2024年創(chuàng)新型企業(yè)勞動合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年創(chuàng)新型企業(yè)勞動合同范本本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同期限1.5合同續(xù)簽2.崗位職責(zé)2.1崗位名稱2.2崗位描述2.3工作地點2.4工作時間2.5工作職責(zé)3.勞動報酬3.1基本工資3.2績效工資3.3獎金3.4社會保險3.5住房公積金3.6薪酬發(fā)放時間及方式4.工作時間和休息休假4.1標(biāo)準(zhǔn)工作時間4.2加班制度4.3休息日4.4假期制度4.5休息休假工資5.職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展5.1職業(yè)培訓(xùn)5.2職業(yè)晉升5.3職業(yè)規(guī)劃6.勞動保護(hù)6.1工作環(huán)境6.2安全生產(chǎn)6.3健康檢查6.4勞動保護(hù)用品7.保密協(xié)議7.1保密事項7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.競業(yè)限制8.1競業(yè)限制范圍8.2競業(yè)限制期限8.3競業(yè)限制補(bǔ)償9.合同解除和終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除和終止程序9.4解除和終止后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約賠償11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決程序12.合同附件12.1附件一：崗位職責(zé)說明書12.2附件二：薪酬制度12.3附件三：保密協(xié)議12.4附件四：競業(yè)限制協(xié)議13.合同生效及修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序13.3合同修改效力14.其他約定事項第一部分：合同如下：第一條合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方（用人單位名稱）：____________________法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________地址：____________________________________乙方（勞動者姓名）：____________________身份證號碼：____________________地址：____________________________________1.2合同簽訂日期：____年__月__日1.3合同生效日期：____年__月__日1.4合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止1.5合同續(xù)簽：合同期滿前一個月，雙方可協(xié)商續(xù)簽，續(xù)簽期限最長為____年。第二條崗位職責(zé)2.1崗位名稱：____________________2.2崗位描述：乙方在甲方處擔(dān)任____崗位，主要職責(zé)包括____、____、____等。2.3工作地點：____________________2.4工作時間：標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作____小時，每周工作____天。2.5工作職責(zé)：1.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度；2.負(fù)責(zé)崗位范圍內(nèi)的工作任務(wù)；3.積極參加公司組織的培訓(xùn)和活動；4.維護(hù)公司形象，保守公司秘密。第三條勞動報酬3.1基本工資：乙方基本工資為人民幣____元/月。3.2績效工資：根據(jù)公司績效考核結(jié)果，每月發(fā)放績效工資，具體金額為____元/月。3.3獎金：根據(jù)公司規(guī)定，乙方有資格獲得年終獎金，獎金金額為____元。3.4社會保險：甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.5住房公積金：甲方依法為乙方繳納住房公積金，按照當(dāng)?shù)匾?guī)定執(zhí)行。3.6薪酬發(fā)放時間及方式：甲方每月____日前將乙方工資及各項補(bǔ)貼通過銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶。第四條工作時間和休息休假4.1標(biāo)準(zhǔn)工作時間：乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作____小時，每周工作____天。4.2加班制度：乙方加班需經(jīng)甲方同意，加班工資按照國家相關(guān)規(guī)定計算。4.3休息日：乙方每周休息____天，休息日安排在____日。4.4假期制度：乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、事假等假期，具體假期天數(shù)及安排按照國家及公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.5休息休假工資：乙方在法定休息日、法定節(jié)假日及年假期間，享受相應(yīng)的休息休假工資。第五條職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展5.1職業(yè)培訓(xùn)：甲方將根據(jù)公司發(fā)展需要和乙方崗位要求，組織乙方參加必要的職業(yè)培訓(xùn)。5.2職業(yè)晉升：乙方有權(quán)利根據(jù)公司規(guī)定和自身能力申請晉升。5.3職業(yè)規(guī)劃：乙方應(yīng)與甲方共同制定職業(yè)規(guī)劃，甲方將提供必要的支持和幫助。第六條勞動保護(hù)6.1工作環(huán)境：甲方確保乙方工作環(huán)境符合國家相關(guān)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。6.2安全生產(chǎn)：甲方將加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，確保乙方在工作過程中的安全。6.3健康檢查：甲方將組織乙方定期進(jìn)行健康檢查。6.4勞動保護(hù)用品：甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。第七條保密協(xié)議7.1保密事項：乙方在甲方任職期間及離職后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行保密。7.2保密期限：乙方保密期限自合同簽訂之日起至離職后____年內(nèi)。7.3違約責(zé)任：若乙方違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金等。第八條競業(yè)限制8.1競業(yè)限制范圍：乙方在離職后____年內(nèi)，不得在甲方業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)內(nèi)，擔(dān)任與甲方有競爭關(guān)系的公司或機(jī)構(gòu)的工作，不得自行或與他人合作從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的經(jīng)營業(yè)務(wù)。8.2競業(yè)限制期限：競業(yè)限制期限為自合同終止或解除之日起____年內(nèi)。8.3競業(yè)限制補(bǔ)償：甲方在競業(yè)限制期限內(nèi)按月支付乙方競業(yè)限制補(bǔ)償金，金額為乙方離職前十二個月平均工資的____%。8.4競業(yè)限制補(bǔ)償發(fā)放：競業(yè)限制補(bǔ)償金于每月____日前發(fā)放。第九條合同解除和終止1.乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；2.乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給公司造成重大損失；3.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由公司另行安排的工作；4.乙方具備法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。1.合同期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致終止合同；3.甲方因經(jīng)營不善或其他原因終止經(jīng)營，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行；4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止合同的情形。9.3解除和終止程序：合同解除或終止，甲方應(yīng)提前____日書面通知乙方，并按照規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.4解除和終止后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：甲方按照法律規(guī)定或合同約定，支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十條違約責(zé)任1.甲方未按時足額支付乙方工資或福利；2.甲方未按照合同約定提供勞動條件；3.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)；4.雙方違反保密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。10.2違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.3違約賠償：違約金或賠償金額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成的，由人民法院判決。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)：若雙方同意，可協(xié)商選擇仲裁機(jī)構(gòu)解決爭議。11.3爭議解決程序：爭議解決機(jī)構(gòu)根據(jù)其規(guī)則進(jìn)行仲裁或訴訟。第十二條合同附件12.1附件一：崗位職責(zé)說明書12.2附件二：薪酬制度12.3附件三：保密協(xié)議12.4附件四：競業(yè)限制協(xié)議第十三條合同生效及修改13.1合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。13.2合同修改程序：合同如有修改，須以書面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。13.3合同修改效力：合同的修改具有同等法律效力。第十四條其他約定事項14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第十三條1.1第三方定義1.1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲方或乙方邀請或委托介入合同履行的主體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供者、技術(shù)支持方、審計機(jī)構(gòu)等。第十三條1.2第三方職責(zé)1.2.1第三方應(yīng)按照合同約定或甲方/乙方的委托，履行其在合同履行過程中的職責(zé)，包括但不限于：a)提供專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持；b)進(jìn)行中介服務(wù)，協(xié)助甲方/乙方完成合同履行；c)對合同履行情況進(jìn)行審計或評估；d)其他經(jīng)甲方/乙方認(rèn)可的職責(zé)。第十三條1.3第三方權(quán)利1.3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定或甲方/乙方的委托，獲取履行職責(zé)所必需的信息和資料。1.3.2第三方有權(quán)要求甲方/乙方提供必要的協(xié)助，包括但不限于提供工作場所、設(shè)備、人員等。第十三條1.4第三方義務(wù)1.4.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。1.4.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露合同履行過程中的任何信息。1.4.3第三方應(yīng)按照合同約定或甲方/乙方的委托，及時、準(zhǔn)確地履行職責(zé)。第十三條1.5第三方介入程序1.5.1甲方/乙方在需要第三方介入時，應(yīng)提前____日向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知，說明第三方介入的原因、目的、職責(zé)及預(yù)期影響。1.5.2對方應(yīng)在接到通知后____日內(nèi)，書面回復(fù)甲方/乙方是否同意第三方介入。第十四條甲乙雙方額外條款a)第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；b)第三方的具體職責(zé)和權(quán)限；c)第三方的工作期限和費用；d)第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系；e)第三方違約責(zé)任。14.1.2甲方/乙方應(yīng)確保第三方具備完成其職責(zé)所需的資質(zhì)和能力，并在第三方介入前對第三方進(jìn)行必要的審查。第十五條第三方責(zé)任限額15.1第三方責(zé)任限額15.1.1第三方在履行職責(zé)過程中因自身原因造成甲方/乙方損失的，其賠償責(zé)任應(yīng)限于甲方/乙方因第三方違約行為所遭受的直接損失。15.1.2甲方/乙方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。15.2第三方責(zé)任免除15.2.1若第三方因不可抗力、甲方/乙方提供的信息不準(zhǔn)確、不完整或存在誤導(dǎo)等原因?qū)е缕錈o法履行職責(zé)或造成損失，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。15.3第三方責(zé)任追溯15.3.1若第三方在履行職責(zé)過程中違反法律法規(guī)，造成甲方/乙方損失的，甲方/乙方有權(quán)向第三方追溯責(zé)任。15.4第三方責(zé)任保險15.4.1第三方應(yīng)為其履行職責(zé)過程中可能產(chǎn)生的風(fēng)險購買相應(yīng)的責(zé)任保險，并在合同中明確保險范圍、保險金額和保險期限。15.5第三方責(zé)任爭議解決15.5.1第三方責(zé)任爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位職責(zé)說明書詳細(xì)要求：包括崗位名稱、工作地點、工作內(nèi)容、工作職責(zé)、任職資格、工作條件等。附件說明：本附件為合同附件之一，用于明確乙方在合同期間的具體工作職責(zé)和要求。2.附件二：薪酬制度詳細(xì)要求：包括基本工資、績效工資、獎金、津貼、社會保險、住房公積金等。附件說明：本附件為合同附件之一，用于明確乙方在合同期間的收入構(gòu)成和支付方式。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等。附件說明：本附件為合同附件之一，用于明確雙方對商業(yè)秘密的保護(hù)義務(wù)。4.附件四：競業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)要求：包括競業(yè)限制的范圍、期限、補(bǔ)償金等。附件說明：本附件為合同附件之一，用于明確雙方在合同終止或解除后的競業(yè)限制條款。5.附件五：合同履行過程中的變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更事項、變更內(nèi)容、變更生效日期等。附件說明：本附件用于記錄合同履行過程中雙方協(xié)商一致進(jìn)行的任何變更。6.附件六：合同解除和終止協(xié)議詳細(xì)要求：包括解除或終止原因、程序、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。附件說明：本附件用于記錄合同解除或終止的具體情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同約定完成工作職責(zé)。示例說明：若乙方未按時完成項目報告，導(dǎo)致甲方項目延期，甲方有權(quán)要求乙方賠償因延期造成的損失，并支付違約金。2.違約行為：甲方未按合同約定支付工資或福利。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)支付乙方應(yīng)得工資及福利，并按合同約定支付違約金。示例說明：若甲方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付應(yīng)得工資，并按合同約定支付違約金。3.違約行為：第三方在履行職責(zé)過程中造成甲方/乙方損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)因其違約行為導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失，并支付違約金。示例說明：若第三方在提供咨詢服務(wù)時出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致甲方項目失敗，甲方有權(quán)要求第三方賠償損失，并支付違約金。4.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)因泄露商業(yè)秘密導(dǎo)致的損失，并支付違約金。示例說明：若乙方在離職后將甲方商業(yè)秘密泄露給競爭對手，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失，并支付違約金。5.違約行為：甲方違反競業(yè)限制協(xié)議。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)支付乙方競業(yè)限制補(bǔ)償金，并按合同約定支付違約金。示例說明：若甲方在合同終止后違反競業(yè)限制協(xié)議，乙方有權(quán)要求甲方支付競業(yè)限制補(bǔ)償金，并支付違約金。全文完。2024年創(chuàng)新型企業(yè)勞動合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3雙方住所地1.4雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂依據(jù)及目的2.1相關(guān)法律法規(guī)和政策2.2簽訂合同的依據(jù)2.3簽訂合同的目的3.合同期限及終止條件3.1合同期限3.2合同終止條件3.3合同續(xù)簽4.工作內(nèi)容與崗位4.1工作內(nèi)容4.2工作崗位4.3工作地點5.工作時間與休息休假5.1工作時間5.2休息日5.3休假制度5.4班次安排6.勞動報酬6.1基本工資6.2獎金及補(bǔ)貼6.3工資支付方式6.4工資調(diào)整7.社會保險與福利待遇7.1社會保險7.2福利待遇7.3保險待遇8.勞動保護(hù)與職業(yè)健康8.1勞動保護(hù)8.2職業(yè)健康8.3工作環(huán)境9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制的范圍9.2競業(yè)限制期限9.3競業(yè)限制補(bǔ)償10.違約責(zé)任10.1違約責(zé)任概述10.2違約情形及處理11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違約責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.3爭議解決程序13.合同的生效、變更、解除與終止13.1合同生效13.2合同變更13.3合同解除13.4合同終止14.其他約定事項14.1其他約定事項概述14.2其他約定事項內(nèi)容第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱甲方：X創(chuàng)新型企業(yè)乙方：X勞動者1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：乙方授權(quán)代表：1.3雙方住所地甲方住所地：省市區(qū)街道號乙方住所地：省市區(qū)街道號1.4雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂依據(jù)及目的2.1相關(guān)法律法規(guī)和政策本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)和政策制定。2.2簽訂合同的依據(jù)本合同依據(jù)雙方自愿、平等、誠實信用的原則。2.3簽訂合同的目的為了明確甲乙雙方的勞動關(guān)系，保障雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。3.合同期限及終止條件3.1合同期限本合同期限自2004年1月1日起至2008年12月31日止，共計5年。3.2合同終止條件3.2.1乙方因退休、死亡、解除勞動合同等原因?qū)е潞贤K止。3.2.2甲方因破產(chǎn)、解散、合并、分立等原因?qū)е潞贤K止。3.2.3雙方協(xié)商一致解除合同。4.工作內(nèi)容與崗位4.1工作內(nèi)容乙方在甲方擔(dān)任技術(shù)研發(fā)崗位，負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)支持工作。4.2工作崗位乙方工作崗位為技術(shù)研發(fā)部工程師。4.3工作地點乙方工作地點為甲方公司總部。5.工作時間與休息休假5.1工作時間乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每周工作5天，每天工作8小時。5.2休息日乙方每周休息1天，休息日為星期六。5.3休假制度乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假等休假。5.4班次安排乙方根據(jù)工作需要，參與輪班工作。6.勞動報酬6.1基本工資乙方基本工資為每月人民幣10,000元。6.2獎金及補(bǔ)貼乙方享有績效獎金、項目獎金等，具體標(biāo)準(zhǔn)另行約定。6.3工資支付方式甲方每月10日前將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。6.4工資調(diào)整甲方根據(jù)國家政策、市場行情和乙方工作表現(xiàn)，對乙方工資進(jìn)行定期調(diào)整。8.社會保險與福利待遇8.1社會保險甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。8.2福利待遇8.2.1乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假。8.2.2甲方為乙方提供節(jié)假日加班工資。8.2.3甲方為乙方提供員工食堂、健身房等福利設(shè)施。8.3保險待遇甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險，乙方享有相應(yīng)的社會保險待遇。9.勞動保護(hù)與職業(yè)健康9.1勞動保護(hù)甲方確保乙方在工作過程中的人身安全，提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品。9.2職業(yè)健康甲方定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。9.3工作環(huán)境10.競業(yè)限制10.1競業(yè)限制的范圍乙方在合同期內(nèi)及合同終止后一年內(nèi)，不得在與甲方同行業(yè)或相競爭的行業(yè)內(nèi)任職或開設(shè)公司。10.2競業(yè)限制期限乙方競業(yè)限制期限為合同終止后一年。10.3競業(yè)限制補(bǔ)償甲方按月支付乙方競業(yè)限制補(bǔ)償金，數(shù)額為乙方離職前三個月平均工資的30%。11.違約責(zé)任11.1違約責(zé)任概述任何一方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.2違約情形及處理11.2.1乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償損失。11.2.2甲方未按合同約定支付工資或福利，乙方有權(quán)要求甲方支付，并追究甲方違約責(zé)任。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.3爭議解決程序爭議解決應(yīng)遵循法定程序，包括但不限于證據(jù)提交、法庭調(diào)查、辯論等。13.合同的生效、變更、解除與終止13.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同變更任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。13.3合同解除13.3.1雙方協(xié)商一致解除合同。13.3.2出現(xiàn)合同約定的解除條件。13.3.3一方違約，另一方依法解除合同。13.4合同終止合同期滿或雙方約定的終止條件成就，合同終止。14.其他約定事項14.1其他約定事項概述本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.2其他約定事項內(nèi)容雙方可根據(jù)實際情況，在本合同附件中約定其他事項。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在本合同履行過程中，根據(jù)甲乙雙方約定，介入本合同履行過程中的個人或單位。15.1.2第三方包括但不限于中介方、擔(dān)保方、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方在本合同中的責(zé)任應(yīng)當(dāng)明確約定，包括但不限于：15.2.1.1第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量、安全、性能等；15.2.1.2第三方違反本合同約定給甲乙雙方造成的損失；15.2.1.3第三方違反國家法律法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方在本合同中的權(quán)利應(yīng)當(dāng)明確約定，包括但不限于：15.3.1.1第三方要求甲方按照合同約定支付相關(guān)費用；15.3.1.2第三方有權(quán)要求甲方提供必要的協(xié)助和支持；15.3.1.3第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定履行相關(guān)義務(wù)。15.4第三方介入程序15.4.1第三方介入應(yīng)當(dāng)經(jīng)過甲乙雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。15.4.2.1第三方介入的原因和目的；15.4.2.2第三方介入的具體內(nèi)容和方式；15.4.2.3第三方介入的期限；15.4.2.4第三方介入的費用及支付方式；15.4.2.5第三方介入的違約責(zé)任。15.5第三方責(zé)任限額15.5.1第三方在本合同中的責(zé)任限額應(yīng)當(dāng)明確約定，包括但不限于：15.5.1.1第三方因提供的服務(wù)或產(chǎn)品不符合約定而產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失，責(zé)任限額為人民幣X萬元；15.5.1.2第三方違反本合同約定給甲乙雙方造成的其他損失，責(zé)任限額為人民幣X萬元；15.5.1.3第三方違反國家法律法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，責(zé)任限額為人民幣X萬元。15.6第三方違約責(zé)任15.6.1第三方違反本合同約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：15.6.1.1支付違約金；15.6.1.2按照本合同約定的責(zé)任限額承擔(dān)賠償責(zé)任；15.6.1.3退還已收取的費用；15.6.1.4其他違約責(zé)任。15.7第三方與其他各方的劃分15.7.1第三方介入本合同履行過程，應(yīng)當(dāng)與甲乙雙方明確劃分各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。15.7.2第三方與甲方的權(quán)利義務(wù)劃分：15.7.2.1第三方應(yīng)當(dāng)向甲方提供符合約定的服務(wù)或產(chǎn)品；15.7.2.2甲方應(yīng)當(dāng)按約定支付第三方費用；15.7.2.3第三方違反約定，甲方有權(quán)解除合同并追究其違約責(zé)任。15.7.3第三方與乙方的權(quán)利義務(wù)劃分：15.7.3.1第三方應(yīng)當(dāng)保障乙方的工作條件和待遇；15.7.3.2乙方應(yīng)當(dāng)遵守第三方的管理制度；15.7.3.3第三方違反約定，乙方有權(quán)要求其改正或解除合同。15.8第三方介入的保密義務(wù)15.8.1第三方在本合同履行過程中，應(yīng)當(dāng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息。15.9第三方介入的爭議解決15.9.1第三方與本合同其他方發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決。15.9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。15.10合同的修改與補(bǔ)充15.10.1如需對本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充，應(yīng)當(dāng)書面提出，經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致后，簽訂書面修改或補(bǔ)充協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.甲方法定代表人身份證明4.乙方授權(quán)代表身份證明5.社會保險繳納證明6.乙方工資支付銀行賬戶信息7.第三方介入?yún)f(xié)議8.第三方資質(zhì)證明9.保密協(xié)議10.工作崗位說明書11.工作時間安排表12.休假安排表13.競業(yè)限制協(xié)議14.違約責(zé)任認(rèn)定書15.爭議解決協(xié)議附件詳細(xì)要求和說明：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件：用于證明甲方合法成立和有效經(jīng)營。2.乙方身份證復(fù)印件：用于證明乙方身份真實有效。3.甲方法定代表人身份證明：用于證明甲方法定代表人的身份和授權(quán)。4.乙方授權(quán)代表身份證明：用于證明乙方授權(quán)代表的身份和授權(quán)。5.社會保險繳納證明：用于證明甲方已為乙方繳納社會保險。6.乙方工資支付銀行賬戶信息：用于乙方接收工資。7.第三方介入?yún)f(xié)議：用于明確第三方介入的具體內(nèi)容和責(zé)任。8.第三方資質(zhì)證明：用于證明第三方具備提供相關(guān)服務(wù)或產(chǎn)品的資質(zhì)。9.保密協(xié)議：用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息。10.工作崗位說明書：用于明確乙方的工作職責(zé)和要求。11.工作時間安排表：用于明確乙方的工作時間和休息日。12.休假安排表：用于明確乙方的休假時間和類型。13.競業(yè)限制協(xié)議：用于明確乙方在合同期及終止后一年內(nèi)的競業(yè)限制條款。14.違約責(zé)任認(rèn)定書：用于在違約行為發(fā)生時，明確違約責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)。15.爭議解決協(xié)議：用于明確爭議解決的方式和程序。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲方未按合同約定支付乙方工資；1.2乙方未按合同約定完成工作任務(wù)；1.3第三方未按合同約定提供符合要求的服務(wù)或產(chǎn)品；1.4任何一方泄露對方商業(yè)秘密；1.5任何一方違反合同約定的競業(yè)限制條款。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1甲方未支付乙方工資，應(yīng)按每日支付工資總額的千分之一支付違約金；2.3第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品不符合要求，應(yīng)根據(jù)實際損失按合同約定的比例支付賠償金；2.4泄露商業(yè)秘密，應(yīng)根據(jù)損失程度支付賠償金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；2.5違反競業(yè)限制條款，應(yīng)根據(jù)損失程度支付違約金。簡要示例說明：甲方未按合同約定在每月10日前支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付每日工資總額的千分之一作為違約金。第三方提供的技術(shù)服務(wù)不符合合同約定，甲方有權(quán)要求第三方按實際損失支付賠償金，賠償金額為人民幣5萬元。乙方在離職后違反競業(yè)限制條款，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為人民幣10萬元。全文完。2024年創(chuàng)新型企業(yè)勞動合同范本2本合同目錄一覽1.合同簽訂1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期2.勞動關(guān)系2.1勞動崗位2.2勞動合同期限2.3勞動時間與工作地點3.工資與福利待遇3.1工資標(biāo)準(zhǔn)3.2工資支付方式與周期3.3福利待遇3.4社會保險與住房公積金4.勞動保護(hù)與職業(yè)健康4.1工作條件與安全4.2職業(yè)健康檢查4.3勞動防護(hù)用品5.勞動紀(jì)律與考勤5.1勞動紀(jì)律5.2考勤制度5.3遲到、早退、缺勤處理6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)計劃6.2發(fā)展規(guī)劃6.3培訓(xùn)經(jīng)費7.獎勵與處罰7.1獎勵制度7.2處罰制度8.勞動合同解除與終止8.1解除合同的情形8.2終止合同的情形8.3解除或終止合同的程序9.保密與競業(yè)限制9.1保密條款9.2競業(yè)限制條款10.違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同附件12.1附件一：崗位職責(zé)12.2附件二：薪酬福利表12.3附件三：培訓(xùn)計劃13.合同變更與解除13.1合同變更的條件13.2合同變更的程序13.3合同解除的條件14.合同其他約定14.1合同生效條件14.2合同解除條件14.3合同終止條件第一部分：合同如下：1.合同簽訂1.1合同雙方基本信息甲方（用人單位）：[單位名稱]法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：[姓名]住所地：[地址]乙方（勞動者）：[姓名]身份證號碼：[身份證號碼]住址：[地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]1.2合同簽訂日期本合同于2024年[日期]簽訂。1.3合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.勞動關(guān)系2.1勞動崗位乙方同意在甲方擔(dān)任[具體崗位名稱]。2.2合同勞動合同期限本合同期限自2024年[起始日期]至[終止日期]。2.3勞動時間與工作地點乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間和工作地點履行工作職責(zé)。3.工資與福利待遇3.1工資標(biāo)準(zhǔn)乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣[金額]元。3.2工資支付方式與周期甲方每月[具體日期]前支付乙方當(dāng)月工資。3.3福利待遇（1）國家法定節(jié)假日休息；（2）帶薪年假；（3）五險一金；（4）其他福利待遇。4.勞動保護(hù)與職業(yè)健康4.1工作條件與安全甲方應(yīng)保證乙方在工作過程中的人身安全和健康，提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)措施。4.2職業(yè)健康檢查甲方應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。4.3勞動防護(hù)用品甲方應(yīng)提供乙方所需的工作服、安全帽等勞動防護(hù)用品。5.勞動紀(jì)律與考勤5.1勞動紀(jì)律乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度。5.2考勤制度甲方實行考勤制度，乙方應(yīng)按時參加考勤。5.3遲到、早退、缺勤處理乙方遲到、早退、缺勤，按照甲方考勤制度進(jìn)行處理。6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)計劃甲方根據(jù)工作需要，為乙方制定培訓(xùn)計劃。6.2發(fā)展規(guī)劃甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，鼓勵乙方提升自身能力。6.3培訓(xùn)經(jīng)費甲方承擔(dān)乙方培訓(xùn)所需的經(jīng)費。8.勞動合同解除與終止8.1解除合同的情形（1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（5）乙方主動提出解除勞動合同的。8.2終止合同的情形（1）勞動合同期滿，雙方同意不再續(xù)簽的；（2）甲方依法破產(chǎn)、解散或者被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者決定提前解散的；（3）乙方死亡或者被宣告失蹤的；（4）乙方在甲方工作期間，依法被追究刑事責(zé)任。8.3解除或終止合同的程序（1）甲方提出解除或終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)提前[具體天數(shù)]日以書面形式通知乙方。（2）乙方提出解除或終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)提前[具體天數(shù)]日以書面形式通知甲方。（3）雙方協(xié)商一致解除或終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)簽訂書面協(xié)議。9.保密與競業(yè)限制9.1保密條款乙方同意在任職期間及離職后[具體期限]內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密和保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。9.2競業(yè)限制條款（1）乙方在離職后[具體期限]內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)范圍相同或者存在競爭關(guān)系的單位任職。（2）違反競業(yè)限制約定的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為[具體金額]元。10.違約責(zé)任10.1違約行為（1）甲方未按時足額支付乙方工資的；（2）甲方違反約定，侵犯乙方合法權(quán)益的；（3）乙方違反保密或競業(yè)限制約定的。10.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）甲方違反約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。（2）乙方違反約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)勞動爭議仲裁委員會。12.合同附件12.1附件一：崗位職責(zé)詳見附件一。12.2附件二：薪酬福利表詳見附件二。12.3附件三：培訓(xùn)計劃詳見附件三。13.合同變更與解除13.1合同變更的條件（1）法律法規(guī)變化；（2）雙方協(xié)商一致。13.2合同變更的程序（1）雙方應(yīng)就變更內(nèi)容達(dá)成書面協(xié)議；（2）變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。13.3合同解除的條件同第八條。14.合同其他約定14.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。14.2合同解除條件同第八條。14.3合同終止條件同第八條。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、擔(dān)保方、技術(shù)服務(wù)提供方、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等，系指在合同履行過程中，因特定業(yè)務(wù)需求，由甲乙雙方共同邀請或指定的，參與合同相關(guān)業(yè)務(wù)活動的獨立法人或其他組織。1.2第三方應(yīng)具備合法經(jīng)營資格，具備完成合同約定業(yè)務(wù)的能力和條件。2.第三方責(zé)任限額2.1第三方在合同履行過程中因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.2第三方責(zé)任限額如下：（1）中介方：[具體金額]元；（2）擔(dān)保方：[具體金額]元；（3）技術(shù)服務(wù)提供方：[具體金額]元；（4）培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：[具體金額]元。3.第三方介入條款3.1第三方介入合同（1）甲乙雙方協(xié)商一致，可邀請第三方介入合同。（2）第三方介入合同應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意。3.2第三方介入程序（1）甲乙雙方共同確定第三方介入的事宜和內(nèi)容；（2）甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任；（3）第三方介入合同經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。4.第三方責(zé)任4.1第三方責(zé)任劃分（1）第三方在合同履行過程中，按照合同約定履行義務(wù)，不承擔(dān)甲方或乙方的責(zé)任；（2