2024財務年初工作計劃（33篇）

2024財務年初工作計劃（33篇）

2024財務年初工作計劃（精選33篇）

2024財務年初工作計劃篇1

一、近期的主要工作。

（一）完成會計政策變更的相關工作。根據(jù)全面實行企業(yè)會計

制度的要求，我部與會計師事務所、用友軟件公司進行了聯(lián)系。

在人員緊、任務重的和情況下，為了俁證集團公司各項工作有序

進行，決定：

1、所有會計政策變更工作嚴格按中介機構認可的標準執(zhí)

行，并要求供銷集團指定的中介機構作為此項工作的輔導。進一

步按新制度要求相應變更NC系統(tǒng)中有關帳務、報表的設定。

2、鑒于目前中介機構和用友公司人員安排困難，為了既能

保證集團公司經營業(yè)務的有序開展，又比較符合規(guī)定，決定采用

“先結轉上年余額，封存部分舊科目，啟用新科目，根據(jù)中介機

構報表以憑證方式調整帳務”的方法完成新制度下期初余額的設

置。

3、具體步驟：

（1）結轉20—年12月末科目余額為本年期初數(shù)，同時核對

數(shù)字準確性，有問題的隨時與集團公司資產財務部聯(lián)系。

⑵資產財務部要求近期中介機構年審的'同時，出具會計制

度變更報告。如中介機構會計制度變更的報告未能在1月份出

具，各單位需按新制度要求，將“預提費用、待攤費用、特準儲

備物資、特準儲備資金、財政預撥款、應收補貼款、其他應交

款、其他應付款(五險一金)、應付福利費”等舊科目的期初數(shù)按

要求調整到新制度下相應科目中(具體科目，請參照20_年12

月下發(fā)的科目對照表及集團公司的科目設定)，以上科目本年發(fā)

生額只能為變更調整事項，新增發(fā)生業(yè)務一律記錄按制度要求記

入新科目。重大未決項目要依據(jù)中介機構報告調整。

(3)新會計制度下報表種類和內容將發(fā)生較大變化，集團公

司將與用友公司統(tǒng)一設定，各公司按設定好的報表計算、上報即

可。

4、注意事項：

(1)本年明確為購進過程中發(fā)生的費用，全部要記入庫存商

品或產品成本中予以“成本化”，月末按銷售數(shù)量結轉相應成本

至銷售成本中。銷售過程中發(fā)生的費用仍記入經營費用中。

(2)本年轉口貿易一律通過收入、成本核算。即預收帳款轉

銷售收入，在途物資轉轉成本，收入體現(xiàn)在毛利。通過銷售收入

核算的轉口貿易，增值稅納報稅時應與正常應稅收入分開填列。

(二)各級單位的年審、稅審工作。各級單位應積極配合審計

部和中介機構認真完成20_年度相關審計工作。

（三）20__年1月新增報表單位：中棉集團昌吉棉花公司；自

20_年1月起，上海公司合并到中棉通泰公司報表中，昌吉公司

合并到新疆中棉公司報表中。

（四）各級單位財政決算報表填報工作。目前供銷集團尚未下

發(fā)有關決算報表的通知，請各級單位在完成本單位年、稅審并取

得相應報告后，暫按去年報表要求準備填報工作，有問題及時溝

通解決。報表上報最后期限為2月末。

二、20_年存在的個別問題及本年應注意事項。

1、未能按集團公司統(tǒng)一規(guī)定的時間報送報表，不能保質、

保量完成，經常出現(xiàn)漏報，有數(shù)報、沒數(shù)不報的情況。

2、直屬單位間溝通不及時，各二級單位間未能按集團公司

要求及時核對內部銷售及往來款項。

3、同一錯誤多次出現(xiàn)，不能積極改正。

4、報表指標中“上年數(shù)”與上年填報不一致。

5、不同的報表中同一指標金額不同，缺乏勾稽關系，如銷

售收入、庫存等指標。

6、報表缺少邏輯性，不滿足明顯的平衡關系或報表指標填

寫不完整，指標漏填、錯填。如：資產負債表不平，利潤表上月

累計加本月發(fā)生不等于本月累計等等。

7、帳務處理不嚴謹，事后審核不夠及時。

8、認真領會集團公司財務一體化精神，嚴格執(zhí)行企業(yè)會計

制度，遇到問題及時溝通，協(xié)商解決；按集團公司各項規(guī)章制度

要求，做好日常核算等各項工作。

9、各直屬企業(yè)要按時、保質報送各種報表。直屬單位的報

表是集團公司匯總報表的前提和基礎，任何單位出現(xiàn)問題，集團

匯總報表都要重新來過。各直屬單位要嚴格按集團公司規(guī)定于每

月5前上報所有報表，認真審核所有報表內容的連續(xù)性、邏輯性

和勾稽關系，保證報表的準確性，同時應減少、杜絕上述20_

年存在的個別問題。

10、本年度上報給集團公司的各項財務報表均應為“合并

數(shù)”（包括供銷社軟件報表），各種管理報表中的金額、數(shù)量要隨

之改變。涉及到“上年數(shù)”的，以前報數(shù)字為準。

11、本年報表類別為：資產負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、

所有者權益變動表；購進銷售明細表、銷售進度及利潤體現(xiàn)表、

內部抵銷明細表；資金來源運用月報、區(qū)域公司當?shù)厝谫Y周報

表、銷售結算進度周報表、資金流向流量周報表。

以上如有需要變更的內容，資產財務部會隨時予以通知，請

各單位予以關注。

2024財務年初工作計劃篇2

20_年在一如既往地做好日常財務核算工作，加強財務管

理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育。做到財務工作長計

劃，短安排。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地

發(fā)揮作用。特擬訂20_年的財務出納人員個人工作計劃。

一、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規(guī)，認真履行職責，組

織會計核算

財務部的主要職責是做好財務核算，進行會計監(jiān)督。財務部

全體人員一向嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法現(xiàn)、集團總公

司的財務制度及國家其他財經法律法規(guī)，認真履行財務部的工作

職責。從收費到出納各項原始收支的操作；從地磅到統(tǒng)計各項基

礎數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計報表的編制；從審核原始憑證、會計記賬憑

證的錄入，到編制財務會計報表；從各項稅費的計提到納稅申

報、上繳；從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調撥、支付等

等，每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，

認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及

時性、準確性。

二、以實施ERP軟件為契機，規(guī)范各項財務基礎工作用

在經過_個月的ERP項目的籌建和準備工作后，財務部按新

企業(yè)會計制度的要求、結合集團公司實際狀況著手進行了ERP項

目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工

作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的設置均根據(jù)實際

的業(yè)務流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了

改善和完善。

如：設置“存貨調價單”，使油品的銷售價格按照即定的流

程規(guī)范操作；設置普通采購訂單和特秩采購訂單，規(guī)范普通采購

業(yè)務和特殊采購業(yè)務的操作流程；在配合資產部實物管理部門對

所有實物資產進行全面清理的基礎上，將各項實物資產分為一大

類，并在此基礎上，完成了ERP系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工

作。在一月初正式運行ERP系統(tǒng)，并于一月初結束了原統(tǒng)計軟件同

時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到ERP系統(tǒng)中并且運

行良好。

三、制訂財務成本核算體系，嚴格控制成本費用

根據(jù)集團年初下達的企業(yè)經濟職責指標，財務部對相關經濟

職責指標進行了分解，制訂了成本核算方案，合理確認各項收入

額，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準，進行了醫(yī)院的科室成本

核算工作，對科室進行了績效考核。在財務執(zhí)行過程中，嚴格控

制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行狀況，每月

中旬到各職責單位分析經營狀況和指標的完成狀況，協(xié)助各職責

單位負責人加強經營管理，提高經濟效益。

四、資金調控有序，合理控制集團總體資金規(guī)模

由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定，在油

品生產與銷售方面需要占用超多的資金。為此，財務部一方面及

時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時回籠，在資金安排上，做到

公正、透明，先急后緩；另一方面，根據(jù)集團公司經營方針與計

劃，合理地配合資金部安排融資進度與額度，透過以資金為紐帶

的綜合調控，促進了整個集團生產經營發(fā)展的有序進行。

五、加強財務管理制度建設，提高財務信息質量

財務部根據(jù)公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執(zhí)行

狀況，為進一步規(guī)范本集團的財務工作、提高會計信息的質量，

財務部比較全面的制定了財務管理制度體系，包括：財務部組織

機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、ERP管理制

度、預算管理制度。透過對財務人員的職責分工，對各公司的會

計核算到會計報表從報送時間及時性、數(shù)據(jù)準確性、報表格式規(guī)

范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會計信

息的質量，為領導決策和管理者進行財務分析帶給了可靠、有用

的信息。

平時財務部透過開展定期或不定期的交流會，解決前期工作

中出現(xiàn)的問題，布置后期的主要工作，逐步規(guī)范各項財務行為，

使財務工作的各個環(huán)節(jié)按必須的財務規(guī)則、程序有效地運行和控

制。

六、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他

財經法律、法規(guī)的自查活動

為了規(guī)范財務行為，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查

與審計工作，財務部組織了在本集團公司內的20—年年終財務

決算的財務自查活動，在年終決算之前清理了關聯(lián)企業(yè)的往來款

項，檢查在建工程未作處理的項目，對已支付的財務利息費用及

時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事

務所對一年的帳務處理做了預審，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及

時地進行了整改，降低了涉稅風險。

七、組織財務人員培訓，提高團隊凝聚力

財務部組織了兩批財務人員培訓與經驗交流會，對整個財務

系統(tǒng)做了工作總結和預期的工作計劃展望，將財務人員分成會

計、出納和統(tǒng)計、收費兩組進行了分組討論，及時解決實際工作

中存的問題。

透過會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座，豐富

了財務人員稅務知識。邀請了審計部、資金部、資產部和財務人

員做了深入的交流。增強了整個

2024財務年初工作計劃篇3

一、顧全大局，服從領導，堅定目標不動搖

1、按財務預算科學合理安排調度資金，充分發(fā)揮資金利用

效率。平時要積極提供全面、準確的經濟分析和建議，為公司領

導決策當好參謀，

2、積極爭取政策。積極利用行業(yè)政策，動腦筋、想辦法、

爭取銀行等相關部門優(yōu)惠政策，為公司謀取最大經濟利益。

3、深入研究稅收政策，合理避稅增效益。新的一年里，全

體財務人員應加強稅收政策法規(guī)的研究和學習，加強與稅務部門

各項工作的聯(lián)系和協(xié)調，通過合理避稅為公司增加效益。

4、搞好電費清收核算，合理調度資金完成年度預算°近年

來電費回收程序逐步規(guī)范，高耗能企業(yè)市場回暖，電費回收成績

顯著，給企業(yè)現(xiàn)金流量帶來積極有利影響，同時也給財務流動資

金管理提出了更高要求?！辏覀儜m應新形勢，進一步加強

流動資金分析和管理，為公司謀求最大利益。

5、搞好固定資產管理。凡是資產都應該為企業(yè)帶來效益。

06年，我們應加強閑置資產、報廢資產處置工作，努力提高資

產利潤率。

二、加強管理，挖潛增效，為生產經營目標的實現(xiàn)和效益的

增長服務

管理是生產力，是企業(yè)正常運行的保證，管理是提高企業(yè)核

心競爭力的關鍵環(huán)節(jié)，建立創(chuàng)新的機制，必須靠管理來保證，管

理對企業(yè)來說是永恒的。

為此，財務科將加強內部管理列入工作重點，即進一步加強

財務管理，降低財務費用，控制生產成本，實行全面預算管理，

合理安排，壓縮不必要的或不急需的開支，做到全年生產、開支

有預算，有計劃，使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益。

同時對于機關科室和各站所的費用，實行科學預算，包干使

用，并納入年底對各單位的考核，有效控制各項費用的不合理開

支。

1、業(yè)務招待襄管理。20_年我們對業(yè)務招待費的管理辦法

依然采取行政負責、工會參與、紀委監(jiān)督、包干使用、超支不

補、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務招待費。嚴格執(zhí)行“就餐代金

券制”。

2、差旅費管理。嚴格規(guī)范差旅費報銷程序和職工借款的還

款時限，堅持按照公司《關于加強差旅費和職工借款管理的通

知》制度執(zhí)行。做到堅持原則，一事同人，杜絕虛報冒領，借款

長期不還，占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生。

3、電話費管理。嚴格預算控制，電話費預算按科室為單位

包干到位，努力降低話費開支。

4、辦公費管理。辦公費管理要按照年初各科室列出計劃，

經領導審批后，公司統(tǒng)一采購、保管，各單位按計劃領用的原則

執(zhí)行。

5、車輛費用管理。嚴格執(zhí)行公司制訂的相關車輛費用管理

辦法，從嚴從細加強管理。車輛維修必須先有計劃，經分管領導

審核批準后進行維修;車輛用油由財務科負責采購、結算，車輛

服務中心負責保管、登記、領用，杜絕亂購、無計劃領用。

三、明確責任，從嚴要求，積極抓好會計從業(yè)人員職業(yè)道德

素質培訓，提高服務水平。財務科作為公司的一個對外窗口科

室，我們將認真落實國網公司供電服務“十項承諾”，提高服務

水平，讓“優(yōu)質、方便、規(guī)范、真誠”的服務方針在財務科得到

充分體現(xiàn)，做到內讓公司全體干群稱心，外讓社會各相關人員及

部門滿意。財務科倡導“會計為生產經營一線服務、上一流程為

下一流程服務、全員為客戶服務，每個崗位相互服務”的意識，

切實抓好財務行風建設。

2024財務年初工作計劃篇4

一、工作重點及目標

20__年，我們將以加強管理、規(guī)范運作為重點，以拓寬渠

道、加大投入為中心，以開源節(jié)流、增收節(jié)支為著力點和突破

口，使全縣教育經費管理工作達到“管理規(guī)范，渠道暢通，保障

發(fā)展”的目標，努力使教育經費投入不斷增加，為全縣教育事業(yè)

健康發(fā)展奠定良好的基礎。

二、主要措施

（一）完善機制，加強內部管理。進一步完善會計集中核算

工作機制，認真執(zhí)行財務制度和財經紀律，加強財務監(jiān)督，嚴防

資金使用中的浪費現(xiàn)象，堵塞漏洞，勤儉節(jié)約，保證預算收支平

衡，保障事業(yè)計劃和工作任務的完成。確保會計集中核算管理水

平和服務質量繼續(xù)在全縣保持領先位置。

（二）落實制度，加強經費管理。嚴格執(zhí)行財政法規(guī)，實行

“收支兩條線”，加強監(jiān)管，嚴禁坐收坐支。加強專項經費的使

用管理，專戶管理，?？顚Ｓ谩Ｒ?guī)范工作程序，落實工作制度，

根據(jù)專項經費的使用范圍和標準，實行跟蹤管理。加強對專項經

費使用效益的評估，提高專項經費的使用效率。

（三）積極協(xié)調，做好爭取省市專項資金工作。做好全縣教

育系統(tǒng)基礎數(shù)據(jù)的調研工作，全面了解各類學校辦學規(guī)模、辦學

條件、師資建設等動態(tài)變化情況，分析現(xiàn)行體制下教育經費在保

障教育協(xié)調發(fā)展中的重點與難點。主動與省、市教育、財政部門

協(xié)調，積極爭取各類專項補助經費，為我縣教育的發(fā)展提供更有

力的支持。在爭取省市專項補助經費工作中，繼續(xù)在全縣保持領

先位置。

（四）加強培訓，提高教育系統(tǒng)財務人員整體素質。通過三

個方面加強基層財務人員的培訓。一是聯(lián)合縣財政局、審計局、

稅務局，對財務管理人員進行集中培訓。二是在全縣中小學中，

分片開展賬務互查工作。三是開展報賬員財務展評活動。在財政

部門組織的財務管理、賬務展評活動中，繼續(xù)在全縣保持領先位

置。

（五）積極協(xié)調，做好教育附加等專項基金的征收管理和使

用工作。積極配合有關部門，重點抓好城市教育費附加、人民教

育基金及地方教育附加的征收、管理、使用工作。協(xié)助財政、稅

務等部門，落實征收任務，督促資金征收入庫。制定教育費附加

收支預算并抓好落實，濾布確保教育費附加全部用于教育。

（六）加強預算管理，不斷完善教育經費保障機制。落實上

級有關政策，與縣財政部門密切配合，保證各類教育經費及時撥

付到位。制定學校公用經費、校舍維修改造經費等年度預算，做

好公用經費的管理、下?lián)堋⒒?、效益核查等各項工作，?guī)范學

校日常支出行為，保證學校日常工作的正常開展。

（七）統(tǒng)一協(xié)調，抓好全縣中小學資產管理工作。完善中小

學資產管理辦法，建立健全學校資產管理體制。落實學校資產責

任制管理，定崗定責，理順關系，完善機制；開展學校資產檢查

工作，摸清資產情況；推行學校資產電算化管理，推廣使用固定

資產管理軟件，實行統(tǒng)一管理；完善資產增加、使用、核銷辦

法，保障學校資產完整，實行規(guī)范化管理。

（九）加強監(jiān)控，做好全縣中小學債務管理工作。落實學校

債務月報制度，即時監(jiān)控學校債務變化情況，結合教育發(fā)展的新

要求，降低債務風險，控制新增債務，努力化解債務，解決教育

發(fā)展的后顧之憂。

（十）做好教育事業(yè)統(tǒng)計工作。根據(jù)國家和各級教育主管部

門的要求，調查了解教育事業(yè)發(fā)展狀況，促進教育均衡化發(fā)展。

根據(jù)教育事業(yè)統(tǒng)計工作的工作要求，做好學校機構調整、事業(yè)統(tǒng)

計等工作，綜合分析教育發(fā)展的新情況、新趨勢，為教育決策提

供依據(jù)。

（十一）團結協(xié)作，共同抓好其他各項工作。與其他各股室

密切配合，做好全縣校舍建設資金需求計劃的制定與落實、全縣

教職工工資發(fā)放、各類學校國家助學金及貧困生生活補助經費的

發(fā)放、政府采購等各項工作，保障各類教育事業(yè)的順利開展。

2024財務年初工作計劃篇5

新年伊始，結合當前形勢，制訂今年工作計劃：

一、收款、掛號進后勤服務中心馬上實施，真正改革到誰的

頭上，各種思想都會涌現(xiàn)，發(fā)牢騷也是難免的，我作為財務組

長，應配合領導作好工作，受點氣，委屈點是正常的，權當是為

改革做點貢獻。

1.進中心人員有顧慮，怕經濟上吃虧，財務組配合領導，把

改革意義講透，主要是已有人員編制不動，改革是引入機制，并

非侵害他們的利益。

2.人員進入中心之后，會出現(xiàn)管理上的銜接問題，我們財務

組多與中心工作人員聯(lián)絡，同時充分發(fā)揮管理員曹娟的管理職

能，傾聽他們的意見，配合醫(yī)院領導完成開展的各項工作，在工

作過程中，發(fā)現(xiàn)問題，隨時解決，并按要求每月對托管人員評定

優(yōu)劣而打分向中心匯報，財務組在業(yè)務上多指導，使這一工作平

穩(wěn)過渡。

二、去年，我院治療項目電腦化管理，基本鋪開，再院本

部、川北兩大塊都實施，且運行效果不錯，完全達到了物價局提

出的明細化要求，我們采取的是先在院本部開展，在運行中發(fā)現(xiàn)

問題，隨時解決，逐步鞏固、熟練，再在川北實施，逐個展開，

穩(wěn)步推進，今年同樣采取這一方法，預備先后在東苑、廣粵、長

春等各點推廣，推進一個，成熟一個，預計全部實行醫(yī)療項目電

腦管理。

三、去年我院制訂了每季、每月計劃醫(yī)保用量，雖然，以

后在實施中偏離較大，應了古俗言“人算不如天算”，主要是不

可抗力的“非典”事件影響，在最后一季度中，準備抓回計劃量

的，醫(yī)保局又出臺了一個“乙類藥”自負10%的政策，干擾了計

劃的實施，但通過年初制訂這一計劃，大致上能做到胸中有數(shù)，

而不是無軌電車，開到哪里是哪里的計劃用醫(yī)保量，一旦醫(yī)保局

下達到我院全年醫(yī)保用量，我們財務組將在醫(yī)院領導指導下，制

訂一個較為詳盡的各部門按時間的計劃用量，做到胸中有數(shù)。

2024財務年初工作計劃篇6

20_年下半年工作目標：立足基礎工作，深化工作細節(jié)；提

高人員素質，追求工作質量

第一部分財務工作

一、財務基礎工作

（一）、制定財務制度及相關流程執(zhí)行標準。

1、從公司實際出發(fā)依據(jù)《企業(yè)會計準則》制定公司財務制

度。

2、制定各項財務工作的執(zhí)行流程及規(guī)范標準。

3、尋求創(chuàng)新和突破，細化和改善財務管理工作中各環(huán)節(jié)的

監(jiān)督、管理職能。

4、完善內部控制，不斷查找財務工作中存在的漏洞，對發(fā)

現(xiàn)的問題及時上報總經理，并對應完善相關制度。

（二）、擬定財務人員配置及崗位職責

1、根據(jù)公司發(fā)展需要，擬定財務部崗位及崗位人員配置，

制定崗位職責、工作標準、考核制度。

2、按照規(guī)范、精細、科學的標準，提升會計人員綜合素質

和強調工作的主動性，以提升財務部整體工作水平。

3、以培訓帶動基礎工作的落實

20_年下半年，有目的、有步驟的對全體財務人員進行基礎

工作的培訓，預計在7、8月份在網上進行了會計人員的后續(xù)教

育培訓，主要選取會計基礎工作方面的內容加以學習，使會計人

員認識到會計基礎工作的重要性，能夠更好地開展會計工作。

（三）、會計核算管理

1、進一步規(guī)范會計科目

按照公司業(yè)務的具體需求，依據(jù)《企業(yè)會計準則》科學合理

地對會計科目進行歸類，規(guī)范會計科目的使用方法，從而使會計

科目更具有科學性、一致性。

2、理順現(xiàn)金收支、貨款結算流程

為保證現(xiàn)金收支的安全性、合理性，避免在支付現(xiàn)金環(huán)節(jié)出

現(xiàn)漏洞，規(guī)定經

辦人員必須填寫現(xiàn)金、費用支付單據(jù)，寫明支付原由，并必

須經總經理簽字，方可支付，使現(xiàn)金按標準管理，做到有據(jù)可

查，避免收付風險。

貨款結算方面，對商場結算單據(jù)進行細致審核，對其取的各

項費用做到嚴格審核，不錯交一筆費用。

3、加強財務指標分析力度

①按時完成月度、季度、年度的財務分析報表，上報數(shù)字做

到零差錯。

②20_年重點針對銷售額、費用額、利潤額三項指標著重進

行分析。

③對品牌促銷推廣活動的投入、產出及其實施效果進行分

析，重點關注影響各項指標的相關因素，提出促銷推廣中存在的

問題。

④通過高質量的財務分析為企業(yè)未來經營發(fā)展和戰(zhàn)略決策提

供重要依據(jù)。

4、落實會計檔案管理制度

至20_年我公司成立已3年，所涉及的會計檔案累積增

多，必須制定執(zhí)行會計檔案管理制度，將會計檔案分別歸類，按

序存放，嚴格履行會計檔案的立卷、歸檔、保管、查閱和銷毀等

管理制度，并注意防火、防潮、防盜筆；

二、財務管理工作

（一）、強化財務監(jiān)管職能

1、加強對存貨的監(jiān)管

存貨是企業(yè)正常經營的基本保證，尤其是對于我公司來說庫

存商品占有較大的份額，存在品種繁多，銷售狀況參差不齊的狀

況，為保證庫存商品的準確性，財務部每月對各品牌的庫存盤點

結果進行抽查，對有問題商品，及時發(fā)現(xiàn)，及時督促相關部門予

以整改，并對產生問題的部門進行考核，通過考核與監(jiān)督，降低

問題商品的數(shù)量，努力提高存貨周轉率，減少存貨損失。

2、挖潛創(chuàng)新、開源節(jié)流，加強對銷售、費用的監(jiān)管

①在挖潛增效方面，積極地將好的建議、意見上報總經理；

②對經營中存在的不合理費用支出及時做出統(tǒng)計，并上報總

經理，力爭費用支出的合理性；

③監(jiān)督終端店銷售情況，查找銷售中存在的漏洞，避免收入

損失風險。

3、加強對人員調動和工作交接的監(jiān)督

針對各崗位工作的特殊性，相關人員如果變動，必須履行嚴

格的工作交接手續(xù)，列清移交事項，交清貨品、錢、物，并由主

管領導監(jiān)交，避免貨品、錢、物損失風險。

（二）加強安全管理，杜絕安全隱患

安全是企業(yè)正常經營的前提和重要保障，安全工作應常抓不

懈，作為資金的管理部門，進一步建立健全安全管理體系，使安

全管理完全納入制度化、規(guī)范化的管理之中；

1、增強全員的安全防范意識；宣貫公司各項安全管理制度，

積極參加公司舉辦的各類安全知識講座，熟練掌握安全器具，進

行安全隱患排查，杜絕隱患發(fā)生；

2、保證資金、系統(tǒng)、有價票據(jù)、印鑒、發(fā)票等安全;

3、每日對電源、門鎖、系統(tǒng)開關等進行檢查，消除各類安

全隱患；

第二部分：其他工作

一、完成領導布置的其他工作。

二、配合其他部門完成指定工作。

三、從公司發(fā)展的角度考慮問題，勇于創(chuàng)新。

2024財務年初工作計劃篇7

一、社聯(lián)財務部管理的指導思想

貫徹國家有關法律法規(guī)制度，執(zhí)行社聯(lián)有關的財務制度和財

經紀律，正確處理社聯(lián)與各社團的關系，為社聯(lián)和各社團活動提

供有力保障。

二、工作宗旨

“服務社團，量入為出，合理使用，廉潔奉公”

三、財務部基本任務

1、做好各項財務收支計劃，核算，預支，分析和審核及報

賬工作，建立基本的財務管理會計核算，及時，準確，全面，真

實地反映社聯(lián)內部及屬下各社團的財務狀況和活動財務狀況。

2、合理地使用資金，促進增收節(jié)支，監(jiān)督執(zhí)行社聯(lián)章程、

財務制度，加強財務管理，促進社聯(lián)及屬下所有社團各項資產的

有效利用，努力提高經濟效益，對社團經濟的合法性，合理性進

行監(jiān)督。

四、財務職責

制定年度財務預決算交主席團審議，負責聯(lián)合會日常貶務的

收支，檢查社團日常收支狀況；籌集、創(chuàng)設、管理社團獎勵基金;

對外辦理社會贊助手續(xù)。

五、主要工作內容：

1、招新

一、招新目的：

為了保證我系社聯(lián)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的后

備力量，能更有效地開展學生的各項工作，培養(yǎng)和壯大學生會干

部隊伍，保證學生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學生的主體作用。

同時，也是響應國家提出的素質教育，全面提高大學生的能力。

鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外，還應多投入

學校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、

美“全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務精神，服務學院、服務同

學。

二、招新時間及地點：待定

三、招新人數(shù)：待定

四、招新對象：10屆我系學生

五、招新要求：

1、承認學生會章程，自覺遵守學生會各項規(guī)章制度。

2、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯

吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學習

績良好，

4、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。

六、招新形式：

1、在招新時間內，申請人將個人簡歷交到指定地點進行報

名。首先進行初試，初步篩選之后，表現(xiàn)優(yōu)良者進入復試。之后

合格后經部長批準進入部門工作。

2、協(xié)調好各社團財務工作。

3、做好各社團的預支申請，審核，報賬等工作。

4、財務審核：對會員投訴較多或有財務不清的社團進行財

務抽查，并做登記，情節(jié)輕者自行處理，情節(jié)重者報主席團和校

團委請求處理。

5、定期針對各社團上交的財務報表進行做賬。每個學期期

末進行財務總清算。

跳蚤市場

一、承辦部門：

財務部

二、活動時間：

待定

三、活動地點：

一號及二號教學樓中間

四、參加對象：

全院學生

五、活動概要：

“跳蚤市潮活動，主旨聯(lián)絡培養(yǎng)同學們之間的感情，進一步

豐富大學生的生活。更主要的是，讓大家親身體驗到“跳蚤市潮

的熱鬧氛圍，親自參與，給大家機會展示自己的“寶貝”，彼此

之間可以互相交換，也可以廉價出售給其他人;對于大二特別是

大三的同學，她們不需要但還有實用價值的物品均可以借此機會

在校園內實現(xiàn)資源再利用，例如小柜子、書籍、杯子、飾品等

等。對于攤主的所有品，我們鼓勵物品多樣化，充分展現(xiàn)自己的

個性。

六、活動流程：

1、前期宣傳工作

作為首次在校開展的“跳蚤市潮，同學們難免生疏。為鼓勵

大家積極參與，前期的宣傳工作不可馬虎。

除了必要的海報張貼，在活動前兩周可以深入宿舍，在各宿

舍樓下宣傳板上張貼小型的宣傳單，上面注有詳細的活動內容、

要求以及報名方法;在活動前一周，聯(lián)系校廣播站，作為活動準

備的最后；

2、活動開展

在活動前一周開始聯(lián)系和篩選報名者，各級負責人為活動當

天細節(jié)點做好安排。

(1)、進行明細分工，交代活動內容方便配合。

(2)、前期各方材料及時匯總，分析。做好后續(xù)工作的數(shù)

據(jù)。

(3)、軟硬件的準備，儲放地點安排。做好登記工作。

(4)、現(xiàn)場秩序維護，保障活動安全有序進行。

⑸、后期清理現(xiàn)常

六、財務部成員工作任務

1、熟悉各社團財務工作和財務負責人.。

2、積極主動配合各部門工作，服從上級調配。

3、服從社團聯(lián)合會管理條例，有明確的紀律觀念，例會、簽

到必須到常

4、有嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和正確的工作態(tài)度，以飽滿熱情的心

態(tài)待財務工作。

5、公平、公正、透明、不以公報私、實事求是、嚴格把

關，搞好財督促工作。

6、有創(chuàng)新意識，對財務工作要不斷改進，使財務機制更加完

善。

2024財務年初工作計劃篇8

一、抓好員工培訓工作，努力使每位員工在業(yè)務上、在職業(yè)

道德上有更大、更新的提高，主要方法是：

1、認真組織本部門員工積極參加酒店各階段的主題培訓，

積極參與其他部門的培訓和學習。

2、組織好每周一下午后臺財務人員的集中學習和每月至少

一次的收銀員集中學習，學業(yè)務，學政策，使財務人員工作計劃

落實具體，并在學習中總結成績，找差距。

3、開展技能比武，今年我們將開展珠算比賽、收銀結帳速

度比賽、點鈔比賽、普通話比賽等一系列技能比武。

二、做好日常財務基礎工作，確俁酒店經營工作正常運轉，

我們的主要工作任務是：

1、搞好資金的收集和運用，確保資金安全完整。重點抓外

結、抓清欠，加速資金回籠，確保外結資金回籠率為95%以上。

2、嚴格遵守會計制度，嚴格按《會計法》進行核算，嚴格

做好收銀稽核工作。按月及時編制好各類報表，搞好月度分析。

4、主動做好各部門間的協(xié)調工作，做到遇事有商量，有事

不推諉。

5、積極搞好與財政、稅務、銀行等職能部門的關系，力爭

他們對酒店的最大支持。

三、加強財務管理，力爭在成本費用管理上有新的突破，主

要措施有：

1、在酒店財務工作計劃中更嚴明一條：嚴肅財經紀律，堅

持一支筆審批制度，加強成本費用控制，不斷完善各項管理制

度，做到大支出有計劃，小開支有控制。

2、在盡量滿足經營需求的情況下，降低整個酒店的存貨

量。目前，酒店存貨達56萬元之高，其中有近二十多萬元是酒

店開業(yè)以來的積壓工程配件和供貨商贈送的酒水，針對這一現(xiàn)

狀，我們從四個方面著手。

第一，我們認真進行物品清理、分類，在半年內與工程部、

采購部一起，采取充分利用或退貨或變價處理的.方式，共同處

理好倉庫的積壓。

第二，我們根據(jù)酒店的經營需要，測算庫存物資的最低庫存

限額，讓我們的倉管人員有規(guī)可循。

第三，我們的倉管人員在日常工作中一定做到勤清理、勤申

報，嚴格控制，確保酒店存貨最低限額存量。

第四，我們嚴格遵守和完善貨物出入庫手續(xù)和倉儲保管制

度。每月月末對暢銷商品和滯銷商品有書面說明，認真分析，提

出合理建議?？傊疄闇p少資金占用，為減少利息支出，為保障前

臺經營的需要做新我們的倉管工作。

3、我們及時掌握整個酒店的成本費用情況，對各部門原料

及物料等耗用情況定期進行分析。今年著重做好餐飲部的毛利

率、客房部的物耗、工程部的工程配件耗用的重點分析和專項分

析，并將分析情況及時反饋到各部門及價格委員會，為酒店價格

委員會提供真實的成本分析和價格信息，從而及時調整進貨價

格，減少成本費用支出，為酒店整個物耗成本下降4%及時提供

準確、真實的財務依據(jù)和分析資料。

很清晰的記得海爾集團總裁張瑞敏說過，把每一件簡單的事

做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡。讓我們在

市糧食局的正確領導下，在以李總為首的酒店領導班子的正確決

策下，注重細節(jié)，從小處節(jié)約，從本職做起。

2024財務年初工作計劃篇9

為提高行政事業(yè)單位財政財務管理水平，嚴肅財經紀律，切

實履行財政監(jiān)督職能，根據(jù)《財政違法行為處罰處分條例》、財

政部《監(jiān)督檢查局20_年工作要點》前省財政廳《20_年湖北

省財政監(jiān)督檢查工作指導意見》，結合我縣實際，制定《一縣財政

局20年財政監(jiān)督檢查工作計劃》予以印發(fā)。

、總體思路

20__年，—縣財政監(jiān)督工作的總體思路是：深入貫徹科學發(fā)

展觀，緊緊圍繞國務院提出的保增長、保民生、保穩(wěn)定的目標，

服務財政改革和財政管理這個中心開展財政監(jiān)督檢查工作。監(jiān)督

內容：結合群眾關心、社會關注的熱點專項資金，重點檢查相關

職能部門財政政策執(zhí)行情況，確保積極財政政策有效落實。監(jiān)督

方式：力爭做到四個結合，即事前、事中、事后監(jiān)督檢查相結

合；財政監(jiān)督與財政具體業(yè)務管理相結合；日常監(jiān)督與專項檢查、

抽查相結合;處理事與處理人相結合。監(jiān)督程序：嚴格按照《財

政檢查工作辦法》規(guī)定的程序依法開展工作。檢查處理：堅持重

整改輕處罰維護財經秩序的原則。執(zhí)業(yè)要求：堅持高標準嚴要

求，監(jiān)督檢查人員必須做到廉潔自律，恪盡職守，堅持依法行

政，嚴格執(zhí)法。

二、20_年財政監(jiān)督檢查工作計劃

（一）、積極配合上級監(jiān)督部門的聯(lián)動檢查工作

（二）、繼續(xù)抓好財政與編制政務公開工作

財政與編制政務公開工作是一項陽光工程，根據(jù)省政務公開

辦公室的要求，20_年要將所有涉及“三農”義務教育、財政服

務、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障、就業(yè)等方面財政資金全部上網公開，

中央應對金融危機擴大內需的專項資金，按程序報批后予以公

開。09年政務公開工作重點：

(1)根據(jù)鄂財編辦發(fā)［20」12號文件精神，繼續(xù)加大政務公

開查詢工作宣傳、增加站點建設，擴大政務公開的社會影響面；

(2)繼續(xù)做好咨詢、投訴的回復(附件1)；

(3)認真收集材料，嚴格審核數(shù)據(jù)，及時完整錄入，充分利

用財政與編制政務公開網，加大財政監(jiān)督檢查力度，達到“以公

開促監(jiān)督，以監(jiān)督促公開”雙贏效果(附件2)；

(4)加大查詢點的督辦力度(附件3)；

(5)繼續(xù)加強制度建設。

(三)、圍繞中央重大決策跟蹤監(jiān)督財政政策執(zhí)行情況

1、重點做好擴大內需政策落實和資金監(jiān)督工作

按照財政部財監(jiān)［20」59號，財監(jiān)［20」2號文和省廳鄂財監(jiān)

發(fā)［20」14號文件要求，把監(jiān)督檢查工作有效貫穿于擴大內需的

重大財政支出政策落實和資金分配、拔付、使用、管理的全過

程。

2、組織、協(xié)調、實施“小金庫”專項清理工作

為了進一步嚴肅財經紀律，切實維護財經秩序，根據(jù)中央

“小金庫”專項治理工作領導小組部暑，09年度我縣將同步開

展清理“小金庫”檢查工作，檢查方案待省廳文件下達后出臺。

3、履行會計監(jiān)督職能開展會計信息質量檢查

一年一度的會計信息質量檢查工作是在財政部的統(tǒng)一安排

下，在省廳統(tǒng)一組織下開展的，檢查對象待09年省廳文件下達

后再定。

（四）、服務財政管理加強財稅政策執(zhí)行情況的監(jiān)督

1、加大財政收入檢查力度。對實行“收支兩條線”管理單

位的“收繳分離、罰繳分離”執(zhí)行情況及行政事業(yè)單位的收費情

況進行監(jiān)督檢查。重點檢查對象：建設局、規(guī)劃局、公安局（附

件4）。

2、強化財政支出監(jiān)督。一是重點跟蹤監(jiān)督擴內需保增長支

出項目資金的分配、拔付、使用、管理全過程。重點跟蹤監(jiān)督拉

動農村消費市場的“家電下鄉(xiāng)”政策執(zhí)行情況和保穩(wěn)定、保就業(yè)

政策的執(zhí)行情況。二是兼顧監(jiān)督檢查政府采購政策執(zhí)行情況。在

專項資金檢查和日常監(jiān)督檢查中對所涉單位執(zhí)行《中華人無共和

國政府采購法》情況進行監(jiān)督，主要檢查采購計劃是否全面、合

理、有效，政策執(zhí)行是否真實、合法，結算與付款是否分離，招

投標是否操作規(guī)范等；三是加大財政支農惠農政策執(zhí)行情況的監(jiān)

督檢查力度，重點檢查沼氣推廣和改廁補助資金、興林滅螺專項

資金、農村新型合作醫(yī)療補助資金、農村部分計劃生育家庭獎勵

補助資金、農村義務教育校舍維修補助資金、耕地占補聯(lián)合開發(fā)

復墾資金、優(yōu)勢農產品板塊資金、農村改水資金、公路建設資

金、城鄉(xiāng)困難群眾大病醫(yī)療救助資金以及晚血病人補助資金及其

它項目資金。檢查對象：能源辦、林業(yè)局、合管辦、計生局、教

育局、土管局、水產局、交通局、民政局、血防辦、扶貧辦、計

劃局。（附件4）。

（五）、繼續(xù)開展內部審計工作

根據(jù)財政部《財政部門內部監(jiān)督檢查工作辦法》《財政內部

監(jiān)督檢查工作指南》規(guī)定，20—年重點對基層財政所財政收支、

財務收支以及財政政策執(zhí)行情況進行監(jiān)督。內審單位：三溪財政

所、黃雙口財政所、排市財政所。

（六）、檢查核實群眾舉報問題。對群眾的舉報，不管問題大

小、金額多少，都要進行檢查，做到件件要落實，事事有回復。

（七）、開展財政監(jiān)督信息宣傳和調研工作。以簡報的形式作

為宣傳財政政策、法規(guī)以及重點案件典型分析通報的窗口，擴大

財政監(jiān)督的社會影響，提高財政監(jiān)督知名度。

2024財務年初工作計劃篇10

—年是發(fā)展非常重要的一年，也是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇與壓

力的一年。為了增強責任意識、服務意識，并充分認識和有條不

紊地做好財務工作，特定本計劃。

一、嚴格遵守財經等法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度，遵守

職業(yè)道德，樹立良好的職業(yè)品質，嚴謹工作作風，嚴守工作紀

律，堅持原則，秉公辦事，當好家理好財，努力提高工作效率和

工作質量。全面、細致、及時地為公司及相關部門提供翔實信

息，為領導決策提供可靠依據(jù)，當好領導的參謀。

二、積極參與企業(yè)管理。隨著財務管理職能的日益顯現(xiàn)，財

務管理應參與到企業(yè)管理的逐個環(huán)節(jié)，為總體規(guī)劃制定提供依

據(jù)，為落實各項工作進行監(jiān)督，為準確考核工作提供結果。

三、隨著單位精細化管理水平的不斷強化，對財務管理也提

出了更高的要求，根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需要，我

們要進一步做好日常工作。

1、加強規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算，按照財務制度，辦

理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務，強化資金使用的計劃性、預算性、

效率性和安全性，盡可能地規(guī)避資金風險。

2、努力開源節(jié)流，使有限的經費發(fā)揮最大的作用，為公司

提供財力上的保證。在費用控制方面，加強艱苦奮斗、勤儉節(jié)約

的理財作風，將各項費用壓到最低限度，倡導人人提高節(jié)約的意

識。

3、加大財務基礎工作建設，從粘貼票據(jù)、裝訂憑證、簽字

齊全、印章保管等工作抓起，認真審核原始票據(jù)，細化財務報賬

流程。內控與內審結合，每月進行自查、自檢工作。做到帳目清

楚，帳證、帳實、帳表、帳帳相符，使財務基礎工作規(guī)范化。

四、實行會計電算化。有條件時，首先實現(xiàn)電算化與手工記

賬同時進行，逐步實現(xiàn)計算機替代手工計賬的財務管理模式，解

決會計手工核算中的計賬不規(guī)范和大量重復勞動極易產生的錯

記、漏計、錯算等錯誤。大量的信息可以準確、及時的記錄、匯

總、分析、傳送，從而使得這些信息快速地轉變?yōu)槟軌蝾A測前景

的數(shù)據(jù)，提高會計核算的質量，通過一系列嚴格的科學和程序控

制，可以避免各種人為的虛假行為，避免在實際工作中違法違

規(guī)，使其更加正規(guī)化、科學化，現(xiàn)代化C

五、參加財務人員每年一度的培訓教育，了解新準則體系框

架，掌握和領會新準則內容、要點和精髓。全面按新準則的規(guī)范

要求，進行帳務處理。全面深入的學習財務知識，開拓視野，豐

富知識，學好聚財、生財、用財之道，積極實施財務人才工程，

進一步完善財會人員知識結構，及早成為一專多能、德才兼?zhèn)洹?/p>

富有創(chuàng)新精神和進取意識的復合型財會人才，強化財務管理的整

體素質。

六、積極爭取資金，闡明充分理由，反映真實的情況，并注

意及時聯(lián)系，主動溝通，密切彼此的關系，力爭得到更大的支

持。

七、積極參與招商引資工作，及時、全面、完整地提供客戶

需要的各種數(shù)據(jù)與資料，采取各種措施花樣繁多的包裝好、宣傳

好，夯實招商基礎。對已接觸過的客商，要進一步了解情況，及

時傳遞信息，把握進度，環(huán)環(huán)相扣，抓準機會，有所突破。

八、繼續(xù)堅持不怕苦，不怕累的工作干勁，一切以工作為

重，嚴格遵守公司的上下班、請銷假等各項制度。愛崗敬業(yè)、提

高效率、熱情服務，對無法按期完成的工作，要主動加班加點，

任務難不扯皮，任務累不推諉，甘于奉獻，盡職盡責。

九、圓滿完成公司交給的其他任務。

1、嚴格執(zhí)行集團公司的規(guī)章制度。對本部門工作負責，制

定并落實部門工作計劃。

2、負責編制并上報分公司年度財務收支計劃和月資金收支

計劃；編制并上報分公司機關費用指標計劃，按照集團公司審批

結果，進行控制和管理。

3、負責編制和上報集團公司財務會計報表及各種資粕。

4、負責財務會計核算和項目成本核算的管理。配合項目部

工程價款回收工作。

5、負責分公司固定資產的管理，按規(guī)定計提折舊費。

6、組織各項目開展增收節(jié)支活動。搞好會計核算、項目核

算和成本分析，降低工程成本，降低費用支出，并會同相關部門

建立工程項目經濟檔案。

7、負責對項目經理部實施審計監(jiān)督。負責分公司的財務電

算化管理。

8、負責“卓越績效體系”的財務科各種資料的準備及復驗

工作。

9、負責工程投標保函、履約擔保、銀行信貸額度等手續(xù)辦

理工作。

10、負責集團公司對分公司工作聯(lián)查財務各種資料的收集、

編制工作。

11、負責上報分公司年度財務收支計劃和月資金收支計劃；

編制并上報分公司機關費用指標計劃，按照集團公司審批結果，

進行控制和管理。編制分公司年度財務收支報表。

12、負責核對清理債權帳務及內部單位之間的往來帳目。

13、執(zhí)行對操作人員的管理和計算機檔案管理職責，對會計

軟件的運行進行日常維護，保證計算機軟件及硬件的財產安全。

14、對項目經理部經營管理制度和內部控制制度是否健全，

運行機制是否正常進行監(jiān)督。對項目經理部實施財務審計、承包

及兌現(xiàn)審計。

2024財務年初工作計劃篇11

工作計劃四大要素：

(1)工作內容(做什么：WHAT)

(2)工作方法(怎么做：H0W)

(3)工作分工(誰來做:WHO)

(4)工作進度(什么做完：WHEN)

【個人財務工作計劃】

1、進一步鞏固會計核算改革工作

搞好會計核算是做好學校財務工作的基礎，因此，必須在鞏固

會計核算改革的基礎上，進一步規(guī)范會計基礎工作，提高會計核算

的水平。

2、完善財務制度建設

我們將在20_年制度建設的基礎上，進一步制定和完善一

些校內財務規(guī)章制度，諸如：《清華大學非貿易非經營性外匯財

務管理辦法》、《清華大學二級核算單位會計工作制度》等，使會

計工作有一個更加完善的制度環(huán)境。

3、進一步加強財務系統(tǒng)信息化建設

我們將進一步開發(fā)財務專網在財務管理和會計核算中的作

用；進一步加強財務處網頁建設，做好財務信息的日常發(fā)布工

作，方便教師查詢，提高辦公效率；完善內部報表制度，開發(fā)財

務分析系統(tǒng)，為決策提供科學依據(jù)。

4、配合后勤部門做好社會化改革工作

從財務角度認真總結20__年后勤改革的經驗，修訂和完善

后勤單位的經濟管理辦法，使其在自我發(fā)展的軌道上實現(xiàn)良性循

環(huán)；設立后勤專管員了解后勤財務狀況，幫助主管校長進行后勤

理財；擴大后勤改革的范圍，制定飲食服務中心、接待服務中心

等部門的管理辦法，配合后勤部門把后勤改革推向深入。

5、加強會計人員的業(yè)務培訓，提高會計人員的整體核算水平

6、拓寬、完善天財軟件在管理上的應用

20_年將重點開發(fā)為各系財務負責人和系會計人員使用的財

務報表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計的財務指標評價系統(tǒng)。

7、管好、用好各種專項經費

做好211工程的驗收檢查及財務文件的歸檔以及財務數(shù)據(jù)和

財務統(tǒng)計分析工作。掌握985經費的使用計劃（規(guī)劃）,加強平日

管理、檢查、分析和控制工作。

8、清理會計檔案庫，開發(fā)票據(jù)管理軟件

對所有的會計檔案進行整理、清查和分類，開發(fā)票據(jù)管理軟

件，加強票據(jù)的管理和監(jiān)督。

9、完成助學金一級核算工作

在工資實現(xiàn)一級核算之后，完成助學金一級核算的動員、說

服、組織、協(xié)調以及數(shù)據(jù)的采集、核算、崗位責任方面的工作，

實現(xiàn)助學金的銀行代發(fā),從而提高助學金管理的運行效率。

10、加強平安互助基金、住房公積金的管理及核算工作

進一步加強平安互助基金的管理，落實財務處、校醫(yī)院和工

會三方面的責任，建立科學、現(xiàn)代化的平安互助基金管理體系。

11、拓寬結算中心業(yè)務，實現(xiàn)金融創(chuàng)新

恢復結算中心對公（主要指后勤資金）部分核算業(yè)務;配合校

園卡工程，研究落實校園卡小錢包結算功能方案;研究資金增值方

案及方式；參與全國結算中心工作的研究；在總結20_年學生學

費收取工作的基礎上，進一步做好20_年的收費工作。

12、進一步做好部門預算工作，探索基層單位預算管理規(guī)律

按照教育部、財政部的要求，總結大口徑預算工作的規(guī)律，

提高預算工作的預見性、民主性和科學性，做好學校部門預算的

編制和落實工作。在試點的基礎上，探索院系等基層單位預算管

理的規(guī)律，促進資源配置優(yōu)化和基層管理水平的提高。

13、加強財務管理體制和會計委派制的研究、落實工作

鑒于天財財務軟件適于規(guī)?；⒎止ち魉鳂I(yè)的特點，20_

年將著力研究辦公地點比較近的院一級財務的實質性合并工作，

合理調配校內資源,實現(xiàn)資源共享，為進一步實現(xiàn)財務分區(qū)力、公服

務和會計人員委派制打好基礎。

財務部長工作計劃炎炎夏日過后一個新的學期即將來臨，緊

接著我們財務部面臨的是一個??.隨著年齡的增長和各種工作經

驗的增多，我對我個人在工作中的要求也在不斷的提......

今年財務科的工作在各位領導的支持與幫助下，在各科室和

基層站所的配合下，按照黨委的部署和安排，認真組織落實，取

得了較好的成績。但是，來年的任務更重，壓力???

個人財務計劃就是把自己擁有的貨幣資金進行系統(tǒng)的計劃

（長遠的和近期的）和分配，使自己的資金像食物鏈一樣運轉，并

且合理分配，使自己成為真正的理財者。

2024財務年初工作計劃篇12

_年在一如既往地做好日常財務核算工作，加強財務管理、

推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育。做到財務工作長計劃，

短安排。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮

作用。特擬訂一年的工作計劃。

一、參加財務人員繼續(xù)教育

每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育，但

是—年H月底，繼續(xù)教育教材全變，由于國家財務部最新發(fā)布

公告：—年財務上將有大的變動，實行《新會計準則》《新科

目》《新規(guī)范制度》，可以說財務部一年的工作將一切圍繞這次改

革展開工作，由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務人員提出了更高

的要求。首先參加財務人員繼續(xù)教育，了解新準則體系框架，

掌握和領會新準則內容，要點、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要

求，熟練地運用新準則等，進行帳務外理和財務相關報表、表格

的編制。參加繼續(xù)教育后，匯報學習情況報告。

二、加強規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算

1、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況，進行業(yè)務核算，做

好財務工作。

2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調關系.

3、做好正常出納核算工作。按照財務制度，辦理現(xiàn)金的收

付和銀行結算業(yè)務，努力開源結流，使有限的經費發(fā)揮真正的作

用，為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時

進行記帳，編制出納日報明細表，匯總表，月初前報交總經理留

存，嚴格支票領用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票。

4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事，做出

表率。

5、完成領導臨時交辦的其他工作。

2024財務年初工作計劃篇13

一、招新目的：

為了保證我系社聯(lián)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的后

備力量，能更有效地開展學生的各項工作，培養(yǎng)和壯大學生會干

部隊伍，保證學生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學生的主體作用。

同時，也是響應國家提出的素質教育，全面提高大學生的能力。

鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外，還應多投入

學校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、

美“全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務精神，服務學院、服務同

學。

二、招新時間及地點：待定

三、招新人數(shù)：待定

四、招新對象：10屆我系學生

五、招新要求：

1、承認學生會章程，自覺遵守學生會各項規(guī)章制度。

2、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯

吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學習

績良好，工作計劃《財務一周工作計劃》。

4、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。

六、招新形式：

1、在招新時間內，申請人將個人簡歷交到指定地點進行報

名。首先進行初試，初步篩選之后，表現(xiàn)優(yōu)良者進入復試。之后

合格后經部長批準進入部門工作。

2、協(xié)調好各社團財務工作。

3、做好各社團的預支申請，審核，報賬等工作。

4、財務審核：對會員投訴較多或有財務不清的社團進行財

務抽查，并做登記，情節(jié)輕者自行處理，情節(jié)重者報主席團和校

團委請求處理。

5、定期針對各社團上交的財務報表進行做賬。每個學期期

末進行財務總清算。

2024財務年初工作計劃篇14

在公司黨組領導下，認真貫徹落實中國南方電網公司工作會

議精神；圍繞公司資產經營考核目標，開源節(jié)流，增收節(jié)支，強

化成本控制，完善公司預算管理體系；加強資產、資金管理和運

作，防范和化解財務風險，確保公司可持續(xù)發(fā)展；以現(xiàn)代化財務

管理為目的，全面推進財務經營管理信息系統(tǒng)建設。

20_年公司財務工作要重點抓好以下工作：

一、以電價為突破口，解決經營中的主要矛盾

電價矛盾是當前電網經營工作中最突出的問題，合理的電價

是保證電網實現(xiàn)經營效益的前提，是公司發(fā)展的生命線。

二、繼續(xù)強化預算管理，確保資產經營目標的實現(xiàn)

全面預算管理貫穿企業(yè)經營工作的始終，是實現(xiàn)企業(yè)經營目

標最主要和最有效的控制機制。不但要抓發(fā)展更要考慮經濟效

益，要開源節(jié)流，挖掘內部潛力，控制投資和生產成本。公司系

統(tǒng)要把降低成本作為加強公司經營管理的一項重要工作來抓，牢

固樹立成本管理理念，從嚴控制生產經營、項目建設和融資成

本。

1、降低生產經營成本。要求各單位20—年的成本費用必須

控制在預算內，確保資產經營目標實現(xiàn)。

2、建立項目財務評價體系，防范投資風險。要建立健全投

資項目評價制度，包括建設前的財務預評估制度與項目投產后的

后評估制度，提高項目投資經濟效益。

3、加強資金管理，降低融資成本。進一步加強項目資金的

監(jiān)管力度，完善資金流動計劃管理，提高項目融資計劃的準確性

和可靠性，爭取貸款優(yōu)惠利率，優(yōu)化債務結構，降低融資成本°

三、加強資金管理和資本運作，提高資金效益，為電網建設

提供財務支持

進一步發(fā)揮電網公司現(xiàn)金流量的優(yōu)勢，優(yōu)化資金調度，在保

證生產經營資金需求的前提下，加大資本運作力度，充分發(fā)揮中

國電力財務公司廣西業(yè)務部的融資理財功能，提高資金的效益。

繼續(xù)保持良好的銀企合作關系，充分利用銀行授信，選擇靈活多

樣的融資方式，為電網建設提供財務支持。

四、積極參與電力體制改革方案的實施，確保各項財務工作

順利進行

認真研究財政部和其他國家有關政策，做好廠網分開過程中

發(fā)電企業(yè)資產財務劃分及資產交接工作，理順財務關系。對資產

劃轉和交接中出現(xiàn)的財務問題，提出解決辦法。要積極參與主輔

分離研究，解決主輔分離過程中的相關財務問題。

五、大力推進財務經營管理信息系統(tǒng)建設，推動財務管理現(xiàn)

代化

20—年項目計劃要完成軟件開發(fā)、系統(tǒng)初始數(shù)據(jù)的整理與錄

入、系統(tǒng)試運行等，并爭取實現(xiàn)在線運行。公司各部門和南寧供

電局及各相關單位在今后的工作階段中要配合項目實施，確保項

目順利完成。

六、做好城農網工程的竣工決算工作

今年將農網工程的竣工決算工作列入對供電局內部經營責任

制的考核，我們要求各供電局采取措施，切實將城農網項目竣工

決算工作抓緊做好。

七、規(guī)范代管縣供電企業(yè)的財務管理，提高管理水平

我們要繼續(xù)開展對代管供電企業(yè)財務調查，進一步摸清代管

供電企業(yè)的財務情況以及存在問題，制定相應的管理辦法，規(guī)范

代管供電企業(yè)的財務管理行為。

八、進一步加強財務監(jiān)督，做好迎審工作

今年，受中共中央組織部委托，國家審計署將在電力系統(tǒng)進

行20_年財務收支和領導人任期經濟責任審計。為了配合審計

部門檢查，公司對迎審工作進行了布置，各單位要認真配合審計

部門做好檢查工作。

九、進一步加強制度建設，實施財務人才工程，適應公司的

發(fā)展要求

積極實施財務人才工程，進一步完善各級財會人員知識結

構，選拔培養(yǎng)一專多能、德才兼?zhèn)涓挥袆?chuàng)新精神和進取意識的復

合型財會人才，為我公司實現(xiàn)現(xiàn)代化管理培養(yǎng)高素質的財務管理

隊伍。

2024財務年初工作計劃篇15

（一）財務工作：

1、根據(jù)延慶縣財政局、延慶縣教委關于下達的—年預算標

準的通知，準確做好學校年度預算和收支計劃，并嚴格執(zhí)行。全

面做好年終的決算工作，為學校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù)，確保

實現(xiàn)三個增長。

2、加強過程管理，及時統(tǒng)計教育經費使用情況，做到底碼

清楚，

信息準確，每月向校長匯報，為領導合理使用資金提供依

據(jù)。年底向職工匯報資金使用情況，加強財務監(jiān)督。

3、支持財會人員的繼續(xù)培訓工作，提高財會人員業(yè)務水

平，做好財務年審、換證工作。

4、協(xié)同教導處搞好助學金、減免教科書費的工作。

5、要求會計、出納人員嚴格執(zhí)行財務制度，遵守崗位職

責，按時上報各種資料。

6、做好職工公費醫(yī)療工作，按時發(fā)放門診費。

（二）設施設備的管理及使用：

1、執(zhí)行？延慶縣教育局資產報損管理辦法，加強資產總量管

理，完善各專室借閱、使用制度規(guī)則，提高現(xiàn)有儀器設備的利用

率，實驗開出率。

2、定期對各專室設備使用、管理等情況進行檢查，及時記

錄和處理C

3、做好設備購置可行報告，立項書上報計財科，爭取增加

設備，使之達到新的辦學標準，

4、加強財產管理，新購物及時上帳，做到帳帳相符，帳實

相符，年終認真完成清產核資工作。

（三）確實抓好修繕工作，保證教育教學順利進行。

1、落實教育大會要求，加強農村基礎教育工作，解決紅寺

學校粉刷教室、辦公室和改善門窗的工作；解決大營滿族小學27

間教室漏雨問題，滿足教育教學需要。需投入18.3萬元。

2、中心校沒有主席臺，體育設備存放在教室，操場不平，

影響學生上操和室外活動，需增加設施和進行休整，以便更好地

開展教育教學活動。中心校建主席臺一個，房屋4間；規(guī)劃操場

560平方米；北墻裂縫，重建90米。需投入30萬元。

3、配備新鍋爐，建3間鍋爐房。需投入15萬元。

（四）教育信息化建設：

1、協(xié)同教導處加強培訓教師隊伍，以信息化帶動教育現(xiàn)代

化。

2、管好現(xiàn)有設備，保證設備正常運轉。

3、根據(jù)延慶縣財政局金財網的建設實施，認真做好配合工

作，確保金財網的順利實施和使用。

（五）學校食堂工作：

1、食堂管理員和炊事員，從購買、食品與菜搭配、食品存

放、衛(wèi)生等嚴格按要求做，解決好教職工午假問題，嚴防食物中

毒。

2、完善食堂的設施配備，購買蒸飯車、消毒柜、冰箱。

（六）落實安全工作，嚴防事故的發(fā)生：

1、要求司機注意行車安全，提高防患意識，隨時注意車

況，及時保養(yǎng)維修，定期進行車輛檢查，積極參加學習，做好記

錄，結合上級要求和學校具體活動定期對有本的教師進行安全教

育并記錄。

2、每學期在開學前對學校建筑、鍋爐、電線、專室進行全

面安全檢查，把發(fā)現(xiàn)的隱患及時上報校長和教委。

3、做好學校的防汛工作，成立以校長為首的領導小組，安

排防汛值班人員和成立搶險隊伍，并在汛期前進行大檢查，做到

有備無患。

4、做好假期的值班安排工作，以防學校被盜。

5、與后勤人員簽訂安全責任書，使之后勤人員人人參與安

全管理。

（七）做好學校的綠化美化工作，使學校變的越來越美好。

1、作好對花苴樹木進行全面修剪，澆返青水等工作。

2、對不利于花草生長的花池土壤進行換土、實施底肥。

2024財務年初工作計劃篇16

一、樹立正確服務思想：

結合我校的具體情況，嚴格執(zhí)行財務法律、法規(guī)，加強財產

管理，勤儉節(jié)約，科學合理使用資金，以最大限度的爭取資金，

改善辦學條件，使之達到新的辦學標準，為學校的教育教學提供

良好的物質保障，財務部周工作計劃。后勤全體人員本著求實、

創(chuàng)新、到位和科學的原則，全心全意地為學校廣大師生服務。

二、認真抓好常規(guī)工作：

（一）財務工作：

1、根據(jù)延慶縣財政局、延慶縣教委關于下達的20_年預算

標準的通知，準確做好學校年度預算和收支計劃，并嚴格執(zhí)行。

全面做好年終的決算工作，為學校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù)，確

保實現(xiàn)三個增長。

2、加強過程管理，及時統(tǒng)計教育經費使用情況，做到底碼

清楚，信息準確，每月向校長匯報，為領導合理使用資金提供依

據(jù)。年底向職工匯報資金使用情況，加強財務監(jiān)督。

3、支持財會人員的繼續(xù)培訓工作，提高財會人員業(yè)務水

平，做好財務年審、換證工作。

4、協(xié)同教導處搞好助學金、減免教科書費的工作。

5、要求會計、出納人員嚴格執(zhí)行財務制度，遵守崗位職

責，按時上報各種資料。

6、做好職工公費醫(yī)療工作，按時發(fā)放門診費。

（二）設施設備的管理及使用：

1、執(zhí)行?延慶縣教育局資產報損管理辦法，加強資產總量管

理，完善各專室借閱、使用制度規(guī)則，提高現(xiàn)有儀器設備的利用

率，實驗開出率。

2、定期對各專室設備使用、管理等情況進行檢查，及時記

錄和處理。

3、做好設備購置可行報告，立項書上報計財科，爭取增加

設備，使之達到新的辦學標準。

4、加強財產管理，新購物及時上帳，做到帳帳相符，帳實

相符，年終認真完成清產核資工作。

（三）確實抓好修繕工作，保證教育教學順利進行。

1、落實教育大會要求，加強農村基礎教育工作，解決紅寺

學校粉刷教室、辦公室和改善門窗的工作;解決大營滿族小學27

間教室漏雨問題，滿足教育教學需要。需投入18.3萬元。

2、中心校沒有主席臺，體育設備存放在教室，操場不平，

影響學生上操和室外活動，需增加設施和進行休整，以便更好地

開展教育教學活動。中心校建主席臺一個，房屋4間；規(guī)劃操場

560平方米；北墻裂絳，重建90米°需投入30萬元°

3、配備新鍋爐，建3間鍋爐房。需投入15萬元。

（四）教育信息化建設：

1、協(xié)同教導處加強培訓教師隊伍，以信息化帶動教育現(xiàn)代

化。

2、管好現(xiàn)有設備，保證設備正常運轉。

3、根據(jù)延慶縣財政局網的建設實施，認真做好配合工作，

確保網的順利實施和使用。

（五）學校食堂工作：

1、食堂管理員和炊事員，從購買、食品與菜搭配、食品存

放、衛(wèi)生等嚴格按要求做，解決好教職工午版問題，嚴防食物中

毒。

2、完善食堂的設施配備，購買蒸飯車、消毒柜、冰箱。

（六）落實安全工作，嚴防事故的發(fā)生：

1、要求司機注意行車安全，提高防患意識，隨時注意車

況，及時保養(yǎng)維修，定期進行車輛檢查，積極參加學習，做好記

錄，結合上級要求和學校具體活動定期對有本的教師進行安全教

育并記錄。

2、每學期在開學前對學校建筑、鍋爐、電線、專室進行全

面安全檢查，把發(fā)現(xiàn)的隱患及時上報校長和教委。

3、做好學校的防汛工作，成立以校長為首的領導小紇，安

排防汛值班人員和成立搶險隊伍，并在汛期前進行大檢查，做到

有備無患。

4、做好假期的值班安排工作，以防學校被盜。

5、與后勤人員簽訂安全責任書，使之后勤人員人人參與安

全管理。

（七）做好學校的‘綠化美化工作，使學校變的越來越美好。

1、作好對花苴樹木進行全面修剪，澆返青水等工作。

2、對不利于花草生長的花池土壤進行換土、實施底肥。

3、對死的月季花、龍爪槐、爬山虎進行補種。

4、協(xié)同德育主任抓好環(huán)境衛(wèi)生工作。

三、抓住重點力求創(chuàng)新：

1、抓好隊伍建設，提高業(yè)務素質，為各項工作的開展提供

可靠保障，積極參加計財科組織的后勤主任和保管員的培訓。

2、結合新的刃、學標準，發(fā)揮？管理系統(tǒng)的使用？提高后勤管

理水平。

3、定期主動召開教職工會議，虛心聽取建議，提高后勤人

員的服務意識和服務質量。

4、組織后勤人員學習文化知識，豐富頭腦；創(chuàng)造機會，走入

課堂，了解現(xiàn)代教育教學，更快地提高服務水平和服務技能。

四、其他工它

1、配合學校搞好人防、技防、物防工作。

2、配合學校搞好學生的教育工作。

3、完成各項臨時性和計劃外工作。

2024財務年初工作計劃篇17

通過對這半年來的工作思考，有以下感觸：

一、榮譽感、責任感、歸屬感是打造一個業(yè)務全面、工作熱

度高漲的團隊的基本條件。

二、責任心是作為財務人員最基本、最重要的職業(yè)素質之

O

這一年上半年財務科的工作在各位領導的支持和幫助下，在

各部門的配合下，取得了較好的成績。上半年全體財務人員在繁

忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè)。雖然我們做了很多工

作，但是，下半年的任務會更重，壓力會更大，還有很多事情等

待著我們，我們將以主動進取的態(tài)度、開拓創(chuàng)新的精神，完成下

半年度的工作。為醫(yī)院的經營目標的