全新2024年度旅行社勞動合同范本出爐2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME全新2024年度旅行社勞動合同范本出爐本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（旅行社）1.2乙方（員工）1.3甲方定義1.4乙方定義2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期3.工作內(nèi)容3.1乙方工作職責(zé)3.2乙方工作時間和休息休假4.勞動報酬4.1乙方工資待遇4.2獎金及福利4.3甲方支付工資的方式和時間5.社會保險5.1甲方為乙方繳納社會保險的費用5.2乙方個人應(yīng)繳納的社會保險費用6.勞動保護(hù)和職業(yè)健康6.1甲方應(yīng)提供的勞動保護(hù)條件6.2甲方應(yīng)關(guān)注的職業(yè)健康問題7.保密協(xié)議7.1乙方的保密義務(wù)7.2保密信息的范圍和期限8.合同的變更、解除和終止8.1合同變更的條件和程序8.2合同解除的條件和程序8.3合同終止的條件和程序9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任10.爭議解決10.1雙方發(fā)生勞動爭議的解決方式10.2爭議解決的程序和時效11.法律適用和爭議解決11.1合同的適用法律11.2爭議解決的適用法律12.其他約定12.1雙方的其他約定12.2附件13.合同的生效、修改和解除13.1合同的生效條件13.2合同的修改和解除條件14.雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同主體及定義1.3甲方定義：甲方是指與乙方簽訂勞動合同的旅行社。1.4乙方定義：乙方是指與甲方簽訂勞動合同的員工。2.合同期限2.1合同起始日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.2合同終止日期：本合同期限為____年，自合同起始日期起計算。除非一方提前終止本合同，否則本合同將自動續(xù)簽。3.工作內(nèi)容3.1乙方工作職責(zé)：乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行旅游線路規(guī)劃、導(dǎo)游服務(wù)、客戶服務(wù)等職責(zé)。3.2乙方工作時間和休息休假：乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，甲方應(yīng)確保乙方每周至少休息一天，并享受國家法定節(jié)假日。4.勞動報酬4.1乙方工資待遇：乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效獎金等組成。具體工資待遇詳見附件一。4.2獎金及福利：乙方按照甲方的規(guī)定享有獎金及福利，包括但不限于年終獎、節(jié)假日福利、員工旅游等。4.3甲方支付工資的方式和時間：甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方的工資，如遇節(jié)假日或公休日，支付時間順延。5.社會保險5.1甲方為乙方繳納社會保險的費用：甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險費用。5.2乙方個人應(yīng)繳納的社會保險費用：乙方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定繳納個人社會保險費用。6.勞動保護(hù)和職業(yè)健康6.1甲方應(yīng)提供的勞動保護(hù)條件：甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和必要的勞動保護(hù)用品。6.2甲方應(yīng)關(guān)注的職業(yè)健康問題：甲方應(yīng)關(guān)注乙方的工作環(huán)境和工作內(nèi)容可能對乙方健康造成的影響，并采取必要的預(yù)防措施。7.保密協(xié)議7.1乙方的保密義務(wù)：乙方在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。7.2保密信息的范圍和期限：保密信息包括甲方經(jīng)營活動中的技術(shù)秘密、經(jīng)營策略、客戶資料等，保密期限自乙方知悉該信息之日起計算。8.合同的變更、解除和終止8.1合同變更的條件和程序：合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議應(yīng)明確變更內(nèi)容、變更后的條款等。8.2合同解除的條件和程序：合同解除應(yīng)符合《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定。一方提出解除合同的，應(yīng)提前____天通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。8.3合同終止的條件和程序：合同終止應(yīng)符合《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定。合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、工資支付等。9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任：甲方違反合同約定，造成乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2乙方違約責(zé)任：乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.爭議解決10.1雙方發(fā)生勞動爭議的解決方式：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決勞動爭議。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.2爭議解決的程序和時效：雙方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁時效為一年，自知道或者應(yīng)當(dāng)知道自己的權(quán)利被侵害之日起計算。11.法律適用和爭議解決11.1合同的適用法律：本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。11.2爭議解決的適用法律：雙方發(fā)生勞動爭議的，適用中華人民共和國勞動法律法規(guī)。12.其他約定12.1雙方的其他約定：雙方在合同期間另有約定的，從約定。12.2附件：本合同附件包括但不限于附件一：工資待遇明細(xì)表；附件二：保密協(xié)議；附件三：工作職責(zé)說明書等。13.合同的生效、修改和解除13.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同的修改和解除條件：合同的修改和解除應(yīng)符合《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定。14.雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章：甲方（蓋章）：代表人（簽字）：日期：____年__月__日14.2乙方簽字蓋章：乙方（簽字）：日期：____年__月__日第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方：指在本合同執(zhí)行過程中，除甲乙方外，涉及到的其他單位或個人，包括但不限于中介方、合作方、客戶等。2.第三方介入情形及責(zé)任2.1中介方介入：如甲乙方在履行合同過程中需要通過中介方完成某些業(yè)務(wù)，中介方應(yīng)嚴(yán)格按照甲乙方的要求履行相關(guān)義務(wù)。中介方的行為代表其自身，而非甲乙方。2.2合作方介入：如甲乙方在履行合同過程中需要與其他單位或個人合作，合作方應(yīng)按照甲乙方的要求履行相關(guān)義務(wù)。合作方的行為代表其自身，而非甲乙方。2.3客戶介入：如甲乙方在履行合同過程中涉及到客戶的需求和利益，客戶應(yīng)遵守合同約定，按照甲乙方的要求履行相關(guān)義務(wù)。客戶的行為代表其自身，而非甲乙方。3.第三方責(zé)任及限額3.1第三方責(zé)任：第三方在介入本合同過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和合同約定，按照甲乙方的要求履行相關(guān)義務(wù)。如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額：甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時，甲乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)有限責(zé)任。第三方責(zé)任限額包括但不限于第三方應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任、侵權(quán)責(zé)任等。具體責(zé)任限額由甲乙方在合同中約定。4.第三方權(quán)利及義務(wù)4.1第三方權(quán)利：第三方在介入本合同過程中，享有合法權(quán)益，包括但不限于知情權(quán)、異議權(quán)等。4.2第三方義務(wù)：第三方在介入本合同過程中，應(yīng)遵守合同約定，履行相關(guān)義務(wù)，并保證其行為合法合規(guī)。5.第三方與其他各方的關(guān)系5.1第三方與甲方：第三方應(yīng)按照甲方的要求履行相關(guān)義務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)有限責(zé)任。5.2第三方與乙方：第三方應(yīng)按照乙方的要求履行相關(guān)義務(wù)，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)有限責(zé)任。5.3第三方與甲乙雙方：第三方在介入本合同過程中，應(yīng)遵守甲乙雙方的約定，如有爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.第三方介入后的合同變更6.1合同變更條件：如因第三方介入導(dǎo)致合同無法履行或需要調(diào)整，甲乙方可以協(xié)商一致進(jìn)行合同變更。6.2合同變更程序：甲乙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，明確變更內(nèi)容、變更后的條款等。7.第三方介入后的爭議解決7.1爭議解決方式：如因第三方介入導(dǎo)致爭議，甲乙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。7.2爭議解決程序和時效：甲乙方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁時效為一年，自知道或者應(yīng)當(dāng)知道自己的權(quán)利被侵害之日起計算。8.第三方介入后的法律適用8.1適用法律：本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。9.其他約定9.1甲乙方與第三方之間的其他約定：甲乙方與第三方在合同履行過程中另有約定的，從約定。10.合同的生效、修改和解除10.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同的修改和解除條件：合同的修改和解除應(yīng)符合《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定。11.雙方簽字蓋章11.1甲方簽字蓋章：甲方（蓋章）：代表人（簽字）：日期：____年__月__日11.2乙方簽字蓋章：乙方（簽字）：日期：____年__月__日11.3第三方簽字蓋章（如適用）：第三方（蓋章）：代表人（簽字）：日期：____年__月__日第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：工資待遇明細(xì)表詳細(xì)列出乙方的基本工資、崗位工資、績效獎金等各項工資待遇的具體金額和計算方式。附件二：保密協(xié)議明確乙方的保密義務(wù)，包括保密信息的范圍、保密期限以及違反保密協(xié)議的責(zé)任。附件三：工作職責(zé)說明書詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)、工作內(nèi)容和工作時間等。附件四：社會保險繳納明細(xì)表列出甲方為乙方繳納的社會保險費用的具體項目和金額。附件五：勞動保護(hù)設(shè)施和安全操作規(guī)程詳細(xì)列出甲方應(yīng)提供的勞動保護(hù)設(shè)施和安全操作規(guī)程。附件六：職業(yè)健康檢查報告列出乙方進(jìn)行的職業(yè)健康檢查的結(jié)果和結(jié)論。附件七：培訓(xùn)計劃明確乙方在合同期間接受的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)內(nèi)容。附件八：獎懲制度詳細(xì)描述甲方的獎懲制度和乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律。附件九：勞動爭議仲裁委員會聯(lián)系方式提供勞動爭議仲裁委員會的聯(lián)系方式，以便雙方在發(fā)生爭議時及時申請仲裁。附件十：第三方介入?yún)f(xié)議當(dāng)合同履行過程中涉及到第三方介入時，雙方應(yīng)簽訂第三方介入?yún)f(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任限額。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：甲方未按照合同約定提供勞動保護(hù)設(shè)施、未按時支付工資、未為乙方繳納社會保險等，都屬于甲方違約行為。甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方損失等。示例說明：如果甲方未按時支付乙方工資，甲方應(yīng)支付逾期支付工資的利息，并賠償乙方因此造成的損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)、未保守甲方商業(yè)秘密、未按照甲方規(guī)定接受培訓(xùn)等，都屬于乙方違約行為。乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償甲方損失等。示例說明：如果乙方違反保密協(xié)議，泄露了甲方的商業(yè)秘密，乙方應(yīng)支付違約金，并賠償甲方因泄露商業(yè)秘密造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：第三方未按照合同約定履行相關(guān)義務(wù)，如中介方未按時提供服務(wù)、合作方未按約定提供資源等，都屬于第三方違約行為。第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償甲乙雙方損失等。示例說明：如果中介方未按時提供服務(wù)，導(dǎo)致甲方和乙方無法按時完成業(yè)務(wù)，中介方應(yīng)支付違約金，并賠償甲方和乙方因此造成的損失。全文完。全新2024年度旅行社勞動合同范本出爐1本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（旅行社）名稱和地址1.2乙方（員工）名稱和地址第二條：合同期限2.1合同的有效期2.2試用期規(guī)定第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的崗位職責(zé)3.2乙方的工作地點3.3乙方的工作時間第四條：勞動報酬4.1乙方的薪酬結(jié)構(gòu)4.2乙方的獎金制度4.3乙方的社會保險和福利待遇第五條：保密協(xié)議5.1乙方的保密義務(wù)5.2保密信息的范圍和期限第六條：培訓(xùn)和學(xué)習(xí)6.1乙方參加培訓(xùn)的權(quán)利6.2乙方的工作技能提升第七條：休假制度7.1乙方享有的休假權(quán)益7.2休假申請和審批流程第八條：勞動紀(jì)律8.1乙方的勞動紀(jì)律要求8.2甲方對乙方違規(guī)行為的處理第九條：合同解除和終止9.1雙方解除合同的情形9.2合同終止的條件9.3合同解除或終止后的權(quán)益處理第十條：違約責(zé)任10.1雙方違反合同的責(zé)任10.2違約金的計算和支付方式第十一條：爭議解決11.1雙方發(fā)生爭議的解決方式11.2仲裁或訴訟的地點和適用法律第十二條：合同的修改和補(bǔ)充12.1合同的修改12.2合同的補(bǔ)充第十三條：其他約定13.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)13.2雙方認(rèn)為需要約定的其他事項第十四條：合同的生效、修改和終止14.1合同的生效條件14.2合同的修改程序14.3合同的終止條件第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（旅行社）名稱：X旅行社有限公司1.1甲方（旅行社）地址：市區(qū)路號1.2乙方（員工）名稱：X1.2乙方（員工）地址：市區(qū)路號第二條：合同期限2.1合同的有效期自雙方簽字之日起至2024年12月31日止，除非雙方另有約定。2.2試用期為合同生效之日起三個月。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的崗位職責(zé)包括但不限于：3.1.1負(fù)責(zé)旅游線路的策劃和推廣；3.1.2負(fù)責(zé)客戶的接待和行程安排；3.1.3負(fù)責(zé)旅游團(tuán)隊的導(dǎo)游工作；3.1.4完成甲方安排的其他工作任務(wù)。3.2乙方的工作地點為甲方所在地，必要時需根據(jù)工作需求出差。3.3乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作制，每日工作8小時，每周工作40小時，按照國家法定節(jié)假日休息。第四條：勞動報酬4.1乙方的薪酬結(jié)構(gòu)為基本工資加提成，具體金額雙方協(xié)商確定。4.2乙方的獎金制度根據(jù)乙方的工作業(yè)績和甲方規(guī)定確定。4.3乙方的社會保險和福利待遇按照國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第五條：保密協(xié)議5.1乙方應(yīng)對在甲方任職期間接觸到的商業(yè)秘密、客戶資料等保密信息予以保密。5.2保密信息的范圍包括但不僅限于客戶名單、行程安排、報價單等。5.3保密期限自雙方簽字之日起算，至合同終止或解除之日起兩年。第六條：培訓(xùn)和學(xué)習(xí)6.1乙方有權(quán)參加甲方組織的各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，以提升個人能力和業(yè)務(wù)水平。6.2乙方應(yīng)積極參與工作技能提升，主動學(xué)習(xí)行業(yè)新知識、新技能。第八條：勞動紀(jì)律8.1乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，尊重社會公德，遵守甲方的規(guī)章制度和紀(jì)律。8.3乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作，不得擅自離崗或從事與甲方無關(guān)的活動。8.4乙方在崗期間，應(yīng)保持工作場所的整潔和秩序，遵守甲方的消防安全規(guī)定。8.5乙方應(yīng)妥善保管甲方的財物，不得挪用、損壞或丟失。第九條：合同解除和終止9.1雙方解除合同的情形如下：9.1.1乙方提出解除合同，提前三十天書面通知甲方；9.1.2甲方因乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度，提前書面通知乙方解除合同；9.1.3雙方協(xié)商一致解除合同。9.2合同終止的條件如下：9.2.1合同有效期屆滿，雙方未續(xù)簽；9.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡；9.2.3乙方因健康原因不能從事原工作，經(jīng)過勞動能力鑒定確認(rèn)；9.2.4甲方因國家政策調(diào)整或業(yè)務(wù)需要進(jìn)行裁減。9.3合同解除或終止后的權(quán)益處理：9.3.1乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理工作交接；9.3.2甲方應(yīng)支付乙方依法享有的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；9.3.3雙方解除或終止合同后，不再享有對方的相關(guān)權(quán)益。第十條：違約責(zé)任10.1.1乙方違反合同，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等；10.1.2甲方違反合同，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付賠償金、恢復(fù)原狀等。10.2違約金的計算和支付方式：10.2.1違約金的標(biāo)準(zhǔn)和計算方法雙方協(xié)商確定；10.2.2違約金應(yīng)在違約行為發(fā)生后的十個工作日內(nèi)支付。第十一條：爭議解決11.1雙方發(fā)生爭議的解決方式：11.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；11.1.2如協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。11.2仲裁或訴訟的地點和適用法律：11.2.1仲裁地點為甲方所在地；11.2.2適用法律為中華人民共和國法律。第十二條：合同的修改和補(bǔ)充12.1合同的修改和補(bǔ)充必須采用書面形式，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2合同的修改和補(bǔ)充不得與法律法規(guī)相抵觸，不得侵犯雙方的合法權(quán)益。第十三條：其他約定13.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)：13.1.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，積極完成工作任務(wù)，提升個人能力。13.2雙方認(rèn)為需要約定的其他事項：13.2.1乙方在工作期間不得違反國家法律法規(guī)，不得從事違法亂紀(jì)的活動；13.2.2乙方在工作期間不得損害甲方的名譽、利益，不得泄露甲方商業(yè)秘密。第十四條：合同的生效、修改和終止14.1合同的生效條件：14.1.1雙方簽字蓋章；14.1.2甲方將合同副本送交乙方留存。14.2合同的修改程序：14.2.1雙方就修改內(nèi)容達(dá)成一致；14.2.2修改內(nèi)容采用書面形式，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.3合同的終止條件：14.3.1合同有效期屆滿，雙方未續(xù)簽；14.3.2雙方協(xié)商一致解除合同；14.3.3法律規(guī)定或者合同約定的其他終止條件。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙方之外，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他個人、企事業(yè)單位、社會組織等。1.2第三方包括但不限于中介方、客戶、合作伙伴、供應(yīng)商等。第二條：第三方介入的情形2.1第三方介入本合同的情形包括但不限于：2.1.1乙方協(xié)助甲方與第三方進(jìn)行業(yè)務(wù)合作；2.1.2乙方代表甲方與第三方進(jìn)行談判、簽約等活動；2.1.3乙方利用第三方資源完成工作任務(wù)；2.1.4乙方與第三方建立業(yè)務(wù)關(guān)系，以促進(jìn)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展。第三條：第三方責(zé)任限定3.1第三方介入本合同時，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重社會公德，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。3.2第三方應(yīng)承擔(dān)因其行為引起的法律責(zé)任，與甲乙雙方無關(guān)。3.3第三方如違反本合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第四條：第三方權(quán)利義務(wù)4.1第三方有權(quán)按照合同約定獲取相應(yīng)的權(quán)益。4.2第三方應(yīng)履行合同約定的義務(wù)，包括但不限于提供合格的產(chǎn)品或服務(wù)、按期付款等。4.3第三方應(yīng)保證其提供的產(chǎn)品或服務(wù)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不得侵犯他人的知識產(chǎn)權(quán)。第五條：第三方違約責(zé)任5.1第三方違反合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。5.2第三方如未按約定履行義務(wù)，應(yīng)支付違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。5.3第三方如涉及違法行為，應(yīng)自行承擔(dān)法律責(zé)任，與甲乙雙方無關(guān)。第六條：第三方與甲乙方的關(guān)系6.1第三方與甲方、乙方之間的合同關(guān)系，不影響甲乙雙方之間的勞動合同關(guān)系。6.2第三方對甲乙雙方的債務(wù)，不構(gòu)成甲乙雙方之間的債務(wù)。6.3甲方、乙方與第三方之間的糾紛，不影響甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)。第七條：第三方介入的合同修改和終止7.1如第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容發(fā)生變更，雙方應(yīng)簽訂書面修改協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。7.2合同終止不影響甲乙雙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)。7.3第三方退出合同，不影響甲乙雙方之間的勞動合同關(guān)系。第八條：第三方責(zé)任限額8.1甲乙雙方同意，對于第三方因違約行為導(dǎo)致的損失，甲乙雙方的賠償責(zé)任限額為合同金額的____%。8.2甲乙雙方應(yīng)盡力減少損失，對于因未采取措施導(dǎo)致的額外損失，甲乙雙方不承擔(dān)責(zé)任。8.3第三方如涉及違法行為，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。第九條：第三方介入的爭議解決9.1甲乙雙方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.3仲裁或訴訟的地點和適用法律為中華人民共和國法律。第十條：其他約定10.2甲乙雙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)，確保合同的順利實施。第二部分：第三方介入后的修正結(jié)束第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞動合同附件二：保密協(xié)議附件三：培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計劃附件四：休假制度詳細(xì)規(guī)定附件五：勞動紀(jì)律詳細(xì)規(guī)定附件六：勞動報酬詳細(xì)規(guī)定附件七：第三方介入?yún)f(xié)議附件八：爭議解決方