保姆聘用協(xié)議書樣本

合同編號：__________甲方（雇主）：_______地址：____________聯(lián)系電話：_________乙方（保姆）：_______身份證號：_________聯(lián)系電話：_________第一條合同期限1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限為____個月。1.2雙方如需延長合同期限，應提前一個月書面通知對方。第二條乙方職責2.1乙方主要負責甲方家的家務勞動，包括但不限于做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照顧老人/兒童等。2.2乙方應遵守甲方的家庭紀律，尊重甲方家庭成員，保守甲方家庭隱私。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間為____天，每天工作時間為____小時。3.2乙方工作時間如有調(diào)整，雙方可協(xié)商解決。第四條勞動報酬4.1乙方每月勞動報酬為人民幣____元，每月____日支付。4.2乙方加班工資按每小時____元計算。4.3乙方如有請假、遲到、早退等情況，甲方有權按實際工作時間扣減工資。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方為乙方提供____險（如：意外傷害保險）保障。5.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息，如有工作需要加班，應按國家規(guī)定支付加班費。5.3乙方在工作期間發(fā)生意外傷害，甲方應承擔相應的賠償責任。第六條雙方權利和義務6.1甲方應提供乙方合適的工作和生活條件，保障乙方的人身安全。6.2乙方應遵守國家法律法規(guī)，不得利用職務之便從事違法活動。6.3乙方應妥善保管甲方家財物，如有損壞或丟失，乙方應承擔相應責任。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任，并向守約方支付違約金，違約金為合同總金額的____%。7.2因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔違約責任。第八條爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：_________乙方（保姆）：_________簽訂日期：____年____月____日注意事項：1.甲方應確保乙方的合法權益，不得要求乙方從事違法或違反社會公德的工作。2.甲方應按時支付乙方勞動報酬，不得拖欠或克扣。3.乙方應遵守甲方家的家庭紀律，尊重甲方家庭成員，保護甲方家庭隱私。4.雙方應遵守國家法律法規(guī)，不得利用本合同從事違法活動。解決辦法：1.如甲方未按時支付乙方勞動報酬，乙方有權拒絕工作，并要求甲方支付欠款。2.如乙方違反甲方家的家庭紀律或侵犯甲方家庭隱私，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應責任。3.如雙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間約定勞動條件、勞動報酬等事項的法律文件。2.甲方：指雇傭乙方提供家政服務的家庭或個人。3.乙方：指提供家政服務的勞動者。4.勞動報酬：指甲方支付給乙方的工資、獎金、津貼等報酬。5.工作時間：指乙方按照合同約定提供勞動的時間。6.加班費：指乙方在法定工作時間之外提供勞動所應得的額外報酬。7.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活的一種社會保障制度。8.福利待遇：指用人單位為勞動者提供的一些福利性待遇，如休假、體檢等。9.違約金：指一方違反合同約定應向守約方支付的金錢賠償。10.爭議解決：指當合同雙方發(fā)生糾紛時，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的過程。特殊應用場合：1.乙方需照顧老人或兒童：補充條款：乙方應具備相關的護理知識和技能，確保老人和兒童的安全和健康。甲方有權要求乙方參加相關專業(yè)培訓。2.乙方需負責做飯：3.乙方需打掃家務：補充條款：乙方應保持工作區(qū)域的整潔和衛(wèi)生，按照甲方的要求進行家務打掃。甲方有權要求乙方定期清潔家庭設施和電器。4.乙方住宿在甲方家：補充條款：乙方應遵守甲方的家庭紀律，不得干涉甲方的私生活。甲方提供乙方合適的住宿條件，并確保乙方的個人隱私。5.乙方工作時間較長：補充條款：乙方有權享有適當?shù)男菹r間，甲方應保證乙方的休息時間不被過度侵占。甲方有權為乙方安排輪休制度。附件列表：1.乙方簡歷和身份