托管廚師招聘合同范例

托管廚師招聘合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（委托方）：__________

乙方（廚師）：__________

鑒于甲方因餐飲經(jīng)營需要，欲聘請乙方擔任廚師，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、聘用期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

1.2本合同期滿后，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方應按照甲方的要求，負責餐飲部的日常烹飪工作。

2.2乙方應確保所烹飪的菜品符合國家食品安全標準和甲方規(guī)定的質(zhì)量要求。

2.3乙方應遵守餐飲部的各項規(guī)章制度，服從管理。

三、工作地點

3.1乙方的工作地點為甲方指定的餐飲場所。

四、薪酬待遇

4.1乙方每月工資為人民幣__________元，按月支付。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假等福利待遇。

4.3乙方在合同期內(nèi)，如因甲方原因解除合同，甲方應按照國家相關(guān)法律法規(guī)支付乙方經(jīng)濟補償。

五、保密條款

5.1乙方在任職期間及離職后，對甲方商業(yè)秘密負有保密義務。

5.2乙方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。

六、解除合同

6.1甲方有下列情形之一的，可單方解除本合同：

（1）乙方嚴重違反國家法律法規(guī)，被依法追究刑事責任的；

（2）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正的；

（3）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（4）乙方勞動合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商不一致續(xù)簽的。

6.2乙方有下列情形之一的，可單方解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付工資的；

（2）甲方未按照國家法律法規(guī)支付社會保險費的；

（3）甲方違反本合同約定，損害乙方合法權(quán)益的。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

8.3附件：

（1）甲方餐飲部規(guī)章制度；

（2）乙方個人簡歷；

（3）乙方健康證明；

（4）乙方身份證復印件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

甲方（委托方）：__________

乙方（廚師）：__________

丙方（勞務派遣機構(gòu)）：__________

鑒于甲方因餐飲經(jīng)營需要，欲聘請乙方擔任廚師，同時為保障甲方權(quán)益，由丙方作為勞務派遣機構(gòu)，對乙方進行管理和服務。三方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、聘用期限

1.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

1.2本合同期滿后，如三方無異議，可協(xié)商續(xù)簽。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方應按照甲方的要求，在丙方的管理下，負責餐飲部的日常烹飪工作。

2.2乙方應確保所烹飪的菜品符合國家食品安全標準和甲方規(guī)定的質(zhì)量要求。

2.3乙方應遵守餐飲部的各項規(guī)章制度，服從丙方的管理。

三、工作地點

3.1乙方的工作地點為甲方指定的餐飲場所。

四、薪酬待遇

4.1乙方每月工資為人民幣__________元，由丙方按月支付甲方，甲方再將工資支付給乙方。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假等福利待遇，由丙方負責辦理。

4.3乙方在合同期內(nèi)，如因甲方原因解除合同，甲方應按照國家相關(guān)法律法規(guī)支付乙方經(jīng)濟補償。

五、丙方的責任與權(quán)利

5.1丙方負責乙方的招聘、培訓、管理、考核及離職手續(xù)辦理等工作。

5.2丙方有權(quán)對乙方進行獎懲，并有權(quán)解除與乙方的勞動合同。

5.3丙方應保障乙方的合法權(quán)益，確保乙方在合同期內(nèi)享有應有的待遇。

5.4丙方有權(quán)向甲方收取乙方工資及管理費用。

六、甲方的權(quán)益

6.1甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督，要求乙方提高烹飪技能和服務質(zhì)量。

6.2甲方有權(quán)要求丙方對乙方進行考核，并有權(quán)根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。

6.3甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的相關(guān)資料，如簡歷、健康證明等。

6.4甲方有權(quán)要求丙方對乙方進行培訓，以提高其業(yè)務水平。

七、乙方的違約及限制條款

7.1乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔相應的賠償責任：

（1）嚴重違反國家法律法規(guī)，被依法追究刑事責任的；

（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正的；

（3）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（4）泄露甲方商業(yè)秘密的。

7.2乙方在合同期內(nèi)，不得擅自離職，如需離職，應提前一個月向甲方和丙方提出申請，并經(jīng)雙方同意后方可離職。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

9.2本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商補充。

附件：

（1）甲方餐飲部規(guī)章制度；

（2）乙方個人簡歷；

（3）乙方健康證明；

（4）乙方身份證復印件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意義和目的：

1.保障甲方權(quán)益：通過丙方作為勞務派遣機構(gòu)，甲方可以將招聘、培訓、管理等工作委托給專業(yè)機構(gòu)，降低人力資源成本，提高招聘效率。

2.降低用工風險：丙方負責對乙方進行管理和服務，降低甲方在用工過程中的法律風險和意外事故風險。

甲方為主導的目的和意義：

1.保障餐飲品質(zhì)：甲方作為餐飲經(jīng)營主體，有權(quán)對乙方的烹飪技能和服務質(zhì)量進行監(jiān)督，確保餐飲品質(zhì)。

2.提高管理效率：甲方通過與丙方合作，將人力資源管理工作外包，提高管理效率，降低管理成本。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導

合同編號：__________

甲方（餐飲企業(yè)）：__________

乙方（廚師）：__________

丙方（職業(yè)中介機構(gòu)）：__________

鑒于乙方具備廚師職業(yè)資格，希望加入甲方餐飲企業(yè)從事烹飪工作，同時為保障乙方權(quán)益，由丙方作為職業(yè)中介機構(gòu)，協(xié)助乙方與甲方達成就業(yè)協(xié)議。三方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、聘用期限

1.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

1.2本合同期滿后，如三方無異議，可協(xié)商續(xù)簽。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方應按照甲方的要求，在甲方指定的餐飲場所從事烹飪工作。

2.2乙方應確保所烹飪的菜品符合國家食品安全標準和甲方規(guī)定的質(zhì)量要求。

2.3乙方應遵守餐飲部的各項規(guī)章制度，服從甲方管理。

三、工作地點

3.1乙方的工作地點為甲方指定的餐飲場所。

四、薪酬待遇

4.1乙方每月工資為人民幣__________元，由甲方按月支付。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假等福利待遇。

4.3乙方在合同期內(nèi)，如因甲方原因解除合同，甲方應按照國家相關(guān)法律法規(guī)支付乙方經(jīng)濟補償。

五、丙方的責任與權(quán)利

5.1丙方負責為乙方提供職業(yè)介紹服務，協(xié)助乙方與甲方達成就業(yè)協(xié)議。

5.2丙方有權(quán)對乙方進行職業(yè)培訓，提升其職業(yè)技能和就業(yè)競爭力。

5.3丙方有權(quán)監(jiān)督甲方的履約情況，確保乙方的權(quán)益得到保障。

六、乙方的權(quán)益

6.1乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家食品安全標準的烹飪環(huán)境和設備。

6.2乙方有權(quán)要求甲方提供合理的薪酬待遇，并按時足額發(fā)放工資。

6.3乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓和晉升機會。

6.4乙方有權(quán)要求甲方保障其勞動安全和健康。

七、甲方的責任與權(quán)利

7.1甲方有責任為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境。

7.2甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。

7.3甲方有權(quán)根據(jù)餐飲業(yè)務需要，調(diào)整乙方的崗位職責和工作內(nèi)容。

八、違約及限制條款

8.1甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求丙方協(xié)助解決：

（1）未按時足額支付乙方工資的；

（2）未提供符合國家規(guī)定的勞動保護條件的；

（3）未保障乙方勞動安全和健康的。

8.2乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離職或兼職，否則應承擔違約責任。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

10.2本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商補充。

附件：

（1）乙方個人簡歷；

（2）乙方職業(yè)資格證書；

（3）乙方身份證復印件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

乙方為主導的目的和意義：

1.保障個人權(quán)益：乙方作為合同主體，有權(quán)要求