版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
獨立用工合同范例第一篇范文:合同編號:__________
合同雙方:
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
鑒于甲方需招聘乙方擔任特定職位,雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作期間的權利義務達成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容與崗位
1.乙方同意在甲方指定的地點從事____________________工作,具體工作內(nèi)容為____________________。
2.乙方的工作崗位為____________________,工作時間為____________________。
二、工作期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計____個月。
2.如有特殊情況,雙方可協(xié)商一致延長合同期限,但須在合同到期前一個月內(nèi)簽訂書面協(xié)議。
三、勞動報酬
1.乙方月工資為人民幣____元,按月支付,具體支付日期為每月____日。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假等福利待遇。
3.乙方在工作期間,如因工作需要加班,甲方應按照國家有關規(guī)定支付加班費。
四、社會保險及住房公積金
1.甲方依法為乙方繳納社會保險及住房公積金,具體繳納標準按照國家和地方相關政策執(zhí)行。
2.乙方在合同期間,如因自身原因?qū)е律鐣kU及住房公積金繳納中斷,乙方應自行承擔相應責任。
五、工作條件與勞動保護
1.甲方應提供乙方完成工作任務所需的工作條件,包括但不限于工作場所、設備、工具等。
2.甲方應保障乙方的人身安全和健康,嚴格執(zhí)行國家有關勞動保護的規(guī)定。
六、保密與競業(yè)限制
1.乙方在工作中獲取的甲方商業(yè)秘密,應予以保密,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方泄露。
2.本合同期滿或解除后,乙方在競業(yè)限制期限內(nèi),不得在甲方的競爭對手單位或從事與甲方業(yè)務相關的經(jīng)營活動。
七、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.以下情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方勞動合同期滿,甲方不續(xù)簽。
3.以下情形之一,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按時足額支付勞動報酬;
(2)甲方未依法繳納社會保險及住房公積金;
(3)甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件;
(4)甲方違反勞動合同的約定,損害乙方權益。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.仲裁裁決為終局裁決,對雙方具有法律約束力。
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷、職稱證書復印件;
3.其他相關證明材料。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
合同雙方:
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
第三方主體:____________________
鑒于甲方需招聘乙方擔任特定職位,并委托第三方主體負責乙方的工作安排、薪酬發(fā)放、社會保險及住房公積金繳納等相關事宜,雙方及第三方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作期間的權利義務達成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容與崗位
1.乙方同意在甲方指定的地點從事____________________工作,具體工作內(nèi)容為____________________。
2.乙方的工作崗位為____________________,工作時間為____________________。
二、工作期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計____個月。
2.如有特殊情況,雙方及第三方可協(xié)商一致延長合同期限,但須在合同到期前一個月內(nèi)簽訂書面協(xié)議。
三、勞動報酬
1.乙方月工資為人民幣____元,按月支付,具體支付日期為每月____日。
2.甲方授權第三方負責乙方的工資發(fā)放,乙方工資發(fā)放的具體事宜由雙方另行協(xié)商確定。
3.甲方對乙方工資有最終審核權,如發(fā)現(xiàn)乙方工資發(fā)放有誤,有權要求第三方立即糾正。
四、第三方責任
1.第三方負責乙方的工作安排,確保乙方按照甲方要求完成工作任務。
2.第三方負責乙方的薪酬發(fā)放,確保乙方按時足額獲得勞動報酬。
3.第三方負責乙方的社會保險及住房公積金繳納,確保符合國家及地方相關政策。
4.第三方對乙方的工作表現(xiàn)及行為負責,如乙方出現(xiàn)嚴重違紀行為,第三方應及時通知甲方。
五、甲方權益
1.甲方對乙方的工作表現(xiàn)有最終評價權,有權根據(jù)工作表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位和薪酬。
2.甲方有權對乙方的工作內(nèi)容進行調(diào)整,如乙方不能適應調(diào)整后的工作內(nèi)容,甲方有權解除本合同。
3.甲方有權對乙方的工作時間進行調(diào)整,如乙方不能適應調(diào)整后的工作時間,甲方有權解除本合同。
六、乙方違約及限制條款
1.乙方如有違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本合同約定之行為,甲方有權解除本合同,并要求乙方承擔相應法律責任。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務競爭的經(jīng)營活動。
3.乙方離職后,在競業(yè)限制期限內(nèi),不得在甲方的競爭對手單位或從事與甲方業(yè)務相關的經(jīng)營活動。
七、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.以下情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方勞動合同期滿,甲方不續(xù)簽。
3.以下情形之一,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按時足額支付勞動報酬;
(2)甲方未依法繳納社會保險及住房公積金;
(3)甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件;
(4)甲方違反勞動合同的約定,損害乙方權益。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.仲裁裁決為終局裁決,對雙方具有法律約束力。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,雙方及第三方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷、職稱證書復印件;
3.其他相關證明材料。
第三方主體(蓋章):____________________
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第三方介入的意義和目的:
1.通過引入第三方主體,甲方可以集中精力關注核心業(yè)務,降低人力資源管理成本。
2.第三方具備專業(yè)的人力資源管理能力,能夠為乙方提供更加優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境和福利待遇。
3.第三方作為甲方與乙方之間的橋梁,有助于協(xié)調(diào)雙方關系,提高工作效率。
甲方為主導的目的和意義:
1.甲方作為合同主導方,有權對乙方的工作表現(xiàn)進行評價和調(diào)整,確保乙方能夠勝任工作。
2.甲方有權根據(jù)市場變化和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作時間,保障企業(yè)的核心競爭力。
3.甲方通過加強對乙方的管理和監(jiān)督,確保企業(yè)利益最大化。
第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導
合同編號:__________
合同雙方:
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
第三方主體:____________________
鑒于甲方需招聘乙方擔任特定職位,并委托第三方主體負責乙方的薪酬發(fā)放、社會保險及住房公積金繳納等相關事宜,雙方及第三方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作期間的權利義務達成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容與崗位
1.乙方同意在甲方指定的地點從事____________________工作,具體工作內(nèi)容為____________________。
2.乙方的工作崗位為____________________,工作時間為____________________。
二、工作期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計____個月。
2.如有特殊情況,雙方及第三方可協(xié)商一致延長合同期限,但須在合同到期前一個月內(nèi)簽訂書面協(xié)議。
三、勞動報酬
1.乙方月工資為人民幣____元,按月支付,具體支付日期為每月____日。
2.乙方有權要求甲方授權第三方按約定及時、足額支付其工資。
四、第三方責任
1.第三方負責乙方的薪酬發(fā)放,確保乙方按時足額獲得勞動報酬。
2.第三方負責乙方的社會保險及住房公積金繳納,確保符合國家及地方相關政策。
3.第三方應提供必要的工作培訓和職業(yè)發(fā)展機會,協(xié)助乙方提升職業(yè)技能。
五、乙方權益
1.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假等福利待遇。
2.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。
3.乙方有權對工作環(huán)境、工作內(nèi)容提出合理改進建議,甲方應予以考慮。
4.乙方有權根據(jù)自身情況提出調(diào)整工作時間的請求,甲方應予以考慮。
六、甲方違約及限制條款
1.甲方如未按時足額支付乙方工資,應承擔違約責任,并支付相應滯納金。
2.甲方如未依法繳納社會保險及住房公積金,應承擔相應法律責任,并賠償乙方因此遭受的損失。
3.甲方如未提供符合國家規(guī)定的勞動條件,乙方有權要求甲方立即改正。
4.甲方如違反勞動合同的約定,損害乙方權益,乙方有權解除本合同,并要求甲方承擔相應責任。
七、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.以下情形之一,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按時足額支付勞動報酬;
(2)甲方未依法繳納社會保險及住房公積金;
(3)甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件;
(4)甲方違反勞動合同的約定,損害乙方權益。
3.以下情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方勞動合同期滿,甲方不續(xù)簽。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.仲裁裁決為終局裁決,對雙方具有法律約束力。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,雙方及第三方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷、職稱證書復印件;
3.其他相關證明材料。
第三方主體(蓋章):____________________
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
乙方為主導的目的和意義:
1.通過乙方權益的優(yōu)先考慮,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 安徽省宣城市2023-2024學年九年級上學期期末數(shù)學試題
- 2024年版:高端裝備制造生產(chǎn)線融資租賃合同
- 2024-2030年中國雙槽式清洗機項目可行性研究報告
- 2024全新年度企業(yè)師徒傳承與品牌價值提升合同3篇
- 2024年特許經(jīng)營合同的特許經(jīng)營范圍及權利義務
- 2024年玻璃幕墻制作安裝合同
- 2024年標準化系統(tǒng)安裝服務協(xié)議范本版B版
- 呂梁學院《會計學原理》2023-2024學年第一學期期末試卷
- 2024年度事業(yè)單位與境外專家勞動合同規(guī)范9篇
- 2024年桃樹果苗采購合同樣本3篇
- 三角形的高、中線與角平分線課件
- 在線教育平臺行業(yè)五年發(fā)展洞察及發(fā)展預測分析報告
- 2023年部編版道德與法治五年級下冊全冊單元復習課教案
- 2024年江蘇蘇州市事業(yè)單位專業(yè)化青年人才定崗特選444人歷年高頻500題難、易錯點模擬試題附帶答案詳解
- 學校食堂輿情處置預案
- 2024年大學生信息素養(yǎng)大賽(省賽)考試題庫(含答案)
- 應用語言學智慧樹知到答案2024年杭州師范大學
- Chinese Festivals (教學設計)-2024-2025學年外研版(一起)英語五年級上冊
- 乙方和甲方對賭協(xié)議書范本
- 2024年人教版八年級數(shù)學(上冊)期末試卷及答案(各版本)
- 安全先進個人事跡材料(7篇)
評論
0/150
提交評論