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文檔簡介
合同編號:__________甲方(雇傭方):_______乙方(受雇方):_______根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成一致,簽訂本雇傭合同。第一條雇傭事項1.1甲方雇傭乙方作為育兒嫂,負(fù)責(zé)照看嬰兒及家務(wù)勞動。1.2乙方同意按照甲方的要求,提供專業(yè)的育兒護(hù)理服務(wù),并承擔(dān)家務(wù)勞動。第二條合同期限2.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,期限為____年。2.2合同期滿后,如甲方繼續(xù)雇傭乙方,雙方可簽訂新的雇傭合同。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間為____小時,如有特殊情況,甲方可以臨時調(diào)整乙方的工作時間。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息,如需加班,甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣____元,甲方每月____日前支付乙方工資。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日加班工資及福利。4.3乙方因個人原因未能完成工作任務(wù),甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)。5.2甲方應(yīng)提供乙方符合國家勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品。5.3甲方應(yīng)關(guān)心乙方的生活,為乙方提供適當(dāng)?shù)淖》考吧钤O(shè)施。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.2乙方如提前解除合同,應(yīng)提前____天通知甲方,否則應(yīng)支付甲方違約金人民幣____元。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(雇傭方):_______乙方(受雇方):_______簽訂日期:____年____月____日注意事項:1.合同編號:填寫唯一的合同編號,以便于合同的管理和查詢。2.甲方信息:填寫甲方全稱,確保與乙方明確合同主體。3.乙方信息:填寫乙方全名及有效身份證件信息,保障雙方的權(quán)益。4.雇傭事項:明確乙方的職責(zé)范圍,避免因職責(zé)不清導(dǎo)致的糾紛。5.合同期限:填寫具體的合同起止日期,確保雙方對合同期限有明確認(rèn)識。6.工作時間和休息休假:遵守國家法律法規(guī),保障乙方的休息權(quán)益。7.勞動報酬:明確乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)、支付時間及方式,避免工資糾紛。8.社會保險和福利待遇:按照國家法律法規(guī),為乙方提供應(yīng)有的社會保障。9.違約責(zé)任:約定雙方在違約情況下的法律責(zé)任,維護(hù)合同的嚴(yán)肅性。10.爭議解決:明確雙方在發(fā)生爭議時的解決途徑,選擇合適的爭議解決方式。解決辦法:1.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同條款,確保合同的順利履行。2.如發(fā)生爭議,通過友好協(xié)商解決,以維護(hù)雙方的關(guān)系。3.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟,通過法律途徑解決爭議。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:1.合同編號:用于標(biāo)識合同的唯一編號,便于管理和查詢。2.甲方(雇傭方):指雇傭乙方的主體,承擔(dān)支付工資、提供工作條件等義務(wù)。3.乙方(受雇方):指接受甲方雇傭并提供勞動力的一方。4.雇傭事項:指乙方在甲方家中提供育兒護(hù)理服務(wù)及家務(wù)勞動的內(nèi)容。5.合同期限:指合同的有效期限,包括起始日期和終止日期。6.工作時間和休息休假:遵守國家法律法規(guī),規(guī)定乙方的工作時間和休息時間。7.勞動報酬:指甲方支付給乙方的工資及加班費(fèi)等。8.社會保險費(fèi):指甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等費(fèi)用。9.勞動保護(hù)用品:指為乙方提供的工作過程中所需的安全防護(hù)用品。10.違約金:指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。11.爭議解決:指當(dāng)合同雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛時,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑解決爭議。特殊應(yīng)用場合:1.育兒嫂需要照顧多位孩子:場合描述:甲方家中有多個孩子,需要乙方提供專業(yè)的育兒護(hù)理服務(wù)。補(bǔ)充條款:乙方了解甲方家中有多個孩子,承諾根據(jù)孩子們的年齡、性格等特點(diǎn),提供個性化的育兒護(hù)理服務(wù),確保孩子們的安全和健康成長。2.甲方家中有寵物:場合描述:甲方家中有寵物,需要乙方在照顧孩子的同時,兼顧寵物的照看。補(bǔ)充條款:乙方了解甲方家中有寵物,承諾在照顧孩子的同時,負(fù)責(zé)寵物的喂食、清潔等基本照顧工作,確保寵物的生活品質(zhì)。3.甲方家庭成員有特殊需求:場合描述:甲方家庭成員有特殊需求,如飲食、作息等,需要乙方予以適應(yīng)和照顧。補(bǔ)充條款:乙方了解甲方家庭成員的特殊需求,承諾根據(jù)甲方的指導(dǎo),調(diào)整自己的工作方式和生活習(xí)慣,盡力滿足甲方家庭成員的需求。4.甲方要求乙方參與家庭活動:場合描述:甲方希望乙方在完成工作任務(wù)后,能積極參與家庭活動,與家庭成員互動。補(bǔ)充條款:乙方了解甲方希望其參與家庭活動,承諾在工作時間之外,愿意與甲方家庭成員一起參與家庭活動,共同營造和諧的家庭氛圍。附件列
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