農(nóng)民工保險福利政策

農(nóng)民工保險福利政策合同編號：__________地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：姓名：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方同意在甲方工作，并遵守甲方的規(guī)章制度；甲乙雙方遵循平等自愿、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一章合同標的第一條甲方應(yīng)按照本合同的約定，為乙方提供工作崗位，并支付勞動報酬。第二條乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行工作職責(zé)，完成甲方交給的各項任務(wù)。第二章合同期限第三條本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第四條本合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三章勞動報酬第五條乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。第六條甲方應(yīng)按月支付乙方工資，每月__日前支付上月工資。第四章勞動條件和保障第七條甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標準的勞動條件。第八條甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第九條乙方享有國家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日，甲方應(yīng)支付乙方加班費。第十條甲方應(yīng)建立健全勞動安全衛(wèi)生制度，加強安全生產(chǎn)管理，保障乙方的人身安全。第十一條甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴，不得侮辱、體罰、惡意拖欠工資等侵害乙方合法權(quán)益的行為。第五章合同的變更、解除和終止第十二條本合同一經(jīng)簽訂，雙方應(yīng)嚴格遵守。任何一方不得擅自變更、解除或終止合同。第十三條合同期內(nèi)，如甲乙雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面簽訂變更協(xié)議。第十四條合同期內(nèi)，如乙方提前解除或終止合同，應(yīng)提前一個月書面通知甲方。第十五條合同期內(nèi)，如甲方違法解除或終止合同，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方賠償金。第六章違約責(zé)任第十六條雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十七條甲方未按照本合同約定支付乙方工資、加班費、賠償金等，乙方有權(quán)依法向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第七章爭議解決第十八條本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止以及違約責(zé)任等事項，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。第十九條如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)依法向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第八章其他約定第二十條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二十一條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件6.甲方社會保險登記證復(fù)印件7.勞動合同文本8.變更協(xié)議文本9.勞動仲裁申請書10.訴訟狀二、違約行為及認定：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資、加班費、賠償金等，認定為工資拖欠。2.甲方未按照合同約定提供安全、衛(wèi)生的勞動條件，認定為勞動條件不符。3.甲方未按照合同約定繳納社會保險費，認定為未依法繳納社會保險費。4.甲方未按照合同約定解除或終止合同，且無正當(dāng)理由，認定為違法解除或終止合同。5.乙方未按照合同約定提前通知甲方解除或終止合同，認定為違反合同約定解除或終止合同。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動報酬：勞動者因履行勞動合同所得到的報酬。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會風(fēng)險而設(shè)立的社會福利制度。4.勞動仲裁：勞動爭議仲裁委員會對勞動爭議進行調(diào)解、裁決的活動。5.違約金：違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照合同約定支付工資。解決辦法：乙方有權(quán)依法向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。2.問題：甲方未提供符合國家安全標準的勞動條件。解決辦法：乙方有權(quán)向勞動行政部門投訴，要求甲方改正。3.問題：甲方未繳納社會保險費。解決辦法：乙方有權(quán)向社會保險行政部門投訴，要求甲方補繳社會保險費。4.問題：甲方違法解除或終止合同。解決辦法：乙方有權(quán)依法向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟，要求甲方支付賠償金。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供工作崗位，乙方在甲方工作。2