醫(yī)療保健醫(yī)師招聘合同樣本

醫(yī)療保健醫(yī)師招聘合同樣本合同編號：__________甲方（招聘方）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（應聘方）：姓名：____________________身份證號碼：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的醫(yī)療保健機構(gòu)，乙方具備相關(guān)醫(yī)療保健醫(yī)師資格和能力，自愿加入甲方從事醫(yī)療保健工作。為明確雙方權(quán)利和義務，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日至______年______月______日。1.2如雙方同意續(xù)約，應提前______個月書面通知對方。第二條乙方職責2.1乙方作為甲方的醫(yī)療保健醫(yī)師，應遵守國家的法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，認真履行醫(yī)師職責，為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療保健服務。2.2乙方應按照甲方的要求，參加相關(guān)培訓和學習，提高自身業(yè)務水平和綜合素質(zhì)。2.3乙方應尊重和保護患者的隱私權(quán)，不得泄露患者個人信息。第三條甲方義務3.1甲方應按照本合同約定，為乙方提供工作條件和工作環(huán)境，保障乙方的合法權(quán)益。3.2甲方應按照國家和地方的規(guī)定，為乙方繳納社會保險，確保乙方的福利待遇。3.3甲方應對乙方進行業(yè)務培訓和職業(yè)發(fā)展支持，為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機會。第四條薪酬福利4.1乙方同意按照甲方的薪酬制度接受薪酬待遇，甲方應按時足額支付乙方工資。4.2甲方應按照國家和地方的規(guī)定，為乙方繳納社會保險，提供福利待遇。4.3乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。第五條保密條款5.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后，對甲方的工作內(nèi)容、商業(yè)秘密等予以保密，不得向第三方泄露。5.2乙方違反保密義務的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。第六條解除和終止合同6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但應提前______天書面通知對方。6.2乙方解除合同的，應提前向甲方提交書面解除申請，并按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)。6.3合同期滿，本合同自然終止。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（招聘方）：____________________乙方（應聘方）：____________________甲方代表（簽字）：______________乙方代表（簽字）：______________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方資格證書復印件3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件4.甲方醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證復印件5.雙方簽訂的保密協(xié)議6.雙方簽訂的培訓協(xié)議7.社會保險繳納證明8.甲方薪酬制度的相關(guān)文件二、違約行為及認定：1.乙方未按合同約定提供醫(yī)療服務，或未遵守甲方規(guī)章制度。2.乙方泄露患者隱私或違反保密義務。3.甲方未按時足額支付乙方工資。4.甲方未按約定為乙方繳納社會保險或提供福利待遇。5.甲方未按約定提供培訓和學習機會。6.雙方未按約定解除或終止合同。7.雙方在履行合同過程中發(fā)生的其他爭議。三、法律名詞及解釋：1.醫(yī)療保健醫(yī)師：指具備醫(yī)療保健相關(guān)專業(yè)學歷、資格和能力的醫(yī)師。2.保密義務：指乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，對甲方的工作內(nèi)容、商業(yè)秘密等予以保密，不得向第三方泄露。3.社會保險：指國家為保障勞動者權(quán)益，由用人單位為勞動者繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險。4.福利待遇：指甲方按國家和地方規(guī)定，為乙方提供的福利和待遇。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.遇到醫(yī)療服務質(zhì)量問題，及時與乙方溝通，要求乙方改進。2.遇到工資支付問題，查看甲方薪酬制度，要求甲方按時足額支付。3.遇到保密義務問題，查看保密協(xié)議，要求乙方履行保密義務。4.遇到福利待遇問題，查看相關(guān)文件，要求甲方按約定提供。5.遇到培訓和學習機會問題，查看培訓協(xié)議，要求甲方提供支持。6.遇到合同解除或終止問題，查看合同條款，按約定辦理。7.遇到其他爭議，先嘗試友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，依法向法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為醫(yī)療保健機構(gòu)，乙方為具備醫(yī)療保健醫(yī)師資格的求職者。2.甲方為