福建省事業(yè)單位聘用合同書

福建省事業(yè)單位聘用合同書精選本合同目錄一覽1.聘用崗位與職責1.1崗位名稱與編號1.2崗位職責2.合同期限2.1聘用期限2.2試用期3.勞動報酬3.1基本工資3.2績效工資3.3獎金與補貼4.保險福利4.1社會保險4.2住房公積金4.3補充保險5.工作時間和休息休假5.1工作時間5.2休息休假6.培訓與考核6.1培訓6.2考核7.保密與競業(yè)限制7.1保密義務(wù)7.2競業(yè)限制8.合同解除和終止8.1解除合同的情形8.2終止合同的情形9.違約責任與爭議解決9.1違約責任9.2爭議解決10.其他事項10.1合同的簽訂與生效10.2合同的修改與解除10.3信息的保密與保護11.合同的履行地點和方式12.雙方約定的其他事項13.附件13.1簡歷表13.2身份證明文件13.3其他相關(guān)文件14.簽署頁第一部分：合同如下：1.聘用崗位與職責1.1崗位名稱與編號甲方根據(jù)乙方的專業(yè)、能力和工作經(jīng)驗，聘用乙方擔任________崗位，崗位編號為________。1.2崗位職責乙方在甲方擔任________崗位，主要職責為________。具體工作內(nèi)容和要求，雙方另行簽訂《崗位職責說明書》。2.合同期限2.1聘用期限本合同期限為________年，自________起至________日止。2.2試用期乙方自正式上班之日起，試用期為________個月。試用期滿，甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)和實際工作需要，決定是否正式聘用乙方。3.勞動報酬3.1基本工資乙方的基本工資為每月________元。3.2績效工資乙方的工作績效符合甲方規(guī)定的，甲方每月支付乙方績效工資________元。3.3獎金與補貼乙方按照甲方的規(guī)定，享受年終獎金及各類補貼。具體標準和發(fā)放辦法，雙方另行簽訂《獎金與補貼辦法》。4.保險福利4.1社會保險甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，并按時足額繳納各項社會保險費。4.2住房公積金甲方依法為乙方參加住房公積金制度，并按時足額繳納住房公積金。4.3補充保險甲方可以為乙方購買補充保險，具體辦法雙方另行簽訂《補充保險辦法》。5.工作時間和休息休假5.1工作時間乙方每周工作________天，每天工作________小時。具體工作時間安排，甲方可以根據(jù)工作需要進行調(diào)整。5.2休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、事假等各種休假權(quán)利。具體休假辦法，雙方另行簽訂《休假辦法》。6.培訓與考核6.1培訓甲方應根據(jù)乙方的職責要求和職業(yè)發(fā)展需要，為乙方提供必要的培訓機會。6.2考核甲方應定期對乙方的工作績效進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方的工作崗位、薪酬等進行調(diào)整。8.合同解除和終止8.1解除合同的情形有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度或者工作紀律的；（3）乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害的；（4）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的；（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。8.2終止合同的情形有下列情形之一的，甲方可以終止本合同：（1）合同期滿的；（2）乙方達到法定退休年齡的；（3）乙方完全喪失勞動能力的；（4）乙方死亡或者被宣告失蹤的；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止合同的情形。9.違約責任與爭議解決9.1違約責任乙方違反本合同的，應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。9.2爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。10.其他事項10.1合同的簽訂與生效本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。10.2合同的修改與解除本合同的修改或者解除，應經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致，并書面確認。10.3信息的保密與保護乙方應對在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密和個人信息保密，并不得泄露給第三方。11.合同的履行地點和方式本合同的履行地點為甲方所在地。雙方可以通過面談、郵寄、傳真等方式履行本合同。12.雙方約定的其他事項本合同未盡事宜，雙方可以另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.附件本合同附件包括：13.1簡歷表13.2身份證明文件13.3其他相關(guān)文件14.簽署頁本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方代表在本合同上簽字或者蓋章，即表示對本合同內(nèi)容的認可和接受。甲方（蓋章）：______________________代表人（簽字）：______________________簽訂日期：______________________乙方（蓋章）：______________________代表人（簽字）：______________________簽訂日期：______________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方介入的定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外，與甲方或乙方有業(yè)務(wù)往來的單位或個人，包括但不限于中介方、咨詢方、服務(wù)提供商、合作伙伴等。15.2第三方介入的范圍（1）甲方或乙方為了實現(xiàn)合同目的，需要依賴第三方的產(chǎn)品或服務(wù)；（2）甲方或乙方與第三方有業(yè)務(wù)合作，涉及合同外的權(quán)益；（3）第三方作為甲方或乙方的代理人、代表或委托人，代表甲方或乙方處理特定事務(wù)。16.第三方責任的界定16.1第三方責任的限定第三方介入本合同項下的業(yè)務(wù)活動時，其責任范圍和責任限額由甲方和乙方在合同中明確約定。甲方和乙方應確保第三方的責任限定在合理范圍內(nèi)，避免因第三方行為導致甲方和乙方承擔超出預期的風險。16.2第三方責任的具體規(guī)定（1）第三方應按照甲方和乙方的要求，提供符合質(zhì)量標準的產(chǎn)品或服務(wù)；（2）第三方在提供產(chǎn)品或服務(wù)過程中，若存在過錯或疏忽，應承擔相應的責任；（3）第三方應對其在業(yè)務(wù)活動中獲取的甲方和乙方信息保密，不得泄露給第三方。17.第三方介入的協(xié)調(diào)與監(jiān)督17.1第三方協(xié)調(diào)甲方和乙方應共同負責對第三方介入的業(yè)務(wù)活動進行協(xié)調(diào)，確保第三方按照合同約定履行義務(wù)。17.2第三方監(jiān)督甲方和乙方均有權(quán)對第三方介入的業(yè)務(wù)活動進行監(jiān)督，確保第三方遵守法律法規(guī)和合同約定。18.第三方介入的變更與解除18.1第三方變更若甲方或乙方需要變更第三方，應提前通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后進行變更。18.2第三方解除若甲方或乙方認為第三方未按照合同約定履行義務(wù)，有權(quán)解除與第三方的合作關(guān)系，并要求第三方承擔相應責任。19.第三方介入的爭議解決19.1第三方爭議第三方介入引起的爭議，應通過甲方、乙方和第三方的協(xié)商解決。19.2爭議解決方式若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。20.第三方介入的其他事項20.1第三方資料提供甲方和乙方應向?qū)Ψ教峁┑谌降南嚓P(guān)資料，包括法人資格、信譽證明等，以便雙方了解第三方的基本情況。20.2第三方權(quán)益保護甲方和乙方應共同保護第三方的合法權(quán)益，避免因合同履行導致第三方權(quán)益受損。21.附件本合同附件包括：21.1第三方名單及相關(guān)資料21.2第三方責任限額約定21.3其他相關(guān)文件22.簽署頁本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方持一份。雙方代表在本合同上簽字或者蓋章，即表示對本合同內(nèi)容的認可和接受。甲方（蓋章）：______________________代表人（簽字）：______________________簽訂日期：______________________乙方（蓋章）：______________________代表人（簽字）：______________________簽訂日期：______________________第三方（蓋章）：______________________代表人（簽字）：______________________簽訂日期：______________________第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：簡歷表詳細記錄乙方的個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等。附件二：身份證明文件乙方有效的身份證明文件，如身份證、護照等。附件三：其他相關(guān)文件包括但不限于乙方的學歷證書、職業(yè)資格證書、獲獎證書等。附件四：崗位職責說明書詳細描述乙方在甲方擔任的崗位名稱與編號、崗位職責等。附件五：獎金與補貼辦法詳細規(guī)定甲方支付給乙方的獎金、補貼的標準與發(fā)放辦法。附件六：休假辦法詳細規(guī)定甲乙雙方的休假制度，包括年假、病假、事假等。附件七：補充保險辦法詳細規(guī)定甲方為乙方購買的補充保險的種類、繳費標準等。附件八：第三方名單及相關(guān)資料列出甲方和乙方合作的所有第三方，并提供第三方的相關(guān)資料，如法人資格、信譽證明等。附件九：第三方責任限額約定明確甲方、乙方與第三方之間的責任限定和責任限額的具體規(guī)定。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件；2.乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度或者工作紀律；3.乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害；4.乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正；5.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同；6.甲方未按時足額支付乙方工資、獎金、補貼等；7.甲方未依法為乙方參加社會保險、住房公積金等；8.甲方未按照合同約定提供培訓、晉升機會等；9.甲方未按照合同約定履行其他義務(wù)。違約責任認定標準：1.違約行為導致甲方損失的，乙方應承擔賠償責任；2.違約行為導致合同不能履行的，違約方應承擔違約責任；3.違約行為涉及第三方責任的，甲方和乙方應共同協(xié)商解決；4.違約行為涉及法律、