2024年度安徽省藥品監(jiān)督管理局藥品監(jiān)管專業(yè)技術(shù)人員聘用合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度安徽省藥品監(jiān)督管理局藥品監(jiān)管專業(yè)技術(shù)人員聘用合同本合同目錄一覽1.聘用崗位及職責(zé)1.1崗位名稱1.2崗位職責(zé)2.聘用期限3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1基本工資3.2績效獎(jiǎng)金3.3福利待遇4.工作時(shí)間5.保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.培訓(xùn)6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.2培訓(xùn)時(shí)間7.考核7.1考核標(biāo)準(zhǔn)7.2考核結(jié)果及應(yīng)用8.解聘與辭職8.1解聘原因8.2辭職程序8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.合同的變更與終止9.1變更條件9.2終止條件9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.爭議解決10.1爭議類型10.2解決方式10.3時(shí)效規(guī)定11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.法律適用與爭議解決12.1法律適用12.2爭議解決13.其他約定13.1社會(huì)保險(xiǎn)13.2公積金13.3商業(yè)保險(xiǎn)14.合同的簽訂與生效14.1簽訂程序14.2生效條件14.3合同副本第一部分：合同如下：1.聘用崗位及職責(zé)1.1崗位名稱：根據(jù)甲方工作需要，乙方被聘用為藥品監(jiān)管專業(yè)技術(shù)人員。1.2.1負(fù)責(zé)藥品的注冊、審批、監(jiān)督和管理工作；1.2.2參與制定藥品監(jiān)管政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；1.2.3進(jìn)行藥品生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)和藥品使用單位的監(jiān)督檢查；1.2.4協(xié)助處理藥品安全事故和投訴舉報(bào)；1.2.5完成甲方交辦的其他工作。2.聘用期限本合同期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1基本工資：乙方每月基本工資為人民幣元整。3.2績效獎(jiǎng)金：乙方根據(jù)工作績效，可獲得相應(yīng)的績效獎(jiǎng)金。3.3福利待遇：乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等福利待遇。4.工作時(shí)間乙方每周工作五天，每天工作八小時(shí)，如有特殊情況需加班，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。5.保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容：乙方在任職期間，接觸到的一切關(guān)于甲方的工作秘密、商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，均應(yīng)嚴(yán)格保密。5.2保密期限：乙方應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)自乙方知悉該信息之日起算，至該信息公之于眾或不再屬于保密信息時(shí)終止。5.3違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。6.培訓(xùn)6.1培訓(xùn)內(nèi)容：甲方根據(jù)工作需要，安排乙方參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等。6.2培訓(xùn)時(shí)間：甲方根據(jù)乙方工作時(shí)間，合理安排培訓(xùn)時(shí)間。7.考核7.1考核標(biāo)準(zhǔn)：甲方按照乙方的崗位職責(zé)和工作表現(xiàn)，設(shè)立考核標(biāo)準(zhǔn)。7.2考核結(jié)果及應(yīng)用：甲方根據(jù)考核結(jié)果，對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評價(jià)，作為獎(jiǎng)勵(lì)、晉升、解聘等的依據(jù)。8.解聘與辭職8.1解聘原因：甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、違反合同規(guī)定等情況，解除本合同。8.2辭職程序：乙方如欲辭職，應(yīng)提前向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后，方可辦理離職手續(xù)。8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，乙方如因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.合同的變更與終止9.1變更條件：甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，與乙方協(xié)商一致，變更本合同約定的崗位、工資等內(nèi)容。9.2終止條件：本合同期滿，或者甲乙雙方協(xié)商一致解除合同，或者乙方因故不能繼續(xù)履行合同的，本合同終止。9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：本合同終止的，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。10.爭議解決10.1爭議類型：本合同履行過程中，甲乙雙方發(fā)生的爭議，包括但不限于工資、福利、解聘等問題。10.2解決方式：甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.3時(shí)效規(guī)定：甲乙雙方對爭議的解決，應(yīng)遵守法律、法規(guī)規(guī)定的時(shí)效規(guī)定。11.違約責(zé)任11.1違約情形：甲乙雙方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同不能履行或者造成對方損失的。11.2違約責(zé)任：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。12.法律適用與爭議解決12.1法律適用：本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決，適用中華人民共和國法律。12.2爭議解決：本合同履行過程中發(fā)生的爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。13.其他約定13.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。13.2公積金：甲方依法為乙方繳納住房公積金。13.3商業(yè)保險(xiǎn)：甲方可以為乙方辦理適當(dāng)?shù)纳虡I(yè)保險(xiǎn)，包括但不限于意外傷害保險(xiǎn)。14.合同的簽訂與生效14.1簽訂程序：本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽字蓋章后生效。14.2生效條件：本合同自簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.3合同副本：本合同的副本，具有同等法律效力，甲乙雙方應(yīng)妥善保管。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方：本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方之外的，與本合同有利害關(guān)系的自然人、法人和其他組織。15.2第三方介入的范圍：第三方介入包括但不限于中介方、評估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等。16.第三方介入的條件與程序16.1條件：當(dāng)甲乙雙方在履行本合同過程中，出現(xiàn)無法協(xié)商解決的事宜，或者需要專業(yè)第三方進(jìn)行評估、鑒定、審計(jì)等情況時(shí)，可以邀請第三方介入。16.2程序：甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，選定合適的第三方介入，并簽訂相關(guān)的協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。17.第三方的主要職責(zé)與權(quán)利17.1職責(zé)：第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，對合同履行過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行評估、鑒定、審計(jì)等工作。17.2權(quán)利：第三方在履行職責(zé)過程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供相關(guān)的資料、信息，甲乙雙方應(yīng)予以配合。18.第三方責(zé)任限額與賠償18.1責(zé)任限額：第三方在履行職責(zé)過程中，如因其過失導(dǎo)致甲乙雙方損失的，第三方的賠償責(zé)任應(yīng)以其收取的費(fèi)用為限。18.2賠償程序：甲乙雙方認(rèn)為第三方存在過失的，應(yīng)向第三方提出書面賠償請求，并提供相應(yīng)的證據(jù)。第三方應(yīng)在收到請求后一個(gè)月內(nèi)答復(fù)。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.2第三方與中介方：如第三方為中介方，中介方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守法律法規(guī)和職業(yè)道德，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。20.第三方介入的終止與解除20.1終止條件：本合同約定的第三方介入事項(xiàng)完成后，或者甲乙雙方另有約定的，第三方介入終止。20.2解除程序：甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，解除第三方介入?yún)f(xié)議，并辦理相關(guān)手續(xù)。21.第三方介入后的爭議解決21.1爭議類型：甲乙雙方與第三方在履行第三方介入?yún)f(xié)議過程中發(fā)生的爭議。21.2解決方式：甲乙雙方與第三方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。22.第三方介入的額外條款與說明22.1額外條款：甲乙雙方與第三方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議，對第三方介入的具體事項(xiàng)、費(fèi)用、責(zé)任等進(jìn)行約定。22.2說明：本合同關(guān)于第三方的規(guī)定，旨在明確第三方的概念、責(zé)權(quán)利以及與其他各方的關(guān)系，以確保合同的履行和雙方的合法權(quán)益。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：崗位說明書詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、績效考核標(biāo)準(zhǔn)等。附件二：薪酬福利方案詳細(xì)列出乙方的基本工資、績效獎(jiǎng)金、福利待遇等內(nèi)容。附件三：保密協(xié)議詳細(xì)規(guī)定乙方的保密義務(wù)、保密內(nèi)容、保密期限及違約責(zé)任。附件四：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)列出乙方的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。附件五：工作績效考核辦法詳細(xì)規(guī)定乙方的績效考核程序、考核指標(biāo)、考核結(jié)果應(yīng)用等。附件六：解聘與辭職流程詳細(xì)描述乙方的解聘原因、辭職程序、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)仁马?xiàng)。附件七：合同變更與終止條件詳細(xì)列出合同變更與終止的條件、程序及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。附件八：爭議解決方式詳細(xì)規(guī)定甲乙雙方的爭議解決方式、時(shí)效規(guī)定等。附件九：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)列出第三方介入的條件、程序、職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、福利等。2.甲方未按約定提供培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)。3.甲方未履行保密義務(wù)，泄露乙方個(gè)人信息或商業(yè)秘密。4.乙方未按約定履行崗位職責(zé)，工作表現(xiàn)不佳。5.乙方未按約定參加培訓(xùn)、進(jìn)修。6.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方秘密。7.乙方未按約定時(shí)間提出辭職或解聘。8.第三方未按約定履行評估、審計(jì)等職責(zé)。違約責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約，應(yīng)支付乙方違約金，賠償因此造成的損失。2.乙方違約，應(yīng)支付甲方違約金，賠償因