臨時司機聘用協(xié)議模板

臨時司機聘用協(xié)議模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（臨時司機）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方擔任甲方臨時司機的相關(guān)事項，達成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方擔任臨時司機，負責甲方的駕駛?cè)蝿?wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證安全、及時地完成駕駛?cè)蝿?wù)。二、工作時間和地點2.1乙方的工作時間按照甲方的實際需要確定，如需延長工作時間，甲方應(yīng)支付加班費。2.2乙方的工作地點為甲方所在地及甲方指定的其他地點。三、勞動報酬3.1乙方的工資為人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：__________元/月。3.2乙方加班費按照甲方規(guī)定的標準計算。3.3甲方應(yīng)按時足額支付乙方的工資和加班費。四、社會保險4.1甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會保險。五、保密條款5.1乙方在甲方任職期間及離職后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。5.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。六、合同的解除和終止6.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。6.2乙方提前解除或終止本合同的，應(yīng)提前一個月通知甲方。6.3甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除或終止本合同。七、違約責任7.1雙方違反本合同的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。八、爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（用人單位）：__________乙方（臨時司機）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方駕駛證復印件3.社會保險繳納證明4.加班費計算標準5.保密協(xié)議6.工作職責說明7.甲方公司規(guī)章制度二、違約行為及認定：1.甲方未按時足額支付乙方工資和加班費，視為甲方違約。2.乙方未按照甲方要求完成駕駛?cè)蝿?wù)，視為乙方違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息，視為乙方違約。4.雙方未按照本合同約定解除或終止合同，視為違約。5.雙方未按照本合同約定解決爭議，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.臨時司機：指在甲方擔任短期駕駛?cè)蝿?wù)的司機。2.加班費：指乙方在法定工作時間之外工作所應(yīng)得的額外報酬。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.社會保險：指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作時間不足或加班費計算有爭議：參照《勞動法》和《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，由雙方協(xié)商解決。2.乙方泄露商業(yè)秘密或客戶信息：立即與乙方解除合同，并向乙方要求賠償損失。3.甲方未按時足額支付工資和加班費：乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴或向法院提起訴訟。4.合同爭議解決：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方臨時需要司機時。2.乙方尋求短期駕駛工作機會時。3