疫情防控期間教學工作安排

--#-說明：除畢業(yè)設(shè)計（論文）和實驗實習實訓外的其他課程均需填寫，選用平臺主要包括超星“學習通”、深圳xxx大學高校在線開放課程平臺、智慧樹、學堂在線、藍墨云班課等，每個二級學院選擇一個主平臺為有效防范疫情在企業(yè)發(fā)生、擴散，保障員工身體健康和生命安全，維護企業(yè)正常生產(chǎn)秩序，根據(jù)XX文件要求，結(jié)合本企業(yè)實際，制定本方案。一、建立機制（一）落實主體責任。建立新冠肺炎疫情防控組織機構(gòu)和管理體系，包括領(lǐng)導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報告等內(nèi)容。企業(yè)負責人為第一責任人，成立工作專班，負責企業(yè)疫情防控工作。（二）健全信息報告和聯(lián)絡(luò)員制度。要建立與所在街道、衛(wèi)生健康等部門的信息通報機制，指定專人負責。建立疫情信息報告制度，明確流程和責任人。二、嚴密排查（三）加強返崗人員健康管理。做好員工健康狀況排查登記，確認員工健康后方可返崗。（四）建立臺賬。實行返崗職工健康狀況“一人一檔”管理，全面掌握職工返崗前14天內(nèi)的行動軌跡（地點具體到門牌號，時間具體到某日某時）、身體狀況是否良好、是否與發(fā)熱患者有過密切接觸、是否接觸過野生動物、返程交通工具及行程等情況。與返崗職工簽訂誠信承諾書。（五）設(shè)置臨時隔離點。依托醫(yī)務(wù)室或轄區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)做好醫(yī)療保障，在企業(yè)醫(yī)務(wù)室、集體宿舍等區(qū)域按照要求設(shè)置臨時隔離室。不具備設(shè)置隔離場所條件的企業(yè)，根據(jù)市、區(qū)和園區(qū)統(tǒng)一安排，確定具體的隔離觀察地點，并按要求向所在園區(qū)和街道報備。三、做好防控（六）加強進出人員登記管理。每日開展兩次體溫檢測，多渠道及時了解員工健康狀況。在樓宇、園區(qū)大門及集體宿舍區(qū)等地建立體溫檢測點，加強門衛(wèi)管理，落實24小時人員值守，對進出人員、車輛實行嚴格檢查，做好信息登記，一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱或呼吸道癥狀者，要求其暫停上崗，并及時就醫(yī)。（七）保持通風換氣。工作場所每天至少兩次保持30分鐘開窗通風。要關(guān)閉中央空調(diào)，確有需要的，按相關(guān)規(guī)定采取進風消毒過濾；對有回風的集中式空調(diào)系統(tǒng)，要在回風口設(shè)置低阻中效空氣過濾器，并加強新風口空氣過濾器的清潔和更換。（八）做好清潔消毒。復(fù)工復(fù)產(chǎn)前，對所有場所進行一次消毒，之后定期開展消毒。安排專人對辦公區(qū)域、會議場所、生活設(shè)施及其他人員活動場所和相關(guān)