試用期勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)范文

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

試用期勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)范文本合同目錄一覽1.合同主體及簽訂背景1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）1.3試用期的定義與期限2.工作內(nèi)容與崗位2.1乙方的工作崗位2.2乙方的職責(zé)與任務(wù)3.試用期待遇3.1乙方的工資待遇3.2福利待遇4.試用期的考核4.1考核標(biāo)準(zhǔn)與方法4.2考核結(jié)果的應(yīng)用5.試用期的解除與終止5.1解除合同的情形5.2終止合同的情形6.解除或終止合同的違約責(zé)任6.1違約金支付6.2賠償責(zé)任7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約保密協(xié)議的處理8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬與保護(hù)8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)9.勞動(dòng)合同的續(xù)簽9.1續(xù)簽條件9.2續(xù)簽程序10.勞動(dòng)合同的變更10.1變更條件10.2變更程序11.勞動(dòng)合同的解除11.1解除條件11.2解除程序12.勞動(dòng)合同的終止12.1終止條件12.2終止程序13.爭(zhēng)議解決13.1協(xié)商解決13.2調(diào)解解決13.3仲裁解決13.4法律訴訟14.其他約定14.1雙方約定的其他事項(xiàng)14.2附件第一部分：合同如下：第一條合同主體及簽訂背景1.3甲方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和甲方內(nèi)部規(guī)章制度，與乙方簽訂本勞動(dòng)合同，約定乙方在試用期內(nèi)的工作崗位、職責(zé)、待遇等事項(xiàng)。試用期自【開(kāi)始日期】至【結(jié)束日期】止。第二條工作內(nèi)容與崗位2.1乙方的工作崗位為：【乙方崗位】。（1）按照甲方的規(guī)章制度和崗位要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量。（2）遵守國(guó)家法律法規(guī)，誠(chéng)實(shí)守信，保守甲方商業(yè)秘密。（3）積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升自身綜合素質(zhì)。（4）服從甲方的管理和調(diào)度，完成甲方交辦的其他工作。第三條試用期待遇3.1乙方的工資待遇為：【試用期工資】。（1）按照國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。（2）享有法定節(jié)假日、年休假等休假待遇。（3）提供必要的勞動(dòng)保護(hù)。（4）其他約定的福利待遇。第四條試用期的考核4.1甲方對(duì)乙方在試用期的考核標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）工作質(zhì)量：完成工作任務(wù)的正確性、及時(shí)性、有效性。（2）工作態(tài)度：遵守規(guī)章制度，服從管理，團(tuán)結(jié)協(xié)作。（3）業(yè)務(wù)能力：掌握業(yè)務(wù)知識(shí)，提高工作技能。（1）定期評(píng)估：每月對(duì)乙方的工作情況進(jìn)行評(píng)估。（2）業(yè)績(jī)考核：根據(jù)乙方完成的工作任務(wù)進(jìn)行量化考核。（3）同事評(píng)價(jià)：收集同事對(duì)乙方的評(píng)價(jià)意見(jiàn)。4.3考核結(jié)果的應(yīng)用：（1）甲方根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。（2）考核合格者，雙方繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。（3）考核不合格者，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。第五條試用期的解除與終止5.1甲方有權(quán)在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同，解除情形如下：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。（2）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失。（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響。（4）乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更勞動(dòng)合同。5.2乙方有權(quán)在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同，解除情形如下：（1）甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件。（2）甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。（3）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。（4）甲方違反法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益。5.3勞動(dòng)合同的終止情形：（1）試用期滿(mǎn)，雙方未達(dá)成續(xù)簽意向。（2）乙方因個(gè)人原因提前解除勞動(dòng)合同。（3）甲方因客觀原因依法解除勞動(dòng)合同。第六條解除或終止合同的違約責(zé)任6.1乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為：【違約金金額】。6.2乙方因故意或重大過(guò)失給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。6.3甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件或保障乙方合法權(quán)益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條保密協(xié)議8.1乙方同意在合同有效期內(nèi)及解除合同后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于：客戶(hù)資料、經(jīng)營(yíng)策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)研發(fā)等。8.2保密期限自乙方開(kāi)始履行本合同之日起算，至合同解除或終止之日起【保密期限】年。8.3乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為：【違約金金額】。8.4乙方同意在保密期限內(nèi)，不得以任何方式泄露、披露或使用甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，不得利用甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。第九條知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬與保護(hù)9.1乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)、著作權(quán)等，屬于甲方所有。9.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方申請(qǐng)、維護(hù)和保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于提供必要的文件、資料和證明材料。9.3乙方同意在合同有效期內(nèi)及解除合同后，不得以任何方式侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第十條勞動(dòng)合同的續(xù)簽10.1雙方同意在試用期滿(mǎn)前【提前通知期限】天，就勞動(dòng)合同的續(xù)簽進(jìn)行協(xié)商。10.2如果甲方提出續(xù)簽意向，乙方同意在接到續(xù)簽通知后【答復(fù)期限】天內(nèi)給予答復(fù)。10.3如果乙方同意續(xù)簽，雙方應(yīng)當(dāng)在試用期滿(mǎn)前【簽訂期限】天內(nèi)簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。第十一條勞動(dòng)合同的變更11.1雙方同意，勞動(dòng)合同的變更應(yīng)書(shū)面簽訂，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。11.2變更勞動(dòng)合同的條件和程序如下：（1）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，調(diào)整乙方的工作崗位、職責(zé)或工作地點(diǎn)。（2）乙方因個(gè)人原因，提出調(diào)整工作崗位、職責(zé)或工作地點(diǎn)的請(qǐng)求。11.3變更勞動(dòng)合同的內(nèi)容，包括但不限于工作內(nèi)容、工資待遇、福利待遇等。第十二條勞動(dòng)合同的解除12.1雙方同意，解除勞動(dòng)合同應(yīng)書(shū)面辦理，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。12.2甲方解除勞動(dòng)合同的條件和程序如下：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。（2）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失。（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響。（4）乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更勞動(dòng)合同。12.3乙方解除勞動(dòng)合同的條件和程序如下：（1）甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件。（2）甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。（3）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。（4）甲方違反法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益。第十三條勞動(dòng)合同的終止13.1雙方同意，勞動(dòng)合同的終止應(yīng)書(shū)面辦理，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。13.2勞動(dòng)合同的終止情形如下：（1）試用期滿(mǎn)，雙方未達(dá)成續(xù)簽意向。（2）乙方因個(gè)人原因提前解除勞動(dòng)合同。（3）甲方因客觀原因依法解除勞動(dòng)合同。13.3勞動(dòng)合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。第十四條其他約定14.1雙方同意，本合同未盡事宜，可另行協(xié)商，并以書(shū)面形式補(bǔ)充。14.2本合同附件包括：【附件名稱(chēng)】。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1本合同所稱(chēng)第三方，是指除甲方和乙方之外，與本合同有關(guān)聯(lián)但未直接簽訂合同的個(gè)體或組織。包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、客戶(hù)、供應(yīng)商、合作伙伴等。1.2第三方介入是指第三方在甲方和乙方之間就本合同項(xiàng)下的權(quán)利、義務(wù)或責(zé)任進(jìn)行協(xié)助、協(xié)調(diào)或參與的情形。第二條第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：（1）甲方與乙方因合同履行發(fā)生爭(zhēng)議，需要第三方進(jìn)行調(diào)解或仲裁。（2）甲方與乙方在合同執(zhí)行過(guò)程中，需要第三方提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持或咨詢(xún)意見(jiàn)。（3）甲方與乙方在合同履行過(guò)程中，涉及第三方權(quán)益，需要第三方確認(rèn)或參與。2.2第三方介入時(shí)，甲方和乙方應(yīng)保持良好溝通，共同協(xié)商解決爭(zhēng)議或問(wèn)題。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方對(duì)甲方和乙方不承擔(dān)違約責(zé)任。第三方如因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲方和乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方介入的事項(xiàng)，如有明確的法律規(guī)定或約定，按照法律規(guī)定或約定執(zhí)行。否則，甲方和乙方應(yīng)根據(jù)合同精神和公平原則，合理確定第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額。3.3甲方和乙方應(yīng)在合同中明確第三方介入的具體情形、責(zé)任限額、賠償方式等事項(xiàng)。第四條第三方協(xié)助義務(wù)4.1第三方應(yīng)按照甲方和乙方的合理要求，提供必要的信息、文件、證明材料等。4.2第三方應(yīng)協(xié)助甲方和乙方履行合同，包括但不限于提供技術(shù)支持、咨詢(xún)服務(wù)等。4.3第三方應(yīng)按照甲方和乙方的要求，及時(shí)回復(fù)詢(xún)問(wèn)、解決問(wèn)題。第五條第三方權(quán)利與義務(wù)5.1第三方享有按照合同約定獲得報(bào)酬的權(quán)利。5.2第三方應(yīng)履行按照合同約定提供商品或服務(wù)的義務(wù)。5.3第三方應(yīng)承擔(dān)因違約或侵權(quán)導(dǎo)致的賠償責(zé)任。第六條第三方與甲方、乙方的關(guān)系6.1第三方與甲方、乙方之間的合同關(guān)系，不影響甲方、乙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系。6.2第三方對(duì)甲方、乙方不承擔(dān)勞動(dòng)合同中約定的義務(wù)，包括但不限于保密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等。6.3甲方、乙方與第三方之間的合同糾紛，不影響甲方、乙方之間的勞動(dòng)合同糾紛。第七條第三方介入的合同變更7.1如第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容發(fā)生變化，甲方和乙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行變更。7.2第三方介入的合同變更，應(yīng)經(jīng)甲方和乙方簽字或蓋章確認(rèn)。7.3合同變更后的內(nèi)容，對(duì)甲方和乙方具有法律約束力。第八條第三方介入的合同解除或終止8.1如第三方介入導(dǎo)致合同解除或終止，甲方和乙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行確認(rèn)。8.2第三方介入的合同解除或終止，應(yīng)經(jīng)甲方和乙方簽字或蓋章確認(rèn)。8.3合同解除或終止后的權(quán)利義務(wù)處理，按照合同約定執(zhí)行。第九條第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1甲方、乙方與第三方之間的合同糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3訴訟過(guò)程中，甲方和乙方應(yīng)保持必要的溝通，共同維護(hù)合同的履行。第十條第三方介入的違約責(zé)任10.1第三方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。10.2第三方對(duì)甲方和乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。10.3甲方和乙方應(yīng)按照合同約定，追究第三方的違約責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件1：《勞動(dòng)合同》附件2：《試用期考核標(biāo)準(zhǔn)》附件3：《工資待遇明細(xì)表》附件4：《福利待遇一覽表》附件5：《保密協(xié)議》附件6：《知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書(shū)》附件7：《技術(shù)支持服務(wù)協(xié)議》附件8：《中介服務(wù)協(xié)議》附件9：《客戶(hù)名單》附件10：《供應(yīng)商名單》附件11：《合作伙伴協(xié)議》附件1《勞動(dòng)合同》：本附件詳細(xì)規(guī)定了甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)、工作內(nèi)容、工資待遇、福利待遇、保密協(xié)議、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬、合同的續(xù)簽、變更、解除和終止等條款。附件2《試用期考核標(biāo)準(zhǔn)》：本附件明確了試用期內(nèi)乙方的考核標(biāo)準(zhǔn)，包括工作質(zhì)量、工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力等方面的具體要求。附件3《工資待遇明細(xì)表》：本附件詳細(xì)列出了乙方的工資待遇，包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等各項(xiàng)收入。附件4《福利待遇一覽表》：本附件列出了乙方在試用期內(nèi)享有的各項(xiàng)福利待遇，如社會(huì)保險(xiǎn)、年休假、培訓(xùn)等。附件5《保密協(xié)議》：本附件明確了乙方在合同有效期內(nèi)及解除合同后對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息的保密義務(wù)和保密期限。附件6《知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書(shū)》：本附件明確了乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬甲方的規(guī)定。附件7《技術(shù)支持服務(wù)協(xié)議》：本附件詳細(xì)規(guī)定了甲方在試用期內(nèi)提供給乙方的技術(shù)支持服務(wù)的內(nèi)容、范圍、時(shí)間等。附件8《中介服務(wù)協(xié)議》：本附件明確了甲方與中介機(jī)構(gòu)之間的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。附件9《客戶(hù)名單》：本附件列出了甲方的重要客戶(hù)名單，乙方在合同履行過(guò)程中應(yīng)予以保密。附件10《供應(yīng)商名單》：本附件列出了甲方的供應(yīng)商名單，乙方在合同履行過(guò)程中應(yīng)予以保密。附件11《合作伙伴協(xié)議》：本附件明確了甲方與合作伙伴之間的合作內(nèi)容、方式、責(zé)任等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：示例：乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方損失嚴(yán)重。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，根據(jù)損失程度支付違約金或賠償損失。示例：乙方泄露甲方客戶(hù)名單給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并賠償甲方因此造成的損失。示例：乙方延遲提供技術(shù)支持，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目進(jìn)度延誤。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，根