員工考勤統(tǒng)計(jì)

員工考勤統(tǒng)計(jì)合同編號：__________甲方（用人單位）：________________地址：__________________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：_____________________乙方（員工）：_________________身份證號：_____________________聯(lián)系電話：_____________________住址：_________________________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會，乙方同意加入甲方并遵守甲方的規(guī)章制度，雙方為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限為____年。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將自動續(xù)約____年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的安排，認(rèn)真履行職務(wù)，不得無故遲到、早退、曠工。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量符合甲方的要求。第三條考勤規(guī)定3.1乙方應(yīng)按照甲方的考勤制度進(jìn)行考勤，包括上下班簽到、加班記錄等。3.2乙方如有遲到、早退、請假、出差等情況，應(yīng)提前向甲方報(bào)告，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)卡。3.3乙方如有曠工行為，甲方將按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。第四條工資待遇4.1乙方的工資由基本工資、獎金、津貼等組成，具體金額和構(gòu)成按照甲方的工資制度執(zhí)行。4.2乙方加班工資按照甲方的加班工資規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方請假、曠工等情況下，工資待遇按照甲方的工資規(guī)定執(zhí)行。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意在合同期間及合同結(jié)束后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。6.2在合同期內(nèi)，如乙方因病或因傷不能繼續(xù)工作，乙方有權(quán)終止本合同。6.3本合同期滿，雙方未續(xù)簽，則合同自然終止。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng)，如發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：_________________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.員工個(gè)人信息表2.考勤記錄表3.工資明細(xì)表4.保密協(xié)議5.公司規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方未按照甲方要求，保護(hù)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。3.乙方提前終止本合同，未經(jīng)甲方同意。4.甲方未按照約定支付乙方工資、獎金、津貼等。5.甲方未按照約定提供乙方的工作條件或者工作環(huán)境。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指為乙方提供就業(yè)機(jī)會，并支付工資、福利等報(bào)酬的組織或者個(gè)人。2.員工：指與甲方建立勞動關(guān)系，并接受甲方管理、指揮的個(gè)人。3.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)的行為。4.保密信息：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的信息。5.解除合同：指合同當(dāng)事人根據(jù)法律規(guī)定或者合同約定，終止合同關(guān)系的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方考勤異常，甲方可以要求乙方說明原因，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行處理。3.乙方泄露保密信息，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方停止泄露，并賠償甲方損失。4.甲方未按照約定支付工資、獎金、津貼等，甲方應(yīng)當(dāng)立即支付，并按照法律規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。5.甲方未按照約定提供工作條件或者工作環(huán)境，甲方應(yīng)當(dāng)立即改善，并承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會，乙方加入甲方并遵守甲方規(guī)章制度。2.甲方支付乙方工資、獎金、津貼等報(bào)酬，乙方完成甲方分配的工作任