業(yè)務(wù)員聘用協(xié)議書2024年

合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方從事業(yè)務(wù)員工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位及工作內(nèi)容1.1甲方聘用乙方擔(dān)任業(yè)務(wù)員，乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé)，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成所分配的業(yè)務(wù)任務(wù)，努力提高業(yè)務(wù)水平，為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。二、聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2協(xié)議期滿后，如雙方愿意繼續(xù)合作，可提前一個(gè)月書面申請(qǐng)續(xù)簽。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資由基本工資和業(yè)務(wù)提成兩部分組成?；竟べY為人民幣_(tái)___元/月，業(yè)務(wù)提成按照甲方制定的提成方案執(zhí)行。3.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休息，甲方按國(guó)家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。3.3甲方每月____日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資，如遇節(jié)假日或特殊情況，提前發(fā)放。四、社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)提供相關(guān)證件，配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。五、保密條款5.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資源等有關(guān)信息。5.2乙方違反保密條款的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償損失。六、解除和終止協(xié)議6.1在協(xié)議期內(nèi)，如乙方提前解除或終止協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。6.2甲方違反國(guó)家法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)解除協(xié)議。6.3協(xié)議期滿，雙方未書面續(xù)約的，協(xié)議自然終止。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：____年____月____日簽訂日期：____年____月____日注意事項(xiàng)：1.合同主體：確保甲方為合法成立的法人或其他組織，乙方為具有完全民事行為能力的自然人。2.崗位職責(zé)：明確乙方的具體崗位職責(zé)和工作內(nèi)容，避免因工作范圍不明確導(dǎo)致的爭(zhēng)議。3.薪酬待遇：詳細(xì)規(guī)定乙方的工資構(gòu)成、發(fā)放時(shí)間等，確保甲方按時(shí)足額支付工資。4.社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家法律規(guī)定，為乙方繳納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的合法權(quán)益。5.保密條款：明確乙方應(yīng)保守的秘密范圍和期限，防止商業(yè)秘密泄露。6.解除終止協(xié)議：規(guī)定雙方解除或終止協(xié)議的條件和程序，避免隨意解除合同導(dǎo)致的法律風(fēng)險(xiǎn)。7.爭(zhēng)議解決：約定糾紛解決的方式和管轄法院，確保在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)能夠及時(shí)有效地解決。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋：1.勞動(dòng)法：指《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及相關(guān)法律法規(guī)，規(guī)定了勞動(dòng)者的權(quán)益和義務(wù)，以及用人單位的權(quán)利和責(zé)任。2.業(yè)務(wù)員：指在甲方從事銷售、推廣等業(yè)務(wù)工作的人員。3.基本工資：指乙方的固定工資，用于保障其基本生活。4.業(yè)務(wù)提成：指乙方根據(jù)完成的業(yè)務(wù)量獲得的額外收入。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，是國(guó)家為保障公民基本生活而設(shè)立的社會(huì)保障制度。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。7.違約責(zé)任：指一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。8.管轄法院：指在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，具有管轄權(quán)的人民法院。根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，一般為合同簽訂地或者履行地人民法院。特殊應(yīng)用場(chǎng)合：1.乙方為兼職業(yè)務(wù)員：場(chǎng)合描述：乙方同時(shí)還在其他公司擔(dān)任兼職業(yè)務(wù)員，希望能在甲乙雙方之間協(xié)調(diào)好工作時(shí)間，避免沖突。補(bǔ)充條款：雙方應(yīng)事先協(xié)商好乙方的兼職工作安排，確保乙方能夠完成甲乙雙方的業(yè)務(wù)任務(wù)。如乙方因兼職導(dǎo)致工作質(zhì)量下降，甲方有權(quán)要求乙方整改。2.乙方為新手業(yè)務(wù)員：場(chǎng)合描述：乙方缺乏銷售經(jīng)驗(yàn)，需要甲方提供培訓(xùn)和指導(dǎo)。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方快速上手。乙方在培訓(xùn)期間享受培訓(xùn)工資，培訓(xùn)期不超過(guò)____個(gè)月。3.乙方為外地的業(yè)務(wù)員：場(chǎng)合描述：乙方來(lái)自外地，需要解決住宿問(wèn)題。補(bǔ)充條款：甲方可為乙方提供住宿便利，或給予住房補(bǔ)貼。具體金額和條件雙方協(xié)商確定。4.乙方為孕婦：場(chǎng)合描述：乙方在協(xié)議期間懷孕，需要甲方提供相應(yīng)的關(guān)懷和支持。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)關(guān)注乙方的身體狀況，提供必要的工作調(diào)整和休息時(shí)間。如乙方因懷孕導(dǎo)致工作能力下降，甲方有權(quán)適當(dāng)調(diào)整乙方的業(yè)務(wù)任務(wù)。附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)