立訊勞務(wù)派遣合同模板

立訊勞務(wù)派遣合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（派遣單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：____________________

乙方（用工單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：____________________

鑒于甲方擁有一定的勞務(wù)派遣能力，乙方需要臨時(shí)性、輔助性或者替代性的用工服務(wù)，雙方本著平等互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下派遣協(xié)議：

一、派遣人員

1.甲方根據(jù)乙方需求，派遣符合乙方崗位要求的人員至乙方工作。

2.派遣人員數(shù)量、崗位、工作地點(diǎn)等由雙方另行簽訂派遣計(jì)劃表。

二、派遣期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。

2.派遣期限屆滿或者雙方協(xié)商一致解除合同，本合同自動(dòng)終止。

三、派遣人員的權(quán)利和義務(wù)

1.派遣人員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、乙方規(guī)章制度及派遣計(jì)劃表中的規(guī)定。

2.派遣人員享有與乙方正式員工同等的工作條件、福利待遇及社會(huì)保險(xiǎn)。

3.派遣人員在工作期間如發(fā)生工傷事故，乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定予以處理。

4.派遣人員應(yīng)按照派遣計(jì)劃表的要求，完成工作任務(wù)。

四、甲方責(zé)任

1.甲方負(fù)責(zé)派遣人員的招聘、培訓(xùn)、管理及工資發(fā)放等工作。

2.甲方應(yīng)確保派遣人員符合乙方崗位要求，并對(duì)其工作表現(xiàn)負(fù)責(zé)。

3.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，及時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

五、乙方責(zé)任

1.乙方應(yīng)按照派遣計(jì)劃表的要求，為派遣人員提供必要的工作條件。

2.乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

3.乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，保障派遣人員的人身安全和合法權(quán)益。

六、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方未按照約定派遣人員，應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。

3.乙方未按照約定支付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。

附件：

1.派遣計(jì)劃表

2.派遣人員名單

3.派遣人員培訓(xùn)計(jì)劃

4.乙方規(guī)章制度

5.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

甲方（蓋章）：

乙方（蓋章）：

簽訂日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：____________________

乙方（用工單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：____________________

丙方（第三方保障機(jī)構(gòu)）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：____________________

鑒于甲方作為專業(yè)的勞務(wù)派遣單位，擁有豐富的派遣經(jīng)驗(yàn)和資源，乙方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要臨時(shí)性、輔助性或替代性用工，丙方作為第三方保障機(jī)構(gòu)，具備提供派遣人員保障和風(fēng)險(xiǎn)控制的能力，三方本著平等互利、共同發(fā)展的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下派遣協(xié)議：

一、派遣人員

1.甲方根據(jù)乙方需求，通過(guò)丙方選拔，派遣符合乙方崗位要求的人員至乙方工作。

2.派遣人員數(shù)量、崗位、工作地點(diǎn)等由三方另行簽訂派遣計(jì)劃表。

二、派遣期限

1.本合同自三方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。

2.派遣期限屆滿或者三方協(xié)商一致解除合同，本合同自動(dòng)終止。

三、三方責(zé)任與權(quán)益

（一）甲方責(zé)任與權(quán)益

1.甲方負(fù)責(zé)派遣人員的招聘、培訓(xùn)、管理及工資發(fā)放等工作。

2.甲方享有派遣人員的人事管理權(quán)，包括但不限于獎(jiǎng)懲、考核、調(diào)崗等。

3.甲方有權(quán)要求乙方按照派遣計(jì)劃表的要求，為派遣人員提供必要的工作條件。

4.甲方有權(quán)要求丙方按照合同約定，提供派遣人員的保障和風(fēng)險(xiǎn)控制服務(wù)。

（二）乙方責(zé)任與權(quán)益

1.乙方按照派遣計(jì)劃表的要求，為派遣人員提供必要的工作條件，確保其人身安全和合法權(quán)益。

2.乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

3.乙方有權(quán)要求甲方和丙方按照合同約定，提供派遣人員的保障和風(fēng)險(xiǎn)控制服務(wù)。

（三）丙方責(zé)任與權(quán)益

1.丙方負(fù)責(zé)選拔、推薦符合乙方崗位要求的派遣人員。

2.丙方負(fù)責(zé)派遣人員的保障和風(fēng)險(xiǎn)控制，包括但不限于意外傷害保險(xiǎn)、健康體檢等。

3.丙方有權(quán)要求甲方和乙方按照合同約定，提供派遣人員的保障和風(fēng)險(xiǎn)控制服務(wù)。

四、違約責(zé)任及限制條款

1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方未按照約定派遣人員，應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。

3.乙方未按照約定支付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

4.丙方未按照約定提供派遣人員的保障和風(fēng)險(xiǎn)控制服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

5.乙方不得將派遣人員轉(zhuǎn)包或分包給第三方，否則甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

五、爭(zhēng)議解決

1.三方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

六、其他

1.本合同未盡事宜，由三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式______份，甲乙丙三方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。

七、總結(jié)

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為第三方保障機(jī)構(gòu)，為甲方和乙方提供派遣人員的選拔、保障和風(fēng)險(xiǎn)控制服務(wù)，有助于提高派遣服務(wù)質(zhì)量，降低派遣風(fēng)險(xiǎn)。

2.第三方介入有助于明確各方責(zé)任，保障甲乙雙方的合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為勞務(wù)派遣單位，通過(guò)合同主導(dǎo)權(quán)，確保派遣人員質(zhì)量，維護(hù)自身利益。

2.甲方通過(guò)合同條款，加強(qiáng)對(duì)派遣人員的管理，提高派遣工作效率。

3.甲方通過(guò)合同，明確乙方和丙方的責(zé)任，降低派遣風(fēng)險(xiǎn)，保障自身權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（人力資源服務(wù)公司）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：____________________

乙方（企業(yè)客戶）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：____________________

丙方（專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：____________________

鑒于乙方為了提升員工技能和知識(shí)水平，需要通過(guò)外部專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行員工培訓(xùn)，甲方作為人力資源服務(wù)公司，具備提供人力資源服務(wù)的能力，丙方作為專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，擁有豐富的培訓(xùn)資源和專業(yè)師資，三方本著共同提升、合作共贏的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議：

一、培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容

1.甲方根據(jù)乙方需求，通過(guò)丙方提供專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)，提升乙方員工的專業(yè)技能和知識(shí)水平。

2.培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)人員、培訓(xùn)時(shí)間等由三方另行簽訂培訓(xùn)計(jì)劃表。

二、培訓(xùn)期限

1.本合同自三方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。

2.培訓(xùn)期限屆滿或者三方協(xié)商一致解除合同，本合同自動(dòng)終止。

三、三方責(zé)任與權(quán)益

（一）乙方責(zé)任與權(quán)益

1.乙方負(fù)責(zé)確定培訓(xùn)需求，并提供必要的信息和資源支持。

2.乙方享有丙方提供的專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)，有權(quán)要求丙方按照培訓(xùn)計(jì)劃表執(zhí)行培訓(xùn)。

3.乙方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。

4.乙方有權(quán)要求甲方和丙方在培訓(xùn)過(guò)程中提供必要的服務(wù)和支持。

（二）甲方責(zé)任與權(quán)益

1.甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)丙方與乙方之間的溝通，確保培訓(xùn)計(jì)劃的有效實(shí)施。

2.甲方有權(quán)監(jiān)督丙方的培訓(xùn)質(zhì)量和師資水平，確保培訓(xùn)效果符合預(yù)期。

3.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，以滿足乙方的特定需求。

（三）丙方責(zé)任與權(quán)益

1.丙方負(fù)責(zé)提供符合乙方需求的培訓(xùn)課程，并確保培訓(xùn)質(zhì)量。

2.丙方有權(quán)要求乙方提供必要的培訓(xùn)環(huán)境和設(shè)施。

3.丙方有權(quán)要求甲方協(xié)助解決培訓(xùn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。

四、違約責(zé)任及限制條款

1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方未按照約定提供協(xié)調(diào)服務(wù)，應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。

3.丙方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

4.乙方未按照約定提供培訓(xùn)環(huán)境和設(shè)施，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

5.乙方不得將培訓(xùn)服務(wù)轉(zhuǎn)包或分包給第三方，否則甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

五、爭(zhēng)議解決

1.三方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

六、其他

1.本合同未盡事宜，由三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式______份，甲乙丙三方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。

七、總結(jié)

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.乙方作為培訓(xùn)需求方，通過(guò)合同主導(dǎo)權(quán)，能夠確保培訓(xùn)服務(wù)的質(zhì)量和效果符合企業(yè)的發(fā)展需求。

2.乙