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文檔簡介
摘要:采用問卷調(diào)查、數(shù)理統(tǒng)計(jì)等方法對普通高校體育課程學(xué)生評教有效性進(jìn)行實(shí)證研究。研究發(fā)現(xiàn),學(xué)生評教既是對“教”的評價(jià),也是對“人”的評價(jià),評教分?jǐn)?shù)具有區(qū)分度和有效性。具體而言:(1)“一表多課”學(xué)生評教體系造成體育課程評教分?jǐn)?shù)低于其他課程;(2)教學(xué)因素影響評教結(jié)果,教得好(教學(xué)效果好)的教師評教分?jǐn)?shù)較好;(3)非教學(xué)因素“人”影響學(xué)生評教分?jǐn)?shù),青年教師、講師、人緣好、顏值好、技能好的女性教師更易獲學(xué)生好評,即體育課程教師存在差異;(4)體育課程教學(xué)項(xiàng)目評教也存差異,三大球、三小球優(yōu)于武術(shù)、健美操、瑜伽等項(xiàng)目。研究認(rèn)為,構(gòu)建不同課程評教指標(biāo)、實(shí)現(xiàn)評教專業(yè)化發(fā)展,加強(qiáng)學(xué)生評教宣傳,助力評教公正公平,用好評教結(jié)果,實(shí)現(xiàn)以評促教,從而有效提升普通高校體育課程教學(xué)質(zhì)量。關(guān)鍵詞:學(xué)校體育;學(xué)生評教;體育課程;普通高校;有效性Abstract:Thisempiricalstudyusesquestionnairesurveysandstatisticalanalysistoinvestigatetheeffectivenessofstudentevaluationsinphysicaleducationcoursesatcollegesanduniversities.Thefindingsrevealthatstudentevaluationofteachingassessboththe"teaching"andthe"individual”,andevaluationscoresdemonstratedifferentiationandeffectiveness.Specifically:(1)the"oneformformultiplecourses"evaluationsystemleadstolowerscoresforphysicaleducationcomparedtoothercourses;(2)teachingfactorsinfluenceevaluationresults,withteacherswhoperformwellreceivinghigherscores;(3)non-teachingfactors,suchastheteacher'syouth,rapport,attractiveness,andskills,impactevaluationscores,showingdifferencesamongphysicaleducationinstructors;(4)therearediscrepanciesinevaluationamongdifferentphysicaleducationprojects,withteamsportsandracketsportsoutperformingmartialarts,aerobics,andyoga.Thus,itisrecommendedtodevelopdifferentiatedevaluationindicatorsforvariouscourses,promotespecializeddevelopmentofevaluations,enhancepublicityaroundstudentevaluations,ensurefairnessandjusticeinevaluations,utilizeevaluationresultstoimproveteaching,andtoultimatelyenhancethequalityofphysicaleducationcoursesingeneraluniversities.Keywords:schoolphysicaleducation;studentevaluationofteaching;physicaleducationcourses;collegeanduniversity;effectiveness學(xué)生評教是高校教師教學(xué)評價(jià)和教學(xué)質(zhì)量保障制度的重要組成部分[1]。對教師的教學(xué)質(zhì)量或教學(xué)效果進(jìn)行評價(jià)涵蓋普通高校的所有學(xué)生、教師、課程,評教數(shù)據(jù)較為完善,用于反映整體教學(xué)質(zhì)量[2-3]。普通高校體育課程是以培養(yǎng)學(xué)生體育興趣、掌握運(yùn)動(dòng)技能、發(fā)展運(yùn)動(dòng)特長、促進(jìn)終身鍛煉習(xí)慣養(yǎng)成[4]為目標(biāo),相較于普通本科其他課程教學(xué),具有較強(qiáng)的實(shí)踐性、示范性、身體參與活動(dòng)等特點(diǎn)。然而,高校教學(xué)評價(jià)量表造成學(xué)生評教行為偏差、信息失真、信度效度較低[1,5-7],同時(shí)存在學(xué)生對評教認(rèn)知不足,難以區(qū)分是對教學(xué)還是對教師評價(jià)等問題[8]。評教結(jié)果廣泛運(yùn)用于教師晉升、職稱評審,對教師的教學(xué)工作有著重要影響[9],導(dǎo)致教師的教學(xué)工作過于注重評教結(jié)果,忽視教學(xué)本質(zhì),影響體育課程的教學(xué)質(zhì)量[10]。如何有效評價(jià)體育課程教學(xué)質(zhì)量,體育課程學(xué)生評教是否有效可信,仍有待商榷。尤其是在體育課程評教中存在的具體問題:如“一表多課”學(xué)生評教體育課程是否有效(即體育課程評教是否與其他課程有區(qū)別)?教得好不如教師受學(xué)生歡迎好(即評課還是評人)?體育課程教師是否也有差異(評價(jià)的區(qū)分度)?體育課程不同運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目課程評教是否存在差異?針對以上問題,本研究對廣東地區(qū)15所高校(覆蓋三批次錄取到一批次錄取學(xué)生)進(jìn)行調(diào)研,探討普通高校體育課程評教的有效性,為推動(dòng)高校體育教學(xué)高質(zhì)量發(fā)展提供參考建議。1研究設(shè)計(jì)1.1數(shù)據(jù)來源通過與學(xué)生教師訪談、梳理各學(xué)校評教指標(biāo)及借鑒相關(guān)研究文獻(xiàn)等,制定出包括學(xué)生特征、體育課程評教、理論課程評教、實(shí)踐課程評教、體育教師特征、體育教師教學(xué)因素、學(xué)生及體育課程評教認(rèn)知等7個(gè)方面,共計(jì)56個(gè)選項(xiàng)的調(diào)查問卷(見表1、表2)。變量X上標(biāo)對應(yīng)類別序號(hào),下標(biāo)表示類別中的變量序號(hào),比如表示第一類學(xué)生特征的第4個(gè)問題,依此類推。在數(shù)據(jù)獲取方面,通過紙質(zhì)問卷和網(wǎng)絡(luò)問卷相結(jié)合的方式對廣東地區(qū)15所非體育專業(yè)的普通本科層次學(xué)校(以下簡稱“普通高?!保W(xué)生進(jìn)行發(fā)放。最終,共發(fā)放紙質(zhì)問卷800份,回收756份,收到網(wǎng)絡(luò)問卷2016份,兩者回收共計(jì)2772份。剔除問卷關(guān)鍵變量缺失和全部答案統(tǒng)一的無效問卷,最終確定1986份為實(shí)際有效問卷。問卷信度檢驗(yàn)顯示Cronbach'sα系數(shù)為0.932;效度檢驗(yàn)KMO值為0.962且Bartlett球形度檢驗(yàn)P<0.001,可見問卷信效度滿足社會(huì)學(xué)調(diào)研要求[11]。具體問卷題項(xiàng)表述、變量賦值情況等(李克特5級評分)見表1、表2。1.2研究思路研究主要探討普通高?!耙槐矶嗾n”學(xué)生課程評教下體育課程評教是否與其他課程評教存在差異,學(xué)生是對教師教學(xué)的評價(jià)還是教師的評價(jià)以及不同運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目課程的差異性。具體思路及步驟:一是采用單因素方差分析對體育課程與其他課程(包括理論課程、實(shí)踐課程)差異性進(jìn)行檢驗(yàn),以驗(yàn)證“一表多課”學(xué)生體育課程評教與其他課程的差異。二是采用參數(shù)檢驗(yàn)分析高評分教師和低評分教師在教學(xué)因素方面是否存在差異,以驗(yàn)證學(xué)生評教是否是對教師教學(xué)的評價(jià),即回答學(xué)生評教是否是對“教”的評價(jià)。三是采用回歸模型并控制教學(xué)因素,對教師特征和學(xué)生特征等“人”的因素如何影響評教進(jìn)行分析,以探討學(xué)生評教中是否受“人”因素影響。1)女教師占比45.57%,男教師占比54.43%;2)因410份教師無職稱,該項(xiàng)樣本量為15762結(jié)果與分析2.1不同類型課程學(xué)生評教差異性分析已有研究發(fā)現(xiàn),單一量表對不同類型課程評價(jià)結(jié)果存在顯著差異[12],造成學(xué)生課程評價(jià)失真。體育課程以身體練習(xí)為主要手段,通過合理的體育教育和科學(xué)的體育鍛煉過程,達(dá)到增強(qiáng)體質(zhì)、增進(jìn)健康和提高體育素養(yǎng)為主要目標(biāo),且具有較強(qiáng)的實(shí)踐性。為進(jìn)行有效對比,將其他課程分為理論課程和實(shí)踐課程。理論課程是指采用課堂教學(xué),以課程知識(shí)點(diǎn)為主,教師講解傳授,學(xué)生識(shí)記和理解知識(shí)點(diǎn)一類課程,包括數(shù)學(xué)分析、中國近代史、保險(xiǎn)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、馬克思主義哲學(xué)等課程。實(shí)踐課程是指采用場景教學(xué),以操作為主,教師實(shí)現(xiàn)示范、學(xué)生學(xué)習(xí)技能的一類課程,包括機(jī)械制圖、自動(dòng)化生產(chǎn)線實(shí)訓(xùn)、豐田維修技術(shù)、計(jì)算機(jī)實(shí)操、Stata應(yīng)用等。采用單因素方差分析檢驗(yàn)體育課程、理論課程、實(shí)踐課程評價(jià)是否存在顯著性差異,具體結(jié)果見表3。通過表3可知,體育課程、理論課程、實(shí)踐課程等評教結(jié)果顯示,課前準(zhǔn)備、認(rèn)真程度、答疑輔導(dǎo)、講解、內(nèi)容社會(huì)實(shí)踐練習(xí)、教材講義選擇、學(xué)習(xí)資源、教學(xué)啟發(fā)、學(xué)生溝通、能力培養(yǎng)、收獲、課程推薦等均呈現(xiàn)出顯著性差異(P<0.05),體育課程評教分值最低,實(shí)踐課程評教分值最高。由此可見,體育課程、理論課程及實(shí)踐課程評教存在顯著差異,不利于體育課程獲取學(xué)生高分評教。2.2“教”的因素對學(xué)生評教影響假設(shè)學(xué)生評教是對教學(xué)因素的評價(jià),故提出以下兩個(gè)研究假設(shè):假設(shè)一、教師在體育課程學(xué)生評教中獲取高分且教學(xué)因素指標(biāo)相對優(yōu)越,說明學(xué)生評教是對“教學(xué)”的評價(jià);假設(shè)二、在體育課程學(xué)生評教中獲取高分和低分的教師,教學(xué)因素指標(biāo)不存在顯著差異,或高分老師評價(jià)成績相對較差,說明學(xué)生評教不是對“教學(xué)”的評價(jià)。為檢驗(yàn)以上研究假設(shè),將原有的數(shù)據(jù)分為高分區(qū)和低分區(qū)。為了使區(qū)分更為顯著,去除中間的386份,將高分和低分各800份進(jìn)行對比分析,采用方差齊性和均值t檢驗(yàn)進(jìn)行分析,具體結(jié)果詳見表4。通過表4可知,方差齊性檢驗(yàn)中、、的F值統(tǒng)計(jì)統(tǒng)計(jì)量P>;0.05,屬于方差齊性的情形,而、、、、的P<0.05,屬于方差不齊性。均值t檢驗(yàn)結(jié)果顯示,課程難度、教學(xué)方式適合等呈現(xiàn)顯著性差異,考勤嚴(yán)格程度呈現(xiàn)顯著性差異且低分組優(yōu)于高分組,教師遲到、學(xué)生答疑指導(dǎo)、課程組織熟練程度、講解示范清晰程度、訓(xùn)練項(xiàng)目拓展水平等評分高的教師均優(yōu)于低評分教師,說明高分組教師通過教學(xué)等吸引學(xué)生,低分組通過考勤留住學(xué)生。由此可見,學(xué)生評教是對教學(xué)的評價(jià),即學(xué)生評教是有效的。2.3“人”的因素對學(xué)生評教影響在學(xué)生評教過程中,非教學(xué)因素(如教師人緣、教師形象等)是否會(huì)對學(xué)生評教產(chǎn)生影響呢?以下檢驗(yàn)“人”的因素對學(xué)生評教的影響。1)教師人緣對學(xué)生評教的影響。“教得好,不如人緣好”。吳立軍等[8]關(guān)注教師人緣對影響學(xué)生評教的影響?,F(xiàn)實(shí)中學(xué)生對體育教師熟悉程度遠(yuǎn)高于學(xué)校評教指標(biāo),存在學(xué)生依據(jù)自身對體育教師的認(rèn)知和熟悉程度進(jìn)行評價(jià)[10]。體育教師群體中也常常抱怨“教的好不如與學(xué)生關(guān)系好”,針對教師人緣是否對學(xué)生評教產(chǎn)生影響,分別涉及“人緣”變量對學(xué)生評教影響模型和“人緣”與“教學(xué)效果”組合效應(yīng)模型,探討教學(xué)效果和人之間的影響,具體模型如下:模型一引入“人緣”變量,為學(xué)生評教成績,控制教學(xué)因素后將教學(xué)因素、學(xué)習(xí)收獲等體育課程評教成績進(jìn)行匯總,生成新的變量,構(gòu)成,為教學(xué)效果,為教師人緣,具體模型定義如下:模型一:(1)模型二是在控制教學(xué)因素后,以教學(xué)效果差、人緣好為基準(zhǔn),構(gòu)建教學(xué)效果好,人緣好;教學(xué)效果好,人緣差;教學(xué)效果差,人緣好等3類教學(xué)效果與人緣組合的虛擬變量,討論教學(xué)效果與人緣組織如何影響學(xué)生評教,具體模型如下:模型二:(2)本研究數(shù)據(jù)為截面數(shù)據(jù),為此采用Robust穩(wěn)健估計(jì),降低模型自相關(guān)對模型評估的影響,模型一、二回歸分析結(jié)果詳見表5、6。通過表5可知,模型一的教師教學(xué)因素和人緣因素變量均在1%水平顯著,學(xué)習(xí)收獲則在5%水平顯著,且回歸系數(shù)均為正數(shù),表明“人緣”因素與學(xué)生評教結(jié)果顯著正相關(guān),說明“人緣”因素對學(xué)生評教產(chǎn)生影響。表6數(shù)據(jù)顯示,、、虛擬變量在以“教學(xué)效果差、人緣差”為基準(zhǔn),采用Robust穩(wěn)健標(biāo)準(zhǔn)誤回歸分析可知,、、回歸系數(shù)顯著為正,其中、顯著水平在1%,顯著水平為5%,說明與基準(zhǔn)類型的“教學(xué)效果差、人緣差”,說明、、評教成績都顯著好于基礎(chǔ)類型。通過對回歸系數(shù)分析發(fā)現(xiàn)>>,學(xué)生評教成績從高到底依次為“教學(xué)效果好、人緣好”>“教學(xué)效果差、人緣好”>“教學(xué)效果好、人緣差”>“教學(xué)效果差、人緣差”。由此可知“教學(xué)效果好、人緣好”的教師學(xué)生評教成績好,“教學(xué)效果差、人緣差”的教師學(xué)生評教成績差,“教學(xué)效果差、人緣好”的教師學(xué)生評教成績好于“教學(xué)效果好,人緣差”的教師,說明在學(xué)生評教活動(dòng)中人緣好強(qiáng)于教學(xué)效果好。2)教師嚴(yán)格程度對學(xué)生評教的影響。學(xué)生評教成績與教師晉升、績效考核等緊密聯(lián)系[13],由此造成教師不敢管、不管嚴(yán),嚴(yán)師帶來學(xué)生報(bào)復(fù)性低分評教[14]?,F(xiàn)實(shí)調(diào)研發(fā)現(xiàn),學(xué)生認(rèn)為教師認(rèn)真、嚴(yán)格要求并非會(huì)帶來學(xué)生評教低分。采用考勤等手段約束學(xué)生,教師自身教學(xué)敷衍,教學(xué)效果差的老師容易被學(xué)生低分評價(jià)。到底是嚴(yán)師出低分還是教學(xué)效果差造成的低分評價(jià)呢?以“教師考勤嚴(yán)格”作為單獨(dú)評教指標(biāo),在構(gòu)建組合變量是剔除,加入教學(xué)效果,為學(xué)生評教成績,構(gòu)建模型三檢驗(yàn)嚴(yán)師出低分現(xiàn)實(shí)情況;以“”和“”組合成虛擬變量,以“考勤不嚴(yán),教學(xué)效果差”為基準(zhǔn),構(gòu)建模型四分析嚴(yán)師和教學(xué)效果是如何影響評教,具體模型如下:模型三:(3)模型四:(4)通過表7可知,模型三的教師教學(xué)因素、學(xué)習(xí)收獲變量均在1%水平顯著且回歸系數(shù)均為正;考勤嚴(yán)格程度則在5%水平顯著且回歸系數(shù)均為負(fù)數(shù),表明“嚴(yán)師”因素與學(xué)生評教結(jié)果顯著負(fù)相關(guān),說明“嚴(yán)師”因素對學(xué)生評教成績產(chǎn)生負(fù)向影響,“嚴(yán)師出低分”。模型4以“考勤不嚴(yán),教學(xué)效果差”為基準(zhǔn),表8數(shù)據(jù)顯示,、、均在1%水平顯著,其中、且回歸系數(shù)為正,回歸系數(shù)為負(fù),即“考勤嚴(yán)格,教學(xué)效果好”“考勤不嚴(yán),教學(xué)效果好”的教師學(xué)生評教成績均優(yōu)于基準(zhǔn)類型教師,“考勤嚴(yán)格,教學(xué)效果差”的教師學(xué)生評教分?jǐn)?shù)顯著劣于基準(zhǔn)類型。體育教師教學(xué)效果好,學(xué)生評教分?jǐn)?shù)較好,其中“考勤不嚴(yán)、教學(xué)效果好”教師學(xué)生評教優(yōu)于“考勤嚴(yán)格、教學(xué)效果好”教師;“考勤不嚴(yán)、教學(xué)效果差”教師學(xué)生評教優(yōu)于“考勤嚴(yán)格、教學(xué)效果不好”教師。由此可見,體育課程教學(xué)中嚴(yán)格教師出低分現(xiàn)象確實(shí)存在。3)學(xué)生、教師個(gè)體特征對學(xué)生評教的影響。學(xué)生評教追蹤研究發(fā)現(xiàn)教師評教分?jǐn)?shù)相對固化,評教分?jǐn)?shù)較好的教師每次評教分?jǐn)?shù)相對較高,評教分?jǐn)?shù)較低的教師每次評教分?jǐn)?shù)相對較低[15]。在普通高校體育課程評教過程中,好評給了誰、差評給了誰;學(xué)生也存在給予全體教師高分或者低分的實(shí)際情況,盲目打分,即誰打了高分,誰打了低分。在教學(xué)因素和教學(xué)效果基礎(chǔ)上引入教師和學(xué)生個(gè)體特征,其中模型五引入學(xué)生個(gè)體特征,如(學(xué)校類型)、(年級)、(性別)、(專業(yè))、(體育課程項(xiàng)目類別)等,因大學(xué)本科僅大一、大二開設(shè)體育課程教學(xué),僅對大一和大二進(jìn)行比對,分析哪些類型的學(xué)生給了好評、哪些類型的學(xué)生給了差評。模型六引入教師個(gè)體特征,如(性別)、(年齡)、(職稱)、(人緣)、(顏值)、(技能水平)、(課程難度),分析哪些類型的教師獲得好評,哪些類型的教師被打低分。具體模型如下:模型五:(5)模型六:(6)通過表9可知,從學(xué)校類型來看,以本科一批為基準(zhǔn),本科一批、本科二批和本科三批存在顯著差異(P<0.01)且回歸系數(shù)為正,由此可見本科一批學(xué)生評教成績最低,本科三批相對較好,最好為本科二批。從年級來看,以大學(xué)一年級為基準(zhǔn),大一、大二存在差異,但無顯著性差異(P>0.05)且回歸系數(shù)為負(fù),大二學(xué)生在學(xué)生評教中給分更低。從性別來看,以男性學(xué)生為基準(zhǔn),男、女學(xué)生存在顯著性差異(P<0.05)且回歸系數(shù)為正,說明女生更愿意給出高分。從專業(yè)類型來看,以文科學(xué)生為基準(zhǔn),文科、理科、藝術(shù)類均存在顯著性差異(P<0.05)且回歸系數(shù)為正,說明文科類學(xué)生評教成績相對較低,藝術(shù)類學(xué)生在體育課程中評教成績最高。從體育課程項(xiàng)目類型來看,以三大球?yàn)榛鶞?zhǔn),三大球和三小球并無顯著性差異(P>0.05),武術(shù)、健美操、瑜伽等表演類存在顯著性差異(P<0.05)且回歸系數(shù)為負(fù),說明表演類等體育項(xiàng)目教學(xué)成績相對較低。由此可見,錄取批次高、年級高、藝術(shù)類學(xué)生、學(xué)習(xí)武術(shù)、健美操、瑜伽等表演類課程的男生,容易在體育課程評教中打出低分。通過表10可知,從性別來看,以女教師為基準(zhǔn),男女教師間存在顯著性差異(P<0.05)且回歸系數(shù)為負(fù),說明男教師被低分評價(jià)。從年齡來看,以青年教師為基準(zhǔn),中青年教師存在顯著性差異(P<0.01),青老教師存在顯著性差異(P<0.05)且回歸系數(shù)均為負(fù)數(shù),同時(shí)年齡越大回歸系數(shù)負(fù)值越大,可見年齡大的教師易被低分評價(jià)。從職稱來看,以無職教師為基準(zhǔn),助教、講師、副教授在5%水平顯著,教授在10%水平顯著,助教和教授回歸系數(shù)為負(fù)且助教負(fù)值更大,說明助教更易被學(xué)生評教給差評。從教師人緣來看,以教師人緣很差為基準(zhǔn),均存在顯著性差異(P<0.01)且回歸系數(shù)均為正,人緣越好回歸系數(shù)越大,說明人緣差的教師易被學(xué)生給差評。從教師顏值來看,以教師顏值差為基準(zhǔn)均存在顯著性差異(P<0.05)且回歸系數(shù)均為正,顏值越高回歸系數(shù)越大,說明顏值差的教師易被學(xué)生給差評。從教師技能水平來看,以技能水平差為基準(zhǔn),中低水平無顯著性差異(P>0.05),高水平存在顯著性差異(P<0.05),說明中低技能水平的教師易被學(xué)生給差評,高水平技能教師評教成績優(yōu)于中低技能水平教師,課程難度則無顯著性差異(P>0.05)。由此可見,老教師、助教、人緣差、顏值差、技能水平低的男教師更易被學(xué)生評教給低分。3結(jié)論及建議普通高?!耙槐矶嗾n”學(xué)生評教中,體育課程評教分?jǐn)?shù)顯著低于理論課程和實(shí)踐課程。就“教學(xué)”因素而言,教學(xué)效果較好的教師評教優(yōu)于教學(xué)效果差的教師,說明普通高校體育課程評教具有區(qū)分度,是對教師教學(xué)的評價(jià),學(xué)生評教有效。就非教學(xué)因素“人”而言,教師人緣顯著影響學(xué)生評教,在現(xiàn)實(shí)體育課程評教中“拼人緣”“嚴(yán)師出低分”等現(xiàn)
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