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文檔簡介

寵物醫(yī)院出納招聘合同范例合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯系電話:__________乙方(求職者):__________身份證號:__________聯系電話:__________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,簽訂本勞動合同。一、勞動合同基本信息1.合同期限:本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.工作地點:甲方指定的工作地點。3.工作崗位:乙方的工作崗位為出納,負責甲方寵物醫(yī)院的財務管理工作。4.工作內容:乙方應按照甲方的要求,履行出納職責,包括但不限于日?,F金收付、銀行結算、財務報表編制、稅務申報等工作。5.工作時間:乙方每周工作__天,每天工作__小時,按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。二、勞動報酬1.乙方月工資為人民幣____元(幣種:人民幣,下同),按月發(fā)放。2.乙方享受國家規(guī)定的社會保險待遇,甲方依法為乙方繳納社會保險費。3.乙方享受帶薪年假、法定節(jié)假日休息等福利待遇。4.乙方加班工資按照甲方所在地區(qū)勞動法規(guī)的相關規(guī)定執(zhí)行。三、勞動合同的履行、變更、解除和終止1.雙方應按照合同約定的條款履行各自的義務。2.合同期內,如雙方同意變更合同內容,應簽訂書面變更協議。3.合同期內,如乙方未經甲方同意,提前解除勞動合同,乙方應支付甲方違約金人民幣____元。4.合同期滿,雙方未續(xù)簽勞動合同,乙方應辦理工作交接手續(xù),甲方支付乙方剩余合同期的工資及法定補償。四、保密協議1.乙方同意在合同期內及合同期滿后,對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶資源等保密信息予以保密。2.乙方違反保密協議,甲方有權要求乙方支付違約金,并追究其法律責任。五、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協商解決;協商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(求職者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證書復印件4.乙方職業(yè)資格證書復印件5.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件6.甲方稅務登記證副本復印件7.甲方社會保險登記證復印件8.勞動合同書面變更協議9.保密協議10.勞動爭議仲裁委員會受理通知書11.人民法院受理通知書二、違約行為及認定:1.乙方未經甲方同意,提前解除勞動合同,視為違約。2.乙方未按照合同約定履行出納職責,視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶資源等保密信息,視為違約。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資及法定補償,視為違約。5.甲方未依法為乙方繳納社會保險費,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關系,明確雙方權利義務的協議。2.違約金:當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定時,按照合同約定向對方支付的金錢。3.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。4.社會保險:國家為保障勞動者基本生活,提高勞動者待遇,強制實行的社會福利制度。5.勞動爭議:勞動者與用人單位在勞動合同履行過程中,因勞動權利和義務產生分歧而引起的爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方工作效率低下,無法滿足甲方工作需求。解決辦法:甲方對乙方進行工作培訓,提高其業(yè)務能力;乙方應努力提升自身業(yè)務水平。2.問題:乙方因個人原因無法繼續(xù)履行勞動合同。解決辦法:雙方協商一致,提前解除勞動合同;甲方依法支付違約金。3.問題:甲方未按照合同約定支付乙方工資及法定補償。解決辦法:甲方及時支付乙方工資及法定補償;乙方有權向勞動監(jiān)察部門投訴。4.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:甲方要求乙方停止泄露行為,簽訂保密協議;必要時,甲方可以追究乙方法律責任。五、所有應用場景:1.甲方為寵物醫(yī)院,需要招聘出納人員。2.乙方具備出納崗位所需的職業(yè)資格和工作經驗。3.雙方在平等自愿、

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