2024年夏季實(shí)習(xí)生合同：創(chuàng)新實(shí)踐與學(xué)習(xí)3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年夏季實(shí)習(xí)生合同：創(chuàng)新實(shí)踐與學(xué)習(xí)本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立時(shí)間與地點(diǎn)1.3合同生效條件2.實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位部門2.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.實(shí)習(xí)期限與工作時(shí)間3.1實(shí)習(xí)期限3.2實(shí)習(xí)工作時(shí)間3.3工作日與休息日安排4.實(shí)習(xí)待遇4.1實(shí)習(xí)工資4.2社會(huì)保險(xiǎn)與公積金4.3補(bǔ)充福利5.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)5.1實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)5.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)方式5.3考核結(jié)果反饋6.實(shí)習(xí)期間的管理與監(jiān)督6.1實(shí)習(xí)生管理制度6.2實(shí)習(xí)生行為規(guī)范6.3實(shí)習(xí)生管理責(zé)任7.實(shí)習(xí)期間的權(quán)益保護(hù)7.1實(shí)習(xí)生人身安全7.2實(shí)習(xí)生隱私保護(hù)7.3實(shí)習(xí)生合法權(quán)益8.實(shí)習(xí)期間的違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約行為8.2實(shí)習(xí)生違約責(zé)任8.3實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止的程序10.爭(zhēng)議解決方式10.1爭(zhēng)議解決原則10.2爭(zhēng)議解決方式10.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)11.合同附件11.1附件一：實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書11.2附件二：實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)11.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)與公積金繳納明細(xì)12.合同簽署與生效12.1合同簽署日期12.2合同簽署地點(diǎn)12.3合同生效日期13.合同修改與補(bǔ)充13.1合同修改程序13.2合同補(bǔ)充程序13.3合同修改與補(bǔ)充的效力14.其他約定事項(xiàng)14.1合同未盡事宜14.2合同解釋權(quán)14.3合同附件效力第一部分：合同如下：第一條合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息甲方（實(shí)習(xí)單位）：名稱、住所、法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名、聯(lián)系方式等。乙方（實(shí)習(xí)生）：姓名、身份證號(hào)碼、住址、聯(lián)系方式等。1.2合同訂立時(shí)間與地點(diǎn)本合同于2024年6月15日在甲方辦公地點(diǎn)訂立。1.3合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二條實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱乙方在甲方實(shí)習(xí)的崗位為：創(chuàng)新實(shí)踐與學(xué)習(xí)崗位。2.2實(shí)習(xí)崗位部門乙方將在甲方創(chuàng)新實(shí)踐與學(xué)習(xí)部門實(shí)習(xí)。2.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)（1）參與創(chuàng)新項(xiàng)目的研究與實(shí)施；（2）協(xié)助部門完成日常工作；（3）學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識(shí)與技能；（4）完成甲方安排的其他相關(guān)工作。第三條實(shí)習(xí)期限與工作時(shí)間3.1實(shí)習(xí)期限乙方實(shí)習(xí)期限為2024年7月1日至2024年8月31日，共計(jì)60天。3.2實(shí)習(xí)工作時(shí)間乙方每周工作5天，每天工作8小時(shí)。3.3工作日與休息日安排甲方將根據(jù)乙方實(shí)習(xí)需求和工作實(shí)際情況，合理安排工作日與休息日。第四條實(shí)習(xí)待遇4.1實(shí)習(xí)工資乙方實(shí)習(xí)期間每月工資為人民幣2000元，于每月一個(gè)工作日發(fā)放。4.2社會(huì)保險(xiǎn)與公積金甲方將為乙方繳納實(shí)習(xí)期間的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。4.3補(bǔ)充福利甲方將為乙方提供實(shí)習(xí)期間的餐飲補(bǔ)貼和交通補(bǔ)貼。第五條實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)5.1實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)甲方將對(duì)乙方進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作能力、創(chuàng)新實(shí)踐等。5.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)方式甲方將通過(guò)書面評(píng)價(jià)、口頭評(píng)價(jià)等方式對(duì)乙方進(jìn)行評(píng)價(jià)。5.3考核結(jié)果反饋甲方將在考核結(jié)束后向乙方反饋考核結(jié)果。第六條實(shí)習(xí)期間的管理與監(jiān)督6.1實(shí)習(xí)生管理制度甲方將制定實(shí)習(xí)生管理制度，明確實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)。6.2實(shí)習(xí)生行為規(guī)范6.3實(shí)習(xí)生管理責(zé)任甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間的行為進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行。第七條實(shí)習(xí)期間的權(quán)益保護(hù)7.1實(shí)習(xí)生人身安全甲方將為乙方提供必要的人身安全保障措施，確保乙方的人身安全。7.2實(shí)習(xí)生隱私保護(hù)甲方將對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間的個(gè)人隱私予以保護(hù)，不得泄露給第三方。7.3實(shí)習(xí)生合法權(quán)益乙方在實(shí)習(xí)期間享有合法權(quán)益，甲方應(yīng)予以保障。第八部分：合同解除與終止8.1合同解除條件（1）乙方提出解除合同，需提前30日以書面形式通知甲方；（2）甲方因乙方嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)規(guī)定或合同約定，有權(quán)解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致實(shí)習(xí)無(wú)法繼續(xù)，雙方協(xié)商一致可解除合同。8.2合同終止條件實(shí)習(xí)期限屆滿，合同自然終止。8.3合同解除與終止的程序（1）一方提出解除合同，需書面通知對(duì)方；（2）雙方就解除合同達(dá)成一致，簽訂解除合同協(xié)議；（3）合同解除或終止后，甲方應(yīng)結(jié)清乙方實(shí)習(xí)期間的工資和福利。第九部分：爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決原則雙方應(yīng)本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則解決爭(zhēng)議。9.2爭(zhēng)議解決方式（1）雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；（2）協(xié)商不成，可提交甲方所在地的人民法院訴訟解決；（3）如雙方約定仲裁，應(yīng)提交甲方所在地具有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)仲裁。9.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為甲方所在地。第十部分：合同附件10.1附件一：實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書（1）崗位職責(zé)；（2）任職要求；（3）工作環(huán)境；（4）工作條件。10.2附件二：實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)（1）考核項(xiàng)目；（2）考核標(biāo)準(zhǔn)；（3）評(píng)價(jià)方法。10.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)與公積金繳納明細(xì)（1）繳納項(xiàng)目；（2）繳納比例；（3）繳納金額。第十一部分：合同簽署與生效11.1合同簽署日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同簽署地點(diǎn)本合同在甲方辦公地點(diǎn)簽署。11.3合同生效日期本合同自簽署之日起生效。第十二部分：合同修改與補(bǔ)充12.1合同修改程序（1）任何一方提出修改合同，需書面通知對(duì)方；（2）雙方就修改內(nèi)容達(dá)成一致，簽訂修改協(xié)議；（3）修改協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.2合同補(bǔ)充程序（1）任何一方提出補(bǔ)充合同，需書面通知對(duì)方；（2）雙方就補(bǔ)充內(nèi)容達(dá)成一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議；（3）補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.3合同修改與補(bǔ)充的效力合同修改與補(bǔ)充協(xié)議自簽署之日起生效，對(duì)雙方具有約束力。第十三部分：其他約定事項(xiàng)13.1合同未盡事宜本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。13.2合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。13.3合同附件效力本合同附件與本合同具有同等法律效力。第十四部分：合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與定義15.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，由甲乙雙方同意介入合同關(guān)系中的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介方、擔(dān)保方、咨詢方等。15.2第三方的介入需符合法律、法規(guī)的規(guī)定，并經(jīng)甲乙雙方書面同意。16.第三方介入的授權(quán)與責(zé)任16.1第三方介入合同關(guān)系前，需獲得甲乙雙方書面授權(quán)，明確介入的具體事項(xiàng)和范圍。16.2第三方在合同關(guān)系中的責(zé)任限于其授權(quán)范圍，超出授權(quán)范圍的行為，第三方不承擔(dān)法律責(zé)任。17.第三方介入的額外條款（1）第三方介入的授權(quán)期限；（2）第三方介入的具體職責(zé)和權(quán)利；（3）第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)；（4）第三方介入的保密義務(wù)。18.第三方介入的保密義務(wù)18.1第三方在介入合同關(guān)系期間，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。18.2第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。19.第三方責(zé)任限額的明確19.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在第三方介入的授權(quán)書中明確。19.2第三方責(zé)任限額包括但不限于：（1）因第三方違約導(dǎo)致甲乙雙方經(jīng)濟(jì)損失的賠償；（2）因第三方泄露保密信息導(dǎo)致的損失；（3）因第三方在授權(quán)范圍內(nèi)行使權(quán)利時(shí)給甲乙雙方造成的損失。20.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明20.1第三方在合同關(guān)系中的地位獨(dú)立，與甲乙雙方均為獨(dú)立主體。20.2第三方介入合同關(guān)系后，其權(quán)利義務(wù)僅限于其授權(quán)范圍，不影響甲乙雙方的原有權(quán)利義務(wù)。20.3第三方與其他各方之間的關(guān)系：（1）第三方與甲方：甲方為授權(quán)主體，第三方為被授權(quán)主體；（2）第三方與乙方：乙方為受益主體，第三方為服務(wù)主體；（3）第三方與合同其他相關(guān)方：第三方在合同履行過(guò)程中的行為，不影響合同其他相關(guān)方的權(quán)利義務(wù)。21.第三方介入的合同變更與解除21.1第三方介入合同關(guān)系后，如需變更或解除合同，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知第三方。21.2第三方介入的合同變更或解除，不影響第三方在授權(quán)范圍內(nèi)的權(quán)利義務(wù)。22.第三方介入的爭(zhēng)議解決22.1第三方介入合同關(guān)系后，如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。22.2協(xié)商不成的，可提交甲方所在地的人民法院訴訟解決，或提交甲方所在地具有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)仲裁。23.第三方介入的合同終止23.1第三方介入的合同終止，需甲乙雙方協(xié)商一致，并書面通知第三方。23.2第三方介入的合同終止，不影響甲乙雙方原合同的權(quán)利義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書詳細(xì)要求：包括崗位職責(zé)、任職要求、工作環(huán)境、工作條件等。說(shuō)明：本說(shuō)明書作為乙方實(shí)習(xí)期間的工作指導(dǎo)文件，由甲方提供。2.附件二：實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括考核項(xiàng)目、考核標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)方法等。說(shuō)明：本評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)用于甲方對(duì)乙方實(shí)習(xí)期間的考核，由甲方制定。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)與公積金繳納明細(xì)詳細(xì)要求：包括繳納項(xiàng)目、繳納比例、繳納金額等。說(shuō)明：本明細(xì)表用于記錄乙方實(shí)習(xí)期間的社會(huì)保險(xiǎn)與公積金繳納情況，由甲方提供。4.附件四：第三方介入授權(quán)書詳細(xì)要求：包括第三方介入的授權(quán)期限、具體職責(zé)和權(quán)利、費(fèi)用承擔(dān)、保密義務(wù)等。說(shuō)明：本授權(quán)書用于明確第三方介入合同關(guān)系的具體事項(xiàng)，由甲乙雙方共同簽署。5.附件五：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等。說(shuō)明：本協(xié)議用于記錄合同在履行過(guò)程中的變更情況，由甲乙雙方共同簽署。6.附件六：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：包括解除原因、解除生效日期、雙方責(zé)任等。說(shuō)明：本協(xié)議用于記錄合同在履行過(guò)程中的解除情況，由甲乙雙方共同簽署。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：未按時(shí)支付乙方實(shí)習(xí)工資；未提供乙方實(shí)習(xí)期間的安全保障；侵犯乙方個(gè)人隱私；違反保密協(xié)議。乙方違約：未按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)；違反工作紀(jì)律；未經(jīng)甲方同意擅自離職；泄露甲方商業(yè)秘密。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約責(zé)任：未按時(shí)支付工資，甲方應(yīng)支付違約金；未提供安全保障，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任；侵犯?jìng)€(gè)人隱私，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任；違反保密協(xié)議，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。乙方違約責(zé)任：未按時(shí)完成任務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；違反工作紀(jì)律，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；未經(jīng)同意擅自離職，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；泄露商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。3.示例說(shuō)明：甲方未按時(shí)支付乙方實(shí)習(xí)工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金按未支付工資的千分之五計(jì)算。乙方違反工作紀(jì)律，未經(jīng)甲方同意擅自離職，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金和賠償甲方因此遭受的損失。全文完。2024年夏季實(shí)習(xí)生合同：創(chuàng)新實(shí)踐與學(xué)習(xí)1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.2實(shí)習(xí)單位基本信息2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)2.3實(shí)習(xí)崗位要求3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間3.3實(shí)習(xí)期限調(diào)整4.實(shí)習(xí)工作地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)地點(diǎn)4.2工作環(huán)境描述5.實(shí)習(xí)工作內(nèi)容5.1實(shí)習(xí)項(xiàng)目概述5.2實(shí)習(xí)任務(wù)分配5.3實(shí)習(xí)成果要求6.實(shí)習(xí)待遇6.1工資待遇6.2社會(huì)保險(xiǎn)及福利6.3工作餐及住宿安排7.實(shí)習(xí)期間的管理與考核7.1實(shí)習(xí)生考勤規(guī)定7.2實(shí)習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)7.3實(shí)習(xí)生獎(jiǎng)懲制度8.實(shí)習(xí)生權(quán)益保障8.1實(shí)習(xí)生人身安全8.2實(shí)習(xí)生隱私保護(hù)8.3實(shí)習(xí)生合法權(quán)益9.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與指導(dǎo)9.1培訓(xùn)內(nèi)容與方式9.2指導(dǎo)老師職責(zé)9.3培訓(xùn)考核機(jī)制10.實(shí)習(xí)期間的安全防護(hù)10.1工作場(chǎng)所安全10.2安全教育及培訓(xùn)10.3應(yīng)急預(yù)案11.實(shí)習(xí)結(jié)束后的工作安排11.2實(shí)習(xí)成果轉(zhuǎn)化11.3實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正及推薦12.違約責(zé)任12.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任12.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同附件14.3合同變更及終止14.4合同份數(shù)及保管14.5其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息姓名：_______性別：_______身份證號(hào)碼：_______出生日期：_______聯(lián)系電話：_______電子郵箱：_______學(xué)歷：_______專業(yè)：_______學(xué)校：_______1.2實(shí)習(xí)單位基本信息名稱：_______法定代表人：_______住所地：_______營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)：_______聯(lián)系電話：_______電子郵箱：_______2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱：_______2.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：2.2.1負(fù)責(zé)協(xié)助完成項(xiàng)目需求分析；2.2.2參與編寫項(xiàng)目文檔和代碼；2.2.3配合項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員完成項(xiàng)目開發(fā)；2.2.4參與項(xiàng)目測(cè)試與驗(yàn)收；2.2.5完成實(shí)習(xí)單位交辦的其他工作。2.3實(shí)習(xí)崗位要求：2.3.2熟悉_______等相關(guān)技術(shù)；2.3.3能夠承受工作壓力，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力。3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間：_______3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：_______3.3實(shí)習(xí)期限調(diào)整：如需調(diào)整實(shí)習(xí)期限，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面確認(rèn)調(diào)整后的實(shí)習(xí)期限。4.實(shí)習(xí)工作地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)地點(diǎn)：_______4.2工作環(huán)境描述：工作環(huán)境舒適，符合國(guó)家相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)；提供必要的工作設(shè)備，如電腦、網(wǎng)絡(luò)等；實(shí)習(xí)生享有與其他員工同等的辦公條件。5.實(shí)習(xí)工作內(nèi)容5.1實(shí)習(xí)項(xiàng)目概述：_______5.2實(shí)習(xí)任務(wù)分配：任務(wù)一：_______（完成時(shí)間：_______）任務(wù)二：_______（完成時(shí)間：_______）任務(wù)三：_______（完成時(shí)間：_______）其他任務(wù)：_______5.3實(shí)習(xí)成果要求：完成實(shí)習(xí)任務(wù)，達(dá)到實(shí)習(xí)單位要求；積極參與實(shí)習(xí)單位組織的各類活動(dòng)。6.實(shí)習(xí)待遇6.1工資待遇：_______元/月；6.2社會(huì)保險(xiǎn)及福利：實(shí)習(xí)生按照國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)；實(shí)習(xí)期間享有帶薪年假、病假等福利；提供實(shí)習(xí)期間的意外傷害保險(xiǎn)。6.3工作餐及住宿安排：實(shí)習(xí)生享有免費(fèi)工作餐；實(shí)習(xí)單位提供宿舍，住宿條件符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。7.實(shí)習(xí)期間的管理與考核7.1實(shí)習(xí)生考勤規(guī)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的工作紀(jì)律，按時(shí)上下班；實(shí)習(xí)生請(qǐng)假需提前向?qū)嵙?xí)單位提出申請(qǐng)，并經(jīng)批準(zhǔn)后方可離崗。7.2實(shí)習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)：實(shí)習(xí)生應(yīng)按照實(shí)習(xí)崗位要求完成實(shí)習(xí)任務(wù)；實(shí)習(xí)生應(yīng)積極參加實(shí)習(xí)單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)；7.3實(shí)習(xí)生獎(jiǎng)懲制度：實(shí)習(xí)生表現(xiàn)優(yōu)秀，可給予表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)；實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)規(guī)定，將按照實(shí)習(xí)單位的規(guī)定進(jìn)行處理。8.實(shí)習(xí)生權(quán)益保障8.1實(shí)習(xí)生人身安全實(shí)習(xí)單位應(yīng)確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的人身安全，提供必要的安全培訓(xùn)和防護(hù)措施；實(shí)習(xí)單位應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，保障實(shí)習(xí)生的人身權(quán)益。8.2實(shí)習(xí)生隱私保護(hù)實(shí)習(xí)單位應(yīng)尊重實(shí)習(xí)生個(gè)人隱私，未經(jīng)實(shí)習(xí)生同意，不得向任何第三方透露其個(gè)人信息；實(shí)習(xí)單位對(duì)實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間產(chǎn)生的成果和資料享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)。8.3實(shí)習(xí)生合法權(quán)益實(shí)習(xí)生享有依法維護(hù)自身合法權(quán)益的權(quán)利；實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間遭受侵害，有權(quán)向?qū)嵙?xí)單位或相關(guān)機(jī)構(gòu)投訴和維權(quán)。9.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與指導(dǎo)9.1培訓(xùn)內(nèi)容與方式實(shí)習(xí)單位應(yīng)提供必要的崗前培訓(xùn)，包括工作流程、企業(yè)文化、安全知識(shí)等；培訓(xùn)方式包括集中授課、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、在線學(xué)習(xí)等。9.2指導(dǎo)老師職責(zé)指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的日常管理和指導(dǎo)，解答實(shí)習(xí)生在工作中遇到的問(wèn)題；指導(dǎo)老師應(yīng)定期對(duì)實(shí)習(xí)生的工作進(jìn)行評(píng)估，并提供反饋和建議。9.3培訓(xùn)考核機(jī)制培訓(xùn)結(jié)束后，實(shí)習(xí)單位將對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)、技能操作、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等；考核不合格的實(shí)習(xí)生，實(shí)習(xí)單位有權(quán)要求實(shí)習(xí)生延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期限或終止實(shí)習(xí)。10.實(shí)習(xí)期間的安全防護(hù)10.1工作場(chǎng)所安全實(shí)習(xí)單位應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查，確保工作場(chǎng)所安全無(wú)隱患；實(shí)習(xí)單位應(yīng)提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)用品，并指導(dǎo)實(shí)習(xí)生正確使用。10.2安全教育及培訓(xùn)實(shí)習(xí)單位應(yīng)定期對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行安全教育，提高實(shí)習(xí)生的安全意識(shí)；安全教育內(nèi)容應(yīng)包括火災(zāi)、地震、自然災(zāi)害等緊急情況下的逃生和自救知識(shí)。10.3應(yīng)急預(yù)案實(shí)習(xí)單位應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，明確在緊急情況下的處理流程和責(zé)任人；實(shí)習(xí)生應(yīng)熟悉應(yīng)急預(yù)案，并在緊急情況下按照預(yù)案行動(dòng)。11.實(shí)習(xí)結(jié)束后的工作安排11.2實(shí)習(xí)成果轉(zhuǎn)化實(shí)習(xí)成果應(yīng)歸實(shí)習(xí)單位所有，未經(jīng)實(shí)習(xí)單位同意，實(shí)習(xí)生不得將實(shí)習(xí)成果用于其他目的；實(shí)習(xí)單位有權(quán)將實(shí)習(xí)成果應(yīng)用于實(shí)際工作中。11.3實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正及推薦如實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)異，實(shí)習(xí)單位可根據(jù)實(shí)際情況給予轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)；實(shí)習(xí)生可向?qū)嵙?xí)單位申請(qǐng)工作推薦，實(shí)習(xí)單位應(yīng)給予支持。12.違約責(zé)任12.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任實(shí)習(xí)生違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；12.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任實(shí)習(xí)單位違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；實(shí)習(xí)單位未能提供符合合同約定的實(shí)習(xí)條件和待遇，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求賠償。13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟。13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為實(shí)習(xí)單位所在地人民法院。14.合同生效及其他14.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2合同附件本合同附件包括：實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書、實(shí)習(xí)協(xié)議、實(shí)習(xí)考核表等。14.3合同變更及終止本合同內(nèi)容如有變更，雙方應(yīng)書面確認(rèn)；如一方提出終止合同，應(yīng)提前_______天通知對(duì)方，并書面說(shuō)明理由。14.4合同份數(shù)及保管本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；雙方應(yīng)妥善保管合同文本。14.5其他約定事項(xiàng)本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、安全保障機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入范圍15.2.1為甲乙雙方提供中介服務(wù)，協(xié)助簽訂本合同；15.2.2提供技術(shù)服務(wù)，如軟件開發(fā)、硬件維護(hù)等；15.2.3提供安全保障服務(wù)，如安全培訓(xùn)、應(yīng)急預(yù)案等；15.2.4提供財(cái)務(wù)、法律等其他專業(yè)服務(wù)。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任界定第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因其自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.2第三方責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體金額應(yīng)考慮第三方服務(wù)的性質(zhì)、服務(wù)期限、預(yù)期風(fēng)險(xiǎn)等因素。第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確，并在第三方提供服務(wù)前由甲乙雙方書面確認(rèn)。17.第三方介入時(shí)的額外條款及說(shuō)明17.1甲方的額外條款17.1.1甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合合同約定，并對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估；17.1.2甲方有權(quán)要求第三方提供相關(guān)資質(zhì)證明和服務(wù)記錄；17.1.3甲方應(yīng)承擔(dān)第三方因提供服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題而導(dǎo)致的損失。17.2乙方的額外條款17.2.1乙方應(yīng)配合第三方完成工作，并提供必要的協(xié)助和支持；17.2.2乙方應(yīng)確保第三方在提供服務(wù)的場(chǎng)所遵守相關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)定；17.2.3乙方應(yīng)承擔(dān)第三方因提供服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題而導(dǎo)致的損失。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1責(zé)任劃分第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因其自身原因?qū)е录追交蛞曳綋p失的，由第三方承擔(dān)全部責(zé)任；如第三方責(zé)任難以界定，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況共同承擔(dān)損失。18.2保密義務(wù)第三方應(yīng)遵守甲乙雙方的保密協(xié)議，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私；第三方在服務(wù)過(guò)程中獲取的任何信息，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得用于其他目的。18.3服務(wù)質(zhì)量保證第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)達(dá)到合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；如服務(wù)未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)，第三方應(yīng)采取措施予以改進(jìn)，直至滿足要求。19.第三方變更與退出19.1第三方變更如需更換第三方，甲乙雙方應(yīng)書面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議；新的第三方應(yīng)滿足原第三方相同的資質(zhì)和服務(wù)要求。19.2第三方退出第三方因故退出服務(wù)，應(yīng)提前_______天通知甲乙雙方，并書面說(shuō)明原因；第三方退出服務(wù)后，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商確定后續(xù)服務(wù)安排。20.第三方爭(zhēng)議解決20.1爭(zhēng)議解決方式第三方與甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可向第三方所在地人民法院提起訴訟。20.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第三方爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為第三方所在地人民法院。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書詳細(xì)描述實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格等。說(shuō)明實(shí)習(xí)崗位的工作流程和預(yù)期成果。2.實(shí)習(xí)協(xié)議明確實(shí)習(xí)生的權(quán)利和義務(wù)，包括實(shí)習(xí)期限、工作內(nèi)容、待遇、考核等。約定實(shí)習(xí)生的行為規(guī)范和違約責(zé)任。3.實(shí)習(xí)考核表用于記錄實(shí)習(xí)生的考核結(jié)果，包括工作表現(xiàn)、技能掌握、團(tuán)隊(duì)合作等方面。評(píng)估實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)成果和表現(xiàn)。4.第三方服務(wù)協(xié)議明確第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用、責(zé)任等。約定第三方的權(quán)利和義務(wù)。5.保密協(xié)議約定甲乙雙方及第三方對(duì)商業(yè)秘密和個(gè)人隱私的保密義務(wù)。規(guī)定違反保密協(xié)議的責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)。6.安全培訓(xùn)記錄記錄實(shí)習(xí)生接受安全培訓(xùn)的內(nèi)容和考核結(jié)果。證明實(shí)習(xí)生已具備必要的安全知識(shí)和技能。7.應(yīng)急預(yù)案明確在緊急情況下的處理流程和責(zé)任人。規(guī)定應(yīng)對(duì)火災(zāi)、地震、自然災(zāi)害等緊急情況的具體措施。8.實(shí)習(xí)生個(gè)人檔案收集實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息、實(shí)習(xí)記錄、考核結(jié)果等。用于評(píng)估實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)和轉(zhuǎn)正資格。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1違約行為違反實(shí)習(xí)協(xié)議約定的實(shí)習(xí)期限；違反工作紀(jì)律，擅自離崗；泄露公司秘密或個(gè)人隱私。1.2責(zé)任認(rèn)定1.2.1違反實(shí)習(xí)期限：扣除部分或全部實(shí)習(xí)工資；1.2.2擅自離崗：扣除部分或全部實(shí)習(xí)工資；1.2.4泄露秘密：承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償損失。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1違約行為未按照合同約定提供實(shí)習(xí)條件和待遇；未履行保密義務(wù)，泄露實(shí)習(xí)生信息；未履行安全防護(hù)責(zé)任，造成實(shí)習(xí)生人身傷害。2.2責(zé)任認(rèn)定2.2.1未提供實(shí)習(xí)條件和待遇：賠償實(shí)習(xí)生損失；2.2.2泄露實(shí)習(xí)生信息：承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；2.2.3未履行安全防護(hù)責(zé)任：承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償實(shí)習(xí)生損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1違約行為未按照合同約定提供服務(wù)質(zhì)量；未履行保密義務(wù)，泄露甲乙雙方信息；因自身原因?qū)е录追交蛞曳綋p失。3.2責(zé)任認(rèn)定3.2.1未提供服務(wù)質(zhì)量：扣除部分或全部服務(wù)費(fèi)用；3.2.2泄露信息：承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；3.2.3導(dǎo)致?lián)p失：賠償甲方或乙方損失。全文完。2024年夏季實(shí)習(xí)生合同：創(chuàng)新實(shí)踐與學(xué)習(xí)2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.2用人單位基本信息2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間4.實(shí)習(xí)工作地點(diǎn)4.1主要工作地點(diǎn)4.2臨時(shí)工作地點(diǎn)5.實(shí)習(xí)生待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.3節(jié)假日安排6.實(shí)習(xí)生考核6.1考核標(biāo)準(zhǔn)6.2考核方式6.3考核結(jié)果7.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2培訓(xùn)時(shí)間7.3培訓(xùn)方式8.實(shí)習(xí)生權(quán)利義務(wù)8.1實(shí)習(xí)生權(quán)利8.2實(shí)習(xí)生義務(wù)9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2用人單位違約責(zé)任10.保密條款10.1保密范圍10.2保密義務(wù)11.解除合同11.1解除合同條件11.2解除合同程序12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定13.1其他約定事項(xiàng)13.2其他約定內(nèi)容14.合同生效及終止14.1合同生效條件14.2合同終止條件第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息姓名：________性別：________身份證號(hào)碼：________聯(lián)系電話：________電子郵箱：________1.2用人單位基本信息單位名稱：________單位地址：________法定代表人：________聯(lián)系電話：________電子郵箱：________2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱崗位名稱：________2.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)（1）協(xié)助完成部門日常工作；（2）參與項(xiàng)目策劃與執(zhí)行；（3）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間：____年____月____日3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：____年____月____日4.實(shí)習(xí)工作地點(diǎn)4.1主要工作地點(diǎn)：________4.2臨時(shí)工作地點(diǎn)：________5.實(shí)習(xí)生待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)：每月人民幣_(tái)_______元整；5.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定繳納；5.3節(jié)假日安排：按照國(guó)家法定節(jié)假日安排執(zhí)行。6.實(shí)習(xí)生考核6.1考核標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實(shí)習(xí)生的工作表現(xiàn)、學(xué)習(xí)態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作能力等方面進(jìn)行綜合評(píng)定；6.2考核方式：定期進(jìn)行考核，考核結(jié)果以書面形式通知實(shí)習(xí)生；6.3考核結(jié)果：考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。7.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)7.1培訓(xùn)內(nèi)容：主要包括公司文化、業(yè)務(wù)知識(shí)、技能培訓(xùn)等；7.2培訓(xùn)時(shí)間：每月至少安排一次培訓(xùn)，每次培訓(xùn)時(shí)間不少于2小時(shí)；7.3培訓(xùn)方式：線上培訓(xùn)、線下培訓(xùn)、實(shí)操培訓(xùn)等。8.實(shí)習(xí)生權(quán)利義務(wù)8.1實(shí)習(xí)生權(quán)利（1）獲得實(shí)習(xí)期間工資及相應(yīng)福利；（2）享受國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假；（3）在實(shí)習(xí)期間受到公平對(duì)待，享有合法權(quán)益；（4）接受用人單位提供的培訓(xùn)和指導(dǎo)；（5）對(duì)實(shí)習(xí)工作提出意見和建議。8.2實(shí)習(xí)生義務(wù)（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度；（2）認(rèn)真完成實(shí)習(xí)工作，不得擅自離崗；（3）尊重同事，維護(hù)團(tuán)隊(duì)和諧；（4）保守公司商業(yè)秘密，不得泄露；（5）愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn)，不得損壞。9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任（1）實(shí)習(xí)生提前解除合同，需提前一個(gè)月書面通知用人單位，并承擔(dān)相應(yīng)違約金；（2）實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間違反公司規(guī)章制度，視情節(jié)輕重，給予警告、記過(guò)、解除實(shí)習(xí)合同等處理。9.2用人單位違約責(zé)任（1）用人單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付違約金；（2）用人單位未提供相應(yīng)培訓(xùn)和指導(dǎo)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（3）用人單位違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。10.保密條款10.1保密范圍包括但不限于公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等；10.2保密義務(wù)實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間及離職后，均應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露或使用保密信息。11.解除合同11.1解除合同條件（1）實(shí)習(xí)生提出解除合同，需提前一個(gè)月書面通知用人單位；（2）用人單位認(rèn)為實(shí)習(xí)生不適應(yīng)實(shí)習(xí)崗位或違反公司規(guī)章制度，可解除實(shí)習(xí)合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致實(shí)習(xí)合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商解除合同。11.2解除合同程序（1）雙方協(xié)商一致解除合同，需簽訂書面協(xié)議；（2）一方提出解除合同，另一方應(yīng)在收到書面通知后一個(gè)月內(nèi)予以回復(fù)；（3）解除合同后，雙方應(yīng)結(jié)清工資及其他相關(guān)費(fèi)用。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為________。13.其他約定13.1其他約定事項(xiàng)（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商；（2）本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2其他約定內(nèi)容（1）實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，如因個(gè)人原因?qū)е乱馔馐鹿?，由?shí)習(xí)生自行負(fù)責(zé)；（2）實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，如因工作原因?qū)е乱馔馐鹿?，用人單位?yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。14.合同生效及終止14.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同終止條件（1）實(shí)習(xí)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致實(shí)習(xí)合同無(wú)法履行。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念及定義1.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中，為達(dá)成特定目的或提供特定服務(wù)而介入合同關(guān)系的獨(dú)立主體，包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)支持方等。1.2第三方介入的目的包括但不限于：（1）協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行合同履行；（2）提供專業(yè)咨詢或技術(shù)支持；（3）保障合同履行的順利進(jìn)行。2.第三方責(zé)權(quán)利2.1第三方的責(zé)任：（1）第三方應(yīng)按照合同約定或委托事項(xiàng)履行職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量；（2）第三方對(duì)因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量不合格或合同履行不達(dá)標(biāo)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（3）第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲乙雙方的約定，保守商業(yè)秘密。2.2第三方的權(quán)利：（1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用；（2）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取必要的工作資料和信息；（3）第三方有權(quán)在合同履行過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方提出合理意見和建議。2.3第三方的義務(wù)：（1）第三方應(yīng)按照合同約定或委托事項(xiàng)，按時(shí)、保質(zhì)完成工作；（2）第三方應(yīng)尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，不得損害其利益；（3）第三方應(yīng)遵守職業(yè)道德，維護(hù)自身形象。3.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明3.1第三方與甲方的關(guān)系：（1）第三方應(yīng)接受甲方的指導(dǎo)和監(jiān)督；（2）甲方有權(quán)要求第三方按照合同約定履行職責(zé)；（3）甲方有權(quán)對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估。3.2第三方與乙方的關(guān)系：（1）第三方應(yīng)與乙方保持良好溝通，確保工作順利進(jìn)行；（2）乙方有權(quán)要求第三方按照合同約定履行職責(zé)；（3）乙方有權(quán)對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估。4.第三方責(zé)任限額4.1第三