山東省勞動合同范例

山東省勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所地：____________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于：

一、甲方系依法設(shè)立的企業(yè)，主要從事____________________業(yè)務(wù)。

二、乙方愿意與甲方建立勞動關(guān)系，從事甲方的工作。

三、甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，經(jīng)充分協(xié)商，特訂立本勞動合同，共同遵守執(zhí)行。

第一條勞動合同期限

一、本勞動合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、甲乙雙方同意，在勞動合同期限內(nèi)，如因國家法律、法規(guī)和政策的變化，導(dǎo)致勞動合同無法繼續(xù)履行時，本勞動合同自動終止。

第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

一、乙方同意按照甲方的工作安排，從事____________________工作。

二、乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

第三條工作時間和休息休假

一、甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

二、甲方安排乙方加班的，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。

三、乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要確定。

第四條勞動報酬

一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________元/月。

二、甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，支付時間為每月的__________日。

三、甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

第五條勞動保護(hù)和勞動條件

一、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)設(shè)施。

二、甲方應(yīng)當(dāng)對乙方進(jìn)行必要的勞動安全教育，確保乙方的人身安全。

三、乙方在勞動過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保安全生產(chǎn)。

第六條福利待遇

一、甲方為乙方提供以下福利待遇：

（一）____________________；

（二）____________________；

（三）____________________。

二、甲方可根據(jù)國家政策和自身實(shí)際情況調(diào)整福利待遇。

第七條違約責(zé)任

一、甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本勞動合同的約定，如一方違反本勞動合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

二、甲方違反本勞動合同的約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

三、乙方違反本勞動合同的約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第八條爭議解決

一、甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

三、對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第九條其他

一、本勞動合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

二、本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

一、乙方的身份證復(fù)印件；

二、乙方的學(xué)歷證書復(fù)印件；

三、乙方的工作經(jīng)歷證明；

四、乙方同意參加社會保險的證明；

五、甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所地：____________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：____________________

住所地：____________________

法定代表人：________________

鑒于：

一、甲方系依法設(shè)立的企業(yè)，主要從事____________________業(yè)務(wù)。

二、乙方愿意與甲方建立勞動關(guān)系，從事甲方的工作。

三、丙方作為第三方服務(wù)提供方，同意為甲方提供相關(guān)服務(wù)。

四、甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，經(jīng)充分協(xié)商，特訂立本勞動合同，共同遵守執(zhí)行。

第一條勞動合同期限

一、本勞動合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、甲乙雙方同意，在勞動合同期限內(nèi)，如因國家法律、法規(guī)和政策的變化，導(dǎo)致勞動合同無法繼續(xù)履行時，本勞動合同自動終止。

第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

一、乙方同意按照甲方的工作安排，在丙方的服務(wù)范圍內(nèi)，從事____________________工作。

二、乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

第三條工作時間和休息休假

一、甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

二、甲方安排乙方加班的，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。

三、乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要確定。

第四條勞動報酬

一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________元/月。

二、甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，支付時間為每月的__________日。

三、甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

第五條第三方服務(wù)提供方的責(zé)任

一、丙方應(yīng)按照合同約定，為甲方提供____________________服務(wù)。

二、丙方對提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，如因丙方原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不合格，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

三、丙方應(yīng)配合甲方對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。

第六條甲方權(quán)益保障

一、甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

二、甲方有權(quán)對乙方的工作成果進(jìn)行評估，并根據(jù)評估結(jié)果進(jìn)行獎懲。

三、甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

第七條乙方的責(zé)任和義務(wù)

一、乙方應(yīng)按照甲方的要求，在丙方的服務(wù)范圍內(nèi)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量。

二、乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和丙方服務(wù)協(xié)議。

三、乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得泄露給任何第三方。

第八條乙方的違約及限制條款

一、乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除勞動合同：

（一）嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和丙方服務(wù)協(xié)議；

（二）泄露甲方商業(yè)秘密；

（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（四）被依法追究刑事責(zé)任。

二、乙方在勞動合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離職或轉(zhuǎn)崗。

第九條爭議解決

一、甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

三、對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第十條其他

一、本勞動合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

二、本勞動合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方保留一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

一、乙方的身份證復(fù)印件；

二、乙方的學(xué)歷證書復(fù)印件；

三、乙方的工作經(jīng)歷證明；

四、乙方同意參加社會保險的證明；

五、甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

六、丙方提供的服務(wù)協(xié)議。

第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方服務(wù)提供方，旨在為甲方提供專業(yè)、高效的服務(wù)，提高甲方的工作效率和競爭力。通過丙方的介入，甲方能夠更好地控制工作流程，降低成本，確保工作質(zhì)量。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過本合同的訂立，保障自身權(quán)益，確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。同時，甲方能夠根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，提高工作效率，實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所地：____________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

丙方（第三方人力資源外包公司）：

名稱：____________________

住所地：____________________

法定代表人：________________

鑒于：

一、甲方系依法設(shè)立的企業(yè)，主要從事____________________業(yè)務(wù)。

二、乙方希望加入甲方，從事甲方的工作。

三、丙方作為第三方人力資源外包公司，同意為乙方提供就業(yè)機(jī)會，并代為管理乙方的人事關(guān)系。

四、甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，經(jīng)充分協(xié)商，特訂立本勞動合同，共同遵守執(zhí)行。

第一條勞動合同期限

一、本勞動合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、甲乙雙方同意，在勞動合同期限內(nèi)，如因國家法律、法規(guī)和政策的變化，導(dǎo)致勞動合同無法繼續(xù)履行時，本勞動合同自動終止。

第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

一、乙方同意按照甲方的工作安排，在丙方的指導(dǎo)下，從事____________________工作。

二、乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

第三條工作時間和休息休假

一、甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

二、甲方安排乙方加班的，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。

三、乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，具體休假安排由丙方根據(jù)甲方的工作需要確定。

第四條勞動報酬

一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________元/月。

二、甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，支付時間為每月的__________日。

三、甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

第五條第三方人力資源外包公司的責(zé)任

一、丙方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供就業(yè)機(jī)會，并代為管理乙方的人事關(guān)系。

二、丙方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于勞動權(quán)益、社會保險權(quán)益等。

三、丙方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。

第六條乙方權(quán)益保障

一、乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和設(shè)備，以確保工作安全和效率。

二、乙方有權(quán)參與工作任務(wù)的分配和調(diào)整，并提出合理的工作建議。

三、乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休假待遇。

第七條乙方的責(zé)任和義務(wù)

一、乙方應(yīng)按照甲方的要求，在丙方的指導(dǎo)下，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量。

二、乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和丙方服務(wù)協(xié)議。

三、乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得泄露給任何第三方。

第八條甲方的違約及限制條款

一、甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除勞動合同：

（一）未按時足額支付乙方工資；

（二）未按規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金；

（三）未提供必要的工作條件和設(shè)備，影響乙方正常工作；

（四）違反國家法律法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益。

二、甲方在勞動合同期內(nèi)，未經(jīng)乙方同意，不得無故調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容。

第九條爭議解決

一、甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

三、對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第十條其他

一、本勞動合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

二、本勞動合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方保留一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

一、乙方的身份證復(fù)印件；

二、乙方的學(xué)歷證書復(fù)印件；

三、乙方的工作經(jīng)歷證明；

四、乙方同意參加社會保險的