酒吧夜場保安招聘協(xié)議

酒吧夜場保安招聘協(xié)議合同編號：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（被招聘方）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________一、崗位職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方酒吧夜場的保安人員，負(fù)責(zé)維護(hù)場內(nèi)秩序和安全。2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。二、工作時間和工資待遇1.乙方每周工作時間為40小時，具體工作時間如下：周一至周五：18:0002:00周六至周日：18:0004:002.乙方工資待遇為：基本工資：人民幣__________元/月獎金：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，每月發(fā)放人民幣__________元獎金加班費：按國家規(guī)定支付加班費3.乙方工資發(fā)放時間為每月__________日，通過__________方式支付。三、社會保險和福利待遇1.甲方為乙方繳納社會保險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險），具體繳納比例按國家規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等福利待遇，具體規(guī)定按國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。3.乙方在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)給予乙方相應(yīng)的補(bǔ)償。四、合同期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________個月。協(xié)議期滿后，如雙方無異議，本協(xié)議自動續(xù)簽。五、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議各項條款，如一方違反協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方如未經(jīng)甲方同意，提前解除本協(xié)議，應(yīng)支付甲方違約金人民幣__________元。六、爭議解決1.本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（招聘方）：__________乙方（被招聘方）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方法定代表人身份證明3.社會保險繳納證明4.乙方銀行賬戶信息5.甲方規(guī)章制度6.乙方培訓(xùn)記錄7.工作服及保安器材配備清單8.甲方場所安全評估報告二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除協(xié)議，視為違約。2.乙方在工作中違反國家法律法規(guī)，造成甲方損失，視為違約。3.甲方未按約定時間支付乙方工資，視為違約。4.甲方未為乙方繳納社會保險，視為違約。5.甲方未按約定提供培訓(xùn)、工作服及保安器材，視為違約。6.雙方在其他約定事項中如有違約行為，按照約定處理。三、法律名詞及解釋：1.保安人員：指在甲方場所負(fù)責(zé)維護(hù)秩序、安全保障的人員。2.社會保險：指國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。3.加班費：指按照國家規(guī)定，員工在法定工作時間之外工作的工資報酬。4.違約金：指一方違反協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。5.法定節(jié)假日：指國家規(guī)定的放假日期，包括春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在工作中遇到不文明行為，應(yīng)保持冷靜，及時報告上級管理人員。2.乙方在工作中受傷，應(yīng)立即就醫(yī)，并告知甲方，按相關(guān)規(guī)定處理。3.甲方未按約定支付工資，乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴。4.甲方未為乙方繳納社會保險，乙方有權(quán)向社會保險管理部門投訴。5.雙方在履行協(xié)議過程中產(chǎn)生糾紛，可先進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商不成時，可以向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為酒吧夜場等娛樂場所招聘保安人員。2.乙方為求職者，愿意從事保安工作。3.雙方就工作內(nèi)容、工