2024年度跨國(guó)雇傭合同員工福利保障2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度跨國(guó)雇傭合同員工福利保障1本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1雇傭方主體1.2雇員主體1.3定義解釋第二條：雇傭期限2.1起始日期2.2終止日期2.3續(xù)約條款第三條：工作職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間第四條：薪資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及提成4.3薪資支付時(shí)間及方式第五條：福利保障5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2醫(yī)療保障5.3休假制度5.4培訓(xùn)與發(fā)展第六條：勞動(dòng)紀(jì)律6.1考勤規(guī)定6.2行為規(guī)范6.3保密協(xié)議第七條：合同解除與終止7.1雙方解除合同的條件7.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償7.3合同終止后的權(quán)益處理第八條：爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解程序8.3法律途徑第九條：法律適用與爭(zhēng)議解決9.1法律適用9.2爭(zhēng)議解決方式第十條：其他約定10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.2兼職限制10.3個(gè)人信息保護(hù)第十一條：附件11.1職位說明書11.2工作場(chǎng)所安全指南11.3員工手冊(cè)第十二條：合同修訂12.1修訂條件12.2修訂程序12.3修訂后的通知第十三條：雙方簽字13.1雇傭方簽字13.2雇員簽字第十四條：合同生效14.1生效條件14.2生效時(shí)間14.3無效情況第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1雇傭方主體1.2雇員主體1.3定義解釋（1）本合同所述“雇傭期間”是指自合同簽訂之日起至合同約定的終止日期止的期間。（2）本合同所述“工作日”是指國(guó)家法定的工作日，不包括法定節(jié)假日和休息日。（3）本合同所述“薪資”包括乙方的基本工資、獎(jiǎng)金、提成以及其他甲方應(yīng)當(dāng)支付的報(bào)酬。第二條：雇傭期限2.1起始日期本合同自雙方簽字之日起生效。2.2終止日期本合同期限為一年，自起始日期起至終止日期止。如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。2.3續(xù)約條款如雙方同意續(xù)約，甲方應(yīng)提前一個(gè)月向乙方發(fā)出書面續(xù)約通知。乙方同意續(xù)約的，雙方應(yīng)簽訂新的雇傭合同；乙方不同意續(xù)約的，本合同到期自動(dòng)終止。第三條：工作職責(zé)3.1工作內(nèi)容乙方的工作內(nèi)容為：X（具體職位及職責(zé)見附件1）。3.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為：甲方注冊(cè)地（具體工作地點(diǎn)見附件2）。3.3工作時(shí)間乙方的每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間安排見附件3。第四條：薪資待遇4.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣X元（大寫：X元整）。4.2獎(jiǎng)金及提成乙方根據(jù)工作業(yè)績(jī)可獲得獎(jiǎng)金及提成，具體標(biāo)準(zhǔn)見附件4。4.3薪資支付時(shí)間及方式甲方每月5日前向乙方支付上一個(gè)月的薪資。薪資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，乙方提供的銀行賬戶為：X。第五條：福利保障5.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2醫(yī)療保障甲方為乙方提供每年一次的健康體檢。5.3休假制度乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日休息權(quán)利。乙方工作滿一年后，享有帶薪年休假。5.4培訓(xùn)與發(fā)展甲方為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。第六條：勞動(dòng)紀(jì)律6.1考勤規(guī)定乙方應(yīng)遵守甲方的考勤規(guī)定，按時(shí)上下班，如有特殊情況需提前向甲方負(fù)責(zé)人請(qǐng)假。6.2行為規(guī)范乙方應(yīng)遵守甲方的行為規(guī)范，維護(hù)甲方形象，不得有損害甲方利益的行為。6.3保密協(xié)議乙方應(yīng)遵守甲方的保密協(xié)議，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。第七條：合同解除與終止7.1雙方解除合同的條件雙方同意解除本合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。7.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲方解除本合同的，應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。7.3合同終止后的權(quán)益處理本合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，甲方依法支付乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、提成及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條：爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭(zhēng)議。8.2調(diào)解程序如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。8.3法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條：法律適用與爭(zhēng)議解決9.1法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。9.2爭(zhēng)議解決方式雙方同意采用上述8.1、8.2、8.3條款約定的爭(zhēng)議解決方式。第十條：其他約定10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在合同期間所創(chuàng)作的職務(wù)成果，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)改進(jìn)、學(xué)術(shù)論文等，屬于甲方所有。10.2兼職限制乙方在合同期間，未經(jīng)甲方書面同意，不得在其他單位兼職。10.3個(gè)人信息保護(hù)甲方應(yīng)保護(hù)乙方的個(gè)人信息，不得泄露給第三方。第十一條：附件11.1職位說明書本合同附件1為乙方的職位說明書，詳細(xì)說明了乙方的工作職責(zé)、職位要求等內(nèi)容。11.2工作場(chǎng)所安全指南本合同附件2為工作場(chǎng)所安全指南，乙方應(yīng)認(rèn)真閱讀并遵守。11.3員工手冊(cè)本合同附件3為員工手冊(cè)，乙方應(yīng)認(rèn)真閱讀并遵守手冊(cè)中的各項(xiàng)規(guī)定。第十二條：合同修訂12.1修訂條件本合同的修訂需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。12.2修訂程序雙方應(yīng)按照本合同約定的協(xié)商程序進(jìn)行修訂。12.3修訂后的通知修訂后的合同自雙方簽字之日起生效，甲方應(yīng)將修訂后的合同文本交乙方保存。第十三條：雙方簽字13.1雇傭方簽字甲方代表（簽名）：_________日期：____年__月__日13.2雇員簽字乙方（簽名）：_________日期：____年__月__日第十四條：合同生效14.1生效條件本合同自雙方簽字之日起生效。14.2生效時(shí)間本合同自____年__月__日起生效。14.3無效情況本合同的任何條款如與國(guó)家法律法規(guī)相抵觸，該條款視為無效，但不影響其他條款的效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定1.1第三方定義本合同中所稱“第三方”是指除甲方和乙方之外，與本合同履行有關(guān)的其他主體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、客戶、供應(yīng)商等。1.2第三方責(zé)任第三方介入本合同履行過程中，應(yīng)對(duì)其行為負(fù)責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第二條：第三方介入情形2.1中介方介入如甲方和乙方在合同履行過程中需要中介方提供服務(wù)，中介方應(yīng)按照雙方約定的事項(xiàng)提供服務(wù)。2.2審計(jì)與評(píng)估甲方有權(quán)委托第三方審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)乙方的財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)等進(jìn)行審計(jì)與評(píng)估，乙方應(yīng)予以配合。2.3監(jiān)管機(jī)構(gòu)介入如本合同履行涉及監(jiān)管機(jī)構(gòu)的事務(wù)，甲方和乙方應(yīng)按照監(jiān)管要求進(jìn)行配合，確保合同的合法合規(guī)。第三條：第三方義務(wù)3.1如實(shí)提供信息第三方應(yīng)如實(shí)提供與合同履行有關(guān)的信息，確保甲方和乙方能夠正常履行合同義務(wù)。3.2保密義務(wù)第三方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中獲取的甲方和乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密，不得泄露給他人。第四條：第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任第三方因其行為導(dǎo)致甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.2責(zé)任限額甲乙雙方同意，第三方的賠償責(zé)任限額為其在合同中的義務(wù)金額。如第三方義務(wù)金額無法確定，雙方可協(xié)商確定賠償責(zé)任限額。第五條：第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方關(guān)系第三方與甲方之間的合同關(guān)系，不影響甲方與乙方之間的雇傭關(guān)系。5.2第三方與乙方關(guān)系第三方與乙方之間的合同關(guān)系，不影響乙方與甲方之間的雇傭關(guān)系。第六條：第三方違約處理6.1第三方違約第三方違反本合同約定，甲方和乙方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任。6.2第三方違約處理程序甲方和乙方應(yīng)按照本合同約定的爭(zhēng)議解決方式處理第三方違約事宜。第七條：第三方解除或終止合同7.1第三方解除或終止合同如第三方單方面解除或終止與甲方或乙方的合同，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。7.2第三方解除或終止合同的處理程序甲方和乙方應(yīng)按照本合同約定的爭(zhēng)議解決方式處理第三方解除或終止合同事宜。第八條：第三方變更8.1第三方變更如第三方發(fā)生合并、分立、解散等變更事項(xiàng)，本合同對(duì)變更后的主體繼續(xù)有效。8.2第三方變更處理程序甲方和乙方應(yīng)在第三方變更后三十日內(nèi)，與變更后的主體重新確認(rèn)合同條款。第九條：第三方簽字9.1第三方簽字如第三方代表或其他有權(quán)簽字人代表第三方簽署本合同，該簽字人應(yīng)具有相應(yīng)的授權(quán)。9.2第三方簽字證明第三方簽字人應(yīng)提供授權(quán)證明，證明其有權(quán)代表第三方簽署本合同。第十條：附件10.1第三方信息本合同附件為第三方信息，包括第三方的基本情況、聯(lián)系方式等。10.2第三方授權(quán)文件本合同附件為第三方的授權(quán)文件，證明第三方簽字人的授權(quán)資格。第十一條：合同修訂11.1修訂條件本合同的修訂需經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。11.2修訂程序甲方、乙方和第三方應(yīng)按照本合同約定的協(xié)商程序進(jìn)行修訂。11.3修訂后的通知修訂后的合同自甲方、乙方和第三方簽字之日起生效，甲方應(yīng)將修訂后的合同文本交乙方和第三方保存。第十二條：合同解除與終止12.1合同解除與終止如本合同履行過程中出現(xiàn)第三方解除或終止合同的情形，甲方和乙方有權(quán)按照本合同約定的方式處理。12.2合同解除與終止后的處理本合同解除或終止后，甲方和乙方應(yīng)按照本合同約定的方式處理合同解除或終止后的相關(guān)事宜。第十三條：爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決如本合同履行過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，甲方、乙方和第三方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。13.2調(diào)解程序如協(xié)商不成，甲方、乙方和第三方可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。13.3法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十四條：法律適用與爭(zhēng)議解決14.1法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行及第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：職位說明書本附件詳細(xì)說明了乙方的工作職責(zé)、職位要求等內(nèi)容。乙方應(yīng)認(rèn)真閱讀并遵守職位說明書中的各項(xiàng)規(guī)定。附件2：工作場(chǎng)所安全指南本附件為工作場(chǎng)所安全指南，乙方應(yīng)認(rèn)真閱讀并遵守指南中的各項(xiàng)規(guī)定，確保工作場(chǎng)所的安全。附件3：?jiǎn)T工手冊(cè)本附件為員工手冊(cè)，乙方應(yīng)認(rèn)真閱讀并遵守手冊(cè)中的各項(xiàng)規(guī)定，了解甲方的企業(yè)文化和各項(xiàng)制度。附件4：第三方信息本附件包括第三方的基本情況、聯(lián)系方式等，乙方應(yīng)妥善保存并及時(shí)更新第三方信息。附件5：第三方授權(quán)文件本附件為第三方的授權(quán)文件，證明第三方簽字人的授權(quán)資格。乙方應(yīng)驗(yàn)證第三方授權(quán)文件的真實(shí)性并妥善保存。附件6：合同修訂記錄本附件記錄了合同修訂的過程和內(nèi)容，乙方應(yīng)認(rèn)真閱讀并了解修訂內(nèi)容。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、提成等，或未按照約定提供福利保障的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為應(yīng)付金額的10%。示例說明：如果甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付違約金，違約金金額為應(yīng)支付工資的10%。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，或未遵守甲方制度的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方當(dāng)月工資的20%。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定第三方未按照約定提供服務(wù)或產(chǎn)品，或未履行合同義務(wù)的，甲方和乙方有權(quán)解除與第三方的合同，并要求第三方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為第三方義務(wù)金額的10%。示例說明：如果第三方未按照約定提供服務(wù)，甲方和乙方可以解除與第三方的合同，并要求第三方支付違約金，違約金金額為約定服務(wù)金額的10%。全文完。2024年度跨國(guó)雇傭合同員工福利保障2本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1雇主名稱及地址1.2雇員姓名及國(guó)籍1.3雇傭崗位及職責(zé)第二條：雇傭期限2.1起始日期2.2終止日期2.3延長(zhǎng)條件第三條：工作地點(diǎn)及條件3.1工作地點(diǎn)3.2工作環(huán)境3.3工作時(shí)間第四條：薪資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及提成4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.4薪資支付時(shí)間及方式第五條：福利保障5.1健康保險(xiǎn)5.2意外傷害保險(xiǎn)5.3帶薪年假5.4節(jié)假日福利5.5員工培訓(xùn)及發(fā)展第六條：勞動(dòng)權(quán)益6.1平等就業(yè)權(quán)益6.2休息休假權(quán)益6.3勞動(dòng)保護(hù)權(quán)益6.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)益第七條：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任第八條：合同解除及終止8.1解除條件8.2終止條件8.3解除及終止后的權(quán)益處理第九條：爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律適用第十條：其他約定10.1通知與送達(dá)10.2合同修改與補(bǔ)充10.3合同解除及終止的書面通知第十一條：附件11.1雇主及雇員詳細(xì)信息11.2薪資結(jié)構(gòu)及福利詳情11.3相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章制度第十二條：簽字蓋章12.1雇主代表簽字12.2雇員簽字12.3見證人簽字第十三條：合同生效13.1生效條件13.2生效時(shí)間第十四條：合同份數(shù)14.1雇主保留份14.2雇員保留份14.3見證人保留份第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1雇主名稱及地址1.2雇員姓名及國(guó)籍1.3雇傭崗位及職責(zé)雇員將被雇傭?yàn)椋篨職位，其主要職責(zé)包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)X工作；（2）完成X任務(wù)；（3）遵守雇主的規(guī)章制度。第二條：雇傭期限2.1起始日期雇傭期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.2終止日期雇傭期限終止日期為2024年12月31日。2.3延長(zhǎng)條件如雙方同意，并提前一個(gè)月通知對(duì)方，可以延長(zhǎng)雇傭期限。第三條：工作地點(diǎn)及條件3.1工作地點(diǎn)雇員的工作地點(diǎn)為：市區(qū)路號(hào)。3.2工作環(huán)境雇員應(yīng)遵守雇主的規(guī)章制度，并接受雇主提供的工作環(huán)境。3.3工作時(shí)間雇員的工作時(shí)間為每周工作5天，每天工作8小時(shí)，具體工作時(shí)間按照雇主的規(guī)定執(zhí)行。第四條：薪資待遇4.1基本工資雇員的基本工資為每月人民幣元。4.2獎(jiǎng)金及提成雇員根據(jù)工作表現(xiàn)，有資格獲得獎(jiǎng)金及提成。4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金雇主將依法為雇員繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。4.4薪資支付時(shí)間及方式雇主的薪資將于每月日支付給雇員，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。第五條：福利保障5.1健康保險(xiǎn)雇主將為雇員購(gòu)買健康保險(xiǎn)，保險(xiǎn)范圍及細(xì)節(jié)按照保險(xiǎn)條款執(zhí)行。5.2意外傷害保險(xiǎn)雇主將為雇員購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)范圍及細(xì)節(jié)按照保險(xiǎn)條款執(zhí)行。5.3帶薪年假雇員享有帶薪年假，具體天數(shù)按照雇主的規(guī)定執(zhí)行。5.4節(jié)假日福利雇員在節(jié)假日將享有相應(yīng)的福利，具體福利按照雇主的規(guī)定執(zhí)行。5.5員工培訓(xùn)及發(fā)展雇主將為雇員提供員工培訓(xùn)及發(fā)展機(jī)會(huì)，以提升雇員的工作技能和知識(shí)。第六條：勞動(dòng)權(quán)益6.1平等就業(yè)權(quán)益雇主承諾不因雇員的性別、民族、宗教等原因進(jìn)行歧視。6.2休息休假權(quán)益雇員有權(quán)享有法定的休息休假權(quán)益。6.3勞動(dòng)保護(hù)權(quán)益雇主應(yīng)依法為雇員提供勞動(dòng)保護(hù)，包括安全的工作環(huán)境和工作條件。6.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)益雇員應(yīng)保護(hù)雇主的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得泄露或侵犯雇主的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。第七條：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容雇員必須對(duì)雇主的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密保密，包括但不限于客戶信息、產(chǎn)品研發(fā)、經(jīng)營(yíng)策略等。7.2保密期限雇員必須終身保密雇主的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.3違約責(zé)任如雇員違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償雇主的損失。第八條：合同解除及終止8.1解除條件在任何情況下，雙方均可提前解除合同，但必須提前一個(gè)月通知對(duì)方。8.2終止條件合同將在雇傭期限屆滿時(shí)自動(dòng)終止。8.3解除及終止后的權(quán)益處理合同解除或終止后，雇員將不再享有雇主提供的福利和保障。雇主將根據(jù)法律規(guī)定支付雇員的工資和賠償。第九條：爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決任何爭(zhēng)議。9.2調(diào)解解決如協(xié)商失敗，雙方可以尋求第三方調(diào)解，調(diào)解結(jié)果具有法律效力。9.3仲裁解決如調(diào)解失敗，任何一方均可向有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.4法律適用本合同受國(guó)法律的約束和保護(hù)。第十條：其他約定10.1通知與送達(dá)任何通知或文件均應(yīng)以書面形式送達(dá)對(duì)方指定的地址。10.2合同修改與補(bǔ)充本合同的任何修改和補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字確認(rèn)。10.3合同解除及終止的書面通知合同解除或終止的決定應(yīng)以書面形式通知對(duì)方。第十一條：附件11.1雇主及雇員詳細(xì)信息雇主和雇員的詳細(xì)信息，包括但不限于姓名、地址、聯(lián)系方式等。11.2薪資結(jié)構(gòu)及福利詳情薪資結(jié)構(gòu)、獎(jiǎng)金制度、福利計(jì)劃等詳細(xì)信息。11.3相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章制度與本合同相關(guān)的法律法規(guī)和雇主的規(guī)章制度。第十二條：簽字蓋章雇主代表和雇員必須在合同上簽字并蓋章，以證明雙方對(duì)合同內(nèi)容的認(rèn)可。第十三條：合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十四條：合同份數(shù)本合同一式兩份，雇主和雇員各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第十五條：第三方介入15.1定義第三方介入是指在合同執(zhí)行過程中，除甲乙方之外的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，根據(jù)本合同約定或雙方同意，介入到合同執(zhí)行過程中，協(xié)助解決爭(zhēng)議或提供相關(guān)專業(yè)服務(wù)。15.2第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人第三方介入可以是具有專業(yè)資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)、專業(yè)調(diào)解人員、仲裁員等，也可以是雙方同意的其他機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.3第三方責(zé)任第三方介入的機(jī)構(gòu)或個(gè)人應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)負(fù)責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十六條：第三方介入的程序16.1申請(qǐng)介入當(dāng)甲乙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，且無法通過協(xié)商解決時(shí)，任何一方均可向第三方申請(qǐng)介入。16.2第三方選擇甲乙方應(yīng)共同選擇合適的第三方介入機(jī)構(gòu)或個(gè)人。如雙方無法達(dá)成一致，可商請(qǐng)相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)或政府部門推薦。16.3第三方介入的決定第三方介入機(jī)構(gòu)或個(gè)人應(yīng)在收到申請(qǐng)后七個(gè)工作日內(nèi)作出決定，并通知甲乙方。第十七條：第三方介入的費(fèi)用17.1費(fèi)用承擔(dān)第三方介入的費(fèi)用由甲乙方共同承擔(dān)。具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和承擔(dān)方式由雙方協(xié)商確定。17.2費(fèi)用支付甲乙方應(yīng)按照第三方介入機(jī)構(gòu)或個(gè)人的要求支付費(fèi)用。第十八條：第三方介入的權(quán)限和責(zé)任18.1權(quán)限第三方介入機(jī)構(gòu)或個(gè)人有權(quán)了解合同執(zhí)行過程中的相關(guān)信息，要求甲乙方提供必要的資料和說明。18.2責(zé)任第三方介入機(jī)構(gòu)或個(gè)人應(yīng)對(duì)甲乙方提供的信息保密，并公正、公平地處理爭(zhēng)議。18.3責(zé)任限額第三方介入機(jī)構(gòu)或個(gè)人的責(zé)任限額為人民幣萬元。如超出限額，由甲乙方按比例承擔(dān)。第十九條：第三方介入的結(jié)果19.1調(diào)解結(jié)果第三方介入機(jī)構(gòu)或個(gè)人提出的調(diào)解結(jié)果具有法律效力，甲乙方應(yīng)予以遵守。19.2仲裁結(jié)果如第三方介入為仲裁，仲裁結(jié)果具有法律效力，甲乙方應(yīng)予以遵守。第二十十條：第三方介入的終止20.1終止條件第三方介入機(jī)構(gòu)或個(gè)人在處理爭(zhēng)議過程中，如認(rèn)為無法解決爭(zhēng)議，可以終止介入。20.2終止通知第三方介入機(jī)構(gòu)或個(gè)人應(yīng)通知甲乙方終止介入的決定。第二十一條：第三方介入的記錄和歸檔21.1記錄保存第三方介入機(jī)構(gòu)或個(gè)人應(yīng)將介入過程中的記錄保存至少五年。21.2歸檔甲乙方應(yīng)將第三方介入的結(jié)果和相關(guān)記錄歸檔，以備后續(xù)查詢。第二十二條：其他約定22.1補(bǔ)充協(xié)議如甲乙方在第三方介入過程中有其他約定，應(yīng)以書面形式補(bǔ)充本合同。22.2第三方介入的適用范圍本合同第三方介入的適用范圍包括但不限于合同履行、爭(zhēng)議解決等。第二十三條：簽字蓋章本合同的修正條款經(jīng)甲乙方簽字蓋章后生效。第二十