就業(yè)協(xié)議畢業(yè)生

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

就業(yè)協(xié)議畢業(yè)生本合同目錄一覽1.畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍2.畢業(yè)生與招聘單位的權(quán)利和義務(wù)2.1畢業(yè)生的權(quán)利2.2畢業(yè)生的義務(wù)2.3招聘單位的權(quán)利2.4招聘單位的義務(wù)3.就業(yè)協(xié)議的簽訂與生效3.1簽訂程序3.2生效條件4.就業(yè)協(xié)議的履行與變更4.1履行方式4.2變更條件5.就業(yè)協(xié)議的解除與終止5.1解除條件5.2終止條件6.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決6.1違約責(zé)任6.2爭(zhēng)議解決方式7.合同的解除與終止7.1解除條件7.2終止條件8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.2侵權(quán)責(zé)任10.適用法律與爭(zhēng)議解決10.1適用法律10.2爭(zhēng)議解決方式11.合同的生效、修改與解除11.1生效條件11.2修改程序11.3解除條件12.其他條款12.1雙方約定的其他事項(xiàng)12.2附加條款13.附件13.1相關(guān)證明材料13.2就業(yè)協(xié)議書樣本14.簽署頁14.1畢業(yè)生簽名14.2招聘單位代表簽名14.3日期第一部分：合同如下：1.畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍本協(xié)議適用于中華人民共和國境內(nèi)畢業(yè)生與單位之間簽訂的就業(yè)協(xié)議。2.畢業(yè)生與招聘單位的權(quán)利和義務(wù)2.1畢業(yè)生的權(quán)利畢業(yè)生有權(quán)獲得與本協(xié)議約定的崗位、待遇等相關(guān)信息；有權(quán)要求單位按時(shí)足額支付約定的工資、福利等；有權(quán)在法定工作時(shí)間內(nèi)享受休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、培訓(xùn)等福利待遇。2.2畢業(yè)生的義務(wù)畢業(yè)生應(yīng)按照本協(xié)議的約定，到單位工作，并履行一個(gè)完整的勞動(dòng)合同期限；應(yīng)保守單位的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方；應(yīng)按照單位的要求，完成工作任務(wù)，不得擅自離崗。2.3招聘單位的權(quán)利單位有權(quán)按照本協(xié)議的約定，合理安排畢業(yè)生的工作崗位、工作任務(wù)等；有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整畢業(yè)生的工資、福利等待遇；有權(quán)在畢業(yè)生不符合錄用條件或違反本協(xié)議的情況下，解除本協(xié)議。2.4招聘單位的義務(wù)單位應(yīng)按照本協(xié)議的約定，提供畢業(yè)生就業(yè)崗位；應(yīng)按時(shí)足額支付畢業(yè)生的工資、福利等；應(yīng)保障畢業(yè)生的人身安全和健康，提供必要的安全防護(hù)措施；應(yīng)按照法定要求為畢業(yè)生辦理社會(huì)保險(xiǎn)、培訓(xùn)等福利待遇。3.就業(yè)協(xié)議的簽訂與生效3.1簽訂程序本協(xié)議的簽訂應(yīng)遵循平等自愿、誠實(shí)信用的原則。畢業(yè)生與單位應(yīng)協(xié)商一致，并在協(xié)議上簽字蓋章。3.2生效條件本協(xié)議自畢業(yè)生與單位簽字蓋章之日起生效。4.就業(yè)協(xié)議的履行與變更4.1履行方式畢業(yè)生應(yīng)按照本協(xié)議的約定，到單位工作，并履行一個(gè)完整的勞動(dòng)合同期限。4.2變更條件本協(xié)議的變更應(yīng)由畢業(yè)生與單位協(xié)商一致，并在變更協(xié)議上簽字蓋章。變更協(xié)議自簽字蓋章之日起生效。5.就業(yè)協(xié)議的解除與終止5.1解除條件本協(xié)議解除的條件如下：（1）畢業(yè)生提前離職的，應(yīng)提前30日書面通知單位；（2）單位因畢業(yè)生不符合錄用條件或違反本協(xié)議解除的；（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。5.2終止條件本協(xié)議終止的條件如下：（1）畢業(yè)生與單位約定的勞動(dòng)合同期限屆滿的；（2）畢業(yè)生達(dá)到法定退休年齡的；（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。6.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決6.1違約責(zé)任畢業(yè)生違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償單位因此造成的損失。單位違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償畢業(yè)生因此造成的損失。6.2爭(zhēng)議解決方式本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第二部分：其他約定7.保密條款7.1保密內(nèi)容畢業(yè)生應(yīng)對(duì)在單位工作期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2保密期限保密期限自本協(xié)議解除或終止之日起計(jì)算，為期2年。8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬畢業(yè)生在單位工作期間創(chuàng)造的發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)軟件等成果，屬于單位所有。畢業(yè)生應(yīng)簽署相關(guān)文件，確認(rèn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸單位所有。8.2侵權(quán)責(zé)任畢業(yè)生違反本協(xié)議，侵犯單位知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任，賠償單位因此造成的損失。9.適用法律與爭(zhēng)議解決9.1適用法律本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除和終止以及爭(zhēng)議的解決，均適用中華人民共和國法律。9.2爭(zhēng)議解決方式本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.合同的生效、修改與解除10.1生效條件本協(xié)議自畢業(yè)生與單位簽字蓋章之日起生效。10.2修改程序本協(xié)議的修改應(yīng)由畢業(yè)生與單位協(xié)商一致，并在修改協(xié)議上簽字蓋章。修改協(xié)議自簽字蓋章之日起生效。10.3解除條件本協(xié)議解除的條件如下：（1）畢業(yè)生提前離職的，應(yīng)提前30日書面通知單位；（2）單位因畢業(yè)生不符合錄用條件或違反本協(xié)議解除的；（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。11.其他條款11.1雙方約定的其他事項(xiàng)本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。11.2附加條款本協(xié)議附件包括但不限于：畢業(yè)生簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證明、單位錄用通知、雙方約定的其他文件。附件與本協(xié)議具有同等法律效力。12.附件12.1相關(guān)證明材料12.2就業(yè)協(xié)議書樣本本協(xié)議書樣本為本協(xié)議的組成部分，雙方簽字蓋章后具有同等法律效力。13.簽署頁13.1畢業(yè)生簽名畢業(yè)生在此頁簽字，確認(rèn)已閱讀、理解并同意本協(xié)議的全部?jī)?nèi)容。13.2招聘單位代表簽名招聘單位代表在此頁簽字，確認(rèn)已閱讀、理解并同意本協(xié)議的全部?jī)?nèi)容。13.3日期雙方在此頁填寫簽署日期，作為本協(xié)議的生效日期。14.簽署頁14.1畢業(yè)生簽名畢業(yè)生在此頁簽字，確認(rèn)已閱讀、理解并同意本協(xié)議的全部?jī)?nèi)容。14.2招聘單位代表簽名招聘單位代表在此頁簽字，確認(rèn)已閱讀、理解并同意本協(xié)議的全部?jī)?nèi)容。14.3日期雙方在此頁填寫簽署日期，作為本協(xié)議的生效日期。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方介入的定義第三方介入是指在本合同履行過程中，除甲乙方之外的任何自然人、法人和其他組織，根據(jù)本合同約定或經(jīng)甲乙方同意，參與本合同的履行、監(jiān)督、協(xié)調(diào)等環(huán)節(jié)。15.2第三方介入的范圍第三方介入包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等，以及甲乙方約定的其他第三方。16.第三方介入的條件與程序16.1條件（1）第三方介入的事項(xiàng)屬于本合同約定的范圍；（2）第三方介入需經(jīng)甲乙方同意，并簽訂書面協(xié)議；（3）第三方介入不得違反法律法規(guī)，不得損害甲乙方的合法權(quán)益。16.2程序第三方介入的程序如下：（1）甲乙方協(xié)商一致，確定需要第三方介入的事項(xiàng)；（2）甲乙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確介入的范圍、期限、費(fèi)用等；（3）第三方按照協(xié)議約定，參與本合同的履行、監(jiān)督、協(xié)調(diào)等環(huán)節(jié)。17.第三方介入后的責(zé)任分配17.1第三方責(zé)任第三方介入后，應(yīng)按照書面協(xié)議的約定，履行相關(guān)職責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三方未按約定履行職責(zé)或造成甲乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。17.2甲乙方責(zé)任甲乙方應(yīng)履行本合同約定的義務(wù)，并按照書面協(xié)議的約定，配合第三方的工作。甲乙方未按約定履行義務(wù)或提供必要配合的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.第三方介入的費(fèi)用18.1費(fèi)用承擔(dān)第三方介入的費(fèi)用由甲乙方協(xié)商確定，并按照書面協(xié)議的約定承擔(dān)。18.2費(fèi)用支付甲乙方應(yīng)按照書面協(xié)議的約定，按時(shí)支付第三方介入的費(fèi)用。第三方未提供約定服務(wù)的，甲乙方有權(quán)要求退還已支付的費(fèi)用。19.第三方介入的終止與解除19.1終止條件第三方介入終止的條件如下：（1）第三方按照書面協(xié)議約定，完成了介入事項(xiàng)；（2）甲乙方協(xié)商一致，決定終止第三方介入；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。19.2解除條件第三方介入解除的條件如下：（1）甲乙方協(xié)商一致，決定解除第三方介入；（2）第三方未能按照書面協(xié)議約定履行職責(zé)，甲乙方有權(quán)解除第三方介入；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除條件。20.第三方介入與合同變更、解除和終止20.1變更本合同變更時(shí)，涉及第三方介入的，甲乙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。20.2解除和終止本合同解除或終止時(shí)，涉及第三方介入的，甲乙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并按照書面協(xié)議約定處理后續(xù)事項(xiàng)。21.第三方介入的爭(zhēng)議解決21.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，甲乙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。21.2適用法律第三方介入爭(zhēng)議的解決，適用中華人民共和國法律。22.第三方介入的告知義務(wù)22.1告知義務(wù)甲乙方應(yīng)在第三方介入前，向?qū)Ψ礁嬷谌浇槿氲氖马?xiàng)、范圍、期限等。22.2告知方式甲乙方應(yīng)通過書面方式，向?qū)Ψ礁嬷谌浇槿氲南嚓P(guān)信息。23.第三方介入的保密義務(wù)23.1保密義務(wù)第三方介入過程中，第三方應(yīng)保守甲乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。23.2保密期限保密期限自第三方介入開始之日起計(jì)算，直至本合同解除或終止。24.第三方介入的責(zé)任限額24.1責(zé)任限額第三方介入的責(zé)任限額按照書面協(xié)議的約定執(zhí)行。如果沒有約定或約定不明確，責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入的事項(xiàng)、范圍、期限等因素合理確定。24.2責(zé)任限制第三方對(duì)甲乙方的賠償責(zé)任，不得超過甲乙方實(shí)際損失的金額。25.第三方介入的義務(wù)履行25.1履行義務(wù)第三方應(yīng)按照書面協(xié)議的約定，履行介入義務(wù)，并保證介入工作的質(zhì)量。25.2配合義務(wù)第三方應(yīng)配合甲乙方的工作，提供必要的信息和資料，協(xié)助甲乙方履行本合同。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.畢業(yè)生簡(jiǎn)歷描述：提供畢業(yè)生的個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等。要求：簡(jiǎn)歷應(yīng)真實(shí)、完整，不得有任何虛假信息。2.學(xué)歷證書描述：畢業(yè)生的學(xué)歷證明，如畢業(yè)證書、學(xué)位證書等。要求：證書應(yīng)原件掃描，清晰可辨，不得有偽造、篡改等情況。3.資格證書描述：畢業(yè)生所持有的專業(yè)資格或技能證書。要求：證書應(yīng)原件掃描，清晰可辨，不得有偽造、篡改等情況。4.體檢報(bào)告描述：畢業(yè)生的健康體檢報(bào)告。要求：報(bào)告應(yīng)由正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具，不得過期或無效。5.單位錄用通知描述：?jiǎn)挝粚?duì)畢業(yè)生的錄用通知書或offer。要求：通知書應(yīng)由單位正式出具，明確錄用崗位、待遇等信息。6.雙方約定的其他文件描述：甲乙方根據(jù)實(shí)際情況約定的其他相關(guān)文件。要求：文件應(yīng)明確雙方的權(quán)利義務(wù)，具有法律效力。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.畢業(yè)生違約行為提前離職未按照約定到單位工作泄露單位商業(yè)秘密違反法律法規(guī)或單位規(guī)章制度2.單位違約行為未按照約定提供崗位、待遇未按時(shí)足額支付工資、福利未提供約定的休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、培訓(xùn)等福利待遇未履行安全防護(hù)措施，導(dǎo)致畢業(yè)生人身安全受到威脅3.第三方違約行為未按照書面協(xié)議約定履行職責(zé)未保守甲乙方商業(yè)秘密未按照約定完成介入事項(xiàng)未按照約定提供必要的信息和資料4.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)畢業(yè)生違約責(zé)