野外施工隊炊事員聘用協(xié)議

野外施工隊炊事員聘用協(xié)議合同編號：__________一、崗位職責1.1乙方擔任甲方野外施工隊的炊事員，負責甲方野外施工隊員工的餐飲服務(wù)工作。1.2乙方應(yīng)確保食品安全，遵守食品安全法規(guī)，保證食品衛(wèi)生、營養(yǎng)均衡。1.3乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方管理。二、合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。三、工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間____小時，具體工作時間根據(jù)甲方施工隊實際情況安排。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，如有工作需要，甲方應(yīng)盡量安排乙方休息。3.3乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間安排，如有特殊情況，可提前向甲方申請。四、勞動報酬4.1乙方工資為每月人民幣____元（人民幣大寫：________________元整），按月支付。4.2乙方工資包含基本工資和崗位工資，具體工資構(gòu)成按甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。4.3乙方加班工資按照甲方制定的加班工資支付標準執(zhí)行。五、社會保險和福利待遇5.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家法定福利待遇，包括但不限于年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等。5.3甲方為乙方提供必要的勞動保護用品。六、勞動紀律和保密6.1乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀律，服從甲方管理。6.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方施工隊的技術(shù)、經(jīng)營等秘密。七、解除和終止合同7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但需提前一個月書面通知對方。7.2乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等，甲方有權(quán)立即解除合同。7.3甲方如因客觀原因需要解除合同，應(yīng)按照法律法規(guī)和甲方制定的補償標準給予乙方經(jīng)濟補償。八、爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字/蓋章）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方健康證明文件4.甲方施工隊炊事員崗位職責說明5.甲方施工隊規(guī)章制度6.甲方所在地法律法規(guī)相關(guān)文件7.社會保險繳納證明文件8.乙方保密協(xié)議9.甲方提供的勞動保護用品清單二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定提供餐飲服務(wù)，或提供的餐飲服務(wù)不符合食品安全法規(guī)。2.乙方未按照甲方規(guī)章制度工作，或未服從甲方管理。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，或違反保密協(xié)議。4.甲方未按照約定支付乙方工資，或未為乙方繳納社會保險。5.甲方未按照約定提供勞動保護用品。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動法：調(diào)整勞動關(guān)系及與勞動關(guān)系密切相關(guān)的社會關(guān)系的法律規(guī)范總稱。3.勞動報酬：勞動者因履行勞動合同所取得的工資、獎金、津貼和補貼等。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因疾病、傷殘、失業(yè)、生育等原因造成的經(jīng)濟負擔，實行的一種社會保障制度。5.違約行為：合同當事人違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方因個人原因無法提供餐飲服務(wù)。解決辦法：提前一個月書面通知甲方，協(xié)調(diào)replacement或調(diào)整工作計劃。2.問題：甲方未按約定支付乙方工資。解決辦法：與甲方溝通，要求按約定支付工資，必要時可尋求法律幫助。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：終止合同，要求乙方承擔違約責任，必要時可尋求法律幫助。4.問題：甲方未為乙方繳納社會保險。解決辦法：提醒甲方依法為乙方繳納社會保險，必要時可向相關(guān)部門舉報。五、所有應(yīng)用場