知識產權培訓機構合同章管理規(guī)則

知識產權培訓機構合同章管理規(guī)則合同編號：__________鑒于甲方為知識產權培訓機構，乙方為參與甲方培訓課程的學員（或團體、單位），為明確雙方在培訓過程中的權利義務，經友好協商，達成如下協議：一、培訓內容1.1甲方應按照雙方約定的培訓計劃，為乙方提供知識產權方面的培訓課程。1.2培訓課程包括但不限于：知識產權法律法規(guī)、專利申請與審查、商標注冊與保護、版權登記與管理等。1.3甲方應確保培訓內容的正確性、實用性和時效性，及時更新培訓資料。二、培訓時間與地點2.1培訓時間：按照雙方約定的時間表進行，如有變動，甲方應提前通知乙方。2.2培訓地點：甲方的培訓場所，如有變動，甲方應提前通知乙方。三、培訓師資3.1甲方應保證培訓師資的質量，確保授課教師具備相關領域的專業(yè)知識和教學經驗。3.2甲方應在與乙方簽訂培訓合同前，向乙方告知授課教師的基本情況。四、培訓費用4.1乙方應按照雙方約定的收費標準支付培訓費用。4.2培訓費用的支付方式、支付時間等事項，雙方可另行約定。五、知識產權保護5.1甲方應對乙方在培訓過程中所涉及的知識產權進行保護，不得侵犯第三方的知識產權。5.2乙方應尊重甲方的知識產權，不得未經甲方許可，復制、傳播甲方的培訓資料。六、保密條款6.1雙方在履行合同過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術秘密等敏感信息，應予以嚴格保密。6.2保密期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。七、違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任。7.2違約責任的承擔方式包括但不限于：賠償損失、支付違約金、繼續(xù)履行合同等。八、爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決。8.2如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字/蓋章）：__________乙方（簽字/蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.知識產權培訓機構資質證明2.培訓課程安排及師資名單3.培訓費用明細表4.保密協議5.知識產權權屬證明6.培訓合格證書二、違約行為及認定：1.甲方未能按照約定提供培訓課程，或培訓課程質量不符合約定。2.甲方未能按照約定時間、地點提供培訓。3.甲方未能保證培訓師資的質量。4.乙方未能按照約定支付培訓費用。5.乙方未經甲方許可，復制、傳播甲方的培訓資料。6.任何一方泄露對方商業(yè)秘密、技術秘密等敏感信息。三、法律名詞及解釋：1.知識產權：指專利權、商標權、著作權等法律規(guī)定的權利。2.培訓費用：指乙方為參加甲方培訓課程所支付的費用。3.違約金：指違約方按照約定向守約方支付的賠償金。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益的信息。5.技術秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益的技術信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.培訓課程時間、地點變動：提前通知對方，協商調整。2.培訓師資不符合約定：更換師資，或退還部分培訓費用。3.乙方未能按時支付培訓費用：催告乙方支付，逾期未支付可解除合同。4.知識產權侵權：停止侵權行為，賠償損失。5.泄露商業(yè)秘密、技術秘密：停止泄露，賠償損失。五、所有應用場景：1.知識產權培訓機構與學員（或團體、單位）之間的培訓服務。2.知識產權培訓機構與其他培訓