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內(nèi)審審計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)一、崗位概述內(nèi)審審計(jì)經(jīng)理在企業(yè)內(nèi)部審計(jì)部門中扮演著關(guān)鍵角色,負(fù)責(zé)制定和實(shí)施內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃,確保公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性和有效性。該崗位需要具備深厚的審計(jì)專業(yè)知識(shí)和管理能力,以便有效識(shí)別和評(píng)估風(fēng)險(xiǎn),提出改進(jìn)建議,推動(dòng)公司治理和內(nèi)部控制的完善。二、核心職責(zé)1.審計(jì)計(jì)劃制定負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果,制定年度內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃,明確審計(jì)范圍、重點(diǎn)和資源配置,確保審計(jì)工作的系統(tǒng)性和有效性。2.審計(jì)執(zhí)行與監(jiān)督組織和指導(dǎo)審計(jì)團(tuán)隊(duì)開展各項(xiàng)審計(jì)工作,確保審計(jì)程序的規(guī)范性和審計(jì)結(jié)果的客觀性。對(duì)審計(jì)過程進(jìn)行監(jiān)督,及時(shí)解決審計(jì)中遇到的問題,確保審計(jì)工作的順利進(jìn)行。3.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與控制定期對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),分析其對(duì)公司運(yùn)營的影響,提出相應(yīng)的控制措施和改進(jìn)建議,提升公司整體風(fēng)險(xiǎn)管理水平。4.審計(jì)報(bào)告撰寫負(fù)責(zé)撰寫審計(jì)報(bào)告,清晰、準(zhǔn)確地反映審計(jì)發(fā)現(xiàn)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果及改進(jìn)建議。確保報(bào)告內(nèi)容具有可操作性,便于管理層理解和實(shí)施。5.溝通與協(xié)調(diào)與公司各部門保持良好的溝通,了解各部門的業(yè)務(wù)流程和管理需求,協(xié)調(diào)審計(jì)工作與日常運(yùn)營之間的關(guān)系,確保審計(jì)工作的順利開展。6.審計(jì)結(jié)果跟蹤對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行跟蹤,確保各項(xiàng)整改措施的落實(shí)。定期向管理層匯報(bào)整改進(jìn)展情況,推動(dòng)公司內(nèi)部控制的持續(xù)改進(jìn)。7.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)負(fù)責(zé)審計(jì)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,制定團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃,組織培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)素養(yǎng)和審計(jì)技能,確保團(tuán)隊(duì)的高效運(yùn)作。8.合規(guī)性檢查定期對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行合規(guī)性檢查,確保公司遵循相關(guān)法律法規(guī)和內(nèi)部規(guī)章制度,降低合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。9.內(nèi)部控制評(píng)估對(duì)公司內(nèi)部控制制度的有效性進(jìn)行評(píng)估,提出改進(jìn)建議,推動(dòng)內(nèi)部控制體系的完善,提升公司治理水平。10.信息系統(tǒng)審計(jì)參與公司信息系統(tǒng)的審計(jì)工作,評(píng)估信息系統(tǒng)的安全性和有效性,確保信息資產(chǎn)的安全和數(shù)據(jù)的完整性。三、崗位要求1.教育背景具備會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷,持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)、注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師(CIA)等相關(guān)專業(yè)資格證書者優(yōu)先。2.工作經(jīng)驗(yàn)擁有5年以上審計(jì)或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn),至少3年管理經(jīng)驗(yàn),熟悉內(nèi)部審計(jì)流程和方法,具備豐富的審計(jì)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。3.專業(yè)技能具備扎實(shí)的審計(jì)理論基礎(chǔ)和實(shí)務(wù)操作能力,熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、內(nèi)部控制等相關(guān)知識(shí),能夠獨(dú)立開展審計(jì)工作。4.溝通能力具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門有效溝通,推動(dòng)審計(jì)工作的順利進(jìn)行。5.分析能力具備較強(qiáng)的分析能力和邏輯思維能力,能夠快速識(shí)別問題并提出切實(shí)可行的解決方案。6.團(tuán)隊(duì)管理具備團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效激勵(lì)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)的整體績(jī)效。四、工作流程1.審計(jì)計(jì)劃的制定與審批根據(jù)公司戰(zhàn)略和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果,制定審計(jì)計(jì)劃,提交管理層審批,確保審計(jì)工作的方向性和針對(duì)性。2.審計(jì)準(zhǔn)備與實(shí)施在審計(jì)實(shí)施前,進(jìn)行充分的準(zhǔn)備工作,包括收集相關(guān)資料、制定審計(jì)方案、明確審計(jì)目標(biāo)和方法,確保審計(jì)工作的高效開展。3.審計(jì)過程的記錄與分析在審計(jì)過程中,詳細(xì)記錄審計(jì)發(fā)現(xiàn)和數(shù)據(jù)分析結(jié)果,確保審計(jì)證據(jù)的完整性和可靠性

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