非全日制用工合同（2篇）

非全日制用工合同甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，簽訂本非全日制用工合同，共同遵守以下條款：第一條合同概述1.1甲方作為用人單位，同意雇傭乙方進行非全日制工作。1.2乙方作為勞動者，同意在甲方的安排下，從事非全日制工作。第二條工作時間和內(nèi)容2.1乙方的工作時間為每日不超過4小時，每周不超過24小時。具體工作時間由甲方根據(jù)業(yè)務需要安排。2.2乙方的工作內(nèi)容由甲方指定，乙方應按照甲方的要求完成工作任務。第三條報酬待遇3.1乙方的工作報酬按小時計算，具體報酬標準由甲方制定，并向乙方告知。3.2乙方的工作報酬應在乙方提供勞動后及時支付。第四條勞動保護4.1甲方應遵守國家勞動保護的規(guī)定，為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境。4.2甲方應負責為乙方繳納工傷保險費，確保乙方在工作中發(fā)生意外傷害時能夠得到相應的補償。第五條合同期限5.1本合同的期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。5.2合同期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽。第六條解除和終止合同6.1任何一方提前解除或終止合同，應提前____天通知對方。6.2甲方提前解除或終止合同時，應支付乙方相應的經(jīng)濟補償。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為合同總金額的__%。7.2如乙方未按約定提供勞動或未達到約定的工作效果，甲方有權(quán)要求乙方支付逾期違約金。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：______________乙方（勞動者）：______________簽訂日期：____年__月__日非全日制用工合同（二）甲方（用人單位）：____________乙方（勞動者）：____________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。一、合同標的1.1合同標的：甲方雇傭乙方從事非全日制工作。二、工作時間和工資待遇2.1乙方的工作時間：每日不超過4小時，每周工作時間累計不超過24小時。三、合同期限3.1合同期限：本合同約定的非全日制用工期限為____年，自____________起至____________止。四、違約責任4.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任。4.2如乙方未按照合同約定提供勞動力，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。五、爭議解決5.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。5.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1甲乙雙方應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法經(jīng)營活動。6.2甲乙雙方應相互配合，確保合同的順利履行。6.3本合同