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機場接送小車司機聘用協(xié)議書合同編號:__________甲方(雇主):__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(雇員):__________身份證號碼:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為機場接送小車服務提供商,乙方愿意擔任甲方機場接送小車司機,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔任甲方機場接送小車司機,負責按照甲方的安排進行機場接送服務。1.2乙方應遵守國家法律法規(guī),遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度。1.3乙方應按照甲方的要求,保持車輛整潔,確保乘客安全。第二條工作時間和休息休假2.1乙方的工作時間按照甲方的工作安排執(zhí)行,特殊情況需加班的,甲方應提前通知乙方。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息權利,甲方應按照國家規(guī)定支付乙方加班費。第三條勞動報酬3.1乙方的工資由基本工資和績效獎金組成,具體標準和發(fā)放方式由甲方根據(jù)實際情況制定。3.2乙方依法享受社會保險待遇,甲方應按時為乙方繳納社會保險。3.3乙方因個人原因?qū)е鹿ぷ魇д`的,甲方有權扣除相應的工資作為賠償。第四條保密條款4.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。4.2乙方違反保密條款的,應承擔相應的法律責任。第五條合同的解除和終止5.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。5.2乙方提前解除合同的,應提前一個月通知甲方,并承擔相應的違約責任。5.3乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或工作紀律的,甲方有權立即解除本合同。5.4本合同期滿后,如雙方未續(xù)簽,則自動終止。第六條爭議解決6.1雙方在簽訂本合同時,應遵守國家法律法規(guī),尊重社會公德。6.2雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(雇主):__________乙方(雇員):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方駕駛證復印件3.乙方行駛證復印件4.車輛保險單復印件5.乙方背景調(diào)查報告6.甲方公司規(guī)章制度7.甲方公司工作紀律8.社會保險繳納證明9.保密協(xié)議10.甲方公司業(yè)務流程手冊二、違約行為及認定:1.乙方未按甲方安排的工作時間提供服務的,視為違約。2.乙方未遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的,視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術秘密的,視為違約。4.乙方提前解除合同未提前通知甲方的,視為違約。5.乙方因個人原因?qū)е鹿ぷ魇д`,造成甲方損失的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.雇主:指提供工作崗位,支付工資并承擔社會保險等義務的一方。2.雇員:指接受雇主提供的工作崗位,提供勞動并獲取工資的一方。3.工作時間:指雇主規(guī)定的勞動者提供勞動的時間。4.休息休假:指勞動者在國家法定節(jié)假日和規(guī)定的工作時間之外休息的時間。5.勞動報酬:指勞動者提供勞動所應得的工資、獎金、津貼等。6.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者因病、傷、失業(yè)、退休等社會風險而設立的一種社會保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按甲方安排的工作時間提供服務:甲方應及時與乙方溝通,要求乙方按時提供服務;如乙方仍不改正,甲方有權解除合同。2.乙方未遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度:甲方應加強對乙方的培訓和教育,如乙方仍違反規(guī)定,甲方有權解除合同。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術秘密:甲方應與乙方協(xié)商解決,要求乙方停止泄露行為,如乙方不配合,甲方有權追究乙方的法律責任。4.乙方提前解除合同未提前通知甲方:甲方應與乙方溝通,要求乙方按照合同約定提前通知;如乙方未按要求通知,甲方有權追究乙方的違約責任。5.乙方因個人原因?qū)е鹿ぷ魇д`,造成甲方損失:甲方應與乙方協(xié)商解決,要求乙方承擔相應的賠償責任;如乙方不配合,甲方有權追究乙方的法律責任。五、所有應用場景:1.甲方為機場接送小車服務提供商,需要雇傭司機提供機場接送服務。2.乙方具備駕駛技能,愿意擔任甲方機場接送小車司機。3.

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