上海勞務(wù)派遣合同范例

上海勞務(wù)派遣合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（派遣方）：____________________________

乙方（用工單位）：____________________________

鑒于甲方為滿足乙方在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中對(duì)勞動(dòng)力的需求，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本勞務(wù)派遣合同，以資共同遵守。

一、派遣工作內(nèi)容

1.乙方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，委托甲方派遣符合乙方要求的人員到乙方工作。

2.派遣人員應(yīng)具備以下條件：

（1）符合國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定的年齡、性別、民族、學(xué)歷等基本條件；

（2）身體健康，具備履行崗位職責(zé)的能力；

（3）無(wú)違法違紀(jì)行為，無(wú)不良信用記錄。

二、派遣期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)另行簽訂書面合同。

三、派遣人員數(shù)量及工資待遇

1.甲方根據(jù)乙方需求，派遣____名人員到乙方工作。

2.派遣人員的工資待遇按照以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）績(jī)效工資：根據(jù)乙方績(jī)效考核制度執(zhí)行。

四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

1.甲方負(fù)責(zé)為派遣人員辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2.乙方負(fù)責(zé)為派遣人員提供以下福利待遇：

（1）國(guó)家法定節(jié)假日休息；

（2）帶薪年休假；

（3）婚喪假、產(chǎn)假、病假等；

（4）按照國(guó)家規(guī)定享受的其他福利待遇。

五、工作紀(jì)律與考核

1.派遣人員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、乙方規(guī)章制度及派遣協(xié)議的相關(guān)規(guī)定。

2.乙方對(duì)派遣人員進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果作為派遣人員工資、晉升、獎(jiǎng)懲等依據(jù)。

六、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，造成乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.乙方違反本合同約定，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.雙方在履行合同過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。

七、合同解除

1.本合同期滿或者雙方約定的解除條件成就時(shí)，合同自行解除。

2.任何一方在合同履行過(guò)程中，如遇不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行，經(jīng)對(duì)方同意，可以解除合同。

3.如一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同。

八、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

2.乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

3.派遣人員名單及身份證復(fù)印件；

4.派遣協(xié)議；

5.乙方規(guī)章制度；

6.其他相關(guān)文件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)）：____________________________

乙方（用工單位）：____________________________

丙方（第三方擔(dān)保機(jī)構(gòu)）：____________________________

鑒于甲方作為勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，乙方作為用工單位，丙方作為第三方擔(dān)保機(jī)構(gòu)，經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本勞務(wù)派遣合同，以明確各方的責(zé)、權(quán)、利，保障甲方的權(quán)益，實(shí)現(xiàn)甲乙雙方的合作共贏。

一、派遣工作內(nèi)容

1.乙方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，委托甲方派遣符合乙方要求的人員到乙方工作。

2.派遣人員應(yīng)具備以下條件：

（1）符合國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定的年齡、性別、民族、學(xué)歷等基本條件；

（2）身體健康，具備履行崗位職責(zé)的能力；

（3）無(wú)違法違紀(jì)行為，無(wú)不良信用記錄。

3.丙方對(duì)派遣人員的資質(zhì)進(jìn)行審核，并承擔(dān)相應(yīng)的擔(dān)保責(zé)任。

二、派遣期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)另行簽訂書面合同。

三、派遣人員數(shù)量及工資待遇

1.甲方根據(jù)乙方需求，派遣____名人員到乙方工作。

2.派遣人員的工資待遇按照以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）績(jī)效工資：根據(jù)乙方績(jī)效考核制度執(zhí)行。

3.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)行情和乙方需求調(diào)整派遣人員的工資待遇。

四、丙方責(zé)任

1.丙方對(duì)派遣人員的資質(zhì)進(jìn)行審核，確保派遣人員符合乙方要求。

2.丙方對(duì)派遣人員的在崗表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)派遣人員存在違法違紀(jì)行為，丙方有權(quán)解除擔(dān)保責(zé)任。

3.丙方在派遣人員發(fā)生意外傷害事故時(shí)，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

五、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方權(quán)利：

（1）根據(jù)合同約定，向乙方派遣符合要求的人員；

（2）對(duì)派遣人員進(jìn)行管理、培訓(xùn)和考核；

（3）在乙方違約的情況下，要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；

（4）要求丙方履行擔(dān)保責(zé)任。

2.甲方義務(wù)：

（1）保證派遣人員的合法權(quán)益；

（2）對(duì)派遣人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理；

（3）及時(shí)向乙方反饋派遣人員的工作情況。

3.乙方權(quán)利：

（1）要求甲方派遣符合要求的人員；

（2）對(duì)派遣人員進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲；

（3）要求丙方履行擔(dān)保責(zé)任。

4.乙方義務(wù)：

（1）按照合同約定支付派遣人員的工資待遇；

（2）提供必要的工作條件和工作環(huán)境；

（3）保障派遣人員的合法權(quán)益。

六、違約責(zé)任

1.乙方違反合同約定，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.丙方違反擔(dān)保責(zé)任，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.甲乙雙方在履行合同過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。

七、合同解除

1.本合同期滿或者雙方約定的解除條件成就時(shí)，合同自行解除。

2.任何一方在合同履行過(guò)程中，如遇不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行，經(jīng)對(duì)方同意，可以解除合同。

3.如一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同。

八、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

2.乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

3.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

4.派遣人員名單及身份證復(fù)印件；

5.派遣協(xié)議；

6.乙方規(guī)章制度；

7.其他相關(guān)文件。

本合同的簽訂，旨在明確甲乙丙三方的責(zé)、權(quán)、利，實(shí)現(xiàn)甲方權(quán)益的最大化。第三方擔(dān)保機(jī)構(gòu)的介入，有助于提高甲方派遣人員的素質(zhì)和穩(wěn)定性，降低甲方在派遣過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)。甲方作為主導(dǎo)方，通過(guò)加強(qiáng)對(duì)派遣人員的管理和培訓(xùn)，提高派遣人員的業(yè)務(wù)水平，確保甲方在合作過(guò)程中的利益。同時(shí)，通過(guò)限制乙方的違約行為，保障甲方的權(quán)益不受侵害。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)）：____________________________

乙方（用工單位）：____________________________

丙方（第三方人力資源服務(wù)公司）：____________________________

鑒于乙方為滿足生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中對(duì)人力資源的需求，委托甲方提供勞務(wù)派遣服務(wù)，并引入丙方作為第三方人力資源服務(wù)公司，以優(yōu)化人力資源配置，提高用工效率，特訂立本勞務(wù)派遣合同，以明確各方的責(zé)、權(quán)、利，保障乙方權(quán)益。

一、派遣工作內(nèi)容

1.乙方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，委托甲方派遣符合乙方要求的人員到乙方工作。

2.派遣人員應(yīng)具備以下條件：

（1）符合國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定的年齡、性別、民族、學(xué)歷等基本條件；

（2）身體健康，具備履行崗位職責(zé)的能力；

（3）無(wú)違法違紀(jì)行為，無(wú)不良信用記錄。

3.丙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員的招聘、選拔和培訓(xùn)，確保派遣人員的素質(zhì)符合乙方要求。

二、派遣期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)另行簽訂書面合同。

三、派遣人員數(shù)量及工資待遇

1.甲方根據(jù)乙方需求，派遣____名人員到乙方工作。

2.派遣人員的工資待遇按照以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）績(jī)效工資：根據(jù)乙方績(jī)效考核制度執(zhí)行。

3.乙方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)行情和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況調(diào)整派遣人員的工資待遇。

四、丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)派遣人員的招聘、選拔和培訓(xùn)，確保派遣人員符合乙方要求。

2.丙方對(duì)派遣人員的人事關(guān)系進(jìn)行管理，包括勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、解除等。

3.丙方對(duì)派遣人員的職業(yè)技能和職業(yè)道德進(jìn)行監(jiān)督，確保其符合乙方要求。

五、乙方權(quán)利和義務(wù)

1.乙方權(quán)利：

（1）要求甲方派遣符合要求的人員；

（2）對(duì)派遣人員進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲；

（3）要求丙方提供人力資源服務(wù)，優(yōu)化人力資源配置；

（4）在甲方或丙方違約的情況下，要求對(duì)方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方義務(wù)：

（1）按照合同約定支付派遣人員的工資待遇；

（2）提供必要的工作條件和工作環(huán)境；

（3）保障派遣人員的合法權(quán)益。

六、甲方責(zé)任

1.甲方負(fù)責(zé)派遣人員的日常管理，包括考勤、培訓(xùn)等；

2.甲方在丙方違約時(shí)，有權(quán)要求丙方承擔(dān)責(zé)任。

七、違約責(zé)任

1.甲方違反合同約定，未按時(shí)派遣符合要求的人員，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.丙方違反合同約定，未提供符合要求的人力資源服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.乙方違反合同約定，未按時(shí)支付工資待遇，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

4.各方在履行合同過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。

八、合同解除

1.本合同期滿或者雙方約定的解除條件成就時(shí)，合同自行解除。

2.如一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同。

九、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

2.乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

3.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

4.派遣人員名單及身份證復(fù)印件；

5.派遣協(xié)議；

6.乙方規(guī)章制度；

7.其他相關(guān)文件。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于通過(guò)引入丙方作為第三方人力資源服務(wù)公司，優(yōu)化人力資源配置，