2024年度建筑施工期間勞動(dòng)力供應(yīng)合同3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度建筑施工期間勞動(dòng)力供應(yīng)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱(chēng)及全稱(chēng)1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方聯(lián)系方式2.勞動(dòng)力供應(yīng)計(jì)劃2.1供應(yīng)人數(shù)及工種2.2供應(yīng)時(shí)間及工期2.3供應(yīng)地點(diǎn)及施工區(qū)域3.勞動(dòng)力供應(yīng)價(jià)格及費(fèi)用3.1基本工資及加班工資標(biāo)準(zhǔn)3.2伙食補(bǔ)助及住宿補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)3.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納比例4.勞動(dòng)力派遣及管理4.1勞動(dòng)力派遣方式4.2勞動(dòng)力派遣期限4.3勞動(dòng)力派遣管理責(zé)任5.勞動(dòng)力培訓(xùn)及考核5.1培訓(xùn)內(nèi)容與要求5.2考核標(biāo)準(zhǔn)與程序5.3培訓(xùn)考核費(fèi)用6.勞動(dòng)力待遇及保障6.1工作時(shí)間及休息休假6.2薪酬支付及調(diào)整6.3勞動(dòng)安全與防護(hù)7.勞動(dòng)力合同解除及終止7.1合同解除條件7.2合同解除程序7.3合同終止條件8.違約責(zé)任及處理8.1違約情形及責(zé)任8.2違約賠償標(biāo)準(zhǔn)8.3違約處理程序9.爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決期限10.合同生效及期限10.1合同生效條件10.2合同期限10.3合同續(xù)簽及終止11.合同附件及補(bǔ)充協(xié)議11.1合同附件清單11.2補(bǔ)充協(xié)議簽訂及效力12.合同變更及解除12.1合同變更條件12.2合同解除條件12.3合同變更及解除程序13.合同解除后的責(zé)任承擔(dān)13.1勞動(dòng)力遣返責(zé)任13.2費(fèi)用結(jié)算責(zé)任13.3其他責(zé)任14.其他約定事項(xiàng)14.1合同簽訂及履行地點(diǎn)14.2合同履行期間法律法規(guī)變更處理14.3合同解釋及爭(zhēng)議解決方式14.4合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱(chēng)及全稱(chēng)甲方：[甲方全稱(chēng)]乙方：[乙方全稱(chēng)]1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]、[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]、[乙方電子郵箱]2.勞動(dòng)力供應(yīng)計(jì)劃2.1供應(yīng)人數(shù)及工種乙方應(yīng)在合同簽訂后[具體日期]內(nèi)，向甲方提供[具體人數(shù)]名具備[具體工種]資質(zhì)的勞動(dòng)力。2.2供應(yīng)時(shí)間及工期乙方應(yīng)按照施工進(jìn)度計(jì)劃，在[具體開(kāi)始日期]至[具體結(jié)束日期]期間，持續(xù)向甲方提供勞動(dòng)力。2.3供應(yīng)地點(diǎn)及施工區(qū)域乙方應(yīng)在[具體地點(diǎn)及施工區(qū)域]范圍內(nèi)，為甲方提供勞動(dòng)力。3.勞動(dòng)力供應(yīng)價(jià)格及費(fèi)用3.1基本工資及加班工資標(biāo)準(zhǔn)乙方提供勞動(dòng)力的基本工資為[具體金額]元/月，加班工資為[具體金額]元/小時(shí)。3.2伙食補(bǔ)助及住宿補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)乙方提供勞動(dòng)力的伙食補(bǔ)助為[具體金額]元/月，住宿補(bǔ)貼為[具體金額]元/月。3.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納比例乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供勞動(dòng)力的社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納比例為[具體比例]。4.勞動(dòng)力派遣及管理4.1勞動(dòng)力派遣方式乙方將以派遣形式向甲方提供勞動(dòng)力。4.2勞動(dòng)力派遣期限勞動(dòng)力派遣期限為[具體期限]，自合同生效之日起計(jì)算。4.3勞動(dòng)力派遣管理責(zé)任乙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣勞動(dòng)力的日常管理，包括但不限于工作安排、考勤、工資發(fā)放等。5.勞動(dòng)力培訓(xùn)及考核5.1培訓(xùn)內(nèi)容與要求乙方應(yīng)按照甲方要求，對(duì)派遣勞動(dòng)力進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于安全操作規(guī)程、施工工藝等。5.2考核標(biāo)準(zhǔn)與程序乙方應(yīng)對(duì)派遣勞動(dòng)力進(jìn)行定期考核，考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括但不限于工作質(zhì)量、工作效率等，考核程序應(yīng)公正、公開(kāi)。5.3培訓(xùn)考核費(fèi)用培訓(xùn)及考核費(fèi)用由乙方承擔(dān)。6.勞動(dòng)力待遇及保障6.1工作時(shí)間及休息休假乙方提供的勞動(dòng)力應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，并享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利。6.2薪酬支付及調(diào)整乙方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)足額支付派遣勞動(dòng)力的薪酬，并根據(jù)國(guó)家規(guī)定和實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。6.3勞動(dòng)安全與防護(hù)乙方應(yīng)確保派遣勞動(dòng)力的工作環(huán)境安全，提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，并定期進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。8.違約責(zé)任及處理8.1違約情形及責(zé)任若乙方未能按合同約定提供勞動(dòng)力或提供不符合要求的勞動(dòng)力，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。8.2違約賠償標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于乙方未能按合同約定提供勞動(dòng)力的違約情形，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為[具體金額]元/天，自違約之日起計(jì)算至乙方實(shí)際提供勞動(dòng)力之日止。8.3違約處理程序任何違約行為一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方應(yīng)立即書(shū)面通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的[具體天數(shù)]內(nèi)予以糾正。若乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)糾正，甲方有權(quán)采取必要的法律措施。9.爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為[具體機(jī)構(gòu)名稱(chēng)]，雙方應(yīng)在該機(jī)構(gòu)的規(guī)定程序下解決爭(zhēng)議。9.3爭(zhēng)議解決期限雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后[具體天數(shù)]內(nèi)達(dá)成解決方案，否則爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)將根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行裁決。10.合同生效及期限10.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同期限本合同有效期為[具體期限]，自合同生效之日起計(jì)算。10.3合同續(xù)簽及終止合同期滿前[具體天數(shù)]內(nèi)，雙方可協(xié)商決定是否續(xù)簽本合同。如一方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出續(xù)簽請(qǐng)求，則合同自動(dòng)終止。11.合同附件及補(bǔ)充協(xié)議11.1合同附件清單[附件1]：勞動(dòng)力供應(yīng)計(jì)劃表[附件2]：勞動(dòng)力派遣人員名單[附件3]：培訓(xùn)及考核記錄11.2補(bǔ)充協(xié)議簽訂及效力任何與本合同相關(guān)的補(bǔ)充協(xié)議，均應(yīng)以書(shū)面形式簽訂，并作為本合同的有效組成部分。12.合同變更及解除12.1合同變更條件合同任何條款的變更，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂變更協(xié)議。12.2合同解除條件（1）一方嚴(yán)重違約；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。12.3合同變更及解除程序合同變更或解除，應(yīng)提前[具體天數(shù)]書(shū)面通知對(duì)方，并按照法定程序辦理相關(guān)手續(xù)。13.合同解除后的責(zé)任承擔(dān)13.1勞動(dòng)力遣返責(zé)任合同解除后，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將派遣的勞動(dòng)力遣返至原籍地。13.2費(fèi)用結(jié)算責(zé)任合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算，包括但不限于工資、福利、賠償金等。13.3其他責(zé)任合同解除后，雙方應(yīng)各自承擔(dān)因合同解除而產(chǎn)生的其他責(zé)任。14.其他約定事項(xiàng)14.1合同簽訂及履行地點(diǎn)本合同簽訂地為[具體地點(diǎn)]，合同履行地為[具體地點(diǎn)]。14.2合同履行期間法律法規(guī)變更處理如合同履行期間國(guó)家法律法規(guī)發(fā)生變更，雙方應(yīng)按變更后的法律法規(guī)執(zhí)行，并相應(yīng)調(diào)整合同條款。14.3合同解釋及爭(zhēng)議解決方式本合同的解釋權(quán)歸甲方所有，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)按照第九條規(guī)定的爭(zhēng)議解決方式進(jìn)行解決。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方、乙方以外的，為履行合同目的而介入合同關(guān)系中的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、監(jiān)理方、咨詢方、檢測(cè)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入方式第三方介入合同關(guān)系，需經(jīng)甲方和乙方書(shū)面同意，并簽訂書(shū)面協(xié)議。第三方介入后，其職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)應(yīng)在協(xié)議中明確。15.3第三方介入目的第三方介入合同關(guān)系的目的是為了提高合同履行的效率、保證工程質(zhì)量、提供專(zhuān)業(yè)咨詢或服務(wù)。16.甲乙方增加的額外條款及說(shuō)明16.1第三方資質(zhì)要求甲乙雙方有權(quán)要求第三方提供相應(yīng)的資質(zhì)證明文件，包括但不限于營(yíng)業(yè)執(zhí)照、專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)、相關(guān)行業(yè)許可證等。16.2第三方責(zé)任范圍第三方在合同關(guān)系中的責(zé)任范圍應(yīng)明確界定，包括但不限于：1.完成合同約定的工作內(nèi)容；2.對(duì)其提供的服務(wù)或產(chǎn)品負(fù)責(zé)；3.遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。16.3第三方權(quán)利第三方在合同關(guān)系中的權(quán)利包括但不限于：1.獲得合同約定的報(bào)酬；2.享有合同約定的保密權(quán)利；3.在其職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)甲方和乙方的行為提出意見(jiàn)和建議。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義本合同中的責(zé)任限額是指第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失時(shí)，其應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2責(zé)任限額設(shè)定第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入合同關(guān)系的性質(zhì)、工作內(nèi)容、風(fēng)險(xiǎn)程度等因素確定，具體金額由甲乙雙方協(xié)商一致后確定，并在第三方協(xié)議中明確。17.3責(zé)任限額適用第三方責(zé)任限額僅適用于第三方在履行合同過(guò)程中因自身原因造成的損失，不適用于因甲方或乙方的違約行為導(dǎo)致的損失。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1職責(zé)劃分第三方在合同關(guān)系中的職責(zé)應(yīng)與甲方、乙方各自職責(zé)明確劃分，避免職責(zé)重疊或遺漏。18.2責(zé)任劃分第三方在合同關(guān)系中的責(zé)任應(yīng)與甲方、乙方各自責(zé)任明確劃分，避免責(zé)任不清或相互推諉。18.3權(quán)利劃分第三方在合同關(guān)系中的權(quán)利應(yīng)與甲方、乙方各自權(quán)利明確劃分，確保各方權(quán)益得到保障。19.第三方變更及退出19.1變更第三方如需變更合同關(guān)系中的職責(zé)、權(quán)利或義務(wù)，應(yīng)提前[具體天數(shù)]書(shū)面通知甲乙雙方，并經(jīng)甲乙雙方同意后進(jìn)行變更。19.2退出第三方如需退出合同關(guān)系，應(yīng)提前[具體天數(shù)]書(shū)面通知甲乙雙方，并確保合同關(guān)系中的工作交接完成。退出后，第三方不再承擔(dān)任何合同責(zé)任。20.第三方介入合同關(guān)系的終止20.1終止條件1.合同關(guān)系終止；2.第三方完成合同約定的工作內(nèi)容；3.第三方因自身原因退出合同關(guān)系；4.甲乙雙方協(xié)商一致終止第三方介入。20.2終止程序第三方介入合同關(guān)系終止，甲乙雙方應(yīng)共同確認(rèn)，并按照法定程序辦理相關(guān)手續(xù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：[附件1]：勞動(dòng)力供應(yīng)計(jì)劃表詳細(xì)要求：該表應(yīng)詳細(xì)列出乙方提供的勞動(dòng)力數(shù)量、工種、到達(dá)時(shí)間、預(yù)計(jì)離場(chǎng)時(shí)間等信息，以及甲方對(duì)勞動(dòng)力需求的具體要求。附件說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于明確勞動(dòng)力供應(yīng)的具體計(jì)劃，為雙方履行合同提供依據(jù)。[附件2]：勞動(dòng)力派遣人員名單詳細(xì)要求：該名單應(yīng)包括派遣勞動(dòng)力的姓名、工種、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等基本信息。附件說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于記錄乙方派遣至甲方的勞動(dòng)力名單，確保雙方對(duì)派遣人員有明確了解。[附件3]：培訓(xùn)及考核記錄詳細(xì)要求：該記錄應(yīng)包括培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容、考核時(shí)間、考核結(jié)果等信息。附件說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于記錄乙方對(duì)派遣勞動(dòng)力的培訓(xùn)及考核情況，確保勞動(dòng)力具備相應(yīng)的工作能力。[附件4]：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：該協(xié)議應(yīng)詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等信息。附件說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于記錄合同變更情況，確保雙方對(duì)變更內(nèi)容有明確共識(shí)。[附件5]：違約責(zé)任協(xié)議詳細(xì)要求：該協(xié)議應(yīng)詳細(xì)記錄違約行為、違約責(zé)任、違約賠償標(biāo)準(zhǔn)等信息。附件說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于明確違約責(zé)任及賠償標(biāo)準(zhǔn)，確保雙方在違約情況下有明確處理依據(jù)。[附件6]：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：該協(xié)議應(yīng)詳細(xì)記錄第三方介入的原因、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等信息。附件說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于明確第三方介入合同關(guān)系的具體內(nèi)容，確保各方權(quán)益得到保障。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未能按合同約定提供符合要求的勞動(dòng)力。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)賠償甲方因勞動(dòng)力短缺造成的工期延誤和額外經(jīng)濟(jì)損失，賠償金額為[具體金額]元/天。示例說(shuō)明：若乙方未能按合同約定在[具體日期]前提供[具體人數(shù)]名符合要求的勞動(dòng)力，導(dǎo)致甲方工期延誤5天，則乙方應(yīng)賠償甲方[具體金額]元。2.違約行為：乙方提供的勞動(dòng)力存在重大安全隱患。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)立即整改，并賠償甲方因安全隱患造成的損失，賠償金額為[具體金額]元。示例說(shuō)明：若乙方派遣的勞動(dòng)力在工作中發(fā)生安全事故，造成甲方財(cái)產(chǎn)損失[具體金額]元，則乙方應(yīng)賠償甲方該損失。3.違約行為：第三方在合同履行過(guò)程中出現(xiàn)重大失誤。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因第三方失誤造成的損失，賠償金額由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定。示例說(shuō)明：若監(jiān)理方在監(jiān)理過(guò)程中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致工程質(zhì)量不合格，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失[具體金額]元，則監(jiān)理方應(yīng)賠償甲方該損失。4.違約行為：甲方未按合同約定支付乙方工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)立即支付乙方應(yīng)得工資，并支付違約金，違約金為[具體金額]元/天。示例說(shuō)明：若甲方在[具體日期]前未支付乙方[具體金額]元工資，則甲方應(yīng)支付該工資及違約金[具體金額]元。全文完。2024年度建筑施工期間勞動(dòng)力供應(yīng)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱(chēng)1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系人1.4合同雙方聯(lián)系方式2.合同標(biāo)的2.1工程名稱(chēng)2.2工程地點(diǎn)2.3工程規(guī)模2.4工程工期3.勞動(dòng)力供應(yīng)要求3.1供應(yīng)人員數(shù)量3.2供應(yīng)人員工種3.3供應(yīng)人員資質(zhì)要求3.4供應(yīng)人員工作職責(zé)4.勞動(dòng)力供應(yīng)方式4.1人員派遣4.2人員租賃4.3人員招聘5.勞動(dòng)力供應(yīng)價(jià)格5.1人員工資標(biāo)準(zhǔn)5.2人員福利待遇5.3人員工資支付方式5.4人員工資支付周期6.合同履行期限6.1合同生效日期6.2合同履行期限6.3合同終止條件7.勞動(dòng)力派遣及管理7.1派遣人員安排7.2派遣人員管理7.3派遣人員考核8.勞動(dòng)力質(zhì)量保證8.1人員技能要求8.2人員健康狀況8.3人員安全培訓(xùn)9.違約責(zé)任及處理9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3違約處理10.合同變更及解除10.1合同變更條件10.2合同解除條件10.3合同變更及解除程序11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.合同附件12.1勞動(dòng)力供應(yīng)計(jì)劃表12.2人員資質(zhì)證明12.3其他相關(guān)文件13.合同生效及其他13.1合同生效條件13.2合同生效日期13.3合同份數(shù)及效力14.合同簽署14.1雙方簽署14.2簽署日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱(chēng)1.1.1甲方：[甲方全稱(chēng)]1.1.2乙方：[乙方全稱(chēng)]1.2合同雙方地址1.2.1甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]1.2.2乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3合同雙方聯(lián)系人1.3.1甲方聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]1.3.2乙方聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]1.4合同雙方聯(lián)系方式1.4.1甲方聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]1.4.2乙方聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]1.4.3甲方電子郵箱：[甲方電子郵箱]1.4.4乙方電子郵箱：[乙方電子郵箱]2.合同標(biāo)的2.1工程名稱(chēng)：[具體工程名稱(chēng)]2.2工程地點(diǎn)：[具體工程地址]2.3工程規(guī)模：[工程建筑面積/工程量等]2.4工程工期：[合同約定的工期起始日期至終止日期]3.勞動(dòng)力供應(yīng)要求3.1供應(yīng)人員數(shù)量：[總?cè)藬?shù)]3.2供應(yīng)人員工種：[具體工種列表]3.3供應(yīng)人員資質(zhì)要求3.3.1技能等級(jí)3.3.2職業(yè)資格證書(shū)3.3.3健康證明3.4供應(yīng)人員工作職責(zé)：[各工種具體工作職責(zé)描述]4.勞動(dòng)力供應(yīng)方式4.1人員派遣4.1.1派遣方式4.1.2派遣程序4.2人員租賃4.2.1租賃期限4.2.2租賃費(fèi)用4.3人員招聘4.3.1招聘渠道4.3.2招聘流程5.勞動(dòng)力供應(yīng)價(jià)格5.1人員工資標(biāo)準(zhǔn)5.1.1基本工資5.1.2計(jì)時(shí)工資5.1.3績(jī)效工資5.2人員福利待遇5.2.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2.2工傷保險(xiǎn)5.2.3年休假5.3人員工資支付方式5.3.1支付周期5.3.2支付方式5.4人員工資支付周期5.4.1月支付5.4.2季支付6.合同履行期限6.1合同生效日期：[合同簽訂日期]6.2合同履行期限：[合同約定的履行期限]6.3合同終止條件6.3.1完成合同約定的供應(yīng)任務(wù)6.3.2雙方協(xié)商一致6.3.3發(fā)生不可抗力事件7.勞動(dòng)力派遣及管理7.1派遣人員安排7.1.1人員分配7.1.2工作安排7.2派遣人員管理7.2.1日常管理7.2.2考核評(píng)估7.3派遣人員考核7.3.1考核內(nèi)容7.3.2考核結(jié)果運(yùn)用8.勞動(dòng)力質(zhì)量保證8.1人員技能要求8.1.1各工種技能水平需符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)8.1.2定期進(jìn)行技能培訓(xùn)和考核8.1.3技能證書(shū)持有情況8.2人員健康狀況8.2.1持有效健康證明8.2.2定期進(jìn)行健康檢查8.2.3對(duì)特殊工種的健康要求8.3人員安全培訓(xùn)8.3.1安全教育內(nèi)容8.3.2安全培訓(xùn)頻率8.3.3安全培訓(xùn)記錄9.違約責(zé)任及處理9.1違約情形9.1.1乙方未能按約定提供足夠勞動(dòng)力9.1.2乙方提供人員不符合約定標(biāo)準(zhǔn)9.1.3甲方未按時(shí)支付工資9.2違約責(zé)任9.2.1乙方違約責(zé)任9.2.2甲方違約責(zé)任9.3違約處理9.3.1違約通知9.3.2違約賠償9.3.3違約合同解除10.合同變更及解除10.1合同變更條件10.1.1雙方協(xié)商一致10.1.2法律法規(guī)變動(dòng)10.1.3工程進(jìn)度調(diào)整10.2合同解除條件10.2.1雙方協(xié)商一致10.2.2發(fā)生不可抗力10.2.3違約達(dá)到合同約定的嚴(yán)重程度10.3合同變更及解除程序10.3.1變更或解除意向通知10.3.2簽訂變更或解除協(xié)議10.3.3協(xié)議生效日期11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1協(xié)商解決11.1.2仲裁解決11.1.3訴訟解決11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1中國(guó)仲裁委員會(huì)11.2.2當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ?1.3爭(zhēng)議解決程序11.3.1爭(zhēng)議提交11.3.2爭(zhēng)議審理11.3.3裁決或判決執(zhí)行12.合同附件12.1勞動(dòng)力供應(yīng)計(jì)劃表12.1.1人員工種及數(shù)量12.1.2工作時(shí)間安排12.1.3人員資質(zhì)證明12.2人員資質(zhì)證明12.2.1技能等級(jí)證書(shū)12.2.2職業(yè)資格證書(shū)12.2.3健康證明12.3其他相關(guān)文件12.3.1安全生產(chǎn)責(zé)任制12.3.2勞動(dòng)合同樣本12.3.3福利待遇明細(xì)13.合同生效及其他13.1合同生效條件13.1.1雙方簽署13.1.2合同附件齊全13.1.3合同符合法律法規(guī)13.2合同生效日期13.2.1合同簽署日期13.3合同份數(shù)及效力13.3.1合同一式[份數(shù)]份13.3.2甲方[份數(shù)]份，乙方[份數(shù)]份，具有同等法律效力14.合同簽署14.1雙方簽署14.1.1甲方代表簽字14.1.2乙方代表簽字14.2簽署日期14.2.1甲方簽署日期14.2.2乙方簽署日期第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，由甲方或乙方邀請(qǐng)或委托參與合同相關(guān)事務(wù)的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢顧問(wèn)、監(jiān)理單位、檢測(cè)機(jī)構(gòu)等。15.1.2第三方的介入應(yīng)遵循公平、公正、公開(kāi)的原則，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方在合同履行過(guò)程中，對(duì)其提供的咨詢、服務(wù)或產(chǎn)品承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.2.2第三方的責(zé)任范圍應(yīng)在合同中明確約定，包括但不限于咨詢意見(jiàn)的準(zhǔn)確性、服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量、安全等。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的咨詢費(fèi)、服務(wù)費(fèi)或檢測(cè)費(fèi)。15.3.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的資料和便利條件，以完成其職責(zé)。15.4第三方與其他各方的關(guān)系15.4.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系為委托與被委托的關(guān)系。15.4.2第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)保持獨(dú)立性，不得偏袒任何一方。15.4.3第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。16.第三方介入程序16.1第三方介入的提出16.1.1甲方或乙方可根據(jù)實(shí)際需要，向?qū)Ψ教岢鲆氲谌降慕ㄗh。16.1.2提出建議的一方應(yīng)說(shuō)明第三方介入的必要性和預(yù)期效果。16.2第三方介入的同意16.2.1對(duì)方應(yīng)在收到建議后[具體時(shí)間]內(nèi)給予答復(fù)，同意或拒絕第三方介入。16.2.2若雙方同意第三方介入，應(yīng)共同確定第三方的選擇標(biāo)準(zhǔn)和程序。16.3第三方介入的實(shí)施16.3.1第三方介入后，應(yīng)與甲乙雙方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。16.3.2第三方應(yīng)按照補(bǔ)充協(xié)議的約定，履行其職責(zé)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的確定17.1.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度以及合同金額等因素確定。17.1.2責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，并經(jīng)甲乙雙方簽字確認(rèn)。17.2第三方責(zé)任限額的適用17.2.1第三方責(zé)任限額適用于第三方在合同履行過(guò)程中因過(guò)錯(cuò)造成的損失。17.2.2超出責(zé)任限額的部分，由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)。17.3第三方責(zé)任限額的變更17.3.1若第三方責(zé)任限額需要變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。18.第三方介入的終止18.1第三方介入的終止條件18.1.1合同履行完畢18.1.2雙方協(xié)商一致18.1.3發(fā)生不可抗力18.2第三方介入的終止程序18.2.1任何一方提出終止第三方介入的，應(yīng)提前[具體時(shí)間]通知對(duì)方和第三方。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.勞動(dòng)力供應(yīng)計(jì)劃表詳細(xì)要求：列出各工種人員數(shù)量、工作時(shí)間、資質(zhì)證明等。附件說(shuō)明：本表為合同履行過(guò)程中勞動(dòng)力供應(yīng)的依據(jù)，由乙方提供。2.人員資質(zhì)證明詳細(xì)要求：包括技能等級(jí)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、健康證明等。附件說(shuō)明：本證明為人員資質(zhì)的證明文件，由乙方提供。3.安全生產(chǎn)責(zé)任制詳細(xì)要求：明確甲乙雙方及第三方在安全生產(chǎn)方面的責(zé)任和義務(wù)。附件說(shuō)明：本責(zé)任制為合同履行過(guò)程中的安全管理依據(jù)。4.勞動(dòng)合同樣本詳細(xì)要求：提供乙方與派遣人員簽訂的勞動(dòng)合同樣本。5.福利待遇明細(xì)詳細(xì)要求：列出乙方提供的福利待遇項(xiàng)目及具體標(biāo)準(zhǔn)。附件說(shuō)明：本明細(xì)為乙方提供的福利待遇依據(jù)。6.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方在合同履行過(guò)程中的服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任。附件說(shuō)明：本協(xié)議為第三方介入合同的補(bǔ)充協(xié)議。7.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：約定爭(zhēng)議解決的方式和程序。附件說(shuō)明：本協(xié)議為合同履行過(guò)程中爭(zhēng)議解決的依據(jù)。8.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：約定合同變更的條件、程序和效力。附件說(shuō)明：本協(xié)議為合同變更的依據(jù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未能按約定提供足夠勞動(dòng)力責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)未按約定提供足夠勞動(dòng)力的違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。示例：若乙方未按約定提供20名施工人員，導(dǎo)致工程進(jìn)度延誤，乙方應(yīng)賠償甲方因此造成的損失。2.乙方提供人員不符合約定標(biāo)準(zhǔn)責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)提供人員不符合約定標(biāo)準(zhǔn)的違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。示例：若乙方提供的施工人員未持有相關(guān)技能等級(jí)證書(shū)，導(dǎo)致工程質(zhì)量不合格，乙方應(yīng)賠償甲方因此造成的損失。3.甲方未按時(shí)支付工資責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)未按時(shí)支付工資的違約責(zé)任，支付乙方違約金。示例：若甲方未在約定時(shí)間內(nèi)支付工資，應(yīng)向乙方支付違約金。4.第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品不符合約定標(biāo)準(zhǔn)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)提供服務(wù)或產(chǎn)品不符合約定標(biāo)準(zhǔn)的違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。示例：若第三方提供的檢測(cè)報(bào)告不準(zhǔn)確，導(dǎo)致工程無(wú)法驗(yàn)收，第三方應(yīng)賠償甲乙雙方因此造成的損失。5.任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)全部違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。示例：若甲方違反合同約定，導(dǎo)致工程停工，甲方應(yīng)賠償乙方因此造成的損失。全文完。2024年度建筑施工期間勞動(dòng)力供應(yīng)合同2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方主體信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.勞動(dòng)力供應(yīng)范圍3.1施工項(xiàng)目概況3.2勞動(dòng)力需求3.3供應(yīng)期限4.勞動(dòng)力供應(yīng)數(shù)量與質(zhì)量4.1供應(yīng)數(shù)量4.2供應(yīng)質(zhì)量4.3人員資質(zhì)5.勞動(dòng)力供應(yīng)方式5.1乙方責(zé)任5.2甲方責(zé)任5.3供應(yīng)流程6.勞動(dòng)力工資與福利待遇6.1工資支付方式6.2工資支付周期6.3福利待遇7.勞動(dòng)力管理7.1人員管理7.2出勤管理7.3留工管理8.勞動(dòng)力合同簽訂與變更8.1合同簽訂8.2合同變更9.勞動(dòng)力保險(xiǎn)與意外傷害賠償9.1保險(xiǎn)責(zé)任9.2保險(xiǎn)費(fèi)用9.3意外傷害賠償10.違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任10.2乙方違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與終止12.1合同生效12.2合同終止13.合同附件13.1附件一：人員配置表13.2附件二：工資支付表13.3附件三：福利待遇表14.其他約定14.1不可抗力14.2合同解除14.3合同修改14.4通知與送達(dá)14.5合同解釋權(quán)14.6合同份數(shù)與效力第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義“甲方”指委托施工的業(yè)主方；“乙方”指提供勞動(dòng)力供應(yīng)的勞務(wù)方；“勞動(dòng)力”指乙方提供的具備施工能力的人員；“施工項(xiàng)目”指甲方委托乙方進(jìn)行施工的具體項(xiàng)目；“合同”指本《2024年度建筑施工期間勞動(dòng)力供應(yīng)合同》。1.2解釋本合同中對(duì)術(shù)語(yǔ)的解釋如下：“勞動(dòng)力供應(yīng)范圍”指乙方按照甲方要求提供施工所需勞動(dòng)力的范圍；“勞動(dòng)力供應(yīng)數(shù)量”指乙方應(yīng)提供的勞動(dòng)力總數(shù)；“勞動(dòng)力供應(yīng)質(zhì)量”指乙方提供的勞動(dòng)力應(yīng)滿足甲方施工項(xiàng)目的質(zhì)量要求；“勞動(dòng)力供應(yīng)方式”指乙方提供勞動(dòng)力的具體方法與流程；“工資”指乙方提供的勞動(dòng)力按照約定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)獲得的報(bào)酬。2.雙方主體信息2.1甲方基本信息甲方名稱(chēng)：____________________甲方地址：____________________甲方聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：____________________2.2乙方基本信息乙方名稱(chēng)：____________________乙方地址：____________________乙方聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：____________________3.勞動(dòng)力供應(yīng)范圍3.1施工項(xiàng)目概況施工項(xiàng)目名稱(chēng)：____________________施工地點(diǎn)：____________________施工工期：____________________3.2勞動(dòng)力需求勞動(dòng)力種類(lèi)：____________________需求數(shù)量：____________________所需技能：____________________3.3供應(yīng)期限供應(yīng)起始日期：____________________供應(yīng)終止日期：____________________4.勞動(dòng)力供應(yīng)數(shù)量與質(zhì)量4.1供應(yīng)數(shù)量乙方應(yīng)確保在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，按照甲方要求提供足額的勞動(dòng)力。4.2供應(yīng)質(zhì)量乙方提供的勞動(dòng)力應(yīng)具備完成施工任務(wù)的技能和條件，且符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。4.3人員資質(zhì)5.勞動(dòng)力供應(yīng)方式5.1乙方責(zé)任乙方負(fù)責(zé)組織、調(diào)配勞動(dòng)力，確保按時(shí)、按質(zhì)、按量提供勞動(dòng)力。5.2甲方責(zé)任甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場(chǎng)，為乙方提供的勞動(dòng)力提供必要的施工條件。5.3供應(yīng)流程1.乙方根據(jù)甲方需求，提交勞動(dòng)力配置計(jì)劃；2.甲方審核并確認(rèn)勞動(dòng)力配置計(jì)劃；3.乙方按照確認(rèn)的勞動(dòng)力配置計(jì)劃，組織、調(diào)配勞動(dòng)力；4.甲方驗(yàn)收乙方提供的勞動(dòng)力。6.勞動(dòng)力工資與福利待遇6.1工資支付方式乙方提供的勞動(dòng)力工資采用按月支付方式，具體支付日期為每月的____日。6.2工資支付周期乙方提供的勞動(dòng)力工資支付周期為一個(gè)月。6.3福利待遇1.工資；2.住宿；3.飲食；4.保險(xiǎn)；5.其他由雙方約定的福利待遇。7.勞動(dòng)力管理7.1人員管理乙方負(fù)責(zé)對(duì)提供的勞動(dòng)力進(jìn)行日常管理，確保其遵守施工現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律和規(guī)章制度。7.2出勤管理乙方應(yīng)確保提供的勞動(dòng)力按照甲方要求出勤，如出現(xiàn)缺勤情況，乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方，并按約定進(jìn)行處理。7.3留工管理乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)留工人員進(jìn)行管理，確保其遵守施工現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律和規(guī)章制度，不影響施工進(jìn)度。8.勞動(dòng)力合同簽訂與變更8.1合同簽訂乙方提供的勞動(dòng)力與甲方應(yīng)簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，合同內(nèi)容應(yīng)包括但不限于工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等。8.2合同變更任何合同的變更必須以書(shū)面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽署確認(rèn)。任何未經(jīng)雙方同意的變更均視為無(wú)效。9.勞動(dòng)力保險(xiǎn)與意外傷害賠償9.1保險(xiǎn)責(zé)任乙方應(yīng)為其提供的勞動(dòng)力購(gòu)買(mǎi)意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。保險(xiǎn)責(zé)任范圍應(yīng)包括施工期間發(fā)生的意外傷害。9.2保險(xiǎn)費(fèi)用保險(xiǎn)費(fèi)用按乙方提供的勞動(dòng)力人數(shù)和保險(xiǎn)條款計(jì)算，具體費(fèi)用由雙方在合同中約定。9.3意外傷害賠償如乙方提供的勞動(dòng)力在施工期間發(fā)生意外傷害，保險(xiǎn)公司在保險(xiǎn)責(zé)任范圍內(nèi)承擔(dān)賠償。乙方應(yīng)及時(shí)向保險(xiǎn)公司報(bào)案，并協(xié)助處理賠償事宜。10.違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任如甲方未按時(shí)支付工資或福利待遇，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按每日應(yīng)支付金額的____%計(jì)算。10.2乙方違約責(zé)任如乙方未按時(shí)提供足額的勞動(dòng)力或提供的勞動(dòng)力不符合合同要求，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按每日應(yīng)提供勞動(dòng)力的____%計(jì)算。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為_(kāi)___仲裁委員會(huì)。12.合同生效與終止12.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止1.合同約定的期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；4.一方違約，另一方依法解除合同。13.合同附件13.1附件一：人員配置表附件一詳細(xì)列明了乙方提供的勞動(dòng)力種類(lèi)、數(shù)量、技能要求等信息。13.2附件二：工資支付表附件二詳細(xì)列明了乙方提供的勞動(dòng)力工資支付方式、周期、標(biāo)準(zhǔn)等信息。13.3附件三：福利待遇表附件三詳細(xì)列明了乙方提供的勞動(dòng)力福利待遇內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)等信息。14.其他約定14.1不可抗力如遇不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方應(yīng)相互理解，協(xié)商解決。14.2合同解除任何一方在合同履行過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)對(duì)方有嚴(yán)重違約行為，有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。14.3合同修改本合同如有修改，必須以書(shū)面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽署確認(rèn)。14.4通知與送達(dá)任何通知或文件，以書(shū)面形式發(fā)送至對(duì)方指定地址或電子郵箱，視為已送達(dá)。14.5合同解釋權(quán)本合同以中文文本為準(zhǔn)，如有歧義，以甲方解釋為準(zhǔn)。14.6合同份數(shù)與效力本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”指在甲方或乙方的要求下，參與本合同履行的其他個(gè)人或組織，包括但不限于中介方、監(jiān)理方、咨詢方、檢測(cè)方等。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方責(zé)任限額第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，除法律另有規(guī)定外，其責(zé)任限額由甲方或乙方與第三方在另行簽訂的協(xié)議中約定，且不得超過(guò)該協(xié)議中約定的金額。15.2.2第三方責(zé)任范圍第三方的責(zé)任范圍限于其在協(xié)議中明確約定的服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任，超出約定范圍的損失由責(zé)任方自行承擔(dān)。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方權(quán)利行使第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利，應(yīng)當(dāng)通過(guò)甲方或乙方行使，除非第三方有獨(dú)立行使權(quán)利的協(xié)議授權(quán)。15.3.2第三方權(quán)利保護(hù)第三方有權(quán)要求甲方或乙方在必要時(shí)提供必要的信息和支持，以確保其權(quán)利得到有效保護(hù)。16.第三方介入程序16.1第三方介入申請(qǐng)任何一方要求第三方介入時(shí)，應(yīng)向另一方提出書(shū)面申請(qǐng)，說(shuō)明介入的目的、范圍、預(yù)期效果及費(fèi)用等。16.2第三方介入審批另一方應(yīng)在收到介入申請(qǐng)后的____個(gè)工作日內(nèi)，對(duì)申請(qǐng)進(jìn)行審批并回復(fù)申請(qǐng)人。16.3第三方介入?yún)f(xié)議一