護(hù)理找工作合同范例

護(hù)理找工作合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動者）：____________________

地址：____________________

身份證號碼：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方需要乙方提供護(hù)理服務(wù)，乙方愿意接受甲方提供的護(hù)理工作，雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方負(fù)責(zé)甲方指定的病人或老人的日常生活護(hù)理，包括但不限于：協(xié)助病人或老人進(jìn)行起床、穿衣、洗漱、進(jìn)食、排泄、用藥、康復(fù)訓(xùn)練等；

2.乙方負(fù)責(zé)甲方指定的病人或老人的心理疏導(dǎo)，協(xié)助解決其心理問題；

3.乙方負(fù)責(zé)甲方指定的病人或老人的家庭事務(wù)，如購物、做飯、清潔等；

4.乙方負(fù)責(zé)甲方指定的病人或老人的健康監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)通知甲方。

二、工作時(shí)間

1.乙方每月工作時(shí)間共計(jì)____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)；

2.乙方每月休息時(shí)間為____天，具體休息日由雙方協(xié)商確定；

3.乙方在甲方規(guī)定的休息日外，如需加班，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。

三、工作地點(diǎn)

乙方在甲方指定的病人或老人家中進(jìn)行護(hù)理工作。

四、工資待遇

1.乙方每月工資為人民幣____元，甲方應(yīng)在每月____日前支付乙方工資；

2.乙方工資包括基本工資、崗位工資、加班費(fèi)等；

3.甲方為乙方購買社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。

五、工作時(shí)間與休息

1.乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間規(guī)定，不得擅自離崗；

2.乙方有權(quán)依法享受休息日、法定節(jié)假日、帶薪年休假等；

3.甲方應(yīng)保證乙方的工作環(huán)境安全，提供必要的勞動保護(hù)措施。

六、保密條款

1.乙方在甲方任職期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和甲方內(nèi)部保密制度；

2.乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等；

3.乙方離職后，仍應(yīng)遵守保密條款，不得利用在甲方任職期間獲取的信息從事與甲方競爭的業(yè)務(wù)。

七、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的；

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)的；

（3）違反國家法律法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的；

4.合同解除或終止后，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；

3.附件：

（1）乙方個(gè)人簡歷；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）乙方健康證明；

（4）乙方社會保險(xiǎn)繳納證明。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（護(hù)理人員）：____________________

地址：____________________

身份證號碼：____________________

丙方（第三方機(jī)構(gòu)）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要乙方提供護(hù)理服務(wù)，為保障服務(wù)質(zhì)量，由丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和管理，甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在丙方的管理和監(jiān)督下，為甲方指定的病人或老人提供日常生活護(hù)理服務(wù)，包括但不限于：協(xié)助起床、穿衣、洗漱、進(jìn)食、排泄、用藥、康復(fù)訓(xùn)練等；

2.乙方在丙方的管理和監(jiān)督下，為甲方指定的病人或老人提供心理疏導(dǎo)，協(xié)助解決其心理問題；

3.乙方在丙方的管理和監(jiān)督下，為甲方指定的病人或老人提供家庭事務(wù)服務(wù)，如購物、做飯、清潔等；

4.乙方在丙方的管理和監(jiān)督下，為甲方指定的病人或老人提供健康監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)通知甲方。

二、工作時(shí)間與工作地點(diǎn)

1.乙方每月工作時(shí)間共計(jì)____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)；

2.乙方每月休息時(shí)間為____天，具體休息日由丙方根據(jù)甲方需求和工作情況進(jìn)行安排；

3.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的病人或老人家中。

三、工資待遇

1.乙方每月工資為人民幣____元，丙方應(yīng)在每月____日前支付乙方工資；

2.乙方工資包括基本工資、崗位工資、加班費(fèi)等；

3.丙方為乙方購買社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。

四、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和管理，確保乙方具備履行護(hù)理服務(wù)的能力；

2.丙方有權(quán)對乙方進(jìn)行考核，對不合格的乙方進(jìn)行淘汰；

3.丙方有權(quán)根據(jù)甲方需求調(diào)整乙方的服務(wù)內(nèi)容和工作時(shí)間；

4.丙方有權(quán)對乙方的違法行為進(jìn)行處理。

五、甲方的權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)要求丙方提供合格的護(hù)理人員，并對護(hù)理人員的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督；

2.甲方有權(quán)要求丙方對乙方進(jìn)行定期培訓(xùn)，提高護(hù)理人員的專業(yè)水平；

3.甲方有權(quán)要求丙方對乙方進(jìn)行考核，確保乙方能夠勝任工作；

4.甲方有權(quán)要求丙方對乙方進(jìn)行獎勵(lì)，對表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予表彰和物質(zhì)獎勵(lì)；

5.甲方有權(quán)要求丙方對乙方進(jìn)行處罰，對違反規(guī)章制度的乙方給予相應(yīng)處分。

六、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反丙方管理規(guī)定的，丙方有權(quán)對其進(jìn)行警告、罰款、解聘等處理；

2.乙方在護(hù)理過程中出現(xiàn)重大失誤，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任；

3.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得從事與護(hù)理工作相沖突的其他職業(yè)；

4.乙方離職前，應(yīng)提前____天向甲方和丙方提出書面申請。

七、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；

2.乙方有下列情形之一的，甲方和丙方可以解除本合同：

（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反丙方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的；

3.甲方和丙方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)的；

（3）違反國家法律法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的；

4.合同解除或終止后，甲方和丙方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效；

2.本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；

3.附件：

（1）乙方個(gè)人簡歷；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）乙方健康證明；

（4）乙方社會保險(xiǎn)繳納證明。

第三方介入的意義和目的：

1.提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，確保甲方權(quán)益得到保障；

2.規(guī)范護(hù)理人員管理，降低甲方運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)；

3.促進(jìn)護(hù)理行業(yè)健康發(fā)展，提高社會服務(wù)水平。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.保障甲方在合同中的權(quán)益，確保甲方在護(hù)理服務(wù)過程中的主導(dǎo)地位；

2.通過丙方對護(hù)理人員的管理，提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，滿足甲方需求；

3.促進(jìn)甲方與丙方的合作，實(shí)現(xiàn)互利共贏。

行：第三篇范文：乙方權(quán)益主導(dǎo)+甲方權(quán)益保障

合同編號：__________

甲方（護(hù)理機(jī)構(gòu)）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（護(hù)理人員）：____________________

地址：____________________

身份證號碼：____________________

丙方（第三方人力資源公司）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要提供專業(yè)的護(hù)理服務(wù)，乙方希望接受甲方提供的護(hù)理工作，為保障雙方權(quán)益，丙方作為乙方與甲方之間的橋梁，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.乙方在丙方的推薦下，為甲方指定的病人或老人提供日常生活護(hù)理服務(wù)，包括但不限于：協(xié)助起床、穿衣、洗漱、進(jìn)食、排泄、用藥、康復(fù)訓(xùn)練等；

2.乙方在丙方的監(jiān)督下，為甲方指定的病人或老人提供心理疏導(dǎo)，協(xié)助解決其心理問題；

3.乙方在丙方的監(jiān)督下，為甲方指定的病人或老人提供家庭事務(wù)服務(wù)，如購物、做飯、清潔等；

4.乙方在丙方的監(jiān)督下，為甲方指定的病人或老人提供健康監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)通知甲方。

二、工作時(shí)間與工作地點(diǎn)

1.乙方每月工作時(shí)間共計(jì)____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)；

2.乙方每月休息時(shí)間為____天，具體休息日由丙方根據(jù)甲方需求和工作情況進(jìn)行安排；

3.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的病人或老人家中。

三、工資待遇與福利

1.乙方每月工資為人民幣____元，丙方應(yīng)在每月____日前支付乙方工資；

2.乙方工資包括基本工資、崗位工資、加班費(fèi)、獎金等；

3.丙方為乙方購買社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等；

4.乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年休假等福利。

四、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和管理，確保乙方具備履行護(hù)理服務(wù)的能力；

2.丙方有權(quán)對乙方進(jìn)行考核，對不合格的乙方進(jìn)行淘汰；

3.丙方有權(quán)根據(jù)甲方需求調(diào)整乙方的服務(wù)內(nèi)容和工作時(shí)間；

4.丙方有權(quán)對乙方的違法行為進(jìn)行處理。

五、甲方的責(zé)任與權(quán)利

1.甲方有權(quán)要求丙方提供合格的護(hù)理人員，并對護(hù)理人員的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督；

2.甲方有權(quán)要求丙方對乙方進(jìn)行定期培訓(xùn)，提高護(hù)理人員的專業(yè)水平；

3.甲方有權(quán)要求丙方對乙方進(jìn)行考核，確保乙方能夠勝任工作；

4.甲方有權(quán)要求丙方對乙方進(jìn)行獎勵(lì)，對表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予表彰和物質(zhì)獎勵(lì)；

5.甲方有權(quán)要求丙方對乙方進(jìn)行處罰，對違反規(guī)章制度的乙方給予相應(yīng)處分。

六、乙方的權(quán)益與保障

1.乙方有權(quán)要求甲方提供安全、舒適的工作環(huán)境和必要的勞動保護(hù)；

2.乙方有權(quán)要求甲方按時(shí)足額支付工資；

3.乙方有權(quán)要求甲方為其購買社會保險(xiǎn)；

4.乙方有權(quán)要求甲方尊重其人格和隱私；

5.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會；

6.乙方有權(quán)要求甲方提供合理的休息時(shí)間和休假安排；

7.乙方有權(quán)要求甲方對其在工作中遇到的問題和困難提供支持和幫助。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)對其進(jìn)行警告、罰款、解聘等處理；

2.乙方在護(hù)理過程中出現(xiàn)重大失誤，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任；

3.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得從事與護(hù)理工作相沖突的其他職業(yè)；

4.乙方離職前，應(yīng)提前____天向甲方提出書面申請。

八、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；

2.乙方有下列情形之一的，甲方和丙方可以解除本合同：

（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的；

3.甲方和丙方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)的；

（3）違反國家法律法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的；

4.合同解除或終止后，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效；

2.本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；

3.附件：

（1）乙方個(gè)人簡歷；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）乙方健康證明；

（4）乙方社會保險(xiǎn)繳納證明。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.保障乙方在合同中的權(quán)益，確保乙方在護(hù)理服務(wù)