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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年事業(yè)單位接收實習(xí)生協(xié)議書本合同目錄一覽1.實習(xí)生的基本信息1.1.實習(xí)生姓名1.2.實習(xí)生性別1.3.實習(xí)生出生日期1.4.實習(xí)生身份證號碼1.5.實習(xí)生學(xué)歷1.6.實習(xí)生所學(xué)專業(yè)1.7.實習(xí)生聯(lián)系方式2.實習(xí)單位的基本信息2.1.實習(xí)單位名稱2.2.實習(xí)單位地址2.3.實習(xí)單位聯(lián)系人2.4.實習(xí)單位聯(lián)系電話3.實習(xí)期限3.1.實習(xí)開始日期3.2.實習(xí)結(jié)束日期4.實習(xí)內(nèi)容4.1.實習(xí)崗位4.2.實習(xí)工作任務(wù)4.3.實習(xí)工作要求5.實習(xí)生的生活安排5.1.實習(xí)生住宿5.2.實習(xí)生用餐5.3.實習(xí)生交通6.實習(xí)生待遇6.1.實習(xí)生工資6.2.實習(xí)生獎金6.3.實習(xí)生福利7.實習(xí)生的培訓(xùn)與指導(dǎo)7.1.實習(xí)生培訓(xùn)內(nèi)容7.2.實習(xí)生導(dǎo)師安排7.3.實習(xí)生培訓(xùn)記錄8.實習(xí)生的考核與評價8.1.實習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)8.2.實習(xí)生考核方式8.3.實習(xí)生考核結(jié)果反饋9.合同的解除與終止9.1.合同解除的條件9.2.合同終止的條件9.3.合同解除或終止后的處理事項10.違約責(zé)任10.1.實習(xí)生違約責(zé)任10.2.實習(xí)單位違約責(zé)任11.爭議解決11.1.爭議解決方式11.2.爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同的生效、修改與解除12.1.合同生效條件12.2.合同修改方式12.3.合同解除條件13.其他約定13.1.實習(xí)生保密協(xié)議13.2.實習(xí)生知識產(chǎn)權(quán)歸屬13.3.合同解除或終止后的保密義務(wù)14.合同的份數(shù)14.1.實習(xí)生簽字份數(shù)14.2.實習(xí)單位簽字份數(shù)14.3.見證人簽字份數(shù)第一部分:合同如下:第一條實習(xí)生的基本信息1.1實習(xí)生姓名:1.2實習(xí)生性別:男1.3實習(xí)生出生日期:1999年5月1日1.4實習(xí)生身份證號碼:1101051999050188881.5實習(xí)生學(xué)歷:本科1.6實習(xí)生所學(xué)專業(yè):計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)第二條實習(xí)單位的基本信息2.1實習(xí)單位名稱:北京某事業(yè)單位2.2實習(xí)單位地址:北京市海淀區(qū)某路某號2.3實習(xí)單位聯(lián)系人:2.4實習(xí)單位聯(lián)系電話:0105678第三條實習(xí)期限3.1實習(xí)開始日期:2024年6月1日3.2實習(xí)結(jié)束日期:2024年8月31日第四條實習(xí)內(nèi)容4.1實習(xí)崗位:軟件開發(fā)實習(xí)生4.2實習(xí)工作任務(wù):4.2.1參與項目開發(fā),協(xié)助完成編碼、測試和調(diào)試工作4.2.2學(xué)習(xí)并掌握項目相關(guān)的技術(shù)和工具4.2.3遵守項目團(tuán)隊的規(guī)章制度,積極參與團(tuán)隊活動4.3實習(xí)工作要求:4.3.1具備一定的編程基礎(chǔ)和軟件開發(fā)經(jīng)驗4.3.3能夠按時完成實習(xí)工作任務(wù),并按照要求提交相關(guān)文檔第五條實習(xí)生的生活安排5.1實習(xí)生住宿:實習(xí)單位提供宿舍,實習(xí)生需按照單位規(guī)定繳納住宿費5.2實習(xí)生用餐:實習(xí)單位提供食堂,實習(xí)生需按照單位規(guī)定繳納餐費5.3實習(xí)生交通:實習(xí)生自行解決上下班交通問題第六條實習(xí)生待遇6.1實習(xí)生工資:按照實習(xí)單位規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付實習(xí)生工資6.2實習(xí)生獎金:根據(jù)實習(xí)生考核結(jié)果,給予相應(yīng)的獎金6.3實習(xí)生福利:實習(xí)生享受實習(xí)單位規(guī)定的福利待遇,如醫(yī)療保險、意外傷害保險等第七條實習(xí)生的培訓(xùn)與指導(dǎo)7.1實習(xí)生培訓(xùn)內(nèi)容:7.1.1單位文化介紹7.1.2崗位技能培訓(xùn)7.1.3安全知識教育7.2實習(xí)生導(dǎo)師安排:實習(xí)單位為實習(xí)生指定一名資深員工作為導(dǎo)師,指導(dǎo)實習(xí)生的日常工作7.3實習(xí)生培訓(xùn)記錄:實習(xí)單位記錄實習(xí)生的培訓(xùn)情況,并作為考核評價的依據(jù)第八條實習(xí)生的考核與評價8.1實習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn):8.1.1工作表現(xiàn):包括工作態(tài)度、工作質(zhì)量、工作效率等8.1.2學(xué)習(xí)能力:包括新知識、新技術(shù)的掌握程度,解決問題的能力等8.1.3團(tuán)隊協(xié)作:包括與同事的溝通協(xié)作、團(tuán)隊合作精神等8.2實習(xí)生考核方式:8.2.1定期考核:實習(xí)期間,實習(xí)單位定期對實習(xí)生進(jìn)行考核8.2.2導(dǎo)師評價:實習(xí)導(dǎo)師對實習(xí)生的工作表現(xiàn)、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊協(xié)作等方面進(jìn)行評價8.2.3同事評價:實習(xí)單位的同事對實習(xí)生的工作表現(xiàn)進(jìn)行評價8.3實習(xí)生考核結(jié)果反饋:實習(xí)單位在每次考核后,將考核結(jié)果及時反饋給實習(xí)生,并提出改進(jìn)意見和建議第九條合同的解除與終止9.1合同解除的條件:9.1.1實習(xí)生提前解除合同:實習(xí)生因個人原因需提前解除合同,應(yīng)提前30天書面通知實習(xí)單位9.1.2實習(xí)單位提前解除合同:實習(xí)單位因客觀原因需提前解除合同,應(yīng)提前30天書面通知實習(xí)生9.1.3合同到期自然終止:合同約定的實習(xí)期限屆滿,合同自然終止9.2合同終止的條件:9.2.1實習(xí)生嚴(yán)重違反實習(xí)單位的規(guī)章制度,或者嚴(yán)重失職、營私舞弊,給實習(xí)單位造成重大損害9.2.2實習(xí)生未經(jīng)實習(xí)單位同意,擅自離崗或者拒絕履行實習(xí)工作任務(wù)9.2.3實習(xí)生因病、意外等原因無法繼續(xù)履行合同約定的實習(xí)工作9.3合同解除或終止后的處理事項:9.3.1實習(xí)單位應(yīng)在合同解除或終止后5個工作日內(nèi),辦理相關(guān)手續(xù),包括離職證明、工資結(jié)算等9.3.2實習(xí)生應(yīng)按照實習(xí)單位的要求,辦理相關(guān)手續(xù),包括歸還工作用品、文檔資料等9.3.3合同解除或終止后,實習(xí)生不得以任何方式侵犯實習(xí)單位的商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)等第十條違約責(zé)任10.1實習(xí)生違約責(zé)任:10.1.1實習(xí)生未按照約定時間履行合同義務(wù),應(yīng)支付違約金10.1.2實習(xí)生未按照約定完成實習(xí)工作任務(wù),應(yīng)支付違約金10.1.3實習(xí)生違反合同約定,給實習(xí)單位造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任10.2實習(xí)單位違約責(zé)任:10.2.1實習(xí)單位未按照約定時間支付實習(xí)生工資、獎金等,應(yīng)支付違約金10.2.2實習(xí)單位未按照約定提供實習(xí)生工作條件和生活保障,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任10.2.3實習(xí)單位違反合同約定,給實習(xí)生造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任第十一條爭議解決11.1爭議解決方式:11.1.1雙方發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決11.1.2如果協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟11.2爭議解決機(jī)構(gòu):合同簽訂地人民法院第十二條合同的生效、修改與解除12.1合同生效條件:12.1.1雙方簽字蓋章后,合同即刻生效12.1.2合同生效后,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定的義務(wù)12.2合同修改方式:12.2.1合同的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并以書面形式進(jìn)行12.2.2合同的修改不得違背法律法規(guī)和公序良俗12.3合同解除條件:12.3.1雙方協(xié)商一致解除合同,應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議12.3.2合同解除后,雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任第十三條其他約定13.1實習(xí)生保密協(xié)議:實習(xí)生應(yīng)對實習(xí)期間知曉的實習(xí)單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密,未經(jīng)實習(xí)單位許可不得泄露給第三方13.2實習(xí)生知識產(chǎn)權(quán)歸屬:實習(xí)生在實習(xí)期間創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)成果,屬于實習(xí)單位所有,實習(xí)生不得以任何方式侵犯實習(xí)單位的知識產(chǎn)權(quán)13.3合同解除或終止后的保密義務(wù):合同解除或終止后,實習(xí)生仍需對實習(xí)期間知曉的實習(xí)單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密,并遵守相關(guān)約定第十四條第二部分:第三方介入后的修正第十五條第三方介入的定義及范圍15.1第三方:指除甲乙方以外的其他個人或組織,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、審計機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入:指在本合同執(zhí)行過程中,由于客觀需要或雙方約定,第三方參與合同的履行、監(jiān)督、評估等環(huán)節(jié)。第十六條第三方介入的條件和程序16.1條件:16.1.1第三方介入應(yīng)基于甲乙雙方的共同同意,且符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。16.1.2第三方介入應(yīng)旨在促進(jìn)合同的履行,確保合同雙方的權(quán)益得到平衡和保護(hù)。16.2程序:16.2.1甲乙雙方協(xié)商一致后,可書面邀請第三方介入。16.2.2第三方介入前,甲乙雙方應(yīng)與第三方明確介入的范圍、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。第十七條第三方的主要職責(zé)和權(quán)利17.1職責(zé):17.1.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定,客觀、公正地履行其職責(zé),如監(jiān)督、評估、審計等。17.1.2第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德,保護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。17.2權(quán)利:17.2.1第三方有權(quán)獲得甲乙雙方提供的與合同履行相關(guān)的信息和資料。17.2.2第三方有權(quán)對甲乙雙方的合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督和評估,并提出意見和建議。第十八條第三方介入的額外條款及說明18.1額外條款:18.1.1甲乙雙方應(yīng)在與第三方簽訂的補充協(xié)議中,明確第三方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。18.1.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方介入不會對合同的履行造成不利影響。18.1.3甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的額外費用。18.2說明:18.2.1第三方介入的補充協(xié)議應(yīng)視為本合同的一部分,具有同等法律效力。18.2.2甲乙雙方應(yīng)審慎選擇第三方,確保其具備必要的資質(zhì)、能力和信譽。18.2.3第三方介入的補充協(xié)議應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,不得違背公序良俗。第十九條第三方責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額的確定:19.1.1甲乙雙方應(yīng)在補充協(xié)議中,根據(jù)第三方的職責(zé)和風(fēng)險程度,約定明確的責(zé)任限額。19.1.2責(zé)任限額可包括金額上限、損失范圍等,以確保甲乙雙方的權(quán)益得到合理保護(hù)。19.2第三方責(zé)任限額的適用:19.2.1第三方在履行職責(zé)過程中,如因其過失導(dǎo)致甲乙雙方損失,應(yīng)按照約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。19.2.2甲乙雙方應(yīng)按照約定向第三方主張責(zé)任,并有權(quán)要求第三方賠償損失。第二十條約定第三方與甲乙方的關(guān)系20.1第三方與甲乙方的關(guān)系:20.1.1第三方介入并不會改變甲乙雙方之間的合同關(guān)系。20.1.2第三方介入僅限于協(xié)助甲乙雙方履行合同,并不具備合同當(dāng)事人的地位。20.2第三方與甲乙方的權(quán)益劃分:20.2.1第三方介入的目的是為了保障甲乙雙方的權(quán)益,而非取代甲乙雙方的權(quán)益。20.2.2甲乙雙方應(yīng)明確第三方介入的范圍,確保第三方的職責(zé)不會侵犯甲乙雙方的權(quán)益。第二十一條第三方介入的終止和解除21.1第三方介入的終止:21.1.1在合同履行完畢后,第三方介入自然終止。21.1.2甲乙雙方協(xié)商一致,可以提前解除第三方介入。21.2第三方介入的解除:21.2.1甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致,并簽訂書面解除協(xié)議。21.2.2解除第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第二十二條違約責(zé)任22.1甲乙雙方違反本合同約定,導(dǎo)致第三方無法正常履行其職責(zé)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。22.2第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件1:實習(xí)生個人信息表附件2:實習(xí)單位基本情況表附件3:實習(xí)工作任務(wù)書附件4:實習(xí)生培訓(xùn)計劃附件5:實習(xí)生考核評價表附件6:實習(xí)單位與實習(xí)生之間的保密協(xié)議附件7:第三方介入?yún)f(xié)議附件8:補充協(xié)議附件9:實習(xí)生工資待遇明細(xì)表附件10:實習(xí)生福利說明附件11:實習(xí)單位地址及聯(lián)系方式附件12:實習(xí)生聯(lián)系方式附件13:合同解除或終止證明附件14:違約金計算公式附件1:實習(xí)生個人信息表詳細(xì)要求和說明:實習(xí)生姓名實習(xí)生性別實習(xí)生出生日期實習(xí)生身份證號碼實習(xí)生學(xué)歷實習(xí)生所學(xué)專業(yè)實習(xí)生聯(lián)系方式附件2:實習(xí)單位基本情況表詳細(xì)要求和說明:實習(xí)單位名稱實習(xí)單位地址實習(xí)單位聯(lián)系人實習(xí)單位聯(lián)系電話附件3:實習(xí)工作任務(wù)書詳細(xì)要求和說明:實習(xí)崗位實習(xí)工作任務(wù)實習(xí)工作要求附件4:實習(xí)生培訓(xùn)計劃詳細(xì)要求和說明:培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)時間表培訓(xùn)地點培訓(xùn)師資附件5:實習(xí)生考核評價表詳細(xì)要求和說明:考核標(biāo)準(zhǔn)考核方式考核結(jié)果反饋附件6:實習(xí)單位與實習(xí)生之間的保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明:保密信息范圍保密期限保密義務(wù)履行方式附件7:第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求和說明:第三方介入范圍第三方職責(zé)第三方權(quán)利第三方責(zé)任限額附件8:補充協(xié)議詳細(xì)要求和說明:補充協(xié)議內(nèi)容補充協(xié)議生效條件補充協(xié)議的修改和解除附件9:實習(xí)生工資待遇明細(xì)表詳細(xì)要求和說明:工資標(biāo)準(zhǔn)獎金標(biāo)準(zhǔn)福利待遇附件10:實習(xí)生福利說明詳細(xì)要求和說明:福利內(nèi)容福利發(fā)放方式福利享受條件附件11:實習(xí)單位地址及聯(lián)系方式詳細(xì)要求和說明:實習(xí)單位地址實習(xí)單位聯(lián)系人實習(xí)單位聯(lián)系電話附件12:實習(xí)生聯(lián)系方式詳細(xì)要求和說明:實習(xí)生姓名實習(xí)生聯(lián)系方式附件13:合同解除或終止證明詳細(xì)要求和說明:解除或終止日期解除或終止原因解除或終止證明的出具單位附件14:違約金計算公式詳細(xì)要求和說明:違約金計算基數(shù)違約金計算比例違約金計算方式說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為示例:1.實習(xí)生未按照約定時間到崗實習(xí)3.實習(xí)生違反實習(xí)單位的規(guī)章制度4.實習(xí)單位未按照約定支付實習(xí)生工資、獎金等5.實習(xí)單位未提供實習(xí)生工作條件和生活保障6.第三方未按照約定履行其職責(zé)違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.實習(xí)生違約責(zé)任:根據(jù)實習(xí)生違約行為的性質(zhì)和后果,支付違約金或賠償損失。2.實習(xí)單位違約責(zé)任:根據(jù)實習(xí)單位違約行為的性質(zhì)和后果,支付違約金或賠償損失。3.第三方違約責(zé)任:根據(jù)第三方違約行為的性質(zhì)和后果,支付違約金或賠償損失。說明三:法律名詞及解釋:1.實習(xí)生:指在實習(xí)單位進(jìn)行實習(xí)

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