二零二四年度神東煤炭集團員工技能提升合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度神東煤炭集團員工技能提升合同本合同目錄一覽第一條合同主體1.1神東煤炭集團1.2員工第二條技能提升目標2.1技能培訓內容2.2技能提升標準第三條培訓計劃3.1培訓時間安排3.2培訓地點3.3培訓師資第四條培訓課程4.1課程設置4.2課程安排4.3課程考核第五條培訓費用5.1培訓費用承擔方5.2培訓費用的支付方式第六條培訓效果評估6.1評估標準6.2評估方法第七條培訓獎勵7.1獎勵標準7.2獎勵方式第八條培訓紀律8.1培訓期間的要求8.2違紀行為的處理第九條保密條款9.1保密內容9.2保密期限第十條合同的變更和解除10.1變更條件10.2解除條件第十一條違約責任11.1違約情形11.2違約責任承擔第十二條爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構第十三條合同的生效、終止和續(xù)簽13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同續(xù)簽條件第十四條其他條款14.1雙方約定的其他事項14.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項第一部分：合同如下：第一條合同主體第二條技能提升目標2.1技能培訓內容甲方將為乙方提供如下技能培訓：（1）煤炭行業(yè)專業(yè)知識培訓；（2）煤炭生產工藝及操作技能培訓；（3）安全生產及環(huán)境保護知識培訓；（4）團隊合作與溝通技巧培訓。2.2技能提升標準（1）熟練掌握煤炭行業(yè)相關知識；（2）熟練掌握煤炭生產工藝及操作技能；（3）了解安全生產及環(huán)境保護知識；第三條培訓計劃3.1培訓時間安排培訓時間為2024年X月X日至2024年X月X日，共計X天。3.2培訓地點培訓地點為神東煤炭集團培訓中心（地址：省市區(qū)路號）。3.3培訓師資甲方將聘請具有豐富經驗和專業(yè)知識的教師為乙方進行培訓，確保培訓質量。第四條培訓課程4.1課程設置培訓課程設置如下：（1）煤炭行業(yè)專業(yè)知識；（2）煤炭生產工藝及操作技能；（3）安全生產及環(huán)境保護知識；（4）團隊合作與溝通技巧。4.2課程安排每天上午進行理論課程學習，下午進行實操課程練習。4.3課程考核培訓結束后，甲方將對乙方進行課程考核，考核分為筆試和實操兩部分，乙方需均達到及格標準。第五條培訓費用5.1培訓費用承擔方甲方承擔乙方培訓費用。5.2培訓費用的支付方式甲方將按照實際情況支付培訓費用，包括但不限于培訓師的報酬、培訓材料的購買、乙方在培訓期間的交通和住宿費用等。第六條培訓效果評估6.1評估標準培訓效果評估標準如下：（1）理論知識掌握程度；（2）實操技能熟練程度；（3）團隊合作與溝通能力的提升；（4）安全生產及環(huán)境保護意識的提高。6.2評估方法采用筆試、實操考核、課后問卷調查等方式進行評估。第八條培訓紀律8.1培訓期間的要求（1）按時參加培訓課程，不得遲到、早退；（2）認真聽講，積極參與課堂討論和實操練習；（4）愛護培訓設施和教材，如有損壞，應承擔相應責任；（5）培訓期間不得隨意離校，如有特殊情況，需提前向甲方請假。8.2違紀行為的處理（1）警告：對輕微違紀行為進行警告，并要求乙方改正；（2）停課：對嚴重違紀行為，甲方有權暫停乙方的培訓課程；（3）取消培訓資格：如乙方違紀行為嚴重，甲方有權取消乙方的培訓資格。第九條保密條款9.1保密內容乙方在培訓期間和培訓結束后，應對甲方的商業(yè)秘密和機密信息予以保密，包括但不限于：（1）煤炭生產工藝和技術；（2）甲方客戶信息和業(yè)務數據；（3）甲方內部管理機制和運營策略；（4）甲方與員工簽訂的保密協(xié)議和合同內容。9.2保密期限乙方的保密義務自培訓開始之日起生效，至培訓結束后兩年內有效。第十條合同的變更和解除10.1變更條件在任何培訓課程開始前，甲方均有權根據實際情況對培訓計劃進行調整。如甲方決定變更培訓計劃，應至少提前X天通知乙方。10.2解除條件（1）乙方在培訓期間嚴重違反培訓紀律，經甲方警告后仍不改正；（2）乙方因個人原因無法繼續(xù)參加培訓；（3）乙方自愿退出培訓；（4）合同約定的培訓期限屆滿。第十一條違約責任11.1違約情形（1）甲方未按照約定提供培訓服務；（2）乙方未按照約定參加培訓；（3）甲方未按照約定支付培訓費用；（4）乙方未按照約定保密甲方的信息。11.2違約責任承擔違約方應承擔因此給對方造成的損失，包括但不限于賠償對方經濟損失、支付違約金等。第十二條爭議解決12.1爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構如雙方無法通過協(xié)商解決爭議，應提交至市區(qū)人民法院進行訴訟解決。第十三條合同的生效、終止和續(xù)簽13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同終止條件（1）培訓期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）依法應當終止的其他情形。13.3合同續(xù)簽條件如雙方同意續(xù)簽，應在合同到期前X個月達成書面續(xù)簽協(xié)議。第十四條其他條款14.1雙方約定的其他事項本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。14.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1第三方定義本合同中所稱的第三方，是指除甲方和乙方之外，與本合同有利害關系的自然人、法人和其他組織。15.2第三方介入情形在本合同履行過程中，如涉及第三方服務或合作，包括但不限于中介服務、技術支持、設備供應等，甲乙雙方應與第三方簽訂相應的補充協(xié)議，明確第三方的權利義務。15.3第三方責任限定第三方介入時，甲方和乙方應確保第三方了解并遵守本合同的條款。第三方如因違約行為導致甲方或乙方損失的，甲方和乙方有權向第三方追償，第三方應承擔相應的違約責任。第十六條第三方合同的簽訂16.1甲方和乙方在簽訂與第三方有關的合同時，應確保第三方知曉并同意遵守本合同中與乙方權益相關的條款。16.2甲方和乙方與第三方簽訂的合同，不得違反本合同的約定。如第三方合同的條款與本合同沖突，以本合同為準。第十七條第三方權益的保護17.1甲方和乙方應尊重第三方的合法權益，不得擅自使用第三方的知識產權和商業(yè)秘密。17.2甲方和乙方在涉及第三方權益的事項上，應與第三方進行充分溝通，確保第三方的權益得到妥善保護。第十八條第三方違約處理18.1如第三方違反合同約定，導致甲方或乙方損失的，甲方和乙方有權向第三方追償。18.2甲方和乙方應根據本合同的約定，合理判斷第三方的違約行為，并采取適當的措施維護自身權益。第十九條第三方與甲乙方的權益劃分19.1第三方與甲方、乙方之間的權益劃分，應根據第三方合同的約定辦理。如第三方合同未作明確約定，雙方應協(xié)商解決。19.2甲方和乙方在與第三方劃分權益時，應確保乙方的合法權益不受損害。第二十條第三方介入的額外條款20.1甲乙雙方與第三方簽訂的合同，應包含但不限于服務內容、服務期限、服務質量、費用支付、違約責任等條款。20.2甲乙雙方與第三方簽訂的合同，應明確第三方在合同履行過程中的權利義務和責任限制。第二十一條第三方介入的說明21.1本合同中的第三方介入條款，旨在明確甲乙雙方在與第三方合作時應遵守的規(guī)則，以確保合同的順利履行。21.2甲乙雙方應嚴格按照本合同及第三方合同的約定，履行各自的義務，確保合同的履行不受第三方違約行為的影響。第二十二條第三方責任限額22.1甲乙雙方與第三方簽訂的合同，應明確第三方的責任限額，包括但不限于賠償限額、責任限制等。22.2甲乙雙方在簽訂第三方合同時，應充分考慮合同履行過程中可能產生的風險，并采取相應的措施降低風險。第二十三條第三方介入的爭議解決23.1如甲乙雙方與第三方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。23.2甲乙雙方與第三方簽訂的合同，應明確爭議解決的方式和機構。如合同中未作明確約定，雙方應協(xié)商確定。第二十四條合同的變更和解除24.1甲乙雙方與第三方簽訂的合同，如需變更或解除，應遵循合同約定的程序和條件。24.2甲乙雙方與第三方簽訂的合同，在變更或解除時，應確保乙方的合法權益不受損害。第二十五條合同的終止和續(xù)簽25.1甲乙雙方與第三方簽訂的合同，在合同到期或其他終止條件滿足時，自行終止。25.2如甲乙雙方與第三方同意續(xù)簽，應在合同到期前X個月達成書面續(xù)簽協(xié)議。第二十六條法律法規(guī)規(guī)定的其他事項26.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。26.2甲乙雙方與第三方簽訂的合同，應符合法律法規(guī)的規(guī)定，不得違反法律法規(guī)的強制性規(guī)定。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：培訓課程大綱詳細列出甲方為乙方提供的培訓課程內容、課時安排、培訓材料等。附件二：培訓師資名單提供培訓師的姓名、資質、教學經驗等詳細信息。附件三：培訓費用明細表詳細列出培訓費用的各項明細，包括培訓師費用、材料費用、場地費用等。附件四：培訓效果評估標準詳細說明培訓效果評估的標準和評分方法。附件五：培訓獎勵政策詳細說明培訓獎勵的標準和獎勵方式。附件六：培訓紀律規(guī)定詳細列出培訓期間的紀律要求，以及違紀行為的處理措施。附件七：保密協(xié)議明確甲乙雙方及第三方在合同履行過程中的保密義務和保密內容。附件八：第三方服務合同范本說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未按照約定提供培訓服務；2.乙方未按照約定參加培訓；3.甲方未按照約定支付培訓費用；4.乙方未按照約定保密甲方的信息；5.第三方未按照約定提供服務或合作；6.甲方、乙方、第三方違反合同約定的其他義務。違約責任認定標準：1.甲方未按照約定提供培訓服務，乙方有權要求甲方履行合同或賠償損失；2.乙方未按照約定參加培訓，甲方有權取消乙方的培訓資格或要求乙方支付違約金；3.甲方未按照約定支付培訓費用，乙方有權要求甲方支付費用或賠償損失；4.乙方未按照約定保密甲方的信息，甲方有權要求乙方承擔違約責任，如賠償損失；5.第三方未按照約定提供服務或合作，甲乙雙方有權要求第三方承擔違約責任，如賠償損失；6.甲方、乙方、第三方違反合同約定的其他義務，應根據實際情況承擔相應的違約責任。示例說明：如甲方未按照約定提供培訓服務，乙方可以要求甲方在一定期限內履行合同，如甲方仍不履行，乙方有權要求甲方賠償因未提供培訓服務而造成的損失，如誤工費、培訓費等。如乙方未按照約定參加培訓，甲方可以取消乙方的培訓資格，并要求乙方支付違約金，違約金的金額可以根據合同約定的比例計算。如第三方未按照約定提供服務或合作，甲乙雙方可以要求第三方承擔違約責任，如賠償損失，具體賠償金額可根據合同約定或雙方協(xié)商確定。全文完。二零二四年度神東煤炭集團員工技能提升合同1本合同目錄一覽第一條合同主體1.1甲方：神東煤炭集團1.2乙方：神東煤炭集團員工第二條合同目的2.1提升乙方員工技能水平，提高工作效率和質量第三條培訓內容3.1煤炭行業(yè)專業(yè)知識3.2安全生產知識3.3新技術、新工藝、新設備應用3.4團隊合作與溝通技巧第四條培訓時間4.1培訓時間安排在2024年度內，具體時間另行通知第五條培訓方式5.1線上培訓5.2線下培訓5.3實踐操作培訓第六條培訓講師6.1甲方聘請具備豐富經驗和專業(yè)知識的講師進行培訓第七條培訓效果評估7.1培訓結束后，甲方對乙方進行技能考核，評估培訓效果第八條培訓費用8.1甲方承擔培訓費用，包括講師費、材料費、交通費等第九條培訓場地與設備9.1甲方提供培訓場地、設施及設備第十條乙方義務10.1乙方員工應按時參加培訓，認真聽講，積極參與討論10.2乙方員工應按照要求完成培訓課程和作業(yè)第十一條甲方義務11.1甲方應按照約定提供培訓內容、講師、場地和設備11.2甲方應對乙方員工進行培訓效果評估，并提供相應的培訓反饋和指導第十二條保密條款12.1雙方應對培訓過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術秘密等信息予以保密第十三條違約責任13.1任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任第十四條爭議解決14.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟第一部分：合同如下：第一條合同主體第二條合同目的2.1甲方為提升乙方員工的專業(yè)技能、安全生產知識及團隊合作能力，特制定本培訓合同。2.2甲方希望通過本合同的實施，使乙方員工在煤炭行業(yè)專業(yè)知識、安全生產知識以及新技術、新工藝、新設備應用等方面得到全面提升。第三條培訓內容3.1煤炭行業(yè)專業(yè)知識培訓3.1.1煤炭地質與勘探3.1.2煤炭開采與加工3.1.3煤炭化工與環(huán)保3.2安全生產知識培訓3.2.1煤礦安全法律法規(guī)3.2.2煤礦災害防治3.2.3煤礦應急救援3.3新技術、新工藝、新設備應用培訓3.3.1自動化開采技術3.3.2智能化礦井建設3.3.3節(jié)能減排技術3.4團隊合作與溝通技巧培訓3.4.1團隊合作理念3.4.2有效溝通方法3.4.3團隊領導力培養(yǎng)第四條培訓時間4.1培訓時間安排在2024年度內，具體時間安排由甲方另行通知。第五條培訓方式5.1線上培訓5.1.1通過甲方提供的網絡學習平臺進行在線學習5.1.2定期進行在線考核，以確保學習效果5.2線下培訓5.2.1在甲方指定的培訓場地進行集中授課5.2.2實地考察礦井，進行現(xiàn)場教學5.3實踐操作培訓5.3.1在礦井現(xiàn)場進行實際操作訓練5.3.2配備專業(yè)教練進行一對一指導第六條培訓講師6.1甲方將聘請具備豐富經驗和專業(yè)知識的講師進行培訓。6.2.1具有相關專業(yè)背景和授課經驗6.2.2熟悉煤炭行業(yè)的發(fā)展趨勢和新技術應用第八條培訓費用8.1甲方承擔培訓費用，包括講師費、材料費、交通費等。8.2甲方應在培訓開始前向乙方明示培訓費用的具體金額。8.3培訓費用的支付方式、時間及發(fā)票領取等事項由甲乙雙方協(xié)商確定。第九條培訓場地與設備9.1甲方提供培訓場地、設施及設備。9.2.2配備必要的教學設備，如投影儀、白板、音響等第十條乙方義務10.1乙方員工應按時參加培訓，認真聽講，積極參與討論。10.2乙方員工應按照要求完成培訓課程和作業(yè)。10.3乙方員工應尊重講師，保持培訓場地的整潔和安靜。第十一條甲方義務11.1甲方應按照約定提供培訓內容、講師、場地和設備。11.2甲方應對乙方員工進行培訓效果評估，并提供相應的培訓反饋和指導。11.3甲方應確保培訓講師的質量，如乙方對講師的教學質量提出異議，甲方應予以更換。第十二條保密條款12.1雙方應對培訓過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術秘密等信息予以保密。12.2乙方不得將培訓內容泄露給第三方，或在未經甲方許可的情況下使用培訓內容。第十三條違約責任13.1任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。13.2違約方應賠償因此給對方造成的損失，并支付相應的違約金。第十四條爭議解決14.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1本合同所述第三方，指除甲乙雙方外，參與培訓過程的各方，包括但不限于中介方、服務提供商、講師等。15.2甲方應確保第三方的選擇符合本合同的培訓目的和要求，并具備相應的資質和能力。15.3第三方應遵守本合同的約定，按照甲方的要求提供相關服務，并承擔相應的責任。第十六條第三方責任16.1第三方應對其提供服務的質量和效果負責，確保其服務符合甲方的要求。16.2第三方應對其提供的培訓資料、信息和技術等保密，不得泄露給未經授權的第三方。16.3第三方應在合同約定的范圍內提供服務，不得超出其授權范圍。第十七條第三方責任限額17.1甲方和乙方不承擔因第三方原因導致的損失或責任。17.2第三方應對其行為造成的損失或責任承擔賠償責任，但其賠償責任總額不得超過本合同總培訓費用的10%。17.3第三方應在其責任限額內對受損方進行賠償，并有權向有過錯的其他方追償。第十八條第三方與甲乙方的關系18.1第三方與甲方、乙方之間的關系，僅為服務提供關系，并不改變甲方與乙方之間的合同關系。18.2甲方和乙方均有權對第三方提供的服務進行監(jiān)督和評價，并要求第三方及時改正不符合約定的事項。18.3第三方不得將其對甲乙方的義務轉嫁給其他方，包括但不限于將其服務轉包或分包給其他方。第十九條第三方介入的額外條款19.1若第三方未能按照合同約定提供服務，甲方有權要求乙方承擔相應的責任。19.2乙方應協(xié)助甲方對第三方提供的服務進行監(jiān)督和管理，確保培訓的順利進行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：培訓課程安排詳細列出培訓的具體課程、課時、授課講師等信息。附件二：講師資質證明提供講師的教育背景、工作經驗、相關資質證書等證明文件。附件三：培訓場地設施清單詳細列出培訓場地提供的設施和設備，以及其功能和狀態(tài)。附件五：培訓費用明細表詳細列出培訓費用的構成，包括講師費、材料費、交通費等。附件六：培訓效果評估標準詳細說明培訓效果評估的方式、標準和流程。附件七：保密協(xié)議明確雙方在培訓過程中獲取的商業(yè)秘密、技術秘密等信息保密的義務和責任。附件八：第三方服務協(xié)議列出第三方服務的內容、質量要求、責任限額等信息。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未按照合同約定提供培訓內容、講師、場地和設備。3.第三方未按照合同約定提供服務，或服務質量不符合甲方要求。4.任何一方泄露培訓過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術秘密等信息。違約責任認定標準：1.甲方違約，乙方有權要求甲方承擔違約金，或要求延長培訓時間、減少培訓費用等。2.乙方違約，甲方有權要求乙方支付違約金，或取消乙方員工的培訓資格。3.第三方違約，甲方有權要求第三方支付違約金，或解除與第三方的服務協(xié)議。4.信息泄露，泄露方應承擔相應的賠償責任，賠償金額根據泄露信息的重要性和損失程度確定。示例說明：若甲方未能按照合同約定提供培訓講師，導致乙方培訓課程無法正常進行，乙方有權要求甲方支付違約金，或要求甲方在規(guī)定時間內補足培訓課程。全文完。二零二四年度神東煤炭集團員工技能提升合同2本合同目錄一覽第一條合同主體1.1神東煤炭集團1.2員工第二條技能提升目標2.1技能培訓內容2.2技能提升標準第三條培訓計劃3.1培訓時間安排3.2培訓地點3.3培訓師隊伍第四條培訓方式4.1理論培訓4.2實操培訓4.3在崗指導第五條培訓教材及設施5.1培訓教材提供5.2培訓設施保障第六條培訓費用6.1培訓費用承擔6.2培訓費用報銷第七條培訓考核7.1考核方式7.2考核標準7.3考核結果應用第八條培訓激勵措施8.1優(yōu)秀學員獎勵8.2技能競賽第九條培訓期間工作和生活安排9.1工作調整9.2生活保障第十條合同期限10.1合同開始日期10.2合同結束日期第十一條違約責任11.1違約情形11.2違約責任承擔第十二條爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構第十三條合同的變更和解除13.1變更條件13.2解除條件第十四條合同的簽署和生效14.1簽署主體14.2簽署時間14.3合同生效時間第一部分：合同如下：第一條合同主體第二條技能提升目標2.1乙方應通過培訓，掌握甲方業(yè)務范圍內的相關專業(yè)知識和技能，以提升乙方的工作能力和效率。2.2技能培訓內容主要包括：安全生產知識、煤炭開采技術、設備操作與維護、電氣工程及自動化等。2.3技能提升標準：乙方經過培訓后，應達到甲方的崗位要求，并通過甲方的技能考核。第三條培訓計劃3.1培訓時間安排：乙方培訓時間為2024年X月X日至2024年X月X日，共計X天。具體培訓時間安排由甲方根據實際情況進行調整并通知乙方。3.2培訓地點：甲方指定的培訓基地或乙方所在工作崗位。3.3培訓師隊伍：由甲方指定的具有相關專業(yè)背景和豐富經驗的培訓師組成。第四條培訓方式4.1理論培訓：通過講授、討論、案例分析等方式，使乙方掌握相關的專業(yè)知識和技能。4.2實操培訓：通過模擬操作、實際操作等方式，使乙方熟練掌握設備的操作技巧和維護方法。4.3在崗指導：由甲方安排經驗豐富的員工對乙方進行一對一的指導，以幫助乙方更快地適應崗位要求。第五條培訓教材及設施5.1甲方應提供必要的培訓教材，包括但不限于教材、講義、操作手冊等。5.2甲方應保障培訓所需的設施和設備齊全，確保培訓的順利進行。第六條培訓費用6.1甲方承擔乙方培訓期間的培訓費用，包括但不限于培訓費、住宿費、交通費等。6.2乙方培訓費用報銷應按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行，具體報銷標準和流程由甲方制定并通知乙方。第七條培訓考核7.1考核方式：甲方將對乙方進行定期考核，包括理論考核和實操考核。7.2考核標準：乙方應達到甲方制定的考核標準，考核標準將在培訓前由甲方明確告知乙方。7.3考核結果應用：乙方考核合格后，甲方將根據考核結果對乙方的工作崗位、薪酬等進行調整。如乙方考核不合格，甲方有權對乙方進行再次培訓或調整乙方的工作崗位。第八條培訓激勵措施8.1優(yōu)秀學員獎勵：甲方將對培訓期間表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予獎勵，獎勵形式包括但不限于獎金、晉升機會等。8.2技能競賽：甲方將定期舉辦技能競賽，乙方參與競賽并取得優(yōu)異成績的，將獲得甲方給予的獎勵和認可。第九條培訓期間工作和生活安排9.1工作調整：甲方有權根據培訓需要對乙方的工作崗位進行調整。9.2生活保障：甲方將為乙方提供培訓期間的生活保障，包括住宿、餐飲等。第十條合同期限10.1合同開始日期：2024年X月X日。10.2合同結束日期：2024年X月X日。第十一條違約責任11.1違約情形：乙方未按照甲方的要求參加培訓，或未通過甲方設定的考核標準的，視為違約。11.2違約責任承擔：乙方違約的，應承擔違約責任，具體責任由甲方根據實際情況確定。第十二條爭議解決12.1爭議解決方式：如合同執(zhí)行過程中發(fā)生爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構：甲方所在地人民法院。第十三條合同的變更和解除13.1變更條件：合同的變更需經雙方協(xié)商一致，并書面確認。13.2解除條件：合同的解除需符合法律規(guī)定和雙方約定的條件，任何一方不得單方面解除合同。第十四條合同的簽署和生效14.1簽署主體：甲方代表和乙方代表。14.2簽署時間：2024年X月X日。14.3合同生效時間：自雙方代表簽署本合同之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方指除甲方和乙方之外的任何個人、公司或機構，包括但不限于中介方、評估機構、監(jiān)督機構等。第二條第三方介入的條件和方式2.1第三方介入的條件：在本合同執(zhí)行過程中，如甲方和乙方認為需要第三方的專業(yè)服務，包括但不限于中介服務、評估鑒定、技術支持等，可以協(xié)商一致決定引入第三方。2.2第三方介入的方式：第三方介入需經甲方和乙方書面同意，并明確介入的范圍、職責和期限。第三條第三方的主要職責3.1第三方應按照甲方和乙方的要求，提供專業(yè)服務，確保合同的順利執(zhí)行。3.2第三方應遵守相關法律法規(guī)，誠實守信，公正客觀地履行合同約定的職責。第四條第三方責任限額4.1第三方對甲方和乙方承擔有限責任，第三方因故意或重大過失造成甲方和乙方損失的，第三方應承擔相應的賠償責任。4.2第三方責任限額包括但不限于第三方在履行合同過程中造成的直接經濟損失、違約金、損害賠償金等。第五條第三方與甲方、乙方的關系5.1第三方與甲方、乙方獨立簽訂合同，甲方和乙方不承擔第三方與對方之間的任何法律關系和責任。5.2第三方與甲方、乙方之間的合同履行情況，不影響甲方和乙方之間的合同關系。第六條第三方介入的額外條款6.1如第三方介入導致合同內容發(fā)生變更，甲方和乙方應簽訂書面補充協(xié)議，明確變更內容。6.2甲方和乙方應將第三方介入的相關信息及時通知對方，并保持溝通協(xié)商。第七條第三方責任劃分7.1第三方應為其提供的服務承擔全部責任，甲方和乙方不承擔第三方責任。7.2甲方和乙方應按照合同約定，向第三方支付服務費用，并承擔因第三方服務導致的直接經濟損失。第八條第三方介入的終止8.1第三方介入的終止條件：如第三方未按照約定提供服務，或甲方和乙方協(xié)商一致決定終止第三方介入。8.2第三方介入的終止程序：甲方和乙方書面通知第三方，第三方應在接到通知后X日內完成退出手續(xù)。第九條第三方介入后的爭議解決9.1如第三方介入導致合同爭議，甲方、乙方和第三方可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構：甲方所在地人民法院。第十條第三方介入后的合同修訂10.1本合同第三部分“合同的簽署和生效”中關于合同的簽署主體、簽署時間和生效時間的約定，不適用于第三方介入后的修正。10.