暑期文秘實習生勞動合同撰寫要點

合同編號：__________鑒于甲方是一家依法成立的企事業(yè)單位，乙方愿意在甲方實習，甲乙雙方為了明確雙方的權利義務，經友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。一、實習內容1.1乙方在甲方實習期間，主要從事文秘等相關工作。1.2乙方應按照甲方的要求，完成指定的工作任務，并遵守甲方的規(guī)章制度。二、實習期限2.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____個月。2.2乙方如提前結束實習，應提前____天書面通知甲方。三、實習待遇3.1甲方每月支付乙方實習工資人民幣____元整（稅前）。3.2甲方為乙方提供住宿、午餐等必要的生活保障。3.3乙方在實習期間，應依法參加社會保險，有關費用由甲方按規(guī)定支付。四、乙方的義務4.1乙方應遵守國家的法律法規(guī)，不得從事違法活動。4.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指導。4.3乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。五、甲方的義務5.1甲方應按照本合同的約定，向乙方支付實習工資和其他待遇。5.2甲方應為乙方提供安全、衛(wèi)生的實習環(huán)境和工作條件。5.3甲方應關心乙方的成長和發(fā)展，給予乙方必要的指導和幫助。六、違約責任6.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任。6.2乙方如提前結束實習，應賠償甲方因此造成的損失。七、爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日注意事項：1.合同編號：確保填寫清晰、準確，以便于合同的管理和查詢。2.甲方名稱：應填寫完整的公司名稱，避免使用縮寫或簡稱。3.乙方姓名：應填寫實習生的真實姓名，不得使用化名或代稱。4.實習內容：明確實習崗位和工作內容，避免模糊不清。5.實習期限：準確填寫實習開始和結束日期，確保雙方權益。6.實習待遇：詳細說明工資待遇、福利待遇等，避免產生誤解。7.違約責任：明確違約行為和相應的法律責任，以維護雙方權益。8.爭議解決：選擇合適的爭議解決方式，如協(xié)商、調解或訴訟。解決辦法：1.雙方發(fā)生爭議時，嘗試友好協(xié)商，尋求共識。2.若協(xié)商無果，可尋求第三方調解，如勞動爭議仲裁委員會。3.若調解仍無法解決問題，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。4.在解決爭議過程中，雙方應保持克制、理智，遵循法律規(guī)定。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.用人單位：指依法成立的企業(yè)、個體經濟組織、事業(yè)單位、社會團體等。2.實習生：指在用人單位實習的學生或未就業(yè)人員，旨在獲取實踐經驗。3.實習工資：指用人單位支付給實習生的勞動報酬。4.社會保險：指依法參加的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價值并經甲方采取保密措施的信息。6.違約責任：指違反合同約定所應承擔的法律責任。7.爭議解決：指通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式，解決合同爭議的過程。特殊應用場合：1.學生實習：適用于學生在校期間，到企事業(yè)單位進行實習的情況。補充條款：甲乙雙方應為學生提供必要的實習指導和培訓，乙方應遵守學校的實習規(guī)定。2.兼職工作：適用于學生在學習期間，或上班族在業(yè)余時間，從事兼職工作的情況。補充條款：甲方應合理安排乙方的工作時間，確保不影響乙方的學習或本職工作。3.短期合同工：適用于企事業(yè)單位因臨時工作需要，招聘短期合同工的情況。補充條款：甲乙雙方應明確合同期限，乙方在合同到期后，如有需要，可申請延長合同期限。4.試用期員工：適用于企事業(yè)單位對新員工進行試用期的情況。補充條款：乙方在試用期期間，享有與正式員工同等的待遇，試用期結束后，如雙方同意，可簽訂正式勞動合同。5.外派員工：適用于企事業(yè)單位將員工外派至其他單位或項目組工作的情況。補充條款：甲方應保障乙方的合法權益，如遇工作環(huán)境變化，應及時通