人才發(fā)展合作契約模板

合同編號：__________人才發(fā)展合作契約模板甲方（人才發(fā)展合作主體）：__________乙方（人才發(fā)展合作對象）：__________第一條合作內(nèi)容1.1乙方作為甲方的人才發(fā)展合作伙伴，應(yīng)甲方需求提供人才發(fā)展相關(guān)服務(wù)，包括但不限于人才培訓(xùn)、人才評價、人才規(guī)劃等。1.2甲方應(yīng)根據(jù)實際需求，向乙方提供必要的合作資料，包括但不限于甲方企業(yè)概況、人才培養(yǎng)需求、培訓(xùn)預(yù)算等。第二條合作期限本合作契約自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。合作期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂新的合作協(xié)議。第三條合作費用3.1乙方根據(jù)甲方提供的實際服務(wù)需求，按照雙方約定的費用標(biāo)準(zhǔn)向甲方提供服務(wù)。3.2甲方應(yīng)按照雙方約定的付款方式和付款期限，向乙方支付合作費用。第四條保密條款4.1雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2保密期限自本合作契約生效之日起算，至合作期滿后____年止。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合作契約的約定，導(dǎo)致合作無法繼續(xù)進行，守約方有權(quán)解除合作契約，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。5.2違約方應(yīng)支付給對方因違約所造成的損失賠償金，包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合作契約過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。6.2雙方在爭議解決過程中，應(yīng)繼續(xù)履行本合作契約未爭議部分的義務(wù)。第七條其他約定7.1本合作契約一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合作契約自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：____年____月____日日期：____年____月____日注意事項：1.明確合作內(nèi)容：甲方應(yīng)與乙方充分溝通，明確合作需求，確保乙方提供的服務(wù)符合甲方的實際需求。2.保密條款：雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密條款，確保不泄露對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。3.違約責(zé)任：雙方應(yīng)認(rèn)真履行本合作契約，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方損失、支付律師費、訴訟費等。4.爭議解決：雙方在履行過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。5.簽訂正式合同：雙方應(yīng)簽訂正式的書面合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障合作順利進行。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。3.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定所應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。4.損失賠償金：指因違約行為導(dǎo)致對方遭受的直接損失、間接損失等，違約方應(yīng)支付給守約方的賠償金額。5.管轄權(quán)：指法院對一定范圍內(nèi)的民事案件具有審理和裁判的權(quán)力。在本合同中，有管轄權(quán)的法院為雙方所在地法院。特殊應(yīng)用場合：1.乙方為甲方提供員工培訓(xùn)服務(wù)：場合描述：甲方是一家企業(yè)，乙方是一家專業(yè)提供企業(yè)培訓(xùn)的公司。甲方希望乙方能夠為甲方的員工提供專業(yè)技能培訓(xùn)和團隊建設(shè)服務(wù)。補充條款：雙方應(yīng)明確培訓(xùn)的主題、時間、地點、培訓(xùn)師資質(zhì)等信息，并在合同中約定培訓(xùn)的效果評估標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方為甲方提供人才評價服務(wù)：場合描述：甲方是一家人力資源公司，乙方是一家專業(yè)提供人才評價服務(wù)的機構(gòu)。甲方希望乙方能夠為甲方的客戶提供人才評價服務(wù)，以幫助客戶更好地管理和發(fā)展人才。補充條款：雙方應(yīng)明確評價的標(biāo)準(zhǔn)、流程、評價結(jié)果的反饋方式等信息，并在合同中約定評價結(jié)果的保密條款。3.乙方為甲方提供人才發(fā)展規(guī)劃服務(wù)：場合描述：甲方是一家企業(yè)，乙方是一家專業(yè)提供人力資源服務(wù)的公司。甲方希望乙方能夠為甲方制定人才發(fā)展規(guī)劃，以幫助甲方更好地培養(yǎng)和利用人才。補充條款：雙方應(yīng)明確規(guī)劃的內(nèi)容、時間、階段性成果的展示方式等信息，并在合同中約定規(guī)劃的實施和監(jiān)督機制。附件列表：1.乙方