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文檔簡(jiǎn)介

畢業(yè)靈活就業(yè)合同模板第一篇范文:合同編號(hào):__________

甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):

乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):

鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì),乙方自愿與甲方簽訂本合同,雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為_(kāi)_____年。

2.本合同期滿前______個(gè)月,甲方有權(quán)書(shū)面通知乙方終止本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事的工作內(nèi)容為:________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成各項(xiàng)工作任務(wù),確保工作質(zhì)量。

三、工作地點(diǎn)

乙方在甲方指定的地點(diǎn)工作,具體工作地點(diǎn)為:________________________。

四、工作時(shí)間

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每日工作時(shí)間為_(kāi)_____小時(shí),每周工作時(shí)間為_(kāi)_____天。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、公休日、帶薪年休假等權(quán)益。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方每月工資為人民幣_(tái)_____元,具體支付日期為每月______日。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的工資調(diào)整、加班工資、獎(jiǎng)金等福利待遇。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供基本住房公積金。

3.甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

七、保密條款

1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)保密法律法規(guī),保守甲方的商業(yè)秘密。

2.乙方離職后,仍應(yīng)遵守保密條款,不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

八、合同解除

1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:

(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,經(jīng)教育仍不改正的;

(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(3)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:

(1)甲方未按照國(guó)家規(guī)定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的;

(2)甲方強(qiáng)迫勞動(dòng)者違章作業(yè)或者強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的;

(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的;

(4)甲方違反國(guó)家規(guī)定,延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間的。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.任何一方不得在爭(zhēng)議解決期間,擅自采取停止履行合同等行為。

十、其他

1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

附件:

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;

2.乙方身份證復(fù)印件;

3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件;

4.乙方其他相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件。

甲方(蓋章):________________________

乙方(簽字):________________________

簽訂日期:________________________

第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):

乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):

第三方(以下簡(jiǎn)稱“丙方”):

鑒于甲方擬通過(guò)丙方提供的就業(yè)平臺(tái)為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì),乙方自愿與甲方簽訂本合同,雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

一、合同主體及權(quán)利義務(wù)

1.甲方作為用人單位,負(fù)責(zé)為乙方提供工作機(jī)會(huì),并承擔(dān)相應(yīng)的勞動(dòng)管理責(zé)任。

2.丙方作為就業(yè)平臺(tái)提供方,負(fù)責(zé)為甲方提供乙方的基本信息及就業(yè)服務(wù),并承擔(dān)相應(yīng)的信息審核及服務(wù)保障責(zé)任。

3.乙方作為勞動(dòng)者,同意接受甲方的工作安排,并遵守甲方及丙方的相關(guān)規(guī)定。

二、合同期限及終止

1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為_(kāi)_____年。

2.合同期滿前______個(gè)月,甲方有權(quán)書(shū)面通知乙方及丙方終止本合同。

三、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方在甲方處從事的工作內(nèi)容為:________________________。

2.乙方的工作地點(diǎn)為:________________________。

四、工作時(shí)間與報(bào)酬

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每日工作時(shí)間為_(kāi)_____小時(shí),每周工作時(shí)間為_(kāi)_____天。

2.乙方每月工資為人民幣_(tái)_____元,具體支付日期為每月______日。

五、甲方權(quán)益保障

1.甲方享有對(duì)乙方工作成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括但不限于著作權(quán)、專利權(quán)等。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整,以適應(yīng)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核,以確保乙方的工作能力符合要求。

六、丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)審核乙方的基本信息,確保信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

2.丙方應(yīng)保障乙方在就業(yè)平臺(tái)上的合法權(quán)益,如遇到爭(zhēng)議,丙方應(yīng)及時(shí)介入調(diào)解。

3.丙方應(yīng)定期對(duì)甲方提供的崗位信息進(jìn)行更新,確保信息的時(shí)效性。

七、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本合同:

(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,經(jīng)教育仍不改正的;

(2)未經(jīng)甲方同意,擅自離職的;

(3)泄露甲方商業(yè)秘密的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方離職后,一年內(nèi)不得在同行業(yè)或同類企業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.任何一方不得在爭(zhēng)議解決期間,擅自采取停止履行合同等行為。

九、其他

1.本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜,由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

十、總結(jié)

1.第三方介入的意義和目的:丙方作為就業(yè)平臺(tái)提供方,有助于甲方快速找到合適的人才,提高招聘效率,降低招聘成本。

2.甲方為主導(dǎo)的目的和意義:甲方通過(guò)主導(dǎo)本合同,保障自身權(quán)益,確保乙方的工作能力符合要求,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。

附件:

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;

2.乙方身份證復(fù)印件;

3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件;

4.乙方其他相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件;

5.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;

6.丙方就業(yè)平臺(tái)服務(wù)協(xié)議。

甲方(蓋章):________________________

乙方(簽字):________________________

丙方(蓋章):________________________

簽訂日期:________________________

第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):

乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):

第三方(以下簡(jiǎn)稱“丙方”):

鑒于乙方希望通過(guò)丙方提供的專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)提升自身職業(yè)技能,甲方同意為乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用,并希望乙方在培訓(xùn)結(jié)束后能夠按照約定向甲方提供一定期限的就業(yè)服務(wù),雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

一、合同主體及權(quán)利義務(wù)

1.甲方作為培訓(xùn)費(fèi)用支付方,負(fù)責(zé)支付乙方在丙方處接受培訓(xùn)的費(fèi)用。

2.乙方作為培訓(xùn)接受方,同意接受丙方的培訓(xùn),并在培訓(xùn)結(jié)束后向甲方提供就業(yè)服務(wù)。

3.丙方作為培訓(xùn)服務(wù)提供方,負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn),并確保培訓(xùn)質(zhì)量。

二、培訓(xùn)內(nèi)容與期限

1.乙方在丙方處接受的專業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容為:________________________。

2.培訓(xùn)期限為_(kāi)_____個(gè)月。

三、培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式

1.乙方培訓(xùn)費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_____元。

2.甲方應(yīng)于本合同簽訂之日起______個(gè)工作日內(nèi),向丙方支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。

四、乙方權(quán)益保障

1.乙方享有接受丙方提供的專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)的權(quán)利。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供符合協(xié)議約定的培訓(xùn)內(nèi)容和服務(wù)。

3.乙方在培訓(xùn)期間享有休息、病假等法定權(quán)益。

五、甲方權(quán)益保障

1.甲方享有在培訓(xùn)結(jié)束后,乙方向其提供一定期限就業(yè)服務(wù)的權(quán)利。

2.甲方有權(quán)要求乙方按照協(xié)議約定的時(shí)間、地點(diǎn)和工作內(nèi)容提供就業(yè)服務(wù)。

六、丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn),確保培訓(xùn)質(zhì)量。

2.丙方應(yīng)按照協(xié)議約定的時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容安排培訓(xùn)。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方監(jiān)督乙方在培訓(xùn)結(jié)束后的就業(yè)服務(wù)。

七、乙方違約及限制條款

1.若乙方未能在培訓(xùn)結(jié)束后向甲方提供約定的就業(yè)服務(wù),乙方應(yīng)向甲方支付違約金,違約金總額為人民幣_(tái)_____元。

2.乙方在提供就業(yè)服務(wù)期間,若違反甲方的工作規(guī)定或造成甲方損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.任何一方不得在爭(zhēng)議解決期間,擅自采取停止履行合同等行為。

九、其他

1.本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜,由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

十、總結(jié)

乙方為主導(dǎo)的目的和意義:

乙方通過(guò)本合同獲得專業(yè)培訓(xùn),提升自身職業(yè)技能,增加就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展。

弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的:

甲方通過(guò)支付培訓(xùn)費(fèi)用,為乙方提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),同時(shí)通過(guò)乙方提供就業(yè)服務(wù),實(shí)現(xiàn)人力資源的合理配置,但甲方在合同中的主導(dǎo)地位相對(duì)弱化,更注重乙方權(quán)益的

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