙方每周至少休息________天,具體休息時間由第三方主體根據(jù)工作需要安排。
第三條工資待遇
一、乙方月工資為人民幣________元,甲方按月支付。
二、甲方根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn),給予一定比例的獎金。
三、甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金。
第四條第三方主體責任
一、第三方主體負責乙方的工作安排、工作條件保障、勞動保護等。
二、第三方主體應確保乙方在工作過程中的人身安全。
三、第三方主體應對乙方在工作中受到的侵害提供必要幫助。
第五條乙方權益保障
一、乙方有權要求第三方主體提供符合國家規(guī)定的勞動條件和安全保障。
二、乙方有權要求第三方主體提供必要的職業(yè)培訓和學習機會。
三、乙方有權對第三方主體的工作安排提出合理建議。
第六條甲方責任與義務
一、甲方負責乙方的招聘、培訓、管理、考核等工作。
二、甲方應確保乙方在工作過程中的人身安全和合法權益。
三、甲方應按照合同約定及時支付乙方工資和福利。
第七條乙方的違約及限制條款
一、乙方如有以下行為,甲方有權解除合同,并要求乙方承擔相應責任:
1.違反國家法律法規(guī);
2.違反甲方規(guī)章制度;
3.泄露商業(yè)機密;
4.嚴重失職、營私舞弊;
5.拒不執(zhí)行甲方合理的工作安排。
二、乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。
三、乙方在合同期內(nèi),不得向第三方泄露甲方商業(yè)機密。
第八條爭議解決
一、甲乙雙方及第三方主體在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
二、協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第九條合同期限
一、本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為________年。
二、本合同期滿后,甲乙雙方及第三方主體可協(xié)商續(xù)簽。
第十條附則
一、本合同未盡事宜,甲乙雙方及第三方主體可另行協(xié)商。
二、本合同一式三份,甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷證書復印件;
3.乙方工作經(jīng)歷證明;
4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
5.第三方主體營業(yè)執(zhí)照復印件;
6.其他相關證明材料。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
第三方主體(蓋章):____________________
簽訂日期:____________________
乙方為主導的目的和意義:
1.乙方作為合同中的勞動者,通過明確自身的權益和利益,保障了在勞動過程中的基本權益,如工資支付、勞動條件、安全保障等。
2.乙方通過增加權利條款,提高了自身在合同中的地位,使得合同更加公平,有助于維護勞動者的合法權益。
3.乙方
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