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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年中醫(yī)醫(yī)院工會綜合服務(wù)協(xié)議版B版本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議期限2.服務(wù)內(nèi)容2.1工會活動組織2.1.1活動計劃與安排2.1.2活動場地與設(shè)施2.1.3活動費用預算與結(jié)算2.2工會福利與關(guān)懷2.2.1節(jié)日慰問2.2.2生日關(guān)懷2.2.3健康體檢2.3員工培訓與發(fā)展2.3.1培訓計劃與安排2.3.2培訓資源與支持2.3.3培訓費用預算與結(jié)算3.服務(wù)標準與質(zhì)量3.1活動組織質(zhì)量3.2福利關(guān)懷質(zhì)量3.3培訓質(zhì)量4.費用與支付4.1服務(wù)費用4.1.1費用構(gòu)成4.1.2費用支付方式4.1.3費用支付時間4.2額外費用4.2.1費用構(gòu)成4.2.2額外費用支付方式4.2.3額外費用支付時間5.合作與溝通5.1合作機制5.2溝通渠道5.3問題解決與爭議處理6.違約責任與賠償6.1違約行為6.2違約責任6.3賠償金額與方式7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3泄露后果與處理8.法律適用與爭議解決8.1法律適用8.2爭議解決方式9.合同的變更、解除與終止9.1變更條件9.2解除條件9.3終止條件10.合同的簽署與生效10.1簽署程序10.2生效條件10.3簽署日期與地點11.其他約定11.1雙方的其他權(quán)利與義務(wù)11.2雙方的其他合作事項12.附件12.1活動計劃表12.2福利關(guān)懷項目表12.3培訓計劃表13.簽署頁13.1甲方簽署頁13.2乙方簽署頁14.合同正本與副本14.1合同正本份數(shù)14.2合同副本份數(shù)第一部分:合同如下:第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方1.2協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間的合作事項、權(quán)利義務(wù)、費用結(jié)算等事項,以確保雙方在合作過程中的權(quán)益得到保障,共同促進甲方工會活動的順利開展和員工福利的提高。1.3協(xié)議期限本協(xié)議自簽署之日起生效,有效期為2024年1月1日至2024年12月31日,除非雙方另有約定。第二條服務(wù)內(nèi)容2.1工會活動組織乙方負責組織甲方工會的各項活動,包括但不限于節(jié)日慶典、員工團建、健康講座等。2.1.1活動計劃與安排乙方應根據(jù)甲方需求和實際情況,制定詳細的活動計劃和安排,并報甲方審批。2.1.2活動場地與設(shè)施乙方負責租賃活動場地、準備相關(guān)設(shè)施和物資,確?;顒禹樌M行。2.1.3活動費用預算與結(jié)算乙方應制定活動費用預算,并在活動結(jié)束后向甲方提供詳細的活動費用結(jié)算報告。2.2工會福利與關(guān)懷乙方負責提供甲方員工的福利關(guān)懷服務(wù),包括但不限于節(jié)日慰問、生日關(guān)懷、健康體檢等。2.2.1節(jié)日慰問乙方應在節(jié)日期間為甲方員工準備慰問禮品或福利,并根據(jù)甲方要求進行發(fā)放。2.2.2生日關(guān)懷乙方應為甲方員工在生日當天提供關(guān)懷服務(wù),如發(fā)送祝福短信、提供小禮物等。2.2.3健康體檢乙方應定期組織甲方員工進行健康體檢,并提供相應的醫(yī)療服務(wù)。2.3員工培訓與發(fā)展乙方負責組織甲方員工的培訓與發(fā)展工作,包括但不限于專業(yè)技能培訓、團隊建設(shè)等。2.3.1培訓計劃與安排乙方應根據(jù)甲方需求和實際情況,制定詳細的培訓計劃和安排,并報甲方審批。2.3.2培訓資源與支持乙方應提供合適的培訓資源和支持,包括培訓場地、講師、教材等。2.3.3培訓費用預算與結(jié)算乙方應制定培訓費用預算,并在培訓結(jié)束后向甲方提供詳細的培訓費用結(jié)算報告。第三條服務(wù)標準與質(zhì)量3.1活動組織質(zhì)量乙方應保證活動組織的質(zhì)量,確保活動內(nèi)容豐富、有趣,并能達到甲方預期的效果。3.2福利關(guān)懷質(zhì)量乙方應提供高質(zhì)量的福利關(guān)懷服務(wù),確保甲方員工感受到關(guān)愛和尊重。3.3培訓質(zhì)量乙方應保證培訓質(zhì)量,確保甲方員工能夠從培訓中獲得有用的知識和技能。第四條費用與支付4.1服務(wù)費用本協(xié)議的服務(wù)費用為人民幣元整(大寫:人民幣元整),甲方應按約定時間支付乙方服務(wù)費用。4.1.1費用構(gòu)成服務(wù)費用包括活動組織、福利關(guān)懷、員工培訓等各項服務(wù)的費用。4.1.2費用支付方式4.1.3費用支付時間甲方應在本協(xié)議簽署后的七個工作日內(nèi)支付服務(wù)費用。4.2額外費用如因甲方特殊要求或不可抗力因素導致乙方產(chǎn)生額外費用,甲方應按乙方提供的費用明細支付額外費用。4.2.1費用構(gòu)成額外費用包括但不限于特殊活動場地租賃費、額外培訓講師費、交通費等。4.2.2額外費用支付方式4.2.3額外費用支付時間甲方應在接受乙方提供的額外費用明細后的七個工作日內(nèi)支付。第五條合作與溝通5.1合作機制本協(xié)議項下的合作機制包括定期會議、工作匯報、現(xiàn)場勘查等,以保證雙方在合作過程中的良好溝通和問題及時解決。5.2溝通渠道雙方可通過電話、電子郵件、現(xiàn)場會議等方式進行溝通。5.3問題解決與爭議處理如在合作過程中出現(xiàn)任何問題或爭議,雙方應通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商無果,可提交甲方所在地的人民法院進行訴訟。第六條違約責任與賠償6.1違約行為雙方應嚴格履行本協(xié)議的約定,如一方違約,應承擔相應的違約責任。6.2違約責任違約方應向守約方支付違約金,違約金為合同金額的10第八條保密條款8.1保密內(nèi)容雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,均應予以保密。8.2保密期限雙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽署之日起生效,至本協(xié)議終止或履行完畢之日止。8.3泄露后果與處理如一方違反保密義務(wù),導致對方遭受損失,違約方應承擔相應的賠償責任。第九條法律適用與爭議解決9.1法律適用本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。9.2爭議解決方式如雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭議提交甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院解決。第十條合同的變更、解除與終止10.1變更條件本協(xié)議的變更應由雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出。10.2解除條件一方如欲解除本協(xié)議,應提前三十個工作日書面通知對方。10.3終止條件本協(xié)議在有效期屆滿前終止,或雙方協(xié)商一致終止。第十一條合同的簽署與生效11.1簽署程序本協(xié)議自雙方授權(quán)代表簽署后生效。11.2生效條件本協(xié)議自簽署之日起生效,有效期為2024年1月1日至2024年12月31日。11.3簽署日期與地點本協(xié)議于2024年月日在市區(qū)路號簽署。第十二條其他約定12.1雙方的其他權(quán)利與義務(wù)雙方在其他合作事項、權(quán)利義務(wù)等方面如有特殊約定,應以書面形式附在本協(xié)議后,作為本協(xié)議的附件。12.2雙方的其他合作事項雙方在其他合作事項上應本著平等、自愿、誠信的原則協(xié)商確定。第十三條附件13.1活動計劃表13.2福利關(guān)懷項目表13.3培訓計劃表第十四條合同正本與副本14.1合同正本份數(shù)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2合同副本份數(shù)本協(xié)議副本份數(shù)如雙方另有約定。第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:活動計劃表詳細列出甲方工會活動的計劃和安排,包括但不限于活動日期、時間、地點、內(nèi)容、預算等。附件二:福利關(guān)懷項目表詳細列出乙方應提供的福利關(guān)懷項目,包括但不限于節(jié)日慰問、生日關(guān)懷、健康體檢等,并注明各項福利的實施時間和方式。附件三:培訓計劃表詳細列出乙方應組織的員工培訓計劃,包括但不限于培訓主題、日期、時間、地點、講師、預算等。說明二:違約行為及責任認定:1.甲方未按約定時間支付服務(wù)費用或額外費用。2.乙方未按約定提供活動組織、福利關(guān)懷、員工培訓等服務(wù)。3.乙方提供的服務(wù)未達到約定的質(zhì)量標準。4.甲方未履行合同中的其他約定義務(wù)。違約責任認定標準:1.違約方應向守約方支付違約金,違約金為合同金額的10%。2.如違約行為導致對方遭受損失,違約方應承擔相應的賠償責任。示例說明:假設(shè)甲方未按約定時間支付服務(wù)費用,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,同時有權(quán)要求甲方支付因延遲支付導致的額外費用。說明三:法律名詞及解釋:1.甲方:指2024年中醫(yī)醫(yī)院工會。2.乙方

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