2024年勞動(dòng)條款更新協(xié)議范例版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年勞動(dòng)條款更新協(xié)議范例版B版本合同目錄一覽1.協(xié)議范圍與定義1.1協(xié)議范圍1.2定義2.合同期限2.1起始日期2.2結(jié)束日期3.工作內(nèi)容3.1工作職責(zé)3.2工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間4.薪資與福利4.1薪資結(jié)構(gòu)4.2獎(jiǎng)金與提成4.3社會(huì)保險(xiǎn)4.4福利待遇5.勞動(dòng)合同的解除與終止5.1解除合同的條件5.2終止合同的條件5.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)8.勞動(dòng)爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律途徑9.法律適用與管轄9.1法律適用9.2管轄法院10.其他條款10.1培訓(xùn)10.2工作交接10.3信息修改11.合同的變更與解除11.1變更條件11.2解除條件12.違約責(zé)任12.1違約行為12.2違約責(zé)任13.雙方聲明與承諾13.1雙方聲明13.2雙方承諾14.合同的生效、修改與終止14.1合同生效條件14.2合同修改14.3合同終止條件第一部分：合同如下：1.協(xié)議范圍與定義1.1協(xié)議范圍1.2定義（3）工作日：指公司規(guī)定的正常工作時(shí)間，包括每周工作日和公眾假期。（4）薪資：指甲方根據(jù)本協(xié)議約定支付給乙方的工資、獎(jiǎng)金、提成等。2.合同期限2.1起始日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.2結(jié)束日期本協(xié)議有效期為____年，自起始日期起算。除非提前終止或雙方另有約定，本協(xié)議將自動(dòng)續(xù)簽。3.工作內(nèi)容3.1工作職責(zé)乙方同意按照甲方的要求，擔(dān)任____職位，履行相應(yīng)的崗位職責(zé)。3.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為（公司地址）。3.3工作時(shí)間乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按照公司規(guī)定的作息時(shí)間上下班。4.薪資與福利4.1薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資由基本工資、獎(jiǎng)金、提成等組成，具體薪資標(biāo)準(zhǔn)及構(gòu)成詳見附件一。4.2獎(jiǎng)金與提成乙方根據(jù)公司業(yè)績及個(gè)人績效，可享有相應(yīng)的獎(jiǎng)金及提成。具體規(guī)定見公司相關(guān)規(guī)定。4.3社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.4福利待遇乙方享有國家法定的節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。具體待遇按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.勞動(dòng)合同的解除與終止5.1解除合同的條件（1）乙方同意解除本協(xié)議；（2）乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正；（4）乙方因患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作；（5）甲方因客觀原因依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員；（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.2終止合同的條件（1）本協(xié)議有效期屆滿，雙方未續(xù)簽；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方死亡或宣告失蹤；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償雙方解除或終止本協(xié)議，甲方應(yīng)當(dāng)按照國家法律法規(guī)及甲方規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)見附件二。6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容乙方在職期間及解除、終止合同后，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。保密信息包括：（1）客戶名單、聯(lián)系人及聯(lián)系方式；（2）合同及協(xié)議內(nèi)容；（3）產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售等商業(yè)秘密；（4）其他甲方認(rèn)為需要保密的信息。6.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起至解除、終止合同后____年止。6.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。具體賠償標(biāo)準(zhǔn)見附件三。8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬（1）乙方在職期間所創(chuàng)作的職務(wù)作品，除法律法規(guī)規(guī)定屬于乙方個(gè)人外，歸甲方所有。（2）乙方在職期間所取得的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)乙方應(yīng)當(dāng)遵守國家有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的法律、法規(guī)，保護(hù)甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯第三方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。9.勞動(dòng)爭議解決9.1協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，可以向所在地的勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解。9.3仲裁解決如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.4法律途徑雙方同意，如本協(xié)議的任何條款與法律法規(guī)相抵觸，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。10.其他條款10.1培訓(xùn)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)、技能等方面的培訓(xùn)，乙方應(yīng)積極參與。10.2工作交接乙方如因解除、終止合同而離開公司，應(yīng)按照甲方的要求完成工作交接。10.3信息修改甲乙雙方應(yīng)及時(shí)更新本協(xié)議中的相關(guān)信息，確保信息的準(zhǔn)確性。11.合同的變更與解除11.1變更條件本協(xié)議的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。11.2解除條件除本協(xié)議規(guī)定的解除條件外，任何一方不得單方面解除本協(xié)議。12.違約責(zé)任12.1違約行為乙方違反本協(xié)議的約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。12.2違約責(zé)任甲方違反本協(xié)議的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。13.雙方聲明與承諾13.1雙方聲明雙方聲明在本協(xié)議簽訂之前，已經(jīng)充分了解本協(xié)議的內(nèi)容，并自愿簽訂。13.2雙方承諾雙方承諾遵守國家法律法規(guī)，認(rèn)真履行本協(xié)議的約定。14.合同的生效、修改與終止14.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同修改本協(xié)議的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。14.3合同終止條件本協(xié)議終止的條件見本協(xié)議第2.2條。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：薪資結(jié)構(gòu)及構(gòu)成詳細(xì)說明乙方的基本工資、獎(jiǎng)金、提成等薪資構(gòu)成的具體數(shù)額和計(jì)算方式。附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)說明解除或終止合同時(shí)，甲方應(yīng)支付給乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式和標(biāo)準(zhǔn)。附件三：違約責(zé)任賠償標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)說明乙方違反保密義務(wù)或其他違約行為時(shí)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)的違約責(zé)任的計(jì)算方式和標(biāo)準(zhǔn)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方同意解除本協(xié)議；2.乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害；3.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正；4.乙方因患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作；5.甲方因客觀原因依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員；6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。違約責(zé)任認(rèn)定：1.乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。例如，乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)根據(jù)附件三的賠償標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償。2.甲方違反本協(xié)議的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。例如，甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期工資及相應(yīng)的違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.保密信息：指甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等需要保密的信息。在本合同中，保密信息包括客戶名單、聯(lián)系人及聯(lián)系方式、合同及協(xié)議內(nèi)容、產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售等商業(yè)秘密等。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指乙方在職期間所創(chuàng)作的職務(wù)作品、發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密等。在