企業(yè)文化保密協(xié)議管理辦法

企業(yè)文化保密協(xié)議管理辦法合同編號：__________地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：鑒于：2.乙方愿意加入甲方，了解并參與甲方的業(yè)務(wù)，有必要了解甲方的保密信息；3.雙方為了保護(hù)甲方的保密信息，維護(hù)雙方的共同利益，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條保密信息的定義1.1保密信息是指在甲方經(jīng)營活動中產(chǎn)生、形成或者獲取的，不為公眾所知悉的，具有實(shí)用價值并能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息，包括但不限于：（1）經(jīng)營信息：經(jīng)營計劃、商業(yè)計劃、市場戰(zhàn)略、客戶名單、合作伙伴信息等；（2）技術(shù)信息：技術(shù)方案、研發(fā)計劃、研究成果、專利申請、技術(shù)秘密等；（3）管理信息：管理制度、操作流程、財務(wù)管理、人力資源管理等；（4）其他信息：甲方認(rèn)為需要保密的其他信息。1.2乙方在甲方工作期間，可能接觸到的包括但不限于上述定義的保密信息，乙方應(yīng)予以嚴(yán)格保密。第二條保密義務(wù)2.2乙方同意，在保密期限內(nèi)，不得以任何方式（包括但不限于口頭、書面、電子形式等）泄露、披露或者允許第三方使用甲方的保密信息。第三條保密信息的使用3.1乙方同意，在甲方工作期間，僅限于在甲方授權(quán)和規(guī)定的范圍內(nèi)使用甲方的保密信息。3.2乙方同意，在保密期限內(nèi)，不得利用甲方的保密信息開展與甲方業(yè)務(wù)相同或者相似的經(jīng)營活動。3.3乙方同意，在保密期限內(nèi)，不得利用甲方的保密信息申請專利、著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)。第四條違約責(zé)任4.1如乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并承擔(dān)違約責(zé)任。4.2乙方同意，如因其違約行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.3乙方同意，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。第五條爭議解決5.1雙方因本協(xié)議的履行發(fā)生爭議的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。5.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的其他爭議，應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)、政策和行業(yè)慣例處理。第六條其他約定6.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。6.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.企業(yè)文化保密協(xié)議管理辦法2.保密信息清單3.乙方背景調(diào)查報告4.保密協(xié)議培訓(xùn)材料5.保密協(xié)議履行情況記錄表6.違約行為報告及處理意見7.賠償計算公式及依據(jù)二、違約行為及認(rèn)定：1.泄露、披露或允許第三方使用甲方的保密信息；2.違反保密期限規(guī)定，提前使用或披露保密信息；3.利用甲方的保密信息開展與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動；4.利用甲方的保密信息申請專利、著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)；5.不履行保密義務(wù)，未按約定使用保密信息；6.違反雙方約定的其他保密條款。三、法律名詞及解釋：1.保密信息：指不為公眾所知悉的，具有實(shí)用價值并能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。2.保密期限：指乙方需對甲方保密信息承擔(dān)保密義務(wù)的時間期限。3.違約行為：指乙方違反本合同約定的行為。4.賠償責(zé)任：指乙方因違約行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失時，應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。5.違約金：指乙方因違約行為支付給甲方的經(jīng)濟(jì)賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方泄露保密信息：立即要求乙方停止違約行為，調(diào)查泄露途徑，采取補(bǔ)救措施，追究乙方法律責(zé)任。2.乙方未按約定使用保密信息：提醒乙方履行合同義務(wù)，如有必要，雙方協(xié)商調(diào)整保密協(xié)議。3.乙方提前離職：確保乙方簽署離職保密協(xié)議，明確保密義務(wù)和違約責(zé)任。4.乙方違反其他保密條款：依據(jù)合同約定，采取相應(yīng)的違約責(zé)任追究措施。5.合同糾紛：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)招聘員工，需要員工簽署保密協(xié)議；2.企業(yè)與其他合作伙伴、供應(yīng)商、客戶等簽訂合作協(xié)議，涉及保密信息共享；3.企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)、交流，需要對核心商業(yè)秘密進(jìn)行保密；4.企業(yè)面臨商業(yè)