給員工股合同范例

給員工股合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處擔(dān)任員工并享有股權(quán)激勵事項，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、股權(quán)激勵范圍及比例

1.乙方在公司擔(dān)任以下職務(wù)：__________。

2.乙方享有甲方公司股份的激勵，具體股權(quán)激勵范圍及比例為：

a.激勵股份總額為人民幣__________萬元；

b.甲方公司將按照乙方在公司的工作表現(xiàn)、業(yè)績貢獻(xiàn)等因素，將上述激勵股份分配給乙方。

二、股權(quán)激勵的取得方式

1.乙方取得股權(quán)激勵的方式為：__________。

2.乙方取得股權(quán)激勵的具體流程如下：

a.甲方公司于__________年__________月__________日與乙方簽訂本協(xié)議；

b.乙方按照甲方公司的要求，在規(guī)定的時間內(nèi)完成相關(guān)手續(xù)；

c.甲方公司在完成相關(guān)手續(xù)后，將股權(quán)激勵分配給乙方。

三、股權(quán)激勵的分配及兌現(xiàn)

1.乙方取得的股權(quán)激勵在分配及兌現(xiàn)過程中，應(yīng)遵守以下規(guī)定：

a.股權(quán)激勵的分配按照甲方公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

b.乙方取得的股權(quán)激勵，自分配之日起，甲方公司有權(quán)對乙方進(jìn)行績效考核；

c.乙方在甲方公司任職期間，如因違反公司規(guī)定、離職等原因，甲方公司有權(quán)收回部分或全部股權(quán)激勵。

2.乙方取得的股權(quán)激勵，自分配之日起__________年內(nèi)可按以下方式兌現(xiàn)：

a.乙方在公司任職期間，可按每年__________%的比例分批次兌現(xiàn)；

b.乙方離職時，剩余的股權(quán)激勵可一次性兌現(xiàn)。

四、股權(quán)激勵的變更及終止

1.如有特殊情況，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可對本協(xié)議中的股權(quán)激勵范圍、比例、取得方式、分配及兌現(xiàn)等事項進(jìn)行變更。

2.以下情況導(dǎo)致股權(quán)激勵終止：

a.乙方違反甲方公司規(guī)定，被甲方公司解聘；

b.乙方因個人原因離職，甲方公司有權(quán)收回部分或全部股權(quán)激勵；

c.甲方公司因經(jīng)營不善、破產(chǎn)等原因終止經(jīng)營。

五、違約責(zé)任

1.如甲方公司違反本協(xié)議約定，未按期分配股權(quán)激勵或未按照約定比例分配股權(quán)激勵，乙方有權(quán)要求甲方公司承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.如乙方違反本協(xié)議約定，未按照約定履行相關(guān)義務(wù)，甲方公司有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

六、爭議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方公司所在地的人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

3.本協(xié)議的附件如下：

a.甲方公司章程；

b.乙方任職證明；

c.股權(quán)激勵分配方案；

d.其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：

乙方（蓋章）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為保障其合法權(quán)益，與乙方（以下簡稱“乙方”）及丙方（以下簡稱“丙方”）在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處擔(dān)任員工并享有股權(quán)激勵事項，以及丙方作為第三方擔(dān)保主體，達(dá)成如下協(xié)議：

一、股權(quán)激勵范圍及比例

1.乙方在公司擔(dān)任以下職務(wù)：__________。

2.乙方享有甲方公司股份的激勵，具體股權(quán)激勵范圍及比例為：

a.激勵股份總額為人民幣__________萬元；

b.甲方公司將按照乙方在公司的工作表現(xiàn)、業(yè)績貢獻(xiàn)等因素，將上述激勵股份分配給乙方。

二、第三方擔(dān)保責(zé)任

1.丙方作為股權(quán)激勵的第三方擔(dān)保主體，對本協(xié)議項下股權(quán)激勵的分配及兌現(xiàn)承擔(dān)連帶擔(dān)保責(zé)任。

2.丙方擔(dān)保金額為人民幣__________萬元，擔(dān)保期限自本協(xié)議簽訂之日起至股權(quán)激勵分配完畢止。

三、股權(quán)激勵的取得方式

1.乙方取得股權(quán)激勵的方式為：__________。

2.乙方取得股權(quán)激勵的具體流程如下：

a.甲方公司于__________年__________月__________日與乙方簽訂本協(xié)議；

b.乙方按照甲方公司的要求，在規(guī)定的時間內(nèi)完成相關(guān)手續(xù)；

c.丙方在完成相關(guān)手續(xù)后，向甲方公司提供擔(dān)保；

d.甲方公司在完成相關(guān)手續(xù)后，將股權(quán)激勵分配給乙方。

四、股權(quán)激勵的分配及兌現(xiàn)

1.乙方取得的股權(quán)激勵在分配及兌現(xiàn)過程中，應(yīng)遵守以下規(guī)定：

a.股權(quán)激勵的分配按照甲方公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

b.乙方在公司任職期間，如因違反公司規(guī)定、離職等原因，甲方公司有權(quán)收回部分或全部股權(quán)激勵。

2.乙方取得的股權(quán)激勵，自分配之日起__________年內(nèi)可按以下方式兌現(xiàn)：

a.乙方在公司任職期間，可按每年__________%的比例分批次兌現(xiàn)；

b.乙方離職時，剩余的股權(quán)激勵可一次性兌現(xiàn)。

五、甲方的權(quán)益保護(hù)

1.甲方享有以下權(quán)利：

a.對乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績貢獻(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整股權(quán)激勵分配；

b.在乙方違反公司規(guī)定或離職時，有權(quán)收回部分或全部股權(quán)激勵；

c.丙方未履行擔(dān)保責(zé)任時，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

2.甲方承擔(dān)以下義務(wù)：

a.按照本協(xié)議約定，向乙方分配股權(quán)激勵；

b.對乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績貢獻(xiàn)進(jìn)行公平、公正的考核；

c.保障丙方的合法權(quán)益。

六、乙方的責(zé)任及限制條款

1.乙方應(yīng)遵守甲方公司的各項規(guī)定，不得違反法律法規(guī)，不得損害甲方公司的合法權(quán)益。

2.乙方在任職期間，如因違反公司規(guī)定、離職等原因，甲方公司有權(quán)收回部分或全部股權(quán)激勵。

3.乙方不得以任何形式泄露甲方公司的商業(yè)秘密，否則甲方公司有權(quán)追究其法律責(zé)任。

七、丙方的責(zé)任

1.丙方應(yīng)在本協(xié)議約定的擔(dān)保期限內(nèi)，履行擔(dān)保責(zé)任，確保股權(quán)激勵的分配及兌現(xiàn)。

2.丙方未履行擔(dān)保責(zé)任時，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

八、違約責(zé)任

1.乙方違反本協(xié)議約定，未履行相關(guān)義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.丙方未履行擔(dān)保責(zé)任，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方公司所在地的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本協(xié)議一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

附件：

a.甲方公司章程；

b.乙方任職證明；

c.股權(quán)激勵分配方案；

d.第三方擔(dān)保協(xié)議；

e.其他相關(guān)文件。

第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方擔(dān)保主體，為本協(xié)議項下的股權(quán)激勵提供擔(dān)保，確保甲方的權(quán)益得到保障。同時，丙方的參與有助于降低甲方在股權(quán)激勵分配及兌現(xiàn)過程中的風(fēng)險。

甲方權(quán)益主導(dǎo)的目的和意義：

本協(xié)議以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，通過明確甲乙丙三方的責(zé)任、義務(wù)和權(quán)利，保障甲方的權(quán)益得到充分體現(xiàn)。甲方作為公司主體，對公司的經(jīng)營和發(fā)展具有重要影響力，通過本協(xié)議，甲方能夠更好地調(diào)動員工的積極性，提升公司的核心競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）及丁方（以下簡稱“丁方”）在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處擔(dān)任員工并享有股權(quán)激勵事項，以及丁方作為第三方投資主體，達(dá)成如下協(xié)議：

一、股權(quán)激勵范圍及比例

1.乙方在公司擔(dān)任以下職務(wù)：__________。

2.乙方享有甲方公司股份的激勵，具體股權(quán)激勵范圍及比例為：

a.激勵股份總額為人民幣__________萬元；

b.甲方公司將按照乙方在公司的工作表現(xiàn)、業(yè)績貢獻(xiàn)等因素，將上述激勵股份分配給乙方。

二、第三方投資責(zé)任

1.丁方作為股權(quán)激勵的第三方投資主體，對本協(xié)議項下股權(quán)激勵的分配及兌現(xiàn)承擔(dān)投資責(zé)任。

2.丁方投資金額為人民幣__________萬元，投資期限自本協(xié)議簽訂之日起至股權(quán)激勵分配完畢止。

三、股權(quán)激勵的取得方式

1.乙方取得股權(quán)激勵的方式為：__________。

2.乙方取得股權(quán)激勵的具體流程如下：

a.甲方公司于__________年__________月__________日與乙方簽訂本協(xié)議；

b.乙方按照甲方公司的要求，在規(guī)定的時間內(nèi)完成相關(guān)手續(xù)；

c.丁方在完成相關(guān)手續(xù)后，向甲方公司支付投資款；

d.甲方公司在完成相關(guān)手續(xù)后，將股權(quán)激勵分配給乙方。

四、股權(quán)激勵的分配及兌現(xiàn)

1.乙方取得的股權(quán)激勵在分配及兌現(xiàn)過程中，應(yīng)遵守以下規(guī)定：

a.股權(quán)激勵的分配按照甲方公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

b.乙方在公司任職期間，如因違反公司規(guī)定、離職等原因，甲方公司有權(quán)收回部分或全部股權(quán)激勵。

2.乙方取得的股權(quán)激勵，自分配之日起__________年內(nèi)可按以下方式兌現(xiàn)：

a.乙方在公司任職期間，可按每年__________%的比例分批次兌現(xiàn)；

b.乙方離職時，剩余的股權(quán)激勵可一次性兌現(xiàn)。

五、乙方的權(quán)益保護(hù)

1.乙方享有以下權(quán)利：

a.根據(jù)本協(xié)議約定，獲得股權(quán)激勵；

b.在公司任職期間，享有公司提供的福利待遇；

c.甲方公司如違反本協(xié)議約定，乙方有權(quán)要求甲方公司承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方承擔(dān)以下義務(wù)：

a.遵守甲方公司的各項規(guī)定，不得違反法律法規(guī)；

b.全力履行工作職責(zé)，為公司創(chuàng)造價值；

c.如因個人原因離職，提前向甲方公司提出書面申請。

六、甲方的責(zé)任及限制條款

1.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，向乙方分配股權(quán)激勵；

2.甲方不得擅自變更股權(quán)激勵的分配方案；

3.甲方如違反本協(xié)議約定，未按照約定分配股權(quán)激勵，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

七、丁方的責(zé)任

1.丁方應(yīng)按照本協(xié)議約定，履行投資責(zé)任，確保股權(quán)激勵的分配及兌現(xiàn)；

2.丁方如未履行投資責(zé)任，乙方有權(quán)要求丁方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

八、違約責(zé)任

1.甲方違反本協(xié)議約定，未履行相關(guān)義務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；

2.乙方違反本協(xié)議約定，未履行相關(guān)義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；

3.丁方違反本協(xié)議約定，未履行投資責(zé)任，乙方有權(quán)要求丁方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方公司所在地的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本協(xié)議一式兩份，甲乙丁三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效；

2.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙丁三方另