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文檔簡(jiǎn)介
香港公司聘用合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“公司”):
地址:__________
法定代表人:__________
聯(lián)系電話:__________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“員工”):
姓名:__________
性別:__________
身份證號(hào)碼:__________
住址:__________
鑒于:
1.乙方具備從事甲方公司業(yè)務(wù)所需的資格和能力;
2.甲方愿意聘用乙方擔(dān)任公司職位,乙方同意接受甲方聘用。
經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用職位及工作內(nèi)容
1.乙方被聘用為公司__________職位,具體工作內(nèi)容如下:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
二、聘用期限
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,聘用期限為_(kāi)_________年。
三、工作時(shí)間及休假
1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間的規(guī)定,實(shí)行__________工作制度;
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休假權(quán)利,具體休假事項(xiàng)如下:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
四、工資及福利
1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元,按月支付;
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇;
3.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn),可給予獎(jiǎng)金、提成等額外報(bào)酬。
五、勞動(dòng)紀(jì)律及保密
1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及職業(yè)道德,認(rèn)真履行工作職責(zé);
2.乙方對(duì)公司業(yè)務(wù)、技術(shù)、客戶信息等保密事項(xiàng)負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)公司書(shū)面同意,不得向任何第三方泄露。
六、勞動(dòng)合同的解除與終止
1.下列情況下,甲方可以解除本合同:
(1)乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及職業(yè)道德;
(2)乙方嚴(yán)重失職,給公司造成重大損失;
(3)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任;
(5)雙方協(xié)商一致解除本合同。
2.下列情況下,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按約定支付工資、福利待遇;
(2)甲方未履行合同約定的保密義務(wù);
(3)乙方因家庭原因需要調(diào)動(dòng)工作;
(4)雙方協(xié)商一致解除本合同。
七、違約責(zé)任
1.任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;
2.因違約給對(duì)方造成損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
八、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;
2.如協(xié)商不成,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;
2.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、資格證書(shū)等證明材料。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“公司”):
地址:__________
法定代表人:__________
聯(lián)系電話:__________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“員工”):
姓名:__________
性別:__________
身份證號(hào)碼:__________
住址:__________
丙方(以下簡(jiǎn)稱“第三方”):
名稱:__________
地址:__________
法定代表人:__________
聯(lián)系電話:__________
鑒于:
1.甲方為從事特定業(yè)務(wù)的公司,需聘用乙方擔(dān)任特定職位;
2.乙方具備從事甲方公司業(yè)務(wù)所需的資格和能力;
3.丙方同意作為乙方與甲方之間的第三方主體,負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理;
4.甲乙雙方及丙方為實(shí)現(xiàn)合作共贏,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用職位及工作內(nèi)容
1.乙方被聘用為公司__________職位,具體工作內(nèi)容如下:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
2.丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。
二、聘用期限
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,聘用期限為_(kāi)_________年。
2.丙方在聘用期限內(nèi),負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理。
三、工作時(shí)間及休假
1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間的規(guī)定,實(shí)行__________工作制度;
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休假權(quán)利,具體休假事項(xiàng)如下:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
四、工資及福利
1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元,按月支付;
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇;
3.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn),可給予獎(jiǎng)金、提成等額外報(bào)酬;
4.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方的工資支付及福利待遇。
五、勞動(dòng)紀(jì)律及保密
1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及職業(yè)道德,認(rèn)真履行工作職責(zé);
2.乙方對(duì)公司業(yè)務(wù)、技術(shù)、客戶信息等保密事項(xiàng)負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)公司書(shū)面同意,不得向任何第三方泄露;
3.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方遵守勞動(dòng)紀(jì)律及保密義務(wù)。
六、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù),并對(duì)乙方的完成情況進(jìn)行監(jiān)督;
2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作提出改進(jìn)意見(jiàn),乙方應(yīng)積極配合;
3.甲方有權(quán)要求乙方參加公司組織的培訓(xùn)、考核等活動(dòng);
4.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的薪酬待遇。
七、乙方違約及限制條款
1.乙方如有下列行為,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)違反國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及職業(yè)道德;
(2)嚴(yán)重失職,給公司造成重大損失;
(3)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(4)被依法追究刑事責(zé)任;
(5)泄露公司業(yè)務(wù)、技術(shù)、客戶信息等保密事項(xiàng);
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得自行離職或轉(zhuǎn)崗;
3.乙方離職后,應(yīng)按照甲方要求,在一段時(shí)間內(nèi)保守公司商業(yè)秘密。
八、第三方責(zé)任
1.丙方應(yīng)按照本合同約定,對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理;
2.丙方對(duì)乙方的工作質(zhì)量、工作效率、勞動(dòng)紀(jì)律等方面負(fù)有監(jiān)督責(zé)任;
3.丙方應(yīng)確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;
2.如協(xié)商不成,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份;
2.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
第三方介入的意義和目的在于,通過(guò)丙方的監(jiān)督和管理,確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù),維護(hù)甲方的權(quán)益。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,確保公司業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展,實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo),同時(shí)為乙方提供良好的工作環(huán)境和待遇,實(shí)現(xiàn)雙方共贏。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“公司”):
地址:__________
法定代表人:__________
聯(lián)系電話:__________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“員工”):
姓名:__________
性別:__________
身份證號(hào)碼:__________
住址:__________
丙方(以下簡(jiǎn)稱“第三方”):
名稱:__________
地址:__________
法定代表人:__________
聯(lián)系電話:__________
鑒于:
1.甲方為從事特定業(yè)務(wù)的公司,需聘用乙方擔(dān)任特定職位;
2.乙方具備從事甲方公司業(yè)務(wù)所需的資格和能力;
3.丙方同意作為乙方與甲方之間的第三方主體,負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,以確保乙方的權(quán)益得到保障;
4.甲乙雙方及丙方為實(shí)現(xiàn)合作共贏,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用職位及工作內(nèi)容
1.乙方被聘用為公司__________職位,具體工作內(nèi)容如下:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
2.丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方的工作環(huán)境及權(quán)益得到保障。
二、聘用期限
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,聘用期限為_(kāi)_________年。
2.丙方在聘用期限內(nèi),負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理,并定期向甲方匯報(bào)。
三、工作時(shí)間及休假
1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間的規(guī)定,實(shí)行__________工作制度;
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休假權(quán)利,具體休假事項(xiàng)如下:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
四、工資及福利
1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元,按月支付;
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇;
3.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn),可給予獎(jiǎng)金、提成等額外報(bào)酬;
4.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方的工資支付及福利待遇,確保乙方權(quán)益。
五、乙方權(quán)益保障
1.乙方有權(quán)要求甲方提供安全、舒適的工作環(huán)境;
2.乙方有權(quán)參與公司決策,對(duì)工作提出合理化建議;
3.乙方有權(quán)獲得與其工作能力相匹配的薪酬待遇;
4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi),因個(gè)人原因提出離職。
六、甲方違約及限制條款
1.甲方如有下列行為,乙方有權(quán)解除本合同:
(1)未按約定支付工資、福利待遇;
(2)違反國(guó)家法律法規(guī),侵犯乙方合法權(quán)益;
(3)未履行合同約定的保密義務(wù);
(4)甲方未提供安全、舒適的工作環(huán)境;
2.甲方在合同期內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得隨意調(diào)整乙方的工作內(nèi)容或崗位;
3.甲方在乙方離職后,應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定,為乙方辦理離職手續(xù)。
七、第三方責(zé)任
1.丙方應(yīng)按照本合同約定,對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方權(quán)益;
2.丙方對(duì)乙方的工作質(zhì)量、工作效率、勞動(dòng)紀(jì)律等方面負(fù)有監(jiān)督責(zé)任;
3.丙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)乙方工作情況,并提出改進(jìn)建議。
八、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本
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