簽字勞動(dòng)合同范例

簽字勞動(dòng)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位名稱）：

乙方（勞動(dòng)者姓名）：

鑒于甲方系依法成立的用人單位，乙方具有完全民事行為能力的自然人，雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事工作事宜，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條工作內(nèi)容與崗位

1.1乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)、崗位從事下列工作：

（1）具體工作內(nèi)容：____________________

（2）工作地點(diǎn)：____________________

（3）工作崗位：____________________

第二條工作時(shí)間與休息休假

2.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。

2.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。

2.3乙方在法定節(jié)假日、休息日及年休假期間，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的工資及福利待遇。

第三條工資與福利

3.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________

3.2乙方工資的支付方式為：____________________

3.3乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，具體包括：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)；

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)；

（3）失業(yè)保險(xiǎn)；

（4）工傷保險(xiǎn)；

（5）生育保險(xiǎn)；

（6）住房公積金；

（7）其他福利待遇：____________________

第四條勞動(dòng)合同期限

4.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____________________年。

4.2合同期滿，如雙方同意續(xù)簽勞動(dòng)合同，則續(xù)簽勞動(dòng)合同的有效期為____________________年。

第五條勞動(dòng)合同的解除與終止

5.1乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的；

（6）勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（7）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（8）甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的；

（9）甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的；

（10）依照勞動(dòng)合同法規(guī)定的其他情形。

5.2甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（2）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

5.3除上述情形外，任何一方均不得擅自解除或終止勞動(dòng)合同。

第六條違約責(zé)任

6.1雙方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.2甲方未按合同約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金數(shù)額為____________________。

6.3乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第七條爭(zhēng)議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第八條其他約定

8.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

8.3附件：

（1）乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（4）其他與本合同相關(guān)的文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位名稱）：

乙方（勞動(dòng)者姓名）：

丙方（第三方合作單位）：

鑒于甲方系依法成立的用人單位，乙方具有完全民事行為能力的自然人，丙方系依法成立的合作單位，三方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事工作事宜，并引入丙方作為合作方，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條工作內(nèi)容與崗位

1.1乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)、崗位從事下列工作：

（1）具體工作內(nèi)容：____________________

（2）工作地點(diǎn)：____________________

（3）工作崗位：____________________

1.2丙方負(fù)責(zé)提供乙方所需的工作設(shè)備和資源，并保證其質(zhì)量符合甲方要求。

第二條工作時(shí)間與休息休假

2.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。

2.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。

2.3丙方應(yīng)確保乙方在工作時(shí)間內(nèi)的合法權(quán)益，并遵守相關(guān)法律法規(guī)。

第三條工資與福利

3.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________

3.2乙方工資的支付方式為：____________________

3.3乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，具體包括：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)；

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)；

（3）失業(yè)保險(xiǎn)；

（4）工傷保險(xiǎn)；

（5）生育保險(xiǎn)；

（6）住房公積金；

（7）其他福利待遇：____________________

3.4甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)行情和乙方的工作表現(xiàn)調(diào)整乙方工資。

第四條勞動(dòng)合同期限

4.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____________________年。

4.2合同期滿，如雙方同意續(xù)簽勞動(dòng)合同，則續(xù)簽勞動(dòng)合同的有效期為____________________年。

第五條第三方責(zé)任與權(quán)利

5.1丙方責(zé)任：

（1）提供乙方所需的工作設(shè)備和資源，確保其質(zhì)量符合甲方要求；

（2）保障乙方在工作過程中的合法權(quán)益，遵守相關(guān)法律法規(guī)；

（3）對(duì)乙方在丙方提供的設(shè)備和資源使用過程中出現(xiàn)的任何問題承擔(dān)責(zé)任；

（4）在合同約定的范圍內(nèi)，協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行管理。

5.2丙方權(quán)利：

（1）在合同約定的范圍內(nèi)，對(duì)乙方進(jìn)行工作指導(dǎo)和監(jiān)督；

（2）在符合法律法規(guī)的前提下，對(duì)乙方的工作成果進(jìn)行評(píng)估；

（3）根據(jù)工作需要，對(duì)乙方的工作崗位、工作內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

第六條甲方權(quán)益與權(quán)利

6.1甲方權(quán)益：

（1）對(duì)乙方的工作成果擁有知識(shí)產(chǎn)權(quán)；

（2）對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并據(jù)此調(diào)整工資、晉升等；

（3）在合同約定的范圍內(nèi)，對(duì)乙方的工作崗位、工作內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

6.2甲方權(quán)利：

（1）根據(jù)工作需要，對(duì)乙方的工作崗位、工作內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整；

（2）對(duì)乙方的工作成果進(jìn)行考核，并據(jù)此調(diào)整工資、晉升等；

（3）在合同約定的范圍內(nèi)，對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲；

（4）在乙方違反合同約定或法律法規(guī)的情況下，有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

第七條乙方的違約及限制條款

7.1乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的；

（5）不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（6）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（7）甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的；

（8）甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的；

（9）依照勞動(dòng)合同法規(guī)定的其他情形。

7.2乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

9.3附件：

（1）乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（4）丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（5）其他與本合同相關(guān)的文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

本合同在原有基礎(chǔ)上增加了第三方丙方的合作，旨在通過引入丙方資源，提高工作效率，降低甲方成本。甲方作為主導(dǎo)方，享有更大的權(quán)益和權(quán)利，同時(shí)承擔(dān)更多的責(zé)任。丙方作為合作方，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)，享有一定的權(quán)利。通過本合同的簽訂，甲方可以更好地實(shí)現(xiàn)自身利益，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位名稱）：

乙方（勞動(dòng)者姓名）：

丙方（第三方合作單位）：

鑒于甲方系依法成立的用人單位，乙方具有完全民事行為能力的自然人，丙方系依法成立的合作單位，三方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事工作事宜，并引入丙方作為合作方，特訂立本合同，以資共同遵守，并特別強(qiáng)調(diào)乙方權(quán)益的保護(hù)。

第一條工作內(nèi)容與崗位

1.1乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)、崗位從事下列工作：

（1）具體工作內(nèi)容：____________________

（2）工作地點(diǎn)：____________________

（3）工作崗位：____________________

1.2丙方作為乙方的工作支持單位，負(fù)責(zé)提供乙方所需的工作資源和指導(dǎo)。

第二條工作時(shí)間與休息休假

2.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。

2.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。

2.3丙方應(yīng)確保乙方在工作時(shí)間內(nèi)的合法權(quán)益，并遵守相關(guān)法律法規(guī)。

第三條工資與福利

3.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________

3.2乙方工資的支付方式為：____________________

3.3乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，具體包括：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)；

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)；

（3）失業(yè)保險(xiǎn)；

（4）工傷保險(xiǎn)；

（5）生育保險(xiǎn)；

（6）住房公積金；

（7）其他福利待遇：____________________

第四條第三方責(zé)任與權(quán)利

4.1丙方責(zé)任：

（1）提供乙方所需的工作資源和指導(dǎo)，確保乙方工作順利進(jìn)行；

（2）協(xié)助解決乙方在工作中遇到的問題；

（3）確保乙方在工作過程中的合法權(quán)益。

4.2丙方權(quán)利：

（1）對(duì)乙方的工作成果進(jìn)行評(píng)估；

（2）根據(jù)工作需要，對(duì)乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整；

（3）在符合法律法規(guī)的前提下，對(duì)乙方進(jìn)行工作指導(dǎo)。

第五條甲方責(zé)任與權(quán)利

5.1甲方責(zé)任：

（1）提供乙方工作所需的設(shè)備和環(huán)境；

（2）確保乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇；

（3）對(duì)乙方進(jìn)行工作培訓(xùn)和指導(dǎo)。

5.2甲方權(quán)利：

（1）對(duì)乙方的工作成果進(jìn)行考核；

（2）根據(jù)工作需要，對(duì)乙方的工作崗位、工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整；

（3）在乙方違反合同約定或法律法規(guī)的情況下，有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

第六條乙方的權(quán)利與利益

6.1乙方的權(quán)利：

（1）要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和環(huán)境；

（2）要求甲方支付約定的工資和福利；

（3）要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)；

（4）在合同期內(nèi)，乙方有權(quán)要求調(diào)整工作崗位或工作內(nèi)容。

6.2乙方的利益：

（1）享有穩(wěn)定的收入和福利待遇；

（2）獲得職業(yè)發(fā)展和晉升的機(jī)會(huì)；

（3）享有國(guó)家規(guī)定的休假和福利。

第七條甲方的違約及限制條款

7.1甲方的違約行為：

（1）未按約定支付工資和福利；

（2）未提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和環(huán)境；

（3）未提供必要的工作培訓(xùn)。

7.2甲方的限制條款：

（1）未經(jīng)乙方同意，甲方不得隨意調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容；

（2）甲方不得以任何理由克扣乙方的工資和福利；

（3）甲方不得侵犯乙方的合法權(quán)益。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

第九條附件

（1）乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（4）丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（5）其他與本合同相關(guān)的文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____